特种设备管理制度汇编手册.pdf

《特种设备管理制度汇编手册.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《特种设备管理制度汇编手册.pdf（55页珍藏版）》请在三一文库上搜索。

1、一、 特种设备安全管理机构图 图 1 江苏禾友化工有限公司安全管理机构图 二、特种设备安全管理网络图 图 2 江苏禾友化工有限公司安全管理网络图 三、特种设备安全管理负责人任命书 现任命徐宗银同志为江苏禾友化工有限公 司特种设备安全管理负责人，依照特种设备管 理的有关规定，对本单位特种设备安全工作负 责。任期叁年。 总经理： 年月日 四、特种设备安全管理员任命书 现任命董军同志为江苏禾友化工有限 公司特种设备安全管理员，依照特种设备 管理的有关规定，负责本单位特种设备安 全管理工作，向单位安全负责任人负责安 全责任。任期叁年。 总经理： 年月日 特种设备安全管理员任命书 现任命娄团结同志为江苏

2、禾友化工有 限公司特种设备安全管理员，依照特种设 备管理的有关规定，负责本单位特种设备 安全管理工作，向单位安全负责任人负责 安全责任。任期叁年。 总经理： 年月日 五特种设备及安全附件台帐 特种设备注册登记台帐附件 1 序 号 特 种 设 备 名 称 内 部 编 号 设备注册代码使用证编号 制造 日期 投用日 期 设备所 在位置 设备完 好状况 设备操作 责任人员 检验有效 期 备 注 特种设备定期检验台帐附件 2 序 号 设 备 名 称 设备注册代码 内部 编号 检验 日期 检验报 告编号 检验 结论 下次检 验日期 安全 附件 型号 检验 日期 检（校）验 存在问题 整改情况 备 注 压

3、力管道使用注册登记明细表附件 3 序 号 管道 名称 （27） 管道 编号 （28） 起止点 （29） 管 道 级 别 （30） 规格设计/ 操作条件 管道 材质 （39） 焊 口 数 量 （40） 铺 设 方 式 （41） 防 腐 方 式 （42） 标 识 （43） 保 温 绝 热 （44） 探 伤 比 例 % （45） 单 线 图 号 （46） 备 注 公称 直径 （31） 公称 壁厚 （32） 管道 长度 M （33 ） 压力 Mpa （34 35） 温度 （36 37） 输送 介质 （38） 江苏禾友化工有限公司安全阀使用登记表 单位：年月日附件 4 序 号 名称规格型 号 制造单位出

4、厂 编号 安装位置安装 时间 工作压 力 开启压 力 工作 介质 工作 温度 备注 计 量 器 具 管 理 台 帐 类 别第页附件 5 序 号 名称型号本厂 编号 技术特性 制造 厂 出厂 编号 领 用转 移转 移 报废备注测量 范围 分度 值 精度 等级 日期部门日期部门日期部门 安 全 阀 管 理 台 帐附件 6 安全阀型号、规格所在设备名称图号启用日期工作介质、温度、压力所在地点（车间、岗位） 检验记录：调试压力MPa 日期检修原因 标定压力 （MPa） 检验人 安 技 部 门 监督人 备注 特种设备安全检查台帐附件 7 检查项目及设备名称 检查主要内容： 存在问题： 整改措施： 检查责

5、任人参加检查人员检查日期 整改责任部门整改责任人员 整改情况确认人员 确认 确认日期 六特种作业人员台帐 特种设备作业人员台帐 序 号姓 名证书编号批准单位作业种类资格项目有效期操作设备名称备 注 七 安 全 管 理 部 门 责 任 制 1. 第一责任人职责 总经理是公司特种设备安全的第一责任人，对公司的特种设备安全 全面负责。 加强特种设备安全管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。 严格执行国家有关特种设备安全的法规、规章、标准和政策，加强 对员工进行安全教育培训，并接受安全审核。 审定安全生产规划和计划，确定本公司特种设备安全管理制度、安 全技术操作规程，批准重大安全技术措施，切实保证生

