三级安全生产标准化管理手册(全套).pdf

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1、XXXXXXXXXX有限公司 ATYAQ A02-2016 安全标准化管理手册 依据标准 AQ/T9006-2010 企业安全生产标准化基本规范 受控状态：受控 版 本 号：A/ O - A02 发 放 号： 编制： 审核： 批准： 2016- 10-31 发布2016- 10-31 实施 佛山市顺德区凌旗电器有限公司公司发布 目录 第一章总则 第二章手册管理 第三章各类安全管理制度 第一部分基本安全生产管理制度 A1.1 安全目标管理制度 A1.2 安全生产目标管理责任制考核奖惩办法 A2.1 安全生产责任制 A2.2 安全生产责任制管理制度 A2.3 安全会议制度 A3.1 安全生产费用提

2、取和使用管理制度 A3.2 工伤保险管理制度 A4.1 法律法规规范管理制度 A4.5 安全生产规章制度和操作规程管理制度 A4.6 文件和档案管理制度 A5.1 安全教育培训管理制度 A5.3 特种作业人员管理制度 A6.1 建设项目安全设施“三同时”管理制度 A6.2 生产设备设施安全管理制度 A6.2 施工和检（维）修安全管理制度 A6.2 生产设备设施维护保养安全管理制度 A6.2 生产设备设施验收安全管理制度 A6.2 生产设备设施报废安全管理制度 A6.4 特种设备安全管理制度 A7.1“三违”行为检查管理制度 A7.1 作业安全管理制度 A7.1 现场带班安全管理制度 A7.2

3、消防安全管理制度 A7.3 警示标志和安全防护管理制度 A7.4 相关方安全管理制度 A7.5 变更管理制度 A8.1 安全检查及隐患治理管理制度 A9.1 危险物品和危险源管理制度 A9.2 风险评估和控制管理制度 A10.1 职业健康管理制度 A10.2 劳动防护用品（具）和保健品管理制度 A11.1 应急管理制度 A12.1 安全事故管理制度 A13.1 安全绩效评定管理制度 A13.2 岗位达标管理制度 第二部分其它安全生产管理制度 安全生产奖惩制度 巡回检查制度 用电管理制度 交接班制度 安全生产值班制度 外来人员及车辆管理制度 安全标准化运行自评制度 动火作业安全管理规定 高处作业

4、安全管理规定 动土作业安全管理规定 施工作业安全管理规定 临时用电、用气安全管理规定 装卸、运输安全管理规定 危险化学品安全管理规定 应急救援器材维护制度 第四章各类操作规程 第五章安全教育 第六章安全作业证 第七章安全生产技术通则 第八章应急救援预案 第一章总则 安全生产是企业的头等大事，必须坚持“安全第一， 预防为主，综合治理”的方针和群防群治制度，认真贯彻落 实中华人民共和国安全生产法，切实加强管理，保证职 工在生产过程中的安全与健康。为此，根据国家和省有关法 规、规定和文件，编写本手册。 1、目的：本手册旨在明确公司安全工作的组织机构、 安全职责、安全制度、安全培训等，以确保员工的人身

5、、公 司的财产安全。 2、范围：适用于全公司各部门、各车间、各员工，以 及相关方。 3、相关文件：公司相关的安全责任制、规章制度、操 作规程、员工培训程序等相关规定。 本公司坚持“安全第一、预防为主、安全发展”的工作 方针，贯彻“谁主管、谁负责”、“管生产须管安全”的工 作原则。总经理是公司安全第一责任人，对公司安全工作负 总的责任；各部门高层管理人员是本部门安全事务的第一责 任人，负主管责任；各部门、车间负责人为本部门/ 车间安 全事务直接责任人，直接管理本部门/ 车间的安全工作；各 班组长是本班组的安全事务直接责任人；各岗位员工( 包括 职员 ) 是本岗位的安全直接责任人。 第二章手册管理

