学校工会五年工作总结.pdf

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1、学校工会五年工作总结 篇一：二零零五年学校工会工作总结 一、注重工会自身建设，按时按程序完成了工会换届选 举工作。动员职工入会率达到了98% 以上。 二、关心职工生活，为职工办实事、办好事。1. 学校拿 出会费 13000 余元 。 家属住宅楼，现即将交付入住。 三、维护教职工权益, 推进教学改革进程。1. 在广泛征 求意见的基础上, 经教代会修改通过了藁城市一中结构工资 及高考奖金办法、节假日上班补贴办法、优秀教工评选办法 等, 进一步调动了广大职工的积极性。2. 在教务处、工会、 团委的共同协助下成功举办了青年教师“教学基本功”（六 项）技能比赛。 四、依法维护女教职工的特殊利益。1. 三

2、. 八妇女节即 组织庆祝活动又每人赠发60 元生活补贴。 2. 关心其健康状 况， 3 月份组织计划生育普查、6 月份组织妇女健康检查、 10 月份参加全员参与的健康检查，费用全部由学校支付。3. 女教工生小孩后学校都带去价值100 元以上的营养品进行慰 问。 篇二：工会换届五年工作总结以及今后五年工作- 传百 度文库 凝心聚力创佳绩建功立业促发展 为实现 * 公司发展战略而努力奋斗 在* 公司工会第三届一次会员代表暨职工代表大会上 的工 作报告 （XX年 1 月日） 各位代表、同志们： 受公司第二届工会委员会委托，我向大会做工作报告， 请予以审议。 过去五年工作回顾 过去的五年，是公司各级工

3、会组织继续解放思想、不断 开拓创新的五年；是围绕中心，服务大局，主力军作用更加 突出的五年；是维权机制进一步完善、服务意识明显增强的 五年；是工会组织凝聚力进一步提升，切实发挥桥梁纽带作 用的五年。 五年来，公司工会深入贯彻集团工会“整体推进上台阶、 抓好重点创品牌、创新工作出亮点”的工作思路，完成了第 二届全委会确定的目标任务，各项工作取得显著成绩。 一、融入中心，充分发挥工会组织在企业生产经营中的 推动作用 五年来，我们始终坚持把工会工作纳入公司发展全局， 在融入公司中心工作中统筹谋划，协调推进，引导员工投身 公司的建设与发展，充分发挥工会组织在企业生产经营中的 推动作用。 1、组织开展以

4、争当岗位能手为主题的练兵、技能大赛 活动。五年来，公司工会按照工会法和工会章程的规定， 围绕企业生产经营，组织员工开展主题练兵和劳动竞赛，取 得了骄人业绩。工会成功承办了集团第十二届（* ）职工 技能大赛；举办了公司第一届职工技能大赛；组织参加了全 国电力、 * 集团第十届、十三届及煤炭采制化技能大赛， “第六届全国石油和化工行业职业技能竞赛”等一系列活 动。在这些活动中多个集体和个人获得奖励。各级工会以参 加职工技能大赛为契机，开展了多工种、多层次、多渠道的 技术培训，岗位练兵、技术比武160 多场次，参与5000 余 人次，有力地促进了技能人才队伍建设。 2、开展技术革新活动，组织职工积极

5、献计献策，促进 公司发展。五年来，在技术创新工作中，形成了公司领导高 度重视、相关部门齐抓共管、各级工会联系协调、广大职工 踊跃参与的工作格局。工会组织参加集团职工经济技术创新 成果和合理化建议评选活动，127 项建议和成果获奖。XX年 开展了“员工创新工作室”试点工作，各分子公司创建“员 工创新工作室”7 个，有些创新工作室获得* 集团、 * 自 治区的命名。 3、扎实开展“安康杯”竞赛活动，推进本质安全型企 业建设。工会把以“安康杯”竞赛活动为载体的群众性安全 工作作为工会工作重点，切实加强竞赛活动领导，形成在公 司党政的领导下，公司工会抓具体的格局。今年又积极开展 工程建设领 域竞赛活动

6、。 各级工会组织的 “安全生产月” 签名活动、 安全演讲、安全知识竞赛、应急救援预案演练、“安康杯” 篮球赛，书法、摄影比赛等系列活动，有效地调动了广大员 工学习安全生产知识、掌握安全生产技能的积极性。 4、大力开展评先树优活动，积极营造创先争优良好氛 围。公司工会坚持“知识崇高、人才宝贵、劳动光荣”的评 先树优原则， 大力开展评先树优活动。公司工会 3 次荣获 * 集团“先进基层工会”称号，4 名同志荣获 * 集团公司“劳 动模范”荣誉称号；1 个单位荣获 * 集团十大“巾帼建功先 进集体”、 1 名同志荣获 * 集团十大“三八红旗手”荣誉称 号。公司工会在XX 年表彰了5 个“巾帼建功先进