6、产资金投入，不 断改善劳动条件。 检查并考核同级副职以及部门负责人安全生产责任制落实情况。 负责健全特种设备安全管理机构，充实专职安全管理人员，听取安 全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。 定期组织特种设备安全检查，发现问题立即督促整改。 研究解决特种设备安全工作中的重大问题，负责组织编制应急预案 和应急演练。负责本单位事故、突发事件的应急、调查、处理和报告。 把安全工作业绩作为考核干部的重要依据，对发生重大事故的干 部，要分清责任，严肃处理。 按照上述安全职责，确定公司年度安全工作的指导思想以及部门安 全管理的目标、任务。 2. 负责人岗位职责 熟悉并执行特种设备有关的国家政策、法规，结合本

7、单位的实际 情况，制定相应的管理制度，不断完善特种设备的管理工作，检查和纠 正特种设备使用中的违章行为。 制定相关人员职责，操作人员守则、安全操作规程、常规检查制 度、维护保养制度、定期报检制度、操作人员及相关人员培训考核制度、 技术档案管理制度、意外事件和事故紧急救援措施及预案措施等特种设 备管理制度，经总经理批准后实施。 监督特种设备作业人员认真执行特种设备安全管理制度和安全操 作规程。 做好特种设备使用的注册登记、建卡、建档及技术资料整理、归 档和有关统计报表上报工作。 及时做好特种设备使用登记变更工作。 协助有关部门编制特种设备操作人员的培训考核计划，并积极参 与实施。 根据单位员工培

8、训制度，组织特种设备作业人员参加有关部门举 办的培训班和内部学习。 组织参与特种设备一般事故的调查分析，及时向有关部门报告特 种设备事故的情况。 负责建立、管理特种设备台帐、特种设备作业人员花名册，收集 整理特种设备技术档案和原始技术资料。 组织紧急救援预案演习。 3. 设备动力部责任制 在总经理和公司分管安全生产负责人的领导和业务指导下，具体负 责企业特种设备日常检查、维护保养等管理工作。 工作中认真贯彻执行国家和本企业关于设备管理和特种设备安全 的规定，加强法制观念，自觉按章办事。 编制特种设备选购计划，参加新设备进厂验收检查，安装质量验收 及试车等工作。 参与编制本企业特种设备使用管理规

9、章制度，协助工艺生产部门制 定生产操作规程。 编制特种设备的检验、维修、保养等计划，并具体落实实施，检查 或参与安全校验工作。 对定期检验中发现的设备缺陷，做到及时消除，承压设备本体需修 理时，应由相应资质的安装维保单位进行消除设备缺陷。 对特种设备的安装、日常检查、检验、改造、大修、维保等环节， 作好资料的记录、收集、汇总工作。 参加特种设备事故的调查、分析并配合安保及时作好设备事故的统 计上报工作。 4. 生产部责任制 认真学习国家有关的方针政策，以指导自己的工作，组织贯彻执 行国家或上级主管部门关于特种设备管理方面的条例和有关特种设备使 用管理的规程、规章或规定及有关指示和要求。 全面负

10、责本企业特种设备使用管理工作，建立起本企业特种设备 使用管理的激励机制和自我约束机制，实行任期目标责任制。 组织建立适合本企业特点的特种设备使用管理体系，明确指定管 理机构，落实管理人员，并督促抓好各类人员的培训工作。 组织指定本企业关于特种设备使用管理方面的规章制度及有关规 定，并经常督促检查其执行情况。 组织制定本企业特种设备选购及定期检验计划、修理、改造方案， 淘汰更新计划和特种设备转让事项，并督促检查其执行、完成情况。 经常深入使用现场，查看特种设备使用工况，了解、掌握本企业 特种设备技术状况，解决使用管理工作中存在的问题。 协调企业内部各生产与使用管理部门之间的关系，定期或不定期 检

11、查有关职能部门的工作质量，及时解决存在问题。 组织特种设备事故调查分析，对特种设备事故，遵遁“三不放过” 的原则，积极采取防范措施。 审批特种设备使用登记表格和有关特种设备使用管理方面的上报 统计报表。 负责组织领导在且特种设备使用管理方面的检查评比，及时总结、 推广先进经验，表扬先进、批评落后，做到奖罚分明。 5. 车间管理员职责 组织本车间职工认真执行上级制定的特种设备使用管理各项规 章制度，结合本车间实际情况，积极订出加强使用管理、维护检修等 有效措施，不断改善使用和管理状况。 在公司分管安全生产负责人的领导下，具体负责本车间特种设备使 用管理工作。 参与本车间特种设备安装调试、修理与改

