1、关于履行意识形态工作责任述职报渐版）“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。”意识形态工作作为党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。依据县委要求，现将本人履行意识形态工作责任的情况汇报如下，敬请评议。一、履职情况1 .强化组织领导，夯实主体责任L我将意识形态工作视为重中之重，切实履行第一责任人职责，如同守护灯塔般确保意识形态工作的正确航向。明确局党委领导班子、各党支部及各科室的具体责任，构建“党委领航、党政共抓、科室联动”的工作格局。今年，已召开5次党委会议专题研讨意识形态工作，及时剖析形势、解决难题，保障工作稳步推进。2 .完善意识形态工作责任制实施细则，将
2、其纳入党建、领导班子及干部目标管理考核体系，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。截至目前，开展意识形态工作专项督查3次,推动各项任务落地生根。3 .深化理论学习，提升政治素养1 .以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，严格落实“第一议题”制度。通过党委理论学习中心组学习（10次）、“三会一课”、主题党日等活动，组织党员干部深入学习党的理论方针政策，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。其中，专题研讨4次，举办各类专题讲座和培训6场次。2 .创新学习路径，借助学习强国、微信公众号等新媒体平台,打造线上线下协同的学习模式，激发党员干部学习
3、热情。组织知识竞赛（2次）、主题演讲（1次）等活动，检验学习成效,营造浓厚学习氛围。3 .优化阵地建设，弘扬主流价值1 .高度重视意识形态阵地建设与管理，遵循主管主办和属地管理原则，对局机关网站、微信公众号、宣传栏等阵地严格审核把关,确保内容精准、导向无误。今年,局网站发布信息150条,微信公众号推送文章80篇，制作宣传展板10块，及时更新展示工作成果，传播正能量。2 .加强网络意识形态管理，健全网络舆情监测、预警及处置机制，实时掌握舆情动态，积极回应社会关切。加强与网信等部门协作，共同维护网络安全与社会稳定。二、现存问题1.工作机制尚需优化1 .意识形态工作责任体系仍有漏洞，个别科室和人员对
4、职责认识模糊，存在推诿现象P考核评价机制不够科学，缺乏量化指z与有效激励，导致工作动力不足。I2.宣传方式创新性不足传邛第幼传统/面广速本旺耳限够娴熟,内容4JQL删冢版L引导舆论方面存在短板，与群众期望存在差距。K载删除蒙梅务能力薄弱，对新情况、新问题研究不深，应对复杂局面能力不足。人三、下一步规划三三jfl蒙版5确保工作无死角、责任全覆盖。优化考核评价机制，制定量化考普雷芳可删除蒙版,激发2 .创新宣传模式，提升工作效能3.加强新媒体技术学习应用，利用短视频、直播、H5等歹创新宣传内容与方式,增强吸引力和感染力。深化与媒体拓展宣传渠道，传播正能量，营造良好舆论环境。4 .加强队伍建设，增强工作能力5 .加大培训力度，通过专题培训（3次）、外出学习考察（1次）等提升工作人员业务能力与综合素质。完善人才引进和培养机制，充实队伍力量，优化队伍结构，为意识形态工作筑牢人才根基。四、总结与展望“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”在未来工作中，我将持续履行意识形态工作第一责任人职责，引领全局干部职工砥砺前行，不断开创意识形态工作新境界，为事业发展提供坚实思想保障和强大精神动力。以上报告如有不当之处，恳请批评指正。
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