7、集体”、 15 名“三八红旗手”。在安康杯竞赛中，授予3 个“优胜组 织”单位、 12 个“优秀班组”、15 名“优秀组织”个人。 二、融入管理，充分发挥工会组织在公司民主管理、民 主监督中的组织参与作用 1、创新和发展以职代会为主要形式的民主管理制度。 工会不断完善以职工代表大会为主要渠道的民主管理制度， 形成了以职代会为基本形式的公司民主管理体系。五年来， 组织召开职代会6 次，听取和审议公司工作报告、年度财务 状况报告、工会经费审查报告、职工代表提案承办情况报告 等；对公司经营管理和涉及员工切身利益的重大问题能及时 听取员工的意见和建议。在每年的述职述廉大会上，职工代 表民主评议领导班

8、子成员，促进了领导班子建设和党风廉政建设，提高了 职工代表参政议政能力。 2、认真落实职工代表提案。工会把办理提案作为公司 的一项重要工作来抓，强化组织领导， 完善提案办理责任制， 抓好有关问题的解决落实。公司工会进一步规范提案办理工 作程序，完善了提案工作制度实施办法，并将提案办理 工作纳入公司党建考核目标，为提案工作落实提供有力保 障。在工会二届职工代表大会期间，共征集职代会提案65 条，立项32 件，对立项的提案做到件件不遗漏、事事有反 馈。 3、不断推进职工代表巡视制度。工会建立健全了职 工代表巡视制度，组织职工代表巡视组对各分子公司进行 检查，通过听、看、查、问、谈等方法，了解各单位

9、生产经 营、班子建设、民主管理、厂务公开、维护员工权益、工会 工作开展等情况，收集员工的意见建议，工作结束后形成巡 视工作报告向职代会作专题报告。通过职工代表巡视活动， 对促进公司发展和稳定起到了积极的推动作用。 4、 不断深化厂务公开。工会先后出台了厂务公开实 施意见、厂务公开实施细则等文件，成立了厂务公开 领导小组，明确了公开的主要内容和形式以及公开的程序和 检查监督办法，并逐步在实践中加以完善。各级工会通过定 期向党委汇报、 召开工作会、 职工代表大会、 团组长联席会、 公司内公告栏、公司内刊等等形式，就职工关心的热点、难 点问题直接 与职工代表讨论审议，确保了职工对企业管理的知情 权、

10、参与权、监督权，职工参与企业管理的热情和水平不断 提高。 三、凝心聚力，充分发挥工会组织在实现职工合法权益 中的维护作用 五年来，公司工会以构建和谐企业为主线，以建立和谐 稳定的劳动关系为抓手，以促进公司稳定、科学发展，实现 一流综合 * 企业为目标，不断建立和完善科学有效的利益 协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益维护机制， 充分发挥工会组织在促进企业稳定、维护职工利益中的服务 作用。 1、不断完善两级平等协商签订集体合同制度。平等协 商签订集体合同是企业构建和谐稳定劳动关系的基础。五年 来，工会结合实际，注意将制度维权关口前移，先后健全了 两级平等协商签订集体合同制度、集体合同履行情

11、况向职代 会报告，并将合同执行情况纳入党建工作考核检查，做到源 头维护、政策维护和科学维护，保障了职工的各项合法权益。 坚持职业危害防治经费专项专用，将劳动卫生安全、女职工 特殊保护等内容作为集体合同谈判的内容严格执行。到目前 全公司劳动合同签订率达100% 。 2、不断完善竭诚服务员工机制。以竭诚服务员工为宗 旨，将维护职工权益贯穿于推动公司改革、促进公司发展的 全过程 , 坚持不懈地为职工群众办实事、做好事、解难事， 努力提高员工幸福指数。每年安排体检， 通过开展 “送知识、 送清凉、送 篇三： XX镇总工会五年工作总结 XX总工会过去五年和XX年工作总结 及 XX年工作思路 镇总工会，紧

12、紧围绕市总和镇党委的中心工作和工作 思路，以科学发展观统领工作全局，最大限度地调动和发挥 广大职工群众的积极性、创造性作为工会工作的落脚点和出 发点，结合自身特点采取多种形式，组织和引导职工积极投 身改革开放和现代化建设。同时，大力开展各种形式的维护 职工健康安全工作，极大地激发了广大职工立足岗位，建功 立业的积极性，为促进企业技术进步提高效益做出了积极贡 献，充分展示了工人阶级主力军风采。 一、回顾工会五年工作 五年来工会工作受到广大职工和企业好评，得到了镇党 委和市总工会的充分肯定，连续四年被评为XX 市工会工作 先进集体。回顾过去的五年，我们主要做了以下几个方面工 作： （一）、工会基层