12、造、质量验收工作，积极 好特种设备检验前停车、卸料、置换、清扫等工作，及时安排特种设备 安全附件的检验工作。 对特种设备开展日常安全检查，随时了解特种设备使用安全状况， 制定和落实消除特设备接口密封部位的跑、冒、滴漏的措施，不断提高 特种设备完好率。 协助有关部门编制特种设备操作人员的培训考核计划，并积极参与 实施。 经常教育督促本车间有关人员积极配合有关部门做好特种设备维 护保养工作，严禁特种设备带病用行和不合理使用，对特种设备使用中 存在的不安全因素采取措施，与有关部门共同落实整改。 组织安排好本车间特种设备作业人员的培训考核工作，并经常对本 车间职工进行安全意识教育，提高安全责任感。 督

13、促本车间操作人员严格执行特种设备操作规程，检查有关规章制 度的执行情况，对危及特种设备安全运行的行为及时加以制止并提出批 评和处理意见。 与有关部门共同做好特种设备停用保养工作，保证停用特种设备能 够处于良好的状态。 经常查看特种设备注册铭牌悬挂情况，防止丢失和损坏。 不得安排无证操作人员独立上岗操作特种设备。 对特种设备事故及时上报，配合调查、积极采取防范措施。 6. 作业人员岗位职责 坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗，不做与岗位无关的其他事情。 严格执行特种设备的操作规程和有关安全规章制度。 精心操作，防止超温、超压、超负荷运行。 时刻注意安全生产、定期检查安全附件的灵敏、可靠性，发现不正 常

14、现象及时处理。 按时、定点、定线巡回检查。 认真监视仪器仪表，如实填写运行记录。 认真做好所操作特种设备的维护保养工作，保持特种设备处于完好 状态。 发现事故隐患或其它不安全因素，应当立即向现场安全管理人员和 单位有关负责人报告。 努力学习操作技术和安全知识，不断提高操作水平。 八 安 全 管 理 制 度 1.作业人员培训教育制度 为了加强特种设备作业人员（司炉工、焊工、起重机械、压力容器 等工种）的培训教育管理，确保操作者本人和他人的安全，特制定本管 理制度。 必须对新工人进行入厂前的安全教育，了解企业的基本情况和存 在危险性的设备或场所。 公司每年制订培训教育计划，根据工作需要安排岗位作业

15、人员参 加质监部门的取证和换证培训学习。 对于司炉工、焊工、电梯、起重机械、压力容器等特种设备作业 人员，必须进行专门的安全技术培训，经质监部门考核合格后方准许上 岗。 特种设备作业人员每二年复审一次。 公司建立特种设备作业人员档案和名册。 在采用新方法、添设新技术设备、制造新产品和调换工人工作的 时候，必须对工人进行新操作法和新工作岗位的安全教育。 公司对职工进行经常的安全教育，坚持每月进行安全知识学习， 学习规章制度及安全技术操作规程，进行事故安全分析，自我总结经验 教训，不断提高安全技术操作水平。 2.特种设备定期检验申报制度 锅炉、压力容器（含气瓶） 、压力管道、电梯、起重机械、客 运

16、索道、大型游乐设施等特种设备和所属附件（安全阀、压力表、温 度计、限速器等），按照安全技术规范的定期检验要求，在安全检验 合格有效期届满前个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要 求。检验合格后再投入使用。 在定期检验前，生产部要与市特检院协调好检测时间，及时对设 备采取措施（如停用）并作好清洁工作，顺利完成设备定验，确保安全。 特种设备的定期检验时间根据上次的设备检验报告确定。 定期检验报告要有专人保管，随时备查。 3.特种设备维护保养制度 特种设备操作工人要发挥主人翁的态度和高度的责任感，做到正 确使用，精心维护，认真保养好设备。 各岗位要实行操作工人为主， “机、电、化、仪”四结合的设备

