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1、第 1 页 医院纪检书记 20XX 度述职述廉报告 特征码 zDCsgHbArvlrRkBGoAEa * 医院纪检书记 20XX 度述职述廉报告 一年来，在上级党委、纪委的正确领导下，在院党委的关心、 支持下，正确履行纪检、监察职能，从教育、监督、查处案件 三条主线出发，狠抓医院党风廉政建设、职业道德建设，促进 我院精神文明建设和物质文明建设。坚持从严治党、依规治党， 严明政治纪律和政治规矩、落实“两个责任” 、强化监督执纪问 责；持之以恒落实中央八项规定精神，始终保持狠刹“四风” 和惩治腐败高压态势，坚决遏制腐败蔓延势头；加强纪检监察 人员自身建设，坚定不移推进医院党风廉政建设和反腐败斗争。
2、 在提高党员干部职工队伍素质，规范医疗服务行为方面做了积 极努力，行风工作收到明显成效，使我院社会效益和经济效益 均取得可喜成绩。我们的工作得到了有关部门的充分肯定。现 将我一年来的自身建设和工作情况，向各位领导和同志们汇报 如下： 第 2 页 一、抓学习，提高政治素养 深入贯彻党的十八大和十八届四中、五中全会精神，按照中央 纪委十八届五次全会，省纪委十届五次全会和市纪委十届五次 全会部署，深入学习贯彻习近平总书记系类重要讲话精神，特 别是党员领导干部践行“三严三实”新思想、新观点、新要求， 学习党章和中国共产党廉洁自律准则 、 中国共产党纪 律处分条例 、以十八大精神为指导、坚持党的基本路线
3、不动摇， 始终同党中央在政治上、思想上保持高度一致，坚决贯彻党的 各项方针、政策，维护共产党的形象，严于律己做政治上的明 白人。加强党性修养，树立正确的人生观、世界观、价值观， 积极参加党的各项活动，学习党的基本知识，发扬艰苦奋斗的 创业精神，把自己的全部精力放在工作上；认真学习和贯彻中 纪委有关会议、文件精神，系统学习党纪、政纪条规和反腐倡 廉的有关政策、规定，用正确的理论武装自己的头脑，坚持围 绕经济建设这个中心，以医德医风建设为主题，强化以病人为 中心的服务意识，把我院的党风廉政、职业道德建设和社会效 益、经济效益有机地结合起来。 二、抓教育，促政风行风建设 要抓好党风廉政建设工作和职业
4、道德建设工作，首先要抓好教 育工作。从教育入手，在教育方面下功夫，首先安排部署组织 学习，同时进行督促检查、强化学习的自觉性、主动性、认真 第 3 页 性得到了提高；举行医德医风演讲会，用身边的人和事的典型 事例，结合人生观、价值观、钱、权、道德方面的教育。多次 召开党政会议，分析院情、社情，研究制定反腐倡廉、医德医 风改进措施和方案，利用周例会大力宣传医德医风建设的重要 性和必要性，宣传我院医德医风建设工作；并号召全院干部职 工廉洁从医、一心为患者，用三盆“纯净水”来规范人们的行 为。第一盆水用来勤洗手，廉洁从医，做到两袖清风，不吃、 不拿、不收红包；第二盆水用来勤洗头，保持清醒的头脑，明
5、辨是非，保持一个共产党员的光辉形象；第三盆水用来勤洗脚， 使自己站稳脚根身子正，堂堂正正、清清白白做人。并在实际 工作中倡导六种精神，激励人们奋发向上、争创上流。(1)公而 患私、不计名利、扎实工作、一步一个脚印的奉献精神：(2)不 计报酬、乐于吃苦、勤勤恳恳、艰苦奋斗的敬业精神；（3）敢 想敢干、求真务实、锐意进取的开拓精神；(4)联系群众、关心 患者、造福群众的公仆精神；(5)严于律己、坚持原则、不计得 失、忠于职守的廉洁精神；（6）团结一致、顽强拼搏、敢于同 各种困难和一切不良倾向作斗争的抗洪精神。在这些正确的思 想指导激励下，做到以下几点： 聚焦党风廉政建设和反腐败斗争这个中心任务。医