13、组织建设和会员发展取得新突破 五年来，镇总工会按照三个普遍的要求，以非公有制企 业组建工会和发展包括农民工在内的会员作为工作重点，通 过积极探索多种形式的工会组建模式进行全面建会，大力拓 展组建工会的领域，并制定了工会工作规范化建设考核细 则，按细则对村和企业工会实行考核，推进了村和企业工 会作用的发挥。五年来，全镇共增加工会组织60 家，其中 企业工会增加51 家、农业专业合作社增加1 家、村工会联 合会增加 8 家；发展会员9 千余人。到目前，全镇已建有工 会 119 家，其中企业工会99 家、村联合工会10 家、村工会 联合会 8 家、农业合作社联合工会1 家、机关工会1 家；有 工会会

14、员18883 名，其中农民工8568 名。同时，按照党建 带工建的要求，努力加强基层工会规范化建设，在全面推进 模范工会的创建工作，有4 个基层工会被评为XX 市模范工 会， 1 个基层工会被评为宁波市模范工会，1 人被评为宁波 市级优秀工会工作者。 （二）、凝心聚力，充分发挥广大职工在经济建设中的 主力军作用 五年来，镇总工会始终把围绕中心，服务大局作为工作 的方向，把推动改革，促进发展作为工会工作的第一要务， 紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，结合工会工作，以开展 建功立业活动和工人先锋号创建活动作为工会参与和投身 经济建设的着力点，大力开展职工技能比赛、劳动竞赛、技 能比武、倡提合理化建议

15、、技师结对等活动。5 年间全镇有 宁波渔业有限公司XXX被评为宁波市劳模，G休闲用品有限 公司王 XXX被评为 XX市劳模。 XX劳动保障服务中心、宁波 XX交通开发有限公司329 国道 XX收费站被荣获XX市级的工 人先锋号称号、G 热电有限公司电锅炉检修班、A 公司焊接 车间被荣获为宁波级工人先锋号称号。深入开展全镇职工查 事故隐患、保安全生产宣传活动，组织职工积极参加安康杯 竞赛活动。五年来，各级工会共开展劳动竞赛16 项，参赛 职工 1000 多人次，提合理化建议1000 多条。其中O公司曹 建标的灭火器筒体圆片料精确计算及拉伸比的科协选择，年 可节约资金130 万元，获得了市优秀合理

16、化建议奖，Y 公司 的操作法被荣获为职工命名的操作法，并普遍推广。开展岗 位练兵和技术比武职工300 多人（次），开展技能技术培训 50 余次，受训职工 3000 多人次，参加安康杯竞赛职工18000 多人（次），参赛企业300 多个（次），开展劳动保护监督 检查 10次， 开展劳动保护培训10期， 受训职工 900 多人 （次）， 镇总工会还积极参与了重特大事故的调查与善后处理工作， 为促进企业安全生产和保障职工切身利益发挥了积极的作 用。同时，镇总工会还把提高职工素质，培养四有职工队伍 与发挥主力军作用有机地结合起来，重点开展创建学习型组 织，争做知识技能型职工活动、读书明志促发展的职工读

17、书 活动和工会对企业发展促进作用的调研论文活动，以及敬业 与诚信教育和老模先进事迹报告会等，活动中镇总工会多次 获得 XX市优秀组织单位奖， G公司被荣获省级职工书屋称号， XX 村被荣获市级职工书屋称号。举办了三届的职工读书活 动，三届的红五月系列活动，一届四十佳评选活动等。同时 我们还积极参加市总举办的各类赛事，如组织参加了两届的 新 XX人体育运动会，运动中镇总工会获得两次优秀组织奖， G 公司单项获奖无数，并两次获得团体二等奖；参加演讲活 动，获得优秀组织奖和个人单项奖2 名；职工技能技术比赛， 获得 优秀组织奖和单人奖项多名，并取得职业技能资格证书 职工多名； 在华鑫杯 XX市首届职

18、工体能趣味比赛，G公司获 得团体一等奖和单项奖多名。通过内容丰富，形式多样、卓 有成效的活动，增强了职工的主人翁责任感，提高了职工整 体素质，调动了职工的积极性和创造性。 （三）、劳动关系协调力度不断加大，维权机制建设取 得新进展 五年来，为社会大力营造和谐稳定的劳动关系，把劳动 纠纷和劳动争议化解在基层。镇初步建立了社会化大调解机 制，建立了各行政村的调节服务站，要求每个企业建立劳动 保障调节机制，完善了镇、村、企业小三级维权络机制，大 力推行集体协商和签订集体合同制度，积极开展创建劳动关 系和谐企业活动。五年来全镇共增加劳动争议调解组织60 个，其中企业劳动争议调解组织51 个、行业性劳动

