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1、体检科年度工作总结 随着社会的经济发展，生活 水平的提高， 人们在追求生活质量的过程中，对健康的要求也随之提 高。健康体检这一特需的医疗服务被更广泛关注。因此，特将体检科 近几个月来的工作加以总结， 以便今后的体检工作能够更加适应社会 发展需求及健康体检的工作做的更加完善和优秀。 首先，在 5，6，7 月份，体检科共接待体检对象3 万余人次。创收 完成全年限额的 94% ，仅 7 月份就完胜单月限额的300% 。本着为体检 对象提供优质、热忱的体检服务的态度，“以病人为核心，以质量为 中心”的工作理念，在医院各领导带领下，各科室紧密配合，顺利迎 接了体检高峰期， 并圆满的结束了各级领导的视察及
2、体检工作。尤其 7 月份，海城市委组织部各领导以及千山风景区管委会到我院体检， 为迎接此次体检工作，院内领导、各科室召开数次会议，全力备战， 以迎接此次考验。炎炎夏日，各相关科室不论长幼，全员戒备。坚持 每日 6 点提前到岗， 有些路途偏远的同志甚至早饭都来不及吃，但却 没有听到一声抱怨。最终，在各领导带领下，在大家的辛勤工作下， 我院打赢了此次硬战。并得到社会各界多方好评。 其次，在体检工作中，为适应不同人群，不同工作性质、不同年龄 的体检者要求， 科学地拟定了各种类型的体检套餐项目，同时又可以 随体检者的要求增减体检项目， 直到体检者满意为止。 在费用问题上， 所检项目严格按省物价局颁发的
3、收费标准在执行，做到收费项目， 收 费标准公开、 透明，这样有利于体检者的选择和对医务人员工作的信 任，建立良好的医患关系。也深得各界体检患者的认可。 体检流程及安排大致如下： 所有检查者在开始进行体检前，首先领到一份体检导检单。 导检单 上印有姓名，单位，联系方式，体检项目流程以及体检前、后注意事 项和咨询电话。 体检结束后打印体检报告详单，各检查项目结果以及 最终诊断和医师健康处方， 装订成册。体检者可根据自己的检查情况， 对不清楚、困惑的地方与主检专家进行沟通。需去专科进行系统治疗 的体检者，医务人员会在第一时间根据病情通知体检本人或家属，体 检单位。 医院为了更好地为体检人员服务特设独
4、立的体检中心（二楼），分 别设有：内、外、妇、五官科诊室、心电室、b 超室、采血室、休息 室、餐厅、走廊也设有长椅。 所有的检查及抽血都在体检中心内完成。 具体流程为首先检查需空腹进行的项目。如：抽血、b 超、胃、肠镜 等检查，然后体检者进餐， 再进行心电、 内、外、妇、五官科等检查。 并全程配有导诊护士进行导诊服务，由于医院更具人性化管理， 使体 检者感受到受尊重、爱护， 感受到医院的温暖，避免了体检者到处奔 波忙碌，与患者交叉检查的烦恼，大大缩短了体检的时间，加深体检 个人和单位对医院的了解和信任， 以利于今后赢得更多的群众和单位 来医院体检， 达到双赢的效果， 使得体检工作朝着健康良性的
5、方向发 展。 最后，通过全体工作人员的不懈努力，近年体检工作取得了较好成 绩，以保证质量为前提，以热情、周到、细致的服务得人心，使到本 院来体检的人次逐步增加， 收到了广泛的社会效益和经济效益。 但是， 为了使健康保健和防病、 治病的知识广泛深入人心， 使人民在日益增 长的生活水平和日常工作的快节奏中，保持健康的体魄， 生活出高质 量来，为社会、为人民做出更大，更多的贡献，我们今后还必须加大 健康教育的宣传力度，加强体检工作的规范管理，把以人为本，热情 服务这一宗旨贯穿于体检工作的始终，为建立和谐社会贡献力量。 XX年系级篮球联赛结束了， 活动总体上还算圆满， 从学校领导到广大学生都普遍认可这
6、次活动，活动的开展也收到了很 好的效果，充分的活跃了校园文化建设， 营造起了一种浓郁的篮球竞 技氛围，为我校体育竞技活动的进一步开展打下了良好基础。这次活 动，我们总结出以下经验，以供今后开展活动借鉴： 一、学生全范围参与、 学院领导高度重视和活动外围环境的良好影 响促成了本次学生篮球联赛的圆满成功。 此次篮球联赛， 学生参与人数是历届学生篮球赛最多的，规模也是 最大的，广泛地涉及到了学生生活的方方面面，从学校教学区到各学 生住宿区、从体育活动区到学校办公区，进行了充分的宣传发动，保 证了活动的知晓度， 为活动的顺利开展提供了前提与保证。而广大学 生的热情被高度的调动了起来， 很多学生主动向所