17、包 机制，做到台台设备，条条管线，个个阀门，只只仪表有专人负责，消 灭无人负责现象。 操作人员对岗位范围内的设备，必须做到“三好（管好、用好、 修好） 、四会（会使用、会保养、会检查、会排除故障）” ，严格执行岗位 的操作规程。 严格按操作程序与规定步骤。设备启动前认真准备，启动中要反 复检查，停车后妥善处理，运行中不超温，不超压，不超负荷，不准在 设备运行时离开岗位。 对岗位范围内设备严格巡回检查制度，切实做到“四勤（勤检查、 勤观察、勤联系、勤调节） ” 。操作人员发现设备缺陷能处理的应主动进 行处理，清除故障，一时处理不了的应及时报告检修。 4.特种设备安全技术档案管理制度 特种设备安全

18、技术档案管理工作为设备管理提供资料，技术信息和 考核的依据，是管好设备和基础工作，必须认真做好。 有专人负责特种设备安全技术档案管理工作。 特种设备要有安全技术档案，并应逐台分别建档（一机一档），安 全技术档案应当包括以下内容： 特种设备的设计文件、产品质量合格证明、使用维护说明等文件 以及安装技术文件和资料； 特种设备使用证、注册注册登记表 特种设备的定期检验报告和定期自行检查的记录； 特种设备的日常使用状况记录； 特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附 属仪器仪表的日常维护保养记录； 设备重大维修修、改造的有关技术文件； 特种设备运行故障和事故记录。 安全技术档案必须齐、

19、整洁、规格化，及时整理填写。 公司档案保管员负责保管和供应公司图纸、技术资料。 设备迁移或报废，其档案均随设备调拨，设备报废后，首先向质 监部门办理注销手续，然后档案由公司档案保管员封存。 5.特种设备交接班制度 接班值班长应提前十五分钟到岗交接，根据运行情况，制定本班 任务和注意事项。 接班人员应提前十分钟到值班室接受值班长指令，然后到本岗位 接班。 各班交接后，值班长汇报交接情况。 接班人应与交班人面对面，对照记录上的各参数、阀门所处的状 态、各贮罐存量、工艺和设备运行状况是否真实进行核对交接。 交接班人还应交接本岗位有关资料、报表、材料、工具和环境卫 生。 接班人与交班人，确认记录后，双

20、方应在交接班记录本上签字。 交接班后出现责任事故，应由接班人负责。 交接不清，接班人可以拒绝接班，发现问题应立即向班长或值班 长汇报。 交接班地点应在各操作岗位。 接班人未到，交班人不得离开岗位。 6.特种设备安全生产会议制度 为了及时了解、掌握各时期的安全生产情况， 加强安全生产管理， 积极知道、主动地做好预防措施，确保安全生产，必须认真贯彻安全生 产会议制度，至少应每月召开一次安全会议，督促检查特种设备的安全 使用工作。 会议内容以特种设备安全为主，具体包括以下几方面： 了解特种设备的安全情况，存在的问题和注意事项，布置下一步 特种设备安全生产等工作。 学习特种设备安全规章制度、安全操作规

21、程等知识，传达上级 部门的有关通知、文件精神。 通报特种设备违章违纪、先进事迹。不良现象和不安全行为。 会议召集者在开会之前，应做好有关资料准备工作，会议上要讨 论研究解决的问题应列出，重要会议会后要下发会议纪要。 7.特种设备事故处理工作制度 工作依据： 特种设备安全监察条例 第六十三条：“特种设备发生事故后， 按照国家有关规定进行事故调查，追究责任。” 锅炉、压力容器、压力管道特种设备事故处理规定国家 质检总局令第 2 号。 工作要求： 特种设备发生事故，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事 故扩大，减少人员伤亡和财产损失， 并按照国家有关规定， 及时、 如实地向负有安全生产监督管理职责

22、的部门和特种设备安全监 督管理部门等有关部门报告。 发生特种设备事故后，应立即启动应急预案。 根据有关部门调查情况和鉴定结果，分析事故发生原因， 依照 条 例或规定按“四不放过”原则进行事故处理。 事故处理后，方可由具备修理资格的单位进行修理。 8.特种设备安全管理责任考核制度 为了加强特种设备的安全管理，防止和减少事故，保障企业职工生 命和财产安全，保障本企业正常生产，对特种设备管理部门负责人考核 如下： 各职能部门负责人认真落实本公司特种设备安全管理责任制 所规定的职责。 各责任人对本部门特种设备进行全方位管理，发现隐患及时上报， 及时整改。 公司对各部门管理责任人一年进行考核一次，全年无