6、 1 目的 安全标准化管理程序文件是安全标准化管理体系运行 中的主要文件，公司员工要熟悉程序文件中与本职工作相关 的内容，保证在用程序文件版本现行有效。 2 编制、发放及保管 2.1安全标准化程序文件由安全管理部负责组织编制。 2.2安全标准化程序文件由副总经理审核、总经理批准发 布。 2.3安全管理部负责安全标准化程序文件的编制、编号、 发放、更改控制和管理。 2.4程序文件发放需由副总经理确定发放范围、安全管理 部负责登记编号、持有者签字，方可发放。 2.5向外单位提供安全标准化程序文件时，应经总经理同 意。 2.6同一版次安全标准化程序文件分受控与非受控两种版 本，非受控版本仅作发放登记

7、，不编号，更改通知一般不发 送。 2.7程序文件持有者的责任 持有者应妥善保管程序文件，不得污损和随意涂改，不 得外借私自复印，若因使用时间过久，出现破损需更换，应 到安全管理部办理更新手续，以旧换新。 2.8程序文件的修订与换版 安全管理部负责会同有关部门对程序文件进行修改，并 在下列情况下换版： 2.8.1 程序文件内容有三分之一以上修改。 2.8.2 评审发现程序文件已不适应。 2.8.3 公司的安全方针、目标已有重大变化。 第三章各类安全管理制度 第一部分基本安全生产管理制度 A1.1 安全目标管理制度 安全生产目标是企业经济指标的重要组成部分，根据 安全生产法等法律法规和行业安全管理

8、标准，制订安全 生产目标管理制度。 一、安全生产目标 公司坚持“安全第一、预防为主、安全发展”的安全生 产方针。安全第一：安全与生产、安全与效益是一个整体， 当发生矛盾时，必须坚持“安全第一”的原则，遵守职业健 康安全法律法规， 积极为员工创造适宜的、良好的工作环境， 以保护员工的身心健康和职业卫生；预防为主：为有效地消 除和控制危害，需要建立本质安全的科学观念，预防是最佳 的选择。需要推行科学的管理体系，建立安全标准化，实行 风险预防型管理，积极采用先进的技术、工艺和设计，树立 所有意外事故和职业病都是可以预防的观念；安全发展：安 全生产的保障需要人机环境的安全系统协调，从人机环境的 综合治

9、理入手， 坚持不懈、 持续改进， 没有最好， 只有更好。 建立安全标准化，也建立了安全工作的长效机制。使公司生 产、经营形成安全发展的格局。 公司安全生产目标：工亡事故为零、重伤事故为零、重 大设备事故为零即“三个零”；月轻伤事故发生率1% ；无 职业病发生；全员教育率100% ，特殊工种持证率100，事故 隐患整改率在98% 大基础上每年提高0.1%。 二、安全生产目标的分解 围绕安全生产目标的管理，建立严格的安全生产责任机 制，把目标分解到各级领导，各部门、车间、班组和个人， 明确各其职责，形成横到边，竖到底的安全生产网络体系， 各尽其责，确保安全生产目标的实施。 1、公司总经理是安全生产

10、目标落实的第一责任人，主 管安全生产的副总对安全生产负具体的领导责任，总工程师 对安全生产负技术领导责任。 2、公司有关部门、车间与公司安全生产第一责任人签 订安全生产责任状。安全目标管理工作以安全部门为主，各 部门都要各尽其责，发挥职能部门作用，切实落实本部门 的安全生产目标。 3、各部门、车间与公司签订安全生产责任状的同时， 必须与班组签订安全责任状，各作业班组与作业人员都要签 订安全生产责任状，使安全生产目标逐级落实，各负其责， 让人人都挑起安全生产的重担，做到不伤害自己，不伤害别 人，不被他人伤害。 三、确保安全生产目标的措施 1、认真学习安全生产法等相关法律法规知识，落 实公司各项安

11、全生产管理制度，落实各项安全生产管理目 标。 2、突出“三个重点” ，确保关键岗位的人员遵章守纪， 控制和减少违章作业。一是把安全生产监管人员列为重点， 建立健全安全生产网络体系，提高各级安全人员的业务水 平，确保生产安全有专人监控管理。二是把特种作业列入安 全管理的重点，建立特种作业人员台帐，现场的特种作业人 员必须持证上岗，不得冒名顶替，如发现无证作业的，给予 项目部一定的经济处罚，并责令停止作业。三是把临时工、 农民工列入安全管理的重点，这类人员的安全意识和安全素 质低，因此对临时工、农民工的安全管理工作很重要，项目 部要与这类人员签订劳务用工合同，进行安全教育培训后， 方可上岗作业。