19、争议调 解组织 1 个、区域性劳动争议调解组织8 个；到目前全镇各 级工会劳动争议调解委员会119 个、其中区域性劳动争议调 解组织 18 个、行业性劳动争议调解组织2 个、企业劳动争 议调解组织98 个，协调处理劳动争议案件超过500 余件； 在全镇各级工会组织中广泛开展职代会星级创建活动，全镇 90 家基层工会和工会联合会全部建立起职代会制度并实行 厂务公开。 （四）、积极为职工办实事、解难事、做好事，困难职 工帮扶救助工作取得新成效 五年来，为实现好、维护好广大职工的根本利益，不断 增强党的社会影响力，镇总工会在充分发挥桥梁和纽带作用 时，尽全力为广大困难职工做好事、办实事。广泛开展以送

20、 温暖、送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的送温 暖活动，共走访慰问困难职工400 多人（次），发放慰问金 30 多万元；组织开展了金秋助学活动，共资助16 名困难职 工子女上大学，发放助学金2 万余元；积极协助政府开展促 进就业和扶持创业工作，依托镇成校开展培训20 期，共培 训职工 1000 余人次，帮助困难职工实现就业再就业100 余 人次， XX多名职工参加了职工医疗互助保障。 二、总结 XX年度工会工作情况 XX年是我国十二五计划实施之年，是贯彻落实十七大精 神关键之年。我们按照市总工会打造三普遍的工作部署，充 分调动广大群众参与社 会事业和城镇建设的积极性，努力提升职工队伍素

21、质， 积极开展困难职工维权帮扶活动。求真务实、扎实工作、创 新思路，各项工作有序推进，重点工作取得成效，为实现XX 经济社会跨越式发展，发挥了工人阶级主力军作用。我们做 了以下主要工作： （一）、巩固和发展工会 镇总工会始终把三个普遍作为主要工作来抓。为把全镇 企业全部建立工会组织的目标，我们进行侧底的摸底调查， 对辖区内的企业符合单件的建立了工会组织，对小企业和加 工店加入到了村辖区内的联合工会下，从而完成了全部建会 的目标。今年单建企业工会10 家，工会联合会2 家。到目 前，已建工会119 家，其中企业工会99 家、村联合工会10 家、村工会联合会8 家、农业合作社联合工会1 家、机关工

22、 会 1 家；有工会会员18883 名，总共覆盖企事业单位801 家。 （二）、切实维护会员合法权益，为会员办好事、做实 事 一是开展工资集体协商行动，各基层工会组织紧紧抓住 职工工资收入分配共决机制、正常增长机制和支付保障机制 建设，依法规范职工工资收入分配行为，努力构建协商共决、 规范有序、 公正合理、 互利共赢、 和谐稳定的新型劳动关系。 今年新签订集体合同和工资协商12 家，到期换届32 家，签 约率达 100% ，换届率达85% ，具初步统计全镇职工工资平均 增长率在5% 15% 之间。二是为保障和维护非公有制企业职 工的民主权利和合法权益，确保职代会的普遍推进，在年初 召开厂务公开

23、工作讨论会。在会上要求辖区内企业厂务公开 要重视规范运行、注重质量、确保效果。三是积极探索新时 期劳动关系的新路子，使大量劳动关系矛盾化解在源头，化 解在基层，解决在萌芽状态。至目前，本镇区域内无一例上 访现象的出现，镇职工维权中心今年共接待职工劳动工伤纠 纷 21 件、劳资纠纷19 件、提供义务法律咨询63 件，其中 涉及外来职工125 人，合计赔偿金额198 万元。劳动争议调 解案件，做到件件有着落，事事有回音，结案率达98。四 是帮扶救困工作。镇总工会在今年二月，通过基层工会调查 排出、建立312 名困难职工档案，春节前逐户登门慰问。共 发放慰问金10 万元，镇总工会走访特困难职工家庭1

24、0 户， 看望空巢老人和留守儿童58 人，共发放慰问 金 2 万多元。在红五月期间，经过基层工会上报，总工 会深入实地摸底调查出100 名困难职工和8 名特困职工，进 行了情系职工共创和谐，对困难职工救助活动救助资金万 元，参加职工医疗互助保障1545 名。五是镇总工会对生病 住院会员及家属进行慰问。六是组织十佳优秀工会干部外出 考察培训，把好的经验，先进的方法带回来，结合自己的特 点，作出具有自己特色的工会工作方法，发挥工会的效能， 为企业的发展和职工稳定起到积极作用。 三、广泛开展创建活动，充分发挥广大职工在经济建设 中的主力军作用 一是全镇有87 家单位，16806 名职工参加了安康杯竞

25、赛 为主题的当好主力军，建功十二五、和谐奔小康、安 全隐患排查整顿系列活动，在XX年度有两家获得XX市优胜 企业、有两位获得XX市安康杯优胜个人，O公司灭火器筒体 拉伸班组荣获为着XX省安康杯优胜班组。二是XX70家企事 业单位借创建强保障促和谐活动之际，各基层工会都纷纷建 立了文化室、运动场、提高就餐住宿环境，为职工提供舒适 温馨的就业环境，在XX年度有两家企业获得XX市和谐企业 创建先进单位。三是在广大企事业单位中深入开展四十佳等 评选活动，评选出30 位个人和 10 家单位为优秀个人和优秀 单位，并在红五月期间进行了表彰。 四、广泛开展群众文化活动，增强工会组织的凝聚力和 活力 为凝聚职