23、事故的部门 责任人，给予奖考核奖。 一年内发生特种设备安全事故的有关部门责任人，取消考核奖， 根据事故情节轻重再做处理。 特种设备操作人员的奖罚措施按照本企业有关规定执行。 9.特种设备定期报检制度 特种设备使用部门应当对在用特种设备的安全附件，安全保护装 置，测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期校验、检修、并作记录。 特种设备使用部门应当按照安全技术规范的定期检验要求，编制 特种设备定检计划，经副总经理同意，在安全检验合格有效期届满前1 个月内向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。 未经定期检验或者检验不合格的特种设备，不得继续使用。 对定期检验中发现的设备缺陷，做到及时消除，承压设备本

24、体需 修理时，应由相应资质的安装维保单位进行消除设备缺陷。 九 主 要 设 备 操 作 规 程 1. 自动机岗位安全操作规程 当班人员必须按规定穿戴劳保用品，严禁穿大衣、围长围巾、穿 短裤、拖鞋和赤膊操作。 使用行车要精心操作，防止钢丝绳打乱、打断而发生意外，严禁 用水冲行车按钮或抛掷按钮。 各安全阀、止回阀、液位计要保持灵敏好用，液位计每班冲洗两 次，防止假液位，安全阀不得另加重物，不得随意调整，每周手动一次。 夹套水位要严格控制在位1/2-2/3处，不准漫水或缺水，夹套如 确系缺水，应立即停炉减温，严禁进冷水。每白班夹套排污一次，并注 意周围是否有人，严防烫伤人。 扒块必须先做安全上吹后，

25、在停炉点火，戴好面罩，并有两人以 上监护。 保护炭层高度及炉温稳定， 煤气中 O20.5%， 当氧含量达到 1%时， 必须立即停炉检查处理，超过1%无条件紧急停车。原因未查明或未采取 措施，不得随便开车。 H2/N2必须控制在 2.0%-3.0% 之间严禁 1.5%、4.0%。 正常生产气柜高度为1800m 3, 300m3,严禁低于 300m 3,低于 300m 3 无条件停机减量， 要密切注意气柜的高度， 防止气柜顶翻或抽负造 成事故。 各安全水封确保有水溢出，气柜进口水封要定期排放，洗气塔排 污时，要严防失去水封作用，防止气体倒回。 停车、置换用的惰性气体必须符合：CO+H27%，O20

26、.5%。 紧急停车，必须将微机上的开关打在停炉位置上（软停）或关掉 电源开关，立即打开炉盖点火。开车前必须用高压蒸汽吹净空气管道， 待鼓风机进口处有蒸汽冒出，确定符合安全开车条件，方可启动鼓风机。 严禁吹风碰头，必须坚持二次上吹、吹净、再吹风操作规定。 下灰工出井时，要与三楼联系好，并有专人监护，出井期间不得 在掉煤栏杆边动用它物。 严禁用水冲刷电器，不准乱甩行车按钮及乱弄、乱拆电器仪表。 煤气炉烘炉要严格执行生产部下达的升温方案，对刚点火或停用 较长的煤气炉，一定要坚持取样合格后在送气的原则，不得盲目送气。 严格执行点检牌制度，并如实做好记录，启动运转设备要及时观 察电流显示，防止烧坏电机，

27、启动备用设备时必须有电工和保机工在场， 并经许可后启动。 下灰清理时（清理集尘器、热管锅炉、旋风除尘器）须待清理完 后上、下联系好，确认无问题时，三楼方可加煤开炉。 三楼如遇紧急停车时 （断电、断水、断蒸汽或其它不正常的情况） ， 应立即与后工段联系，严禁威胁安全生产时，应立即按紧急停车铃。 开车前与供水、供电、供气部门联系，并认真检查系统内所有阀 门的开关位置，并注意水封箱、洗气塔、自动冲洗水封的溢流是否正常、 开炉前先下灰，以防炉底积水。 按有关安全规定执行。 2. 燃烧炉岗位安全操作规程 操作人员必须熟悉设备的构造、性能、工艺流程、安全装置及事 故处理的工艺技术操作规程。 当班人员必须按