12、3、运用检查和督促手段，使安全生产目标得到落实， 公司采取定期不定期和专项安全检查制度，对检查出的安全 隐患，下发整改通知单，定人、定措施、定期限整改。 4、运用伤亡事故责任追究手段，确保事故处理“四不 放过”。对发生事故的给予一定的经济处罚，情节严重的交 有关部门处理。 四、安全生产目标的考核奖惩 安全生产目标的评价考核，每半年考核一次， 分为优良、 合格、不合格三个等级，并实行奖惩（具体考核办法见安 全生产目标管理责任制考核奖惩办法） 。 五、本制度自发布之日起执行。 A1.2 安全生产目标管理责任制考核奖惩办法 第一条为保障我公司的安全生产, 强化安全生产防 范意识，促进企业安全生产管理

13、，保障财产和职工人身安全， 根据安全生产法等法律法规，特制定本办法。 第二条企业总经理是本企业安全生产第一责任人，对本 企业安全生产负总责，要落实安全生产责任制，实行安全生 产目标管理，建立安全生产奖惩机制，严格考核，实行安全 生产一票否决。 第三条安全生产目标管理工作由企业安全管理部负 责组织实施，安全生产目标的考核，每半年考核一次。 第四条本办法考核的对象：企业各部门、车间。 第五条考核内容：企业安全生产目标管理责任书 及企业安全生产目标管理考核标准。 第六条考核奖惩办法：分为优良、合格、不合格三 个等级； 90 分（含） 以上为优良， 70 分（含）-90 分为合格， 70 分以下为不合

14、格；优良奖励1000 元，合格不奖不惩，不 合格罚款 1000 元。 第七条奖励经费在企业安全生产管理经费中列支。 第八条安全生产目标考核要坚持实事求是、客观公 正的原则， 严格按照考核的内容和要求进行，不得弄虚作假。 违者按有关规定严肃处理。 第十一条本办法自公布之日起试行。 A2.1 安全生产责任制 1 目的 为加强公司安全生产管理，贯彻执行国家“安全第一， 预防为主，综合治理”的安全工作方针，根据中华人民共 和国宪法、 中华人民共和国安全生产法、 国务院关于进 一步加强安全生产工作的决定和国家有关劳动保护的规 定，明确各级领导和有关职能部门及各岗位从业人员的安全 生产职责，特制定本制度。

15、 2 适用范围 适用于公司范围内的所有处、室和各级管理人员和从业 人员。 3 控制程序 3.1 安全工作实行首长负责制，董事长是本公司安全工 作第一责任人，对公司安全工作全面负责；各部门、车间负 责人是本部门第一责任人，对本部门安全工作全面负责；各 专业 / 班组负责人是本专业/ 班组第一责任人，对本专业/ 班 组安全工作全面负责。 3.2 各级管理人员在工作中应实行安全工作“一票否决 制” ，要把安全工作放在第一位，实行安全管理直接责任制。 3.3 安全生产人人有责，全体从业人员都必须在各自工 作岗位对实现安全生产负责；实行全员安全生产责任制。 3.4 各级领导在各自工作范围和管理权限内，负

16、责组织 贯彻执行国家和上级部门有关安全生产的方针政策、法律法 规、标准规范及其他要求。在日常工作中要认真贯彻“五同 时”原则（即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的 同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作）。 4 安全职责 4.1 董事长安全职责 4.1.1公司董事长是本公司安全生产主要责任人。 4.1.2贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准， 牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想。 4.1.3 按国家规定设立专职安全管理组织机构，配备专 职安全管理人员。 4.1.4 建立健全和贯彻落实安全生产责任制。 4.1.4 组织编制、审核、颁发公司安全生产规章制度和 操作规程。