26、工的人心，增强工会组织的凝聚力和活力，开 展丰富多彩的活动。如：春节期间，调动不少企业在春节期 间加大了企业的心理资本的投资，为企业员工准备了文艺晚 会和年夜饭，进一步拉近部门同事之间的心理距离、增强相 互协作精神。在红五月期间：1、邀请了全国劳模来我镇召 开劳模座谈会，来自全镇企业代表、职工代表、工会干部参 加了会议，听取了发挥劳模的表率作用和积极参加社会活动 的感受情况，以及如何继续发挥模范作用的想法。2、举行 XX书画比赛， 经过预赛向XX市上报作品12 件，其中有 2 件 获得二等奖， 4 件获得入围奖，XX 总工会获得XX 市金马杯 企业职工书画大赛优秀组织单位。3、召开 XX市劳动

27、模范和 杰出职工金锤奖先进事迹报告会，有500 余人参加了会议。 4、在 5 月 25 篇四：小学XX年度学校工会工作总结 小学 XX年度学校工会工作总结我校工会在上级教育工 会的正确领导下，按照区教育工会工作方针积极开展工作， 切实维护教职工的权益，在构建和谐校园中发挥着积极作 用。以学校工作大局为重，服从服务于学校的中心工作，依 照工会章程依法依规维护好教职工的合法权益。在学校党支 部和校行政的关心支持下，全体工会委员团结协作，热心为 教职工服务，全体教工积极参与工会组织的活动，积极主动 开展工作努力使工会组织成为有吸引力的“教职工之家”。 1、加强民主管理和推进校务公开工作 组织召开教工

28、大会，征集提案，将提案的落实情况进行 公示；民主测评干部，测评情况统计汇总，并予以公示；评 优评先职称评定都是先组成有教职工代表参加的评审小组 进行评比，最终将评定结果在公布栏公示；学校食堂物资、 学校大众物品采购请工会委员或教职工代表参与其中；学校 重大事情交由工会委员和教师代表讨论通过；学校财务情况 在教工大会上予以通报公示。 2、积极关心教职工的生活，开展送温暖活动重大节 日由学校行政和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在 工作岗位上有贡献的老师进行慰问，“在三八妇女节”来临 之际，为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀。 利用教师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀 工作者

29、进行了表彰，充分让我校教职工体会到了组织的温 暖。 3、丰富教职工文化体育生活，积极组织开展活动 广泛开展校园文化体育活动，增强凝聚力，愉悦教职工 身心。如开展了教职工拔河比赛、登山活动、校际交流等。 总之，丰富多彩的活动，不仅陶冶了身心，增强了体魄，还 增进了同事间的情谊，为全体教职工营造了一个宽松和谐快 乐的工作氛围。 一年来，我校工会工作虽然取得了不少成绩，但仍有很 多不足，主要有： 1、工会工作如何适应教育改革需要思考得不深；工会 工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有 待于进一步探讨和思考等。这一切，都需要在今后的工作中 加以认真改进； 2、工会组织活动经费较少，未能进一

30、步为广大教职工 办更多的实事好事，在关系教工切身利益的问题上也经常感 到心有余而力不足。 总之，我校工会一年来的工作按照上级的要求，切实履 行工会维护、参与、建设、督促等的职能，在构建和谐校园 的进程中发挥积极作用。我们一定会再接再厉，让工会成为 全体教职工最温馨的家，让每一位教职工体会到学校是幸福 的家！ 篇五：工会工作五年工作总结及五年工作计划 蓬安县总工会五年工作总结及工作打算 XX年以来，县总工会在县委、县政府的正确领导下，在 市工会的具体指导下，以学习实践科学发展观活动为契机， 认真学习党的十七大精神、邓小平理论和三个代表重要思 想，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县政府把蓬

31、安建设成为充满实力的丘区经济强县，充满魅力的文化旅游 名城的奋斗目标，积极克服国际金融危机带来的不利因素， 切实发挥工会四项职能作用，以保增长、保民生、保稳定为 根本，以企业工会组建建设为重点，以职工维权为抓手，以 惠民帮扶行动为平台，促进工会工作迈上了新台阶。 一、以“保增长、保民生、保稳定”为根本，进一步发 挥主力军作用，服务经济社会发展大局。 1、广泛开展职工建功立业竞赛。认真开展当好主力军、 建功十一五、和谐促发展为主要内容的竞赛活动，得到 了基层工会的积极响应和职工的广泛参与。一是深入开展技 术标兵大赛。县属企业和工业园区非公企业员工积极投身技 术练兵、技术比武，XX 年、 XX 年