28、规定穿戴劳保用品，严禁穿大衣、围长围巾、穿 短裤、拖鞋和赤膊操作。 燃烧炉开停车事先必须和三楼联系，开车时先开空气阀，后关空 气阀并关闭送变换、三楼蒸汽手轮，如果变换需要维护正压，可暂不关 闭阀门，关汽包出口阀，应先开放空阀。 停车后开车（包括原始开车） ，必须对系统进行置换，分析合格后 方可点火。点火前，燃烧炉大盖必须打开，并保持微负压。点火时，人 不能正面对着点后孔，应站在侧面，防火焰喷出伤人。短期停车，置换 后若炉温大于 700摄氏度，可微开驰放气或煤气燃烧升温。 回收吹风气时，燃烧炉出口温度必须大于等于750 摄氏度，以免 发生爆炸。回收时应逐台回收，当温度下降时，要逐台停送吹风气，当

29、 温度低于 750 摄氏度应立即停送吹风气。 严禁各台煤气炉同时吹风，以免引起回收气体不完全而发生爆炸 事故。 当炉入口烟气温度大于等于450 摄氏度时，必须保持蒸汽过热器 流动（打开出口阀），以防蒸汽过热器烧坏。 正常生产中燃烧炉温度不能低于700 摄氏度，否则必须进行人工 点火防止爆炸。 燃烧炉停炉时（包括引风机、鼓风机等紧急情况），应迅速通知自 动机岗位停送吹分气。同时，关闭驰放气或煤阀，打开蒸汽放空阀，驰 放气和煤气水封加水溢出，先停鼓风机，后停引风机。 进行中燃烧炉和锅炉水封要保护正常液位，每班排放2-3 次，排 放后加水至正常液位，驰放气和煤气水封正常运行中每班排放积水2-3 次。

30、 严格控制锅炉气泡液位1/2-2/3处，并定期冲洗液位计，防止假 液位，如缺水应立即停送吹风气，严重时应停炉处理，严禁向炉内加水， 锅炉排污，每班正常排放3-4 次，保持水质在正常指标范围内。 锅炉必须设有可靠的安全阀、液位计、液位超高、低限声光报警 装置及压力表、放空阀等。 演技控制锅炉气泡和过热器蒸汽出口压力、禁止超压运行，危及 安全时应立即停车。 安全阀应定期检查，确保安全可靠。 加强巡回检查，保持各侧压点、测温点正确无误。 严格执行工艺指标，并做好操作记录。 3. 变换岗位操作规程 当班人员必须按规定穿戴劳保用品，严禁穿大衣、围长围巾、穿 短裤、拖鞋和赤膊操作。 加强巡回检查，启动运转

31、设备，必须先停车，注意周围是否有人、 要经常观察电机电流，温升情况，防止启动和使用烧坏电机、发现异常 情况，及时找有关人员修理。 变换停车置换，必须用合格的惰性气，具体成分CO+H27%， O21%。 在生产中严格控制（ K）层各热点温度，在变换触媒升降温期间， 要认真执行生产部下达的升温方案。 在升温、降温中循环气进口水柱严格控制在80-200mm 之间，严 禁抽负。 取样、排放冷凝水要站在上风头，在高空及漏气的地方取样、放 水要有专人监护，工作中要注意室内通风，经常注意室内气源、管道是 否漏气，发现后及时处理，防止中毒，严禁排污阀常开跑气。 经常注意气柜高度 0.05Mpa, 高限 0.1

32、5Mpa。水冷压 1.6Mpa ，如超指标迅速查明原因处理， 造成超高有以下几方面： 出口 管道有油堵塞或出口阀未全开。水冷器内液位高。惰性气体太多影 响液化效果。冰机进口压力控制过高。 正常停车检修，均按方案进行，不得违章进行操作。 12.压缩机安全操作规程 开停车按操作规程进行，严格控制工艺指标经常注意一段进口压 力，严防抽负。 加强巡回检查，勤看、勤听、勤摸，注意压力、电流温度及响声 的变化。 如遇断电、断水、带液、微量跑高情况，各台机放空应缓慢交替 放空。 开车要先调整阀门的开关位置，检查润滑系统及冷却水情况，盘 车数转方可启动，异常情况出现联系有关岗位，缓慢送气。 停车按合成、精炼、