17、 4.1.4贯彻安全生产“五同时”原则，确定公司安全生 产方针和目标并组织实施。 4.1.6定期主持召开职工大会，定期向从业人员公示安 全生产情况。 4.1.7审定公司年度安全生产、科研技改、教育培训、 隐患治理四大计划及措施费用的使用计划。 4.1.8在新、改、扩建项目中，遵守和执行“三同时” 规定，负责制定保证从业人员安全、健康的措施。 4.1.9组织相关人员制定并实施公司生产安全事故应急 救援预案，并实施演练。 4.1.10组织对重大伤亡事故进行调查分析，按“四不放 过”原则严肃处理，按照国家法律法规要求编制事故报告， 及时向政府安全监管部门和上级部门汇报，并对所发生的伤 亡事故调查、登

18、记、统计和报告的正确性、及时性负责。 4.2 党支部书记安全职责 4.2.1贯彻执行国家有关安全生产、环境保护和职业健 康的方针政策，法律法规，组织党员发挥好模范带头和监督 作用。 4.2.2协助有关部门执行有关安全生产、环境保护和职 业健康的方针、政策、法规，并进行宣传和教育，充分利用 各种宣传工具，及时抓好公司安全工作的对外形象宣传。 4.2.3把安全生产工作列入议事日程，在讨论年度工作 计划时要把安全工作放在第一位，要有安全生产工作目标； 开展先进党支部和优秀党员安全评比、考核活动。 4.2.4组织党员开展各种安全生产活动，发挥党员在安 全生产工作中的先锋模范作用，带头反“三违”。 4.

19、2.4支持工会开展群众性劳动保护监督和安全生产竞 赛活动等。 4.3 总经理安全职责 4.3.1 在董事长领导下，全面主持公司安全生产工作， 按照管生产必须管安全和“谁主管，谁负责”原则，对公司 安全生产负主要责任。 4.3.2 根据国家法律法规要求主动接受国家安全环保 机构组织的专业培训，取得相关的资质证书，并按规定定期 参加复训。 4.3.3 建立、健全公司安全生产责任制度和安全生产管 理机构、安全组织网络，建立并落实安全生产责任制，实行 安全生产“一票否决制” 。 4.3.4 组织编制公司安全规划和计划，制定、修订和审 批安全生产规章制度、安全生产规程等，坚持贯彻安全生产 “五同时”原则

20、（五同时：在计划、布置、检查、总结、评 比生产的同时计划、布置、检查、总评、评比安全工作）。 4.3.4主持召开安全生产例会，组织学习国家安全生产 法律法规，分析、总结安全生产情况，研究布置安全生产工 作，制定落实重大安全隐患整改措施。 4.3.6 组织开展安全生产大检查，落实重大安全生产隐 患的整改，及时消除生产安全事故隐患。 4.3.7 按照专款专用原则审批安全经费，保证公司安全 生产投入的有效实施。 4.3.8 组织制定并实施公司的生产安全重大事故应急 救援预案。 4.3.9 及时、如实报告生产安全事故，督促有关部门及 时落实事故预防措施。 4.3.10 督促安环企管处落实安全培训教育、

21、考核工作， 并接受上级部门的安全培训与考核。 4.4 安全生产委员会安全职责 4.4.1负责制定公司安全生产工作方针、目标及中长期 安全生产规划 4.4.2监督、检查、指导、协调公司安全生产工作，分 析公司安全生产形势，研究公司安全生产工作的重大政策措 施，协调解决重大安全生产问题。 4.4.3组织协调有关部门的安全生产监督检查，特别是 组织对公司的危险源、关键装置重点部位进行安全检查。 4.4.4监督、督促各项安全措施的执行，对公司维护安 全生产、预防各种事故的措施进行鉴定评审，对重大安全事 故报告、事故原因分析、预防措施、处理方法等进行评审。 4.4.4加强公司职业健康管理，保证职业健康工