32、连续两年广泛开展蓬安县 技术标兵大赛。通过车间班组预赛、企业初赛、层层选拔人 才，全县重点在焊工、电工、行车工、纺织工等重点工种中 开展决赛。评选出技术标兵9 名，每人奖励1000 元；评选出操作能手14 人，每人奖500 元；评选优胜 选手 22 人，每人奖200 元，并在五一庆祝大会上予以表彰 奖励。二是深入开展一创双争竞赛活动。围绕县委五个全面 提升整体战略，以增强自主创新能力和节能减排为重点内 容，以一区两园为关键领域，广泛开展创争活动，培育职工 学习风尚。继续积极推进创建学习型组织、争做知识型技能 型职工、争创一流工作业绩活动，以学习型企业和学习型班 组建设为抓手，引导广大职工牢固树

33、立终身学习理念，全面 兴起创争热潮。三是深入开展工人先锋号活动。以创建工人 先锋号为主要载体，抓好重点行业和关键领域的重点工程、 重点项目劳动竞赛，引导职工在提高自主创新能力、加快转 变经济发展方式、推动产业结构优化升级、加强能源资源节 约和促进生态文明建设等方面创造一流业绩。开展创建工人 先锋号的企业达20 家以上。四是深入推进优质服务。为推 进窗口服务单位优质服务竞赛的深入开展，结合我县创4A 工作，县总工会配合县委宣传部等部门加大创优力度，在全 县 20 余个窗口服务单位中深入开展以创优质服务、优良作 风、优美环境，让群众满意为主题的创三优一满意窗口行业 优质服务竞赛活动，提升窗口行业服

34、务质量，打造优质服务 标兵，创建群众满意窗口。 2、扎实开展共同约定行动，积极应对全球金融危机。 按照省委、省政府提出止滑推进、爬坡上行、加快发展的工 作要求，以创建工人先锋号为主要载体，以共同约定行动为 抓手，倡议嘉宝、马电等50 余家企业参与 - 同心协力、奋 力爬坡、同舟共济、共渡难关共同约定行动行动，鼓励企业 方面要带头履行社会责任，不因金融危机影响而损伤职工利 益；引导广大职工立足本职，争创一流， 争当锐意改革创新、 推动科学发展的模范；倡议企业和职工共克时艰，为实现经 济平稳较快发展、加快建设灾后美好新家园再立新功。 3、劳模引领示范作用明显。为弘扬劳模精神，促进企 业安全生产、经

35、营效益全面协调可持续发展，我会在广大职 工中开展学劳模、争先进活动，在全社会营造学习劳模、崇 尚劳模、劳动光荣的良好社会氛围，收到很好的效果，新推 荐产生了四名省劳动模范。对劳模的管理，逐步向制度化、 规范化迈进，积极争取政府出台了劳模优惠政策，有效地保 障了劳模们的政治待遇与生活待遇两到位。 二、以工会组建建设为重点，大力加强工会组建和会员 发展工作。 1、工会组织建设思路清晰。认真贯彻组织起来切实维 权工会工作方针，在任务重，时间紧的情况下，坚定信心、 振奋精神，坚持不懈，把组建工会和发展会员的重点转 向一区两园招商引资企业和非公有制企业。将农民工、 劳务派遣人员和灵活就业人员作为重点入会

36、对象，按照简化 程序、灵活形式、挖掘潜力、重点突破的方法，有力地促进 了组建工会和发展会员工作。 2、工会组织建设制度健全。我县工会组建工作注重组 织动员、推进实施、总结考核三个环节，并制定了跟踪指导 制度、信息通报机制、领导定点联系制度、集中调研走访制 度，层层下达目标任务，确保了组建工作的稳步推进。工会 组织的覆盖面不断扩大，工会基层组织和会员人数呈现出不 断增长的良好发展趋势，截止XX年底，我县已建立408 个 基层工会， 入会会员已达105874 人，其中农民工会员77185 人。 XX年， 市委领导亲自为马电公司全国模范职工之家授牌。 嘉宝、赛克斯等基层工会喜获全市首届五一劳动奖状、

37、先进 职工之家等荣誉称号。嘉宝汽车有限公司工会主席汪建明获 全省优秀工会工作者荣誉称号。 三、以职工维权为抓手，通过稳定职工队伍促进和谐社 会的建设 1、利用劳动合同法贯彻实施的有力契机，大力提 高全县工会干部和工会队伍的依法维权水平和能力，增强职 工群众自觉守法和依法维权的意识。一是举办县级劳动法律 法规学习班五期，对基层工会工会主席、骨干分子、岗位能 手进行集中培训；二是通过开展知识讲座、召开民主生活会 等形式深入车间、班组对工会法、企业工会条例 等法律法规进行宣传。三是积极开展五五普法和法制宣传月 活动。组织法制宣传小分队，深入乡镇、企事业单位举办法 制讲座，组织基层工会在街头、企业、乡

