2017年企业文化活动方案.pdf

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1、2017 年企业文化活动方案 一、背景 企业文化是企业围绕企业生产经营管理而形成的观念的总和，是企业在生产经营实践中形成的一种基本精神和凝聚力，包括企业 的经营理念、经营宗旨、发展战略、奋斗目标以及企业员工共同的价值观念和行为准则。 二、方案宗旨 1.提高团队的凝聚力和战斗力，推动团队建设。 2.增强员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情。 3.丰富员工业余文化生活，营造一种健康、旺盛的团队氛围。 三、参与对象 公司全体员工 四、组织和实施部门 公司行政部 五、全年活动计划表 月份活动主题活动目的活动内容特色亮点费用预算组织实施 一月未启动 二月 新年新气象， 我们迈着矫健 的身姿迎接

2、新 的一年 丰富员工体育活 动， 增强员工身体 素质， 提高公司的 凝聚力，向心力 1 羽毛球比赛 2 乒乓球比赛 强健体魄场地费 +奖励 （共计 1500 元） 1 确定活动时间和地点 2 统计参与活动人员 3 编写活动计划书 4 联系车辆和活动相关事宜 5 提前告知各位参加人员相关 信息 6 组织安排好活动当天的线 路、餐饮，确保整个活动的秩 序和人员的安全 7 做好费用控制 三月万物复苏，播丰富员工生活，为公益活动 -植树等播种希望，改树苗+交通费1 确定活动时间和地点 种希望生活环境的改善 播下自己的一份 力量 善环境（共计 4000 元）2 统计参与活动人员 3 编写活动计划书 4

3、联系车辆和活动相关事宜 5 提前告知各位参加人员相关 信息 6 组织安排好活动当天的线 路、餐饮，确保整个活动的秩 序和人员的安全 7 做好费用控制 四月 踏足青山绿 水、追寻春的 气息 丰富员工生活，增 强团队凝聚力 1 可组织外出郊游 2 可拓展训练，增强 协作能力 轻松、愉快、 回归自然 景区门票 +餐饮+娱 乐+交通费用 （共计 35000 元） 1 确定活动时间和地点 2 统计参与活动人员 3 编写活动计划书 4 联系车辆和活动相关事宜 5 提前告知各位参加人员相关 信息 6 组织安排好活动当天的线 路、餐饮，确保整个活动的秩 序和人员的安全 7 做好费用控制 五月 激情五月、闪 亮

4、青春 弘扬五四精神 ,展 现团队的青春活 力， 活跃团队的创 意思想， 增强团队 的凝聚力和战斗 力， 促使团队更好 的投入到今年的 1 趣味体育 “协力 奋进”，如 5 名运动 员绑住相邻的腿，向 着目标奋勇冲刺，活 动充分展示团队团 结协作、勇争第一的 风貌。 集趣味性、娱 乐性、拓展性 为一体，主要 是趣味体育活 动，强健身体 又团结同事 游戏用具：绳子、跳 绳、哨子+ 场地 租用+礼品+餐饮 （共计 7400 元） 1 确定活动时间 2 统计参与活动人数 3 编写活动计划书 4 租赁活动场地 5 购买活动相关物品 6 提前告知各位参加人员相关 信息 “大战役”中。2 跳绳接力 3 拔河

5、比赛 7 组织安排好活动当天的流 程、活动环节 8 确保整个活动的秩序和人员 的安全 9 处理活动结束后的相关事宜 六月 六月天 孩儿 脸 捐款捐物、贡献力 量， 以实际行动宣 扬慈善精神、鼓励 更多的人参与到 公益活动当中 1 6 月 22 日是中国 儿童慈善活动日，公 司可与慈善基金会 一起关爱儿童，助学 兴教 2 向特困儿童捐赠 书籍和学习用品 3 义教活动 用爱心深入触 动每一个参与 者与观者的内 心 1 与基金会沟通确定活动开展 时间 2 编写活动计划书，确定活动 具体形式 3 召开募捐动员大会，宣传活 动主题 4 启动募捐活动，义教报名 5 统计好款项和物品，交给基 4 关爱留守儿