22、作落到 实处。 4.4.6组织协调安全生产目标管理考核评比。 4.5 工会安全职责 4.5.1 贯彻促进企业发展、维护职工权益，协调公司劳 动关系，推动建设和谐公司。 4.5.2 督促并协助公司开展劳动安全卫生宣传、教育与 培训；依法组织职工加入工会，维护职工参加工会的权利。 4.5.3 帮助和指导职工与公司签订劳动合同, 调解劳动 争议。 4.5.4 对建设项目安全卫生设施与主体工程的“三同 时”进行监督，提出意见及建议。 4.5.4 组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、 技术革新、 技术攻关、技术协作、发明创造、岗位练兵、技术比赛等群 众性经济技术创新活动。 4.5.6 组织培养、评选、表彰

23、劳动模范，负责做好劳动 模范的日常管理工作。 4.5.7 对职工进行思想政治教育，组织职工学习文化、 科学和业务知识，提高职工素质。办好职工文化、教育、体 育事业，开展健康的文化体育活动。 4.5.8 协助和督促公司做好劳动报酬、劳动安全卫生和 保险福利等方面的工作，监督有关法律法规的贯彻执行。 4.5.9 参与劳动安全卫生事故的调查处理, 提出处理意 见，并要求追究有关人员的责任。 4.5.10 协助公司办好职工集体福利事业，做好困难职 工帮扶救助工作。 4.5.11 维护女职工的特殊利益。 4.6 工会主席安全职责 4.6.1工会主席是工会组织安全工作第一责任人, 全面 负责工会的安全工作

24、，对工会组织的安全工作负直接领导责 任。 4.6.2贯彻国家及总工会有关安全、劳动保护和职业卫 生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全生 产工作中的作用。 4.6.3 参加公司有关安全规章制度和劳动保护条例的 制定。 4.6.4加强对安全生产的监督，对于任何部门和个人违 反安全生产法律、法规的行为，有权检举和控告。 4.6.4 开展安全生产的宣传，进行舆论监督，组织职工 开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持总经理关于安 全工作的奖惩。 4.6.6 把安全生产工作列入工会的议事日程及工作计 划，协助行政抓好员工的安全教育工作，组织员工开展反 “三 违”活动。 4.6.7 参加安全

25、检查和对新建、改、扩建工程的“三同 时”监督，对公司安全措施的落实情况进行监督，对存在安 全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。 4.6.8 参与公司事故调查，协助综合部做好伤亡事故的 善后处理工作，向有关部门提出处理意见。 4.6.9 监督检查公司女工的劳动保护工作。 4.6.10 落实应急预案赋予的职责。 4.6.11 领导本部门员工积极参与公司安全文化建设。 4.7 副总经理安全职责 4.7.1安全生产工作综合监督管理的责任人，对安全生 产工作负组织领导和综合监督的直接领导责任。 4.7.2组织学习有关安全生产、职业健康、环境保护的 法规、标准及有关文件，督促有关部门执行各项安全管理制

26、度，安全规程。 4.7.3协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例 会决定的事项，负责组织贯彻，总经理不在时，代替总经理 主持安全生产例会工作。 4.7.4组织制定、修订公司的各项安全规章制度、安全 技术规程，并组织实施。 4.7.4在负责组织实施完成生产计划的同时，负责组织 实施、完成安全技术、职业卫生、环境保护等措施计划，主 持编制、修订公司级应急救援预案并组织演练。 4.7.6贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、 总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评 比安全工作；监督检查分管部门对安全生产各项规章制度的 履行情况，及时纠正失职和违章行为。 4.7.7负责公司安全

27、生产过程中的风险管理，组织开展 年度风险控制效果评审工作。 4.7.8负责组织各处、 室部门开展各种形式的安全检查， 发现重大事故隐患，立即组织有关部门进行整改落实。 4.8 综合部安全职责 4.8.1认真贯彻上级有关安全生产的文件、指示，及时 转发上级有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记 录。 4.8.2新进公司公司员工，负责进行入公司安全告知后 交安全管理部进行公司级安全教育，经公司级安全教育合格 后，才能安排到相应部门进行二级教育。 4.8.3定期组织全体员工体检，建立、健全公司职业健 康档案。对从事有害健康作业的工人要定期专门检查，认真 做好职业病的防治工作。 4.8.4负责入

