税务局精神文明建设工作总结.doc

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1、 税务局2015年精神文明建设工作总结市文明委:今年,我局精神文明创建工作在省文明委、省国税局和市委、市政府的正确领导和市文明办的具体指导下,坚持树立科学发展观,努力构建和谐文明单位,主动服务经济建设大局为指导,认真贯彻党的十七届四中、五中全会精神,坚持聚财为国、执法为民宗旨,大力开展争先创优活动,把创建工作贯穿于税收各项工作全过程,取得了明显成效。现将情况报告如下:一、加强对创建工作领导市局成立了由 一把手 任组长,副职为副组长,有关科室负责人为成员的创建工作领导小组,研究制定了2015年创建工作方案,把创建工作摆上议事日程、列入工作计划。在总结以往创建工作的基础上,明确了今年创建工作重点、

2、狠抓落实。建立健全了创建工作制度,并将创建工作与税收任务一同布置、一并考核。二、积极开展创建活动在创建工作中,本着 形象就是品牌 的理念和 内强素质、外树形象 的思路。力求做到:每一个税务干部都是国税的窗口,每一个基层国税局都是国税的形象,努力实施国税形象 品牌 创建战略。1、积极开展创建学习型xxxx国税活动。年初,我局颁发了创建学习型xxxx国税实施方案,重点抓好个人、岗位,分局三个层面。引导干部树立起全新的学习理念,实现从 拥有文凭 向 拥有能力 的转变。一是树立终身学习的理念,引导党员干部深刻认识学习是适应发展的需要,是自身成长的需要,使党员干部清醒地认识到学习不但是提高工作本领的 第

3、一途径 ,更是自己生存发展的第一需要。使学习成为党员干部的一种持续动力。二是树立 工作学习化、学习工作化 的理念,引导党员干部将学习贯穿于工作过程之中,将每项工作视为一个学习机会,从工作中学习新技能、新方法,并促进专业知识成长。将学习视为一项必要工作,坚持不懈地持续学习。将学习与工作交相融合,领悟工作即学习,学习即受益的真谛。三是树立 快乐学习 的理念。把学到的知识融入工作实践中,体验学习价值、增强学习的动力,感受学习的快乐,做到 我学习、我快乐 ,使学习成为自觉行为。为了使创建学习型xxxx国税更贴近实际,贴近生活,更具实效,10月14日下午,我局举行了创建学习型xxxx国税征文暨演讲大赛活

4、动。省国税局党组成员、纪检组长周瑾,市委常委、市委宣传部长杨建国亲临现场观看比赛并讲话,市人大常委会副主任易鲁宜观看比赛。14位选手经过紧张的角逐,比赛最后评出一等奖3名,二等奖4名,三等奖7名。2、与时俱进、强化班子建设。今年,我局创建工作一是继续坚持 建一流班子,带一流队伍、创一流业绩 为目标,切实加强市局和县局及基层分局三级班子建设,形成朝气蓬勃、奋发有为的领导层。二是市局在加强自身班子建设的同时,着力配强、配齐县局班子。三是配好基层分局班子。四是坚持班子民主集中制。五是完善用人机制,不断增强人事工作透明度。3、积极开展主题教育活动。根据省局和市委市政府文件精神,结合自身实际,积极开展

5、发挥税收职能作用,促进鄱阳湖生态经济区建设 主题教育活动。一是认真学习,统一思想。提高认识,明确责任;二是领导重视,落实责任。成立了主题教育活动领导小组,根据内容的分工,明确了相关责任。三是精心组织、紧扣主题。部署实施突出 快 字;营造氛围突出 浓 字;活动形式突出 新 字;活动内容突出 实 字。通过主题教育活动,对进一步创新税收理念,落实税收政策、优化税收服务、建立长效机制,着力推进税收与经济协调发展、生态与经济协调发展达成了共识。四是打造平台、创新载体。工作中,积极开展创建四星级、三星级办税服务厅评定活动;万载、樟树市局、直属分局办税服务厅被评为四星级;占总数的23%;上高、靖安、丰城、高安、铜鼓办税服务厅被评为三星级,占总数的38%。通过评选活动,办税服务厅建立起统一的服务设施,窗口设置、服务用语规范等,为纳税人提供了优质高效的星级办税平台。五是营造环境、建立机制。一是进一步营造良好的发展环境、公开透明的税收环境、法制环境、文明高效的办税环境、诚信廉洁的服务环境;二是进一步建立健全投资创业的税收服务机制;三是进一步推行岗位责任制,首问责任制、限时办结制、责任追究制。四是进一步建立风险防控机制,扎实推进反腐倡廉制度建设长效机制。

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