6、童金会相关部门 保整个活动的秩序 9 处理活动结束后的相关事宜 七月捕“风”捉“影” 关爱身边的同事， 从点滴开始记录， 增强员工之间的 沟通协作能力，使 工作氛围更加融 洽和睦 拿起相机，捕捉同事 的动人瞬间，埋头工 作时、专注倾听时、 默默不语时、哈哈大 笑时、无间打盹时、 大口吃饭吃，充分展 现你对身边同事的 关爱，然后把照片贴 公司就是可爱 的、可亲的、 美满甜蜜的大 家庭 员工墙 +装饰+奖励 （共计 1900 元） 1 确定活动时间 2 编写活动计划书 3 告知公司所有员工活动主 题、形式、交稿地点和截止时 间4 对搜集到的照片进行甄选 5 对甄选出的照片进行编辑发 布 在员工墙上

7、，让大家 分享每时每刻 6 对优胜作品进行奖励 八月 一起活动，一 起快乐 将企业的理念通 过类似主题的电 影传递给员工，促 进高效沟通，不管 讨论的内容是关 于是哪方面的，只 要沟通交流就能 互相了解就能更 好地合作 1结伴看电影活动 2看完电影，大家 对电影各执己 见，展开讨论。 一起看电影 , 增进同事感 情，创造和谐 气氛，也是从 侧面促进我们 的企业文化建 设。 每人一张电影票 + 餐饮 （共计 9000 元） 1 选择合适的主题影片 2 确定活动时间 3 统计参与活动人数 4 购买电影票 5 提前告知各位参加人员相关 信息 6 组织安排好活动当天的流 程、活动环节 7 确保整个活动

8、的秩序和人员 的安全 8 处理活动结束后的相关事宜 九月 我秀故我 在有才你就 来 丰富员工文化生 活， 增强企业凝聚 力， 展示团队组织 能力， 发现企业内 部具有才艺的员 工 1 鼓励自编自演反 映自身特点和精神 风貌的原创节目 2 歌舞表演（卡拉 OK 比赛） 3 乐器表演 4 绝活表演 给广大员工提 供一个施展才 艺的平台，展 现时代员工的 精神风貌，营 造公司和谐文 化氛围 场地费 +餐饮 （共计 9000 元） （若我司新厂区大 会议条件允许，则省 去场地费） 1 确定活动时间 2 编写活动计划书 3 向公司所有员工征集节目 4 对报名人员进行甄选或安排 节目的编排 5 选出合适的

9、人员或节目上报 集团公司 6 协助才艺表演者的后勤工作 如服装、道具等 7 处理活动结束后的相关事宜 十月 我是生活艺术 家 1 提高公司员工 的艺术感知 2 丰富员工的文 化艺术生活 参加工艺美术厂的 展览活动 感受为芜湖传 统手艺，致力 于满足社会和 大众的文化艺 术精神需求的 社会公共机构 和非营利组 织。 交通费用 （共计 1000 元） 1 与工艺美术厂沟通确定活动 开展时间 2 编写活动计划书，确定活动 具体形式 3 提前告知参与人员相关事宜 4 联系车辆和前往活动地点的 路线 5 与工艺美术厂协调参观时段 6 组织安排好当天活动的各项 环节 7 确保整个活动的秩序 8 处理活动结

10、束后的相关事宜 十 一 月 感恩的心 ?谢 谢你给了我一 个表达爱的机 会！ 1 营造“感恩”的 工作氛围 2 让员工之间更 加默契， 了解彼此 的工作状况，以此 增强对企业的认 同感和自豪感。 3 把同事之间的 相互感恩最终传 递给我们的客户 和业主。 1 感恩节当天每个 人要送在公司里自 己最想感谢的人一 份礼物。（礼物不在 乎轻重大小，只要表 达自己的感谢之 情）。 2 送礼物的时候要 向对方说：“谢谢你， 给了我一个表达爱 的机会”。 3 收到礼物的人要 为送礼物的人做一 也许工作的繁 忙会让我们忽 略了对身边人 的感谢，借助 感恩节用语言 面对面的表达 谢意。气氛感 人、温馨。 奖品