6、院党政主要 负责人为党风廉政建设的第一责任人，领导班子其他成员根据 工作分工，对职责范围内的党风廉政建设工作负直接领导责任。 纪委对党风廉政建设工作负监督责任。一级抓一级，层层抓落 第 4 页 实。班子成员定期召开党风廉政建设专题研讨会，并组织召开 全院党风廉政建设工作会议。协助党委落实xx 市第二人民医 院 20XX 年党风廉政建设责任制工作任务分解意见 ，与各党支 部签订目标责任书。严格落实“一把手”不直接分管财务、基 建、招投标和药品采购，形成副职分管、正职监管、集体领导、 民主决策的权利运行机制，让权力在阳光下进行。建立健全 关于落实党风廉政建设纪委监督责任的实施意见（试行） 、 关于
7、落实党风廉政建设纪委监督责任清单（试行） ，修订和 完善建立健全惩治和预防腐败体系 20XX-20XX 年工作规划 的实施办法，细化工作目标。根据职责分工，实行“一岗双责” 。 健全廉政谈话制度，以中层干部任前廉政谈话、诫勉谈话、谈 话提醒等形式，规范党员、干部的行为，从源头上狠抓党风廉 政建设。 （一）加强党风廉政教育，提升廉洁自律意识 一是进行党风廉政建设专题教育，认真学习党章及党内各 项规章制度，定期开展专题党课、每月组织中心组学习、职工 政治学习，每月举办一期道德讲堂。组织全院职工学习关于 建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定 、 关于禁止商业 贿赂行为的暂行规定 、 中共 xx 市
8、第二人民医院委员会印发 关于对领导干部顶风大操大办婚丧喜庆等借机敛财问题专 项整治工作方案的通知 、 中共 xx 市第二人民医院委员会 第 5 页 破除陈规陋习文明婚丧嫁娶倡议书 、 反商业贿赂法规 、 xx 市第二人民医院工作人员行为规范手册 。 二是组织全院中层干部认真学习中国共产党廉洁自律准则 、 中国共产党纪律处分条例 、 国家卫生计生委纪检组监察局 通报八起违纪违法典型案件 、 中纪委通报 8 起履行“两个责任 “不力的责任追究典型案件 、 中共 xx 市纪律检查委员会关于 对 7 起违反中央八项规定精神案例的通报等。 三是组织全院中层干部观看廉政教育片。 缝兜医生-贾立群 、 被贪
9、婪葬送的医疗专家 、 权位误区 、 动摇理想信念，放 弃党的宗旨等；以党支部为单位组织党风廉政建设专题故事 会、组织学习道德讲堂倾听廉政模范“谷文昌的故事” 。 四是组织全体党员干部进行“党风廉政建设应知应会”考试。 从反腐倡廉建设日常测试题库（200 题） 中抽取产生，采取 闭卷笔试的形式进行，约 100 余人参加了此次专题考试。 五是组织开展丰富多彩的廉政文化活动，参观爱国主义教育基 地牛驼寨烈士陵园和东山“天下第一碉”等，树立正面典型。 六是按照“教育在先，预防为主”的方针，立足教育，着眼防 范、主动监督、关口前移的要求，由纪委对新任中层干部进行 集体廉政谈话。 七是对新上岗人员进行岗前
10、培训。 八是以手机短信的方式，每月发送廉政提醒短信，使廉政教育 真正入眼、入脑、入心。 第 6 页 通过多措并举使医院全体党员干部在思想上、政治上、行动上 自觉与习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，坚决做到 “五个必须、五个决不允许” ，明确“五个该不该” ，防止“七 个有之”问题的发生。按照党内政治生活准则和党的各项规定 办事，高悬规矩戒尺，使规矩真正成为带电的高压线，心有所 畏、言有所戒、行有所止。使对党忠诚，听党话、跟党走的意 识，内化于心，外化于行。 （二）加强党的纪律建设，坚持不懈纠正“四风” “四风”是腐败的温床，反腐败必须反“四风” 。要把违反中央 八项规定精神的行为作为纪律