28、公司检查、参观人员的接待、陪同及安全 注意事项的告知、防护工作。 4.8.4负责与员工签定劳动合同，为员工缴纳工伤保险， 建立员工工伤保险台帐；认真做好工伤职工的抢救、医疗和 护理工作。 4.8.6履行监督检查职能，督促各部门开展定期、不定 期的安全检查，提高安全工作的执行力度。 4.8.7根据国家有关法律法规规定制定劳动保护用品计 划，督促有关部门按规定发放劳动保护用品，监督劳动保护 用品的使用。 4.8.8做好工业卫生、职业病防治的宣传教育和监督检 查工作；宣传党和国家劳动保护政策、法令，协助公司领导 认真贯彻执行。做好安全生产的宣传教育和女职工保护工 作，教育职工自觉遵章守纪。 4.8.

29、9加强生活用气、用电的管理和职工宿舍的维修工 作；搞好集体宿舍的安全卫生和防火工作。 4.8.10做好饮用食品的清洁卫生监督、检查工作。 4.8.11积极参与公司安全文化建设。 4.10 安全管理部安全职责 4.10.1 负责宣传、贯彻、执行国家安全相关的方针政 策、法律法规、标准规范及其他要求。建立健全各项安全管 理制度、 职业健康管理制度、环保管理制度、 安全操作规程、 安全工作计划和规划，并督促检查其在各职能部门的执行情 况。 4.10.2 加强安全工作基础建设，调查研究生产中的不 安全因素，提出改进意见，推进公司安全标准化工作正常进 行。 4.10.3 协助副总经理组织开展公司风险评价

30、工作，深 入生产作业现场，开展安全大检查活动，对查出的安全隐患 督促相关部门限期整改。 4.10.4负责对特种作业人员的持证上岗情况进行监督 管理。 4.10.4负责公司安全、职业危害防护、环保、消防设备 设施管理工作。 4.10.6负责公司危化品生产过程的安全监督。严格贯彻 执行各项安全生产规章制度，认真做好动火作业许可证、 进入受限空间作业许可证、 高处作业证等票证的审签 工作。 4.10.7负责全公司交通安全管理和公司内的消防器材、 特殊防护器材管理、检查工作，并督促各部门做好保卫、防 火、公司内道路畅通等工作。 4.10.8参与公司管理人员和其它各类安全教育培训工 作，协助有关部门组织

31、进行全员安全教育和考核工作。 4.10.9参加伤亡事故的调查和处理，及时准确地做好工 伤事故的统计上报工作；加强对公司工伤事故的管理，遵循 “四不放过”的原则，对相关责任人员给予教育和处罚。 4.10.10负责查处“三违” （违章指挥、违章作业、违反 纪律）部门、班组和个人。 4.10.11积极开展多种形式的安全宣传工作，组织开展 安全生产竞赛等，对安全生产工作开展好的部门、班组和个 人予以表彰，总结推广安全生产先进技术和先进经验。 4.10.12组织编制、修订化学事故应急救援预案，落实 应急预案赋予的职责，定期组织进行预案演练。 4.10.13监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足 额提取

32、和专款专用。 4.10.14积极参与公司安全文化建设。 4.10.14负责督促新、改、扩建项目安全“三同时”工 作。 4.10.16负责公司安全生产领导组有关会议和活动的组 织工作，监督检查公司安全生产领导组决定事项的贯彻落实 情况和安全生产领导组交办的其它事项。 4.10.17负责公司安全保卫工作。 4.11 生产部安全职责 4.11.1宣传、贯彻、执行国家安全法律法规、规章制度 及公司安全生产管理制度。 4.11.2经常分析企业生产形势，掌握安全生产规律，采 取积极措施，加强安全生产管理，做好防火防爆防中毒安全 措施和环境保护的工作。 4.11.3在日常生产活动中， 当安全与生产、 进度、