33、碳化、变换岗位先后切断送气缓慢卸压后， 关死各段放空阀，无特殊情况严禁带压停车。 检修或拆装活门，不得带压操作，以防煤气中毒。 中压回收各阀门位置，一般不准乱动，如遇检修需要调动，当检 修完毕后要恢复原来的位置。 13.大压缩机安全操作规程 开车前必须全面检查，冷却水、润滑油及各阀门开关位置。 启动副机（即各辅助机）盘车数转，看各转到部件是否完好，工 作是否正常。 启动主机磨合八分钟，缓慢进行加压。 严禁带液、带水，损坏设备。 加强巡回检查，勤看、勤听、勤摸，注意压力、电流温度及响声 的变化。 如遇断电、断水、带液、微量跑高或其它情况，需紧急停车时， 各台机放空应缓慢进行，严禁带负荷停车，特殊

34、情况除外。 检查或拆装活门时，严禁带负压操作，以防煤气中毒或引起其它 情况。 阀架上的任何进路阀不准随意乱动，如因检修需要调整阀门时， 待检修后将阀门调回到原来的位置。 14.JZLG20 螺杆制冷压缩机操作规程 开车前检查冷却水、油位要求，冷却水畅通，油位在规定视镜 1/3-1/2处。 检查各阀门开关位置，要求应开阀门机体上进出口阀，阀架上进 出口阀，应关阀门，阀架上副线阀机体上能量指示表在“O”位上，能量 定位手柄在“定位”上。 主机盘车数转，联系电工向机组送电。 启动油泵，检查油泵运行情况，要求油泵运行中无杂音，油压 1.6Mpa。 启动主机观察主机运行情况，要求主机运行平稳无杂音、无振

35、动 现象，电流稳定不波动。 分节段加量，每次加量25%为宜，每次加量观察主机运转情况约 一分钟左右，无异常可继续加量，直至满负荷生产。 冰机满负荷生产后定期检查油位、油压、电流、冷却水及各段温 度压力等运行情况，并认真如实做好原始记录。 及时排放二、三级油分，要求二、三级油分内无残油。 正常停车时将能量减至“ O”时，停主机约五秒后停油泵，根据需 要调节阀门，并做好记录。 15.膜分离岗位安全操作规程 开、停车过程中，升压与降压必须缓慢操作，严禁压力突升或突 降造成气体流速过大，冲坏中空纤维膜。 原料气与渗透气之间压力差，严格控制在11Mpa以下，严禁压差过 大，造成膜分离器破坏。 膜分离无论

36、是在开、停车还是运转中，严禁出现反压及流程压差， 即膜出口压力大于进口压力，造成膜损坏。 原料气加热升温，严格控制在35-45 之间，严禁超过55。 洗氨后的原料气中，氨含量严格控制在50ppm 以下，否则严禁气 体进入膜分离器。 洗氨塔无液位指示时，应迅速查明原因，严禁冒然向塔中加水，从 而导致“泛塔”（带氨水膜）破坏膜分离器。 保证软水质量（其中钙、镁离子不得超标），防止洗氨塔填料结垢， 致使塔速增大，造成“泛塔”待液入膜，破坏中空纤维膜。 对控制仪表要做至勤看、 勤查、勤维护，非作业人员不得乱调乱动， 应使仪表处在正常工作状态，室外设备加强巡检。 当装置运行正常时，严防思想麻痹大意，脱岗

37、无人操作，以免酿成 不可挽回的事故和损失。 16. 螺旋板换热器安全操作规程 一、若遇停车，必须在换热系统压力正常开始操作： 先开螺旋板换热器付线阀，并将出口阀前排污阀打开（量可小）在 关进口阀，视压力回零，方可认为进出口阀关死，反之说明进出口阀没 关死，有内漏现象，必须反复关几次，直至关死为止，变换系统才能停 车卸压。 排污阀必须常开不得关死，一防止汽化，压力憋高。 二、开车时，必须待变换系统正常后方可使用螺旋板换热器，（饱进 压力1.0Mpa） ，开进出口阀，关排污阀、伏线阀，恢复正常流程。 三、不论开停车，切断或使用螺旋板换热器都必须事先通知燃烧炉岗 位，并保持联系，防止燃烧炉锅炉断水而