11、审查的重点。印发了xx 市第二 人民医院贯彻落实中央八项规定专项督查方案 。定期向上级纪 委报送“中央八项规定精神月报表” ， “医疗卫生行业建设九不 准季报表” ，主动接受监督，严格考核问责，坚持“一案双查” ， 对顶风违纪者要进行严肃问责。加强领导干部廉洁自律意识， 副科以上党员干部报告个人重大事项（婚丧嫁娶等事宜） ，必须 到监察室进行申报并办理相关手续，严禁党员、干部婚丧嫁娶 大操大办。坚持问题导向，紧盯突出问题，严格执行厉行节 约反对浪费条例 ，加强对医院关于厉行节约、公务接待、公车 配备等规定执行情况的日常监督检查。紧盯重要时间节点，加 强对中央和省、市委、市卫计委关于公务接待、公
12、车配备等规 定执行情况的监督检查。严禁用公款宴请、赠送节礼、超标准 第 7 页 接待，严禁到风景名胜区开会，严禁领导干部到私人会所活动。 在全院开展治理“小金库”自查自纠活动。在市卫计委纪委专 项整治活动中查出的问题，如电话卡补贴、公车燃油费超标等 问题进行积极整改，制定了“三公”经费管理若干规定，强化 对勤俭节约工作的日常管理，促进厉行节约、反对铺张浪费经 常化、制度化。 （三）加强对重大事项、重点人员的监督力度 强化监管力度，对重点岗位（基建科、总务科、药剂科和器械 科）等高风险部门进行集体廉政谈话和个别廉政谈话，落实监 督制约风险，签订治理医药购销领域商业贿赂工作目标责任 书 。按照六权
13、治本的要求，严格执行“三重一大”制度，为进 一步规范我院采购工作，确保采购过程公开透明，采购结果客 观公正，本着“节约采购资金、缩短采购周期、严格采购程序” 的原则，结合我院实际,特制定xx 市第二人民医院物资询价 采购实施方案（试行） 。截至目前共参与询价 15 次。建立风险 防控信息平台，加强对重大事项、重点人员的动态监控，扎实 推进廉洁风险防控工作，从源头上把制度的“笼子”织密、编 牢、扎紧。 加强对基建、总务、器械、信息、招标采购、人事等诸多环节 的监管。参与基建监督 7 次，参与总务监督 5 次，参与设备公 开招标 5 次，论证会 6 次，议价会 3 次，设备到货开箱验收监 第 8
14、页 督落实 49 台次。参与人事考试监督 3 次。参与爱卫办监督 1 次。 使重点岗位人员充分认识到该部门的风险程度，引导和约束工 作人员遵守有关法律法规，自觉抵制各种违规违法行为，不触 红线。 (四)保持高压态势，坚决遏制腐败蔓延势头 把惩治和预防腐败体系建设纳入整体工作之中，与业务工作同 部署、同落实、同检查。加强医院文化建设和医德医风建设， 落实医疗机构从业人员规范 。建立健全医德考评制度，建立 与医德医风直接挂钩的激励和约束机制，并把医德医风建设纳 入职工常规考核和中层干部考核评价之中，把考评结果与医务 人员晋职晋级、岗位聘用、评先评优直接挂钩。根据市卫计委 的安排，围绕深化学习讨论落
15、实活动推进行风建设“九不准” 专项整治活动，强化监管，综合施治，修订和完善医德医风考 评实施方案（试行） ，严肃查处医疗购销和医疗服务中的不正之 风。 1、整治医务人员收受“红包” 、开单提成问题。 制定各科室行风责任书，与科室主任签订责任书，并监督科室 和个人签订责任书，达到分级管理，层层抓落实的工作局面； 深入科室、深入病房、走访患者进行明察暗访，截至目前，医 院共退还患者红 8 人次，金额为 4400 元；拾到钱包 1 个，收到 表扬信 53 封、锦旗 47 面、12320 感谢电话 109 个；患者对医 第 9 页 院服务的综合满意度达 97.68%。随机抽查住院病历， “医患拒 收红