11、 （共计 500 元） 1 编写活动计划书 2 确定活动时间， 提前告知各 位同事活动信息 3 购买活动相关物品 4 组织安排好活动当天的环 节，营造气氛 5 向大家阐述感恩节的活动主 题意义 件小事。（如倒一杯 水、泡一杯茶等） 4 为收到礼物最多 的人颁发奖品 十二 月 圣诞节 让办公环境充满 节日气氛 购买一些与圣诞节 有关的装饰品，如圣 诞树、圣诞帽、圣诞 风铃等，将办公区进 行布置。 时尚、浪漫、 艺术、有节日 气息 装饰物 （共计 9000 元左 右） 1 采购物品 2 现场布置 激情之夜圣诞 狂欢 1 总结即将过去 一年的收获和存 在的问题，对下一 年提出新的目标 2 慰劳员工一

12、年 的辛苦工作 1 圣诞树亮灯仪式 （公司经理） 2 互动游戏 3 圣诞老人送大礼 4 幸运大抽奖 盛装舞会、集 体游戏、节日 大礼 场地费 +道具+礼品 +奖励 （共计 6000 元） （若我司新厂区大 会议条件允许，则省 去场地费） 1 确定活动时间和地点 2 统计参与活动人员 3 编写活动计划书 4 购买所需物品 5 提前告知各位参加人员相关 信息 6 做好会场布置 7 组织安排好活动当天的环 节，确保整个活动的秩序 8 做好费用控制 六、固定活动 （一）公司年会 1 活动目的：增强公司员工的内部凝聚力，提升公司的综合竞争力。 对 2016 年公司整体工作业绩进行总结，对市场进行分析，制

13、定新年度公司工作总体规划，明确新年度工作方向 和目标。 表彰公司内部业绩优秀的员工，通过激励作用， 将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。 扩大公司的知名度和影响力。 2 年会主题 3 年会时间、地点 第一部分：会议 第二部分：聚餐、庆祝活动 4 参会人员 5 年会流程与安排 年终会议 A 各部门及个项目负责人分别做年终述职报告。 B 年度优秀员工领奖，发表获奖感言。 C 总经理做总结报告。 D 会议结束。 晚宴 A 用餐时段 B 娱乐时段（文艺节目、互动游戏） C 抽奖时段 6 年会准备及相关注意事项 年会的通知与宣传 条幅的制作 物品的采购 布置会场 现场拍照摄影 7

14、年会筹办任务 任务与分工责任人 会务前期、中期协调工作 会议阶段主持 晚宴阶段主持 物品采购 节目策划 拍照摄影 会场布置 8 预算费用 共计 20000 元 七、公司企业文化环境建设 1 员工墙：用一个平面介质，将员工的照片、文字、图案等以平面化、规范化、特色化形式，展示出来供大家分享，营 造一股浓厚的企业文化氛围。 2 员工互动区：将公司每月活动的照片，员工自己的摄影作品等，展现在每位员工面前，不仅在视觉上形成冲击力，在 心灵上也能产生共鸣。 八、工作要求 1 各部门负责人要提高认识，加强领导，积极组织发动部门员工参与每次活动，确保每次活动的人力、物力到位，以保证 活动顺利进行。 2 各部门须指定专人负责，指导部门人员参与各项活动，并积极协助行政部开展每次活动。 3 要通过各种形式加大宣传力度，引起公司员工的广泛关注，鼓励公司员工积极参与其中，各部门积极配合做好发动工作。 您好，欢迎您阅读我的文章，本WORD文档可编辑修改，也可以直接打印。阅读过后，希望您提出保贵的意见或建议。 阅读和学习是一种非常好的习惯，坚持下去，让我们共同进步。