7、在学院要求参加比 赛，而学生啦啦队的选拔也是优中选优地进行。 各系领导与团委老师相当重视本次学生联赛，有的系在校学生篮球 联赛开赛之前专门在本系进行了系级篮球赛，一方面选拔出了好队 员，另一方面积累了很多比赛经验，为篮球赛的顺利举办提供了一定 保证。有的系则是学院领导亲自对本院篮球队进行指导训练。学院领 导的高度重视为本次大赛提供了充足的组织保证。 而本次篮球联赛的顺利举办与活动良好的外围环境也是分不开的， 院党委办公室、校长办公室、公体部、宣传部、后勤处和保卫处的大 力支持与帮助， 让大赛始终在一个稳定而安全的校园环境内进行，为 大赛的顺利进行铺平了道路。 二、八队改淘汰赛为交叉赛。 本次采
8、用学生篮球赛八强赛采取淘汰赛的方式，胜队进入四分之一 决赛，而负队则直接淘汰， 没有对负队进行名次的排列，在一定程度 上降低了各队参赛队员的积极性； 而本次学生篮球联赛则对进入八强 的所有球队进行了排名， 增加了比赛场次， 虽然给我们的工作带来了 更大的工作量与难度， 但却充分调动起了所有参赛球队的积极性，给 华北师大广大同学课余生活带来了更多精彩，也给下一年度篮球联赛 的举办提供了更多的球队信息。 三、宣传工作有声有色，全方位、多角度、多层次开展。 1、充分高效地利用黑板报。 此次篮球联赛， 我们特别重视宣传工作的开展，动用了学校所有的 黑板报进行赛前、赛中、赛后的宣传工作，并特设了三块黑板
9、报进行 战报报道。赛前我们在黑板报上对比赛的整体布置进行了充分宣传， 使全校师生对本次大赛的规则、赛程等各方面的情况有了明确的了 解。小组赛阶段， 我们特开辟了分数公布栏，第一时间对比分进行公 布，使全校广大师生及时地了解到比赛结果。同时，我们特别重视对 比赛过程与影响的宣传， 特邀校报记者与校学生会信息调研部组成采 访报道组，及时对每场比赛进行跟踪报道，第一时间反馈赛事信息， 汇总成篮球赛球评， 专门开辟了多块黑板报进行报道，吸引了大量师 生观看，得到了学校师生的一致好评。 2、海报宣传及时有力。 针对每场比赛的不同情况，我们制作了大量的宣传海报，在校区、 华盛及新松小区进行及时张贴，同时不
10、间断的进行最新赛事宣传，并 派专人对海报进行维护， 保证篮球赛事最新消息始终处在宣传栏的醒 目位置。 3、条幅版面渲染营造了热烈的氛围。 此次比赛，我们针对我校的主题内容，结合此次篮球联赛的实际， 制作了大量宣传条幅，悬挂于比赛场地，营造起了浓郁的比赛氛围。 版面宣传，我们则采用图文并茂的形式，宣传方式新颖独特，收到了 较好效果。 4、注重网络报纸宣传。 我们充分利用校刊， 及时对篮球联赛进行了报道，进一步扩大了篮 球联赛的影响， 让全校师生充分地了解到篮球联赛的开展情况。我们 还将比赛的新闻报道和图片在师大首页滚动新闻栏和校团委主页上 进行了报道。 七、注重细节，比赛更加规范、正式。 我们对
11、决赛现场及颁奖进行了精心的组织筹备，比赛场地粉饰一 新，颁奖典礼隆重正式。 这次比赛整体上取得了成功， 让我们获得了很多有益的经验； 但是， 教训与缺失的总结， 更能让我们取得启迪， 让今后的工作开展更加得 力。 一、学生会干部普遍缺乏篮球赛专业知识。 大学生会广大学生干部真正懂得篮球赛的人严重缺乏，自身又没有 对篮球赛事进行及时的学习研究，给比赛的正常进行造成了一定影 响。 二、工作安排、落实不到位 1、氛围营造不浓厚。 条幅内容没有高度性， 没有较好的营造起比赛的氛围，条幅制作不 够及时，没有在第一时间进行更换，且维护工作不力，掉字等现象没 有得到及时解决，在一定程度上影响到比赛的宣传效果