16、包协议书”执行情况良好，入院患者均在 24 小时内签署完 毕。对我院出院病友进行的电话暗访，暗访率达 98%。 2、开展评议活动，接受群众广泛监督。 院长带队积极参加 xx 人民广播电台行风热线节目，听 取广大群众对我院发展当中的意见和建议。认真做好院长接待 日，设立院长信箱、投诉服务台、意见箱、意见本，及时解决 群众反映的热点难点问题。公示投诉流程及投诉电话，对举报 投诉和检查过程中发现的问题认真查处，对违反“九不准”的 医务人员，将给予批评教育、记入医德考评档案，取消当年评 优评职资格；情节严重的，依法给予其责令暂停执业活动或者 吊销执业证书等处罚；涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。 严格
17、落实责任追究制度，逐层追究直接责任人、科室负责人、 甚至主管领导的相关责任。 3、加强民主评议，确保行风有效落实。 为促进我院行业作风，增强服务透明度，我院聘请了分别来自 省委、市委、市政协、驻地单位和媒体等不同单位不同行业的 12 名社会监督员，召开了“20XX 年特邀社会监督员听证暨医患 座谈会” 。医院领导与特邀社会监督员进行了面对面的交流，主 动听取他们对医院政风行风方面的意见和建议。参会监督员不 仅对我院取得的成绩给予了充分肯定，还为医院未来发展和行 风建设出谋划策，提出了一系列合理化建议，收集意见和建议 第 10 页 7 条，全部反馈到相应的部门和科室进行落实和改进。 (五)认真受
18、理信访举报，加大案件查办力度 对群众的来信来访，认真负责及时进行登记并进行调查处理， 把矛盾解决在萌芽之中。截至目前，20XX 年共受理群众来信来 访举报 23 件（次） ，已全部解决。协助上级纪委案件调查，积 极完成市卫计委转办案件。 三、抓好自身建设，做廉洁自律表率 认真学习贯彻落实党章和中国共产党廉洁自律准则 、 中国共产党纪律处分条例 ，和“中央八项规定”精神，认真 践行“三严三实” ，严于修身、严于用权、严于律己。首先抓好 自身建设，树立责任重于泰山的思想，在工作中敢抓敢管，对 每一件群众信访投诉，自己都亲自过目批阅；对每一个核查结 果，自己都亲自审核，既维护纪律的严肃性，又达到教育
19、人的 目的。严守办案纪律，认真学习纪检、监察条规，积极参加上 级纪检、监察机关的业务培训，提高自己的执纪水平。凭着一 个共产党员的党性，凭着一个纪检干部的责任心，坚持原则、 “敢”字当头。在自律方面从严要求自己，要求大家不做的， 自己首先不做，严守党的纪律，廉洁从政，不贪不占，没有利 用自身职务之便参加过职务消费和个人消费，没有因个人事项 使用公车，办公用房没有超标，工资关系转移符合规定要求并 按程序办理。同时，严格要求身边工作人员和家人，行得端， 第 11 页 走得正。 总之，一年来，自己确确实实在工作中付出了一定心血，在领 导的关心支持下，在同志们的理解配合、参与协助下，取得了 一些成绩，
20、但距党和人民群众的要求，还有许多不足之处。在 新的一年里，对存在的一些问题，努力改进。今后医院将不断 建立完善党风廉政建设、行业作风建设及专项治理工作的长效 机制、督查机制和问责制，进一步强化我院党风、政风、行风 建设。在爱岗敬业、服务社会、助人为乐中提升人生境界，在 投身医院发展建设中体现自我价值。为人民群众“办实事、解 难事” ，提升为民服务意识，真正做到以人为本，服务至上，让 群众百姓真正受益。坚持“以知促行、知行合一，严字当头， 从严从实”的原则，做到“心中有党不忘恩、心中有民不忘本、 心中有责不懈怠、心中有戒不忘为”成为“能干事、口碑好、 敢担当、守规矩”式的好干部，为打造我院风清气正的就医环 境提供坚强的政治保证，实现由量的积累到质的飞越。 二一六年一月十三日 *