33、设备、 任务、节能发生矛盾时必须服从安全，搞好安全环保生产工 作。 4.11.4监督执行公司安全管理制度，对违章作业和违反 安全者，要及时制止，并对其进行安全教育。 4.11.4负责及时落实生产中安全隐患整改工作。 4.11.4督促各岗位严格执行岗位操作法和工艺指标，组 织好开停车的安全工作。 4.11.6负责编制、修改岗位操作法、工艺指标，并经常 检查执行情况。 4.11.7负责全公司压力容器、设备、高压管件、电气仪 表、安全装置的定期检查、校验工作。 4.11.8负责生产、 设备操作事故的调查处理和统计上报 工作。 4.11.9负责生产操作人员岗位安全、技术培训工作， 提 高操作员工安全生

34、产技能。 4.12 财务部安全职责 4.12.1确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用， 设立专款独立帐目。 4.12.2保证安全隐患治理费用，安全教育费用等安全费 用的资金到位，做到专款专用。 4.12.3保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的 使用情况。 4.12.4做好企业财产保险和职工工伤保险、养老保险和 医疗保险的缴纳工作。 4.12.4严格金库管理制度，制定可靠的防范措施，确保 金库安全。 4.12.6健全财务凭证， 帐册管理制度， 认真审核外单位 的银行支票、汇票等结算票据，严格结算纪律，防止伪票骗 取资金。 4.12.7严格发票管理制度，健全发票领用、登记、返还 手续，并

35、监督、检查执行情况。 4.12.8加强计算机管理， 严防病毒， 保证计算机安全运 行。 4.13 供应部、销售部安全职责 4.13.1及时供应安全技术措施项目所需的物资和材料。 4.13.2负责劳动保护用品的计划、采购、保管和按规定 标准发放。 4.13.3负责向用户提供公司危险化学品安全技术说明 书和安全标签。 4.13.4做好危化品售后服务工作，收集并及时反应客户 对公司危化品的反馈信息。 4.13.4采购危险化学品， 必须向供应商索取化学品安全 技术说明书和安全标签，并向有关部门传递危险化学品的安 全防护信息。 4.13.6负责制定危险化学品储存保管和发货的安全管 理规定，并严格执行。

36、4.13.7负责制定危险化学品仓库装卸和码头装卸安全 管理规定，并严格执行。 4.14 综合部主任安全职责 4.14.1综合部主任是综合部安全工作第一责任人，对综 合部安全工作全面负责。 4.14.2认真贯彻执行上级有关安全生产指示，及时组织 转发上级有关部门的安全生产文件、资料，做好安全会议记 录。 4.14.3组织新进公司公司员工，负责进行入公司安全告 知后交安环企管处进行公司级安全教育，经公司级安全教育 合格后，才能安排到相应部门进行二级教育。 4.14.4定期组织全体员工体检，建立、 健全公司职业健 康档案。对从事有害健康作业的工人要定期专门检查，认真 做好职业病的防治工作。 4.14

37、.4负责组织入公司检查、参观人员的接待、 陪同及 安全注意事项的告知、防护工作。 4.14.6负责组织与员工签定劳动合同，为员工缴纳工伤 保险；认真做好工伤职工的抢救、医疗和护理工作。 4.14.7履行监督检查职能，督促各部门开展定期、不定 期的安全检查，提高安全工作的执行力度。 4.14.8根据国家有关法律法规规定组织制定劳动保护 用品计划，督促有关部门按规定发放劳动保护用品，监督劳 动保护用品的使用。 4.14.9组织做好工业卫生、 职业病防治的宣传教育和监 督检查工作；宣传党和国家劳动保护政策、法令，协助公司 领导认真贯彻执行。做好安全生产的宣传教育和女职工保护 工作，教育职工自觉遵章守

38、纪。 4.14.10组织搞好公司档案、资料的保管工作，做好公 司核心技术资料的保密工作。 4.14.11加强生活用气、用电的管理和职工宿舍的维修 工作；搞好集体宿舍的安全卫生和防火工作。 4.14.12组织做好饮用食品的清洁卫生监督、检查工作。 4.14 安全管理部主任安全职责 4.14.1安全管理部部长是安环企管处安全工作第一责 任人，对安环企管处安全工作全面负责。 4.14.2 负责组织宣传、贯彻、执行国家安全相关的方 针政策、法律法规、标准规范及其他要求。建立健全各项安 全管理制度、职业健康管理制度、环保管理制度、安全操作 规程、安全工作计划、规划，并督促检查其在各职能部门的 执行情况。