38、镇设劳动法律法规 宣传点 185 个，发放各类宣传资料 35000 份，接受法律咨询 4123 人次，提供法律援助55 人次。五是大力城乡环境整治 进企业活动，有效改善职工生产生活环境。与县国资办、县 经济局、县劳动局联合开展安全生产和劳动法律法规执法检 查，保持全县劳动关系基本和谐稳定。5 年来共深入企业开 展安全执法检查125 次，及时发放农民工维权卡4456 张， 开展跨省、跨区域维权活动12 次，及时清理兑现农民工工 资万元，得到了广大职工和农民工的好评和信赖。 2、认真组织工资集体协商百日攻坚行动。深入企业开 展集体合同、工资集体协商专项合同和女职工权益保护专项 集体合同。全县劳动合

39、同签约率达91% 以上，国有及国有控 股企业集体合同签订和续签率达到100% ，已建职代会制度的 非公企业集体合同签订率达82% 以上，高危企业的劳动安全 卫生专项集体合同签订率达95% 以上，企业女职工权益保护 专项集体合同签订率达到了98% 。 3、指导抓好工会职代会和厂务公开工作。一是深入基 层工会指导，抓好职工代表的业务知识培训。二是以职代会 篇六：学校工会最新工作总结 学校工会最新工作总结 - 总结 的首要是，培养跨世纪的中等技术人才是中学的主要 职责，。要提高学校教学平就必须有一支素质好，素质强的 队伍，今年配合学校教导处、政教处开展了一系列，切实提 高了教师的思想素质和业务素质。

40、 （1）不断加强理论，提高教工师德水平。 不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断 提高的保证。学校党支部、校长室一直注重教职工的理论学 习，规定每周三下午为干部学习、每周日下午为教师学习时 间，雷打不动。通过学习，不断提高教师的政治理论水平和 修养。 首先，我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的 观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教 形成的，它缘于人对人生、对、对的正确，只有在提高教师 政治理论水平的基础上，才能将师德工作落在实处。我们工 会积极配合党支部组织教工学习党的基础知识、邓小平文 选，学习马克思的辩证唯物论，将党的政策、线与教学结合 起来，在提高教师政治

41、觉悟的基础上，开展行之有效的师德。 其次，加强了法制学习。 在师德中， 我们坚持以法治教， 以法治校。今年工会组织教师学习了教师法、法、 未成年人保护法、预防 未成年人犯罪法等与教学相关的知识，通过知识竞 赛、等各种形式检测、巩固这些知识，提醒教师时刻记住 要遵纪守法。 在学法的基础上， 工会协助组制订 教师条例 、 管理条例等各项规章制度，对师德提出了明确的要求， 成为教师约束自己行为，提高师德水平的保障。 同时，工会将“生敬业”活动与学陶活动结合起来，成 立了一职中“陶行知研究”，学习陶行知的“奉献”、“求 真”、“创造”等思想，以陶为师，塑造和完善教师自身的 人格，进一步加强了陶行知思想

42、的理论研究和教学实践，取 得了良好效果，() 。在这一系列活动中，丁邦美、金亦 兵、金锦云、许森等一大批的新老班主任脱颖而出，他们敬 业爱生的佳话在学生中广为流传，教师的整体素质有了很大 的提高。在今年11 月如皋市系统德育建设研讨会上，工会 主席朱加林同志向全市四十多所学校的和工会主席作了加 强师德，创建学校的工作。 （2）坚持“青蓝工程”，促进教师迅速。 学校工会不仅加强了教师师德师表，提高了教师的职业 道德素质，同时更注重培养教师的教学能力。工会创造一切 条件，通过组织 各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水 平。在年初的教师大会上，工会主席就要求全体教职工要立 足成才，通过、函

43、授等提高文化素质，通过教学实践活动提 高能力水平。 首先，工会配合学校行政继续实施“青蓝工程”。采用 “老帮青”的方法，让丰富的老教师与羽翼未丰的新教师结 成对子。针对我校青年教师占80% 的，工会让已经过关、突 出的教师与刚走上工作岗位的教师结成对子，签订师徒，规 定三年为一周期，每年确定一个目标，要求师徒共同进步。 由于长年坚持“青蓝工程”，我校年轻教师成长很快。 韩克山、丁海梅、丁建兵、杨柳玉、杜银娟等近二十位年轻 教师迅速成长为业务骨干。他们有的在高复班担任重担，教 学成绩突出，今年，高复班成绩喜人，123 人参考，全部录 取，其中本科录取27 人；有的在省市各级教学中独占鳌头， 为学