12、 2、校领导及各单位领导邀请工作不到位。 3、抽签工作要相对公平，保证比赛的精彩与公平性。 在比赛中设立种子对的目的就是为了让比赛更加的精彩，结合我校 几年的篮球赛工作经验， 弱队与强队已经有了分别， 抽签中因此要相 对公平，用以保证比赛的精彩与公平性。 比赛过程当中存在的工作安排不到位、落实不到位的现象， 不同程 度上影响了比赛效果。这再一次给我们提醒了工作安排落实的重要 性，而产生这些问题的关键又是人员安排不到位。 三、人员安排不到位 安排工作人员不清楚，没有很好的调动所有人的积极性。 通过本次篮球联赛，我们学到了很多，今后，我们将在一下几个方 面努力： 一、开拓思路，大胆创新。 特别是在
13、搞活动中， 不拘泥于以往的形式和内容， 多思考，多交流， 拓宽自己的思路和眼界。 二、学会安排工作、落实工作，把任务合理分配，人员安排到位。 一个人的精力、时间和能力是有限的，需要集合众人的力量才行。 把所要完成的工作安排好， 并督促落实完成。 这样既圆满的完成了任 务，又能够使所有的学生干部的得到锻炼。 一年来，在院领导的正确领导下， 在医院各科 室的大力支持下，我科室同志齐心合力，坚持以病人为中心，提高医 疗服务质量为主题，树立高度的事业心和责任心，努力学习、钻研业 务，围绕本科室的工作性质，求真务实、踏实苦干，较好地完成医院 下达的各项工作任务， 现将本年度的工作总结和科室开展情况作一系
14、 统回顾： 一、基本情况 医疗设备方面： ct 室、西门子 ct 机一台、柯机激光相机一台、洗 片机 1 台、空调 3 台，为了报告单的规范整洁，并配置了电脑及打印 报告工作部。 普放方面：现有上海500ma及北京万东 300max光机各一台，洗片 机 2 台，空调 1 台，除湿机 1 台，为了报告的规范性也配置了电脑以 及打印机。 二、工作开展情况 科室全体人员积极参加院内外的业务学习，努力提高自己的业务素 质和业务水平，不断更新、知识、提高技术水平，加上我院积极开展 “树行业新风，创一流服务活动，就医人员不断增加，截止到12 月 31 日” 征兵体检 60 余人次。特殊造影： 48 例。其
15、总收入为 144390元。 三、存在的问题 1 、书写报告不规范，详简不一，没有统一认可的标准，漏诊率较 高，导致临床不信任放射科报告。 2 、提高质量不高，许多体位不够标准，有责任心因素，技术因素， 暗房及胶片因素。 3 、部份医生态度差，话语不够温馨，显示不出“以病人为中心的 宗旨”。 4 、与 临床科的协调度不够。 5 、发放报告不及时。 四、2018年整改措施 1 、规范书写报告，减少漏诊率。 （1）采取复签报告形式。主班医师书写报告，报告形式分描写和 印象，描写部分要详细规范。 （2）当发现报告有误，需要修正报告时，必须经过两签报告医师。 （3）中午及晚上值班时由值班医师单独发报告。
16、 （4）复诊拍片对比必须拿到旧片对比，写出对比意见；旧片未归 还，报告一律不发出。 2 、强化执行评片制度，提高拍片质量。 3 、建立新的借还片制度。 五、2018年的工作计划 1 、加强科室管理。 科室不断完善标准化的操作规程，全体人员严格按标准化操作， 并 有严格的奖惩制度。 科室各种资料管理有条有序， 资料完整。 各项设备仪器均有专人负 责保养并定期检查。 2 、努力钻研业务。 科室全体员工积极参加院内、 外的业务学习， 努力提高自己的业务 素质和业务水平。不断更新知识，提高技术水平。 坚持每天早读片的制度， 着重讨论疑难片的诊断， 不断提高全科人 员的诊断水平。 3 、树立良好的医德医
17、风。 树立良好的医德医风， 大力弘扬白求恩精神， 加强职业道德和行业 作风建设，发扬救死扶伤， 治病救人的优良传统。全科人员努力文明 礼貌服务，时刻为病人着想千方百计为病人解除病痛，不与病人争吵， 做到耐心解释，尽量提前治病人发诊断报告，满足病人的需求。全科 人员严格医院各项规章制度，不迟到，不早退，工作认真负责，积极 主动，互学互尊，团结协作，全年无一人收红包。 4 、把好质量关，提高经济效益。 面对繁重的工作量， 我们没有丝毫放松把好质量关，照片质量和诊 断报告达到教学医院标准。 这表明放射科是一支技术精湛，作风顽强 的队伍，在医院的大力支持和鼓励下，我们取得了一个又一个胜利。 全年无一例医疗责任事故安全。