38、造成事故。 四、若遇紧急停车，待停车后，在变换系统有压力情况下，立即按规 程去操作，不得迟缓或不操作。 17.吊装工安全技术操作规程 起吊前必须仔细检查起吊设备是否完好，起吊前要明确指挥信号， 起吊区域要设置警戒线，严禁非吊装人员通行，卷扬机和滑轮前及牵引 钢绳旁不准站人，严禁遵守起重作业“十不吊”。 起重机操作人员应根据指挥人员的信号进行操作，工作中指挥人 员违章指挥，操作人员可拒绝执行。 在吊装有空的重物时，禁止随便在绳上别一些钢棒或木棒等以防 折断、隔断发生事故，起重物件必须绑牢，吊勾要挂在物品的重心上， 吊勾应与钢绳保持垂直，禁止吊勾斜着拖吊重物，禁止使用三角皮带、 铁丝做捆绑绳。 起

39、重的阀车，浪风绳未经安全员同意，不准捆在房屋的结构上， 高空悬挂滑车时，应让有经验的人员进行并使用安全带，在卷扬机等起 重设备的安装地点，必须是工作人员能清楚的看清起吊位置，否则应使 用联络信号，如工作中停电或暂时终止工作，应将起动器恢复原来静止 位置并切断电源。 安装卷扬机第一个导向滑车距卷扬机不得小于10-15米， 钢绳应以 滚筒垂直，钢绳在滚筒上应排列整齐，工作时不的放尽，至少保留五圈。 钢绳的使用应按出厂的技术规定，如没有技术证明时，应做单丝 抗拉强度试验，整绳抗拉强度为单丝总和的83，作为该绳技术数据。 十、重大事故应急救援方案 1.目的： 为使特种设备事故和人员伤亡事故或未逐事故发

40、生后，迅速消除事 故源及时抢救伤员，抢修受损设备，尽量减少事故带来的负面影响，减 少事故的损失。 2.范围： 特种设备、压力容器等特种设备发生爆炸等事故及事故过程中发生 人员伤亡的特别重大事故、特大事故、重大事故、严重事故和一般事故。 3.事故应急救援组织及职责分工： 公司成立以总经理为总指挥的事故应急救援组织，属下分现场指挥、 排险组、疏散组、救护组、联络组、火警组、电力抢修组，职责分工为： 总指挥（王洁）：全面指挥、协调事故处理工作。 现场指挥（徐宗银）：指挥事故现场调度、协调工作。 排险组 (董军)：组织排除事故危险源。 疏散组（付居顺）：隔绝防护，疏散人员，转移物品，减少损失。 救护组

41、（张克车）：立即组织人员和调度车辆，尽快送受伤人员到 医院救治。 联络组（刘如）：做各部门之间的通讯联络工作。 火警组（李培金）：在最短的时间内赶到事故现场进行救援灭火。 电力抢修组（张修磊） ：负责电器设备的断电、抢修工作。 4.意外事件和事故的紧急救援措施： 公司发生意外事故和事件时，当班人员应立即尽一切力量切断或 隔离事故源，同时由车间负责人决定是否紧急停止设备运行，并以最快 速度向企业领导报告，和相关部门取得联系。事故严重可直接报告相关 职能部门或应急救援领导小组，呼叫火警“119 ” ，医疗急救电话“ 120” 。 报告事故内容应包括：事故单位部门、事故发生的时间、地点、事故性 质（

42、爆炸、火灾、坠落） 、以及人员伤亡情况和报告人姓名及联系电话等。 企业领导到场后应迅速组织力量查明事故发生的源点、部位和原 因，开展抢险自救工作。根据事故损失和人员伤亡情况，企业领导应立 即决定是否启动公司应急救援预案，如决定启动公司应急救援预案，则 立即成立应急救援指挥部，事故应急救援组织人员接到报警后应以最快 速度赶往现场，参与事故应急救援抢险工作。处理事故时，迅速采取措 施抢救受伤人员和财产，防止事故扩大，同时应当保护好事故现场。 5.意外事件和事故的紧急救援演习制度： 每年至少要进行一次应急演习，成员人员必须参加。 演习内容、时间、排险方法、急救预案由公司领导批准后实施。 演习结束后应将演习的情况作书面记录，并进行总结，对存在的问 题逐一进行调整修改。 7. 事故应急救援预案框架图： 您好，欢迎您阅读我的文章，本WOR文档可编辑修改，也可以直接打印。阅读过后，希望您提出保贵的意见或建议。阅读和学习是一种非常好的习惯，坚持下去，让我们共同进步。