44、校争得荣誉；有的成绩突出，成为南通市职业学校学科 带头人。在市“青蓝工程”工作研讨会上，我校朱加林校长 关于“青蓝工程”的雏凤清于老凤声受到了与会代表的 高度赞扬。 其次，工会配合教科室，开展科研活动，提高教师业务 水平。学校青年教师多， 经验不足，工会主动为教师解忧，开设了教工阅览室为 教师科研提供了方便，组织教师 去兄弟学校参观取经，拓宽教师视野。 教师们纷纷查找， 在自己的“田”里搞实验，一套套活泼、新颖的教学也出来 了，一批批年轻的教师成长起来了。在如皋市教学比武中杨 柳玉、沈兰英脱颖而出，双双夺得第一名。朱仁华被省教委 推荐到同济参加建筑类骨干教师国家级班学习。 学校工会最新工作总结

45、随文赠言：【受惠的人， 必须把那恩惠常藏心底，但是施恩的人则不可记住它。 西塞罗】 篇七： XX年学校工会工作总结 XX年学校工会工作总结 本学期以来，团山子小学基层工会在县教育工会的领导 下，在学校行政领导的支持下是，以“三个代表”重要思想 为指导，开拓进取，服务职工，紧紧围绕县教育工会的工作 计划目标，自觉与教育发展同步，以团小办学理念“加强教 师实实在在培养，学生方方面面发展，走平实之路，做良心 教育”为核心，以“和谐、创新、发展”为主题，以“教育 教学”为主线，积极争取学校领导支持，巩固发展工会基础 建设，努力进行工会重点特色工作，团结带领全校广大教职 员工，取得了一定成绩，现简要总结

46、如下： 一、各校交流、互相学习，团结向上，凝聚民心和人 心按教育工会统一部署，我校在经费不足的前提下，陈校 长高度重视了本学期的职工排球比赛，平时节省下来的经费 给队员买来了运动服和球鞋，队员用自己的差旅费解决了参 赛午饭问题，同时为保障队员顺利平安赛完比赛，学校还为 每名参赛队员交了保险，所有这一切使得队员在精神饱满的 情况下，赛出了队员的最高水平，深受局领导和学校领导的 认可，受到了社会好评。 二、 助力教工整体素养提升，建“文明之家” 加强教职工思想政治建设，学校工会积极配合学校行政 的各项政治学习，认真学习贯彻党的十八大精神，以中小 学教师职业道德规范为准则，以师德、师风、师能建设为

47、中心，积极发挥工会组织的优势，积极开展师德建设一系列 活动。为强化师德培养，我校利用固定阵地、固定时间宣传 师德规范，并有机结合 “创新文化进校园”、“师德考核”、“评先评优”， “省级标准化建设”等，在广大教职工中广泛开展“凝心聚 力跟党走，建功立业绘蓝图”为主题的一系列活动，创新学 习型工会组织，强化了教职工的自律意识和行为，弘扬了正 气，增强了广大教师的责任感和事业心。我校工会发挥了工 会组织的应有作用，切实维护了职工的合法权益，为教职工 说话办实事，尽了工会组织的应尽职责。 三、加强行风建设，发挥工会的监督功能，建“利民 之家”教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明 的创造者和建

48、设者。 学校工会长期以来， 一直关心职工生活， 坚持职代会制度，充分发挥职代会的桥梁纽带作用，增强教 师的主人翁精神，参与学校的民主管理。 1、 参与学校的决策，工会在协助学校行政进行学校内 部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参 与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制 度广泛征求意见，不断修改完善保证实施效果，职代会发挥 监督职能，对学校领导及教师的工作，进行考评。 2、 加强工会自身建设，开展各项工作。 （1） 健全工会组织和健全各科档案资料，规范管理提 高工作效率，迎接县教育工会对学校工会工作的检查。 （2） 工会从实际出发，对照年初计划和上级教育工会 要求，积极

49、组织教职工开展各项活动。 （3） 积极参加上级工会和学校组织的各项活动。 （4） 管好用好工会经费，有关资料及时归档，做到了 规范化、制度化、系统化。 一年来，虽然取得了点滴成绩，但也清楚地看到我们在 工作中存在的问题和不足，离上级工会要求、广大教职工的 需求和期望还有一定的差距。我们决心在今后的工作中，更 加努力进取，不叛乱强化工会的职能机构、规章制度、工作 方法。抱定为学校分忧，为教职工解难的事业心和责任感， 把我校的工会工作再上一个新的台阶。 团山子乡中心小学 篇八：工会工作的五年回顾工作总结 今年是工会成立二十周年，伴随着工会二十年的岁月， 工会在 19 个春秋中，从初建到成长发 展，曾有过辉煌， 工运事业也取得了长足的进步和发展。 新一届工会一班人一定会在上级工 会的指导下，在党委的正确领导下、关怀下、支持中， 在继承和发扬中勇于开拓创新，使工 会工作再上新台阶，再创新局面。回顾篇近年来， *工会一班人，紧紧围绕全总和*、* 党委的中心工作和工作思路，以“五突破，一加强”为 切入点，结合自身特点，开展了有特 色、有创意的工作，并带领全*广大干部职工为我*的两 个文明建设做出了积极的贡献。一、健全工会组织建设， 提高