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1、第 1 页 全国优秀党务工作者先进事迹材料（公司党委书记） 特征码 lkNuZQBawpTjJjEJaRNY 全国优秀党务工作者先进事迹材料（公司党委书记） 张 xx，男，汉族，中铁二局第四工程有限公司党委书记、 副董事长。 张 xx 从上任开始就强调以制度文化建设为核心，努力推进 制度文化与企业管理的有机融合。从加强内部管理着手，以规 范项目管理为主线，逐步建立起一套科学、严谨、完备的制度 体系。20XX 年，率先推行项目部重要事项党政会签制度，有效 遏止了项目管理混乱、效益流失、亏损巨额的现象。推行党建 工作标准化，实行项目书记专职制、党政领导交叉任职制、党 政领导轮岗交流制，构建了党建“
2、大政工”格局。在他的带领 下，公司党委强化公开竞聘领导干部选拔任用机制，引入竞争 和票决制，倡导“以德为先、双强选人”的用人理念，打造 “双强”(执行力强、责任意识强)型的领导干部队伍，积极提 倡“阳光收入、公开透明”的廉洁文化，四公司成为成都市第 一家与地方检察院签订协议开展企地共建活动的单位。20XX 年 第 2 页 以来，公司集中开展了以“三争”(即：争当先进集体、争当优 秀管理者、争当模范员工)为主题的实践活动，将创先争优活动 项目安全、质量、工期、效益紧密结合，促进施工生产快速推 进。几年来，涌现出了一大批获各级表彰的先进集体和个人。 围绕“铸魂、育人、塑形”的宗旨，张 xx 带头培
3、育、倡导、传 播和践行“追求卓越、永不停步”的创业文化、 “精诚团结、和 谐共赢、忠诚企业”的班子文化、 “党政会签、流程管理”的制 度文化、 “以德为先、双强选人”的用人文化、 “共创、共有、 共富、共享”的和谐文化、 “阳光收入、抑制私欲、公开透明” 的廉洁文化，20XX 年以来，公司员工子女无一因家庭困难辍学， 员工上岗率由 20XX 年的 76%提高到 97%。20XX 年首次实现赢利， 全部清偿了拖欠职工多年共 6164 万元的历史欠账；20XX 年全 面实现扭亏为赢，经营生产实现历史新高；20XX 年，公司新承 揽任务 68.94 亿元，完成施工产值 36.65 亿元，公司综合实力 整体得到了显著提升。 张 xx20XX 年获中国中铁工程总公司抗震救灾先进个人称号。