39、 4.14.3 加强安全工作基础建设，组织调查研究生产中 的不安全因素，提出改进意见，推进公司安全标准化工作正 常进行。 4.14.4 协助副总经理组织开展公司风险评价工作，深 入生产作业现场，开展安全大检查活动，对查出的安全隐患 督促相关部门限期整改。 4.14.4负责组织对特种作业人员的持证上岗情况进行 监督管理。 4.14.6负责公司安全、职业危害防护、环保、消防设备 设施管理工作。 4.14.7负责公司危化品生产过程的安全监督。严格贯彻 执行各项安全生产规章制度，认真做好动火作业许可证、 进入受限空间作业许可证、 高处作业证等票证的审签 工作。 4.14.8负责全公司交通和公司内的消防

40、、要害岗位和消 防器材、 特殊防护器材管理、检查，并督促各部门做好保卫、 防火、公司内道路畅通等工作。 4.14.9参与公司管理人员和其它各类安全教育培训工 作，协助有关部门组织进行全员安全教育和考核工作。 4.14.10组织伤亡事故的调查和处理，及时准确地做好 工伤事故的统计上报工作；加强对公司工伤事故的管理，遵 循“四不放过”的原则，对相关责任人员给予教育和处罚。 4.14.11负责查处“三违” （违章指挥、违章作业、违反 纪律）部门、班组和个人。 4.14.12积极开展多种形式的安全宣传工作，组织开展 安全生产竞赛等，对安全生产工作开展好的部门、班组和个 人予以表彰，总结推广安全生产先进

41、技术和先进经验。 4.14.13组织编制、修订化学事故应急救援预案，落实 应急预案赋予的职责，定期组织进行预案演练。 4.14.14监督安全经费的提取与使用，确保安全经费足 额提取和专款专用。 4.14.14积极参与公司安全文化建设。 4.14.16负责督促新、改、扩建项目安全“三同时”工 作。 4.14.17负责公司安全生产领导组有关会议和活动，监 督检查公司安全生产领导组决定事项的贯彻落实情况和安 全生产领导组交办的其它事项。 4.14.18负责组织落实公司安全保卫工作。 4.16 生产部主任安全职责 4.16.1生产部主任是生产系统的安全工作第一责任人， 对生产系统的安全工作负全面责任。

42、 4.16.2认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准， 组织拟订、修订安全技术操作规程，工艺指标和生产岗位操 作规程等。 4.16.3组织开展安全生产竞赛等安全活动，总结交流安 全生产经验。 4.16.4组织落实二级安全教育培训，并督促检查班组级 安全教育培训，组织开展部门安全活动，组织生产安全事故 应急演练。 4.16.4组织员工进行安全思想和安全技术教育，定期进 行考核。 4.16.6组织生产系统定期、不定期检查，确保设备、安 全装置、防护设施处于完好状态，发现隐患及时组织整改， 生产系统无力整改的要采取临时安全措施，及时向公司书面 报告。 4.16.7组织或参加生产系统各类事故的调查和

43、处理工 作，并按规定及时上报。 4.16.8建立班组义务安全、防火组织。 4.16.9认真完成上级领导下达的临时安全工作任务。 4.16.10积极参与公司安全文化建设 4.17 财务部主任安全职责 4.17.1财务部主任是财务处的安全工作第一责任人，对 财务处的安全工作负全面责任。 4.17.2确保安全技术措施费用的合理使用和专款专用， 设立专款独立帐目。 4.17.3保证安全隐患治理费用，安全教育费用等安全费 用的资金到位，做到专款专用。 4.17.4保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的 使用情况。 4.17.4做好企业财产保险和职工工伤保险、养老保险和 医疗保险的缴纳工作。 4.17

44、.4严格金库管理制度，制定可靠的防范措施，确保 金库安全。 4.17.6健全财务凭证， 帐册管理制度， 认真审核外单位 的银行支票、汇票等结算票据，严格结算纪律，防止伪票骗 取资金。 4.17.7严格发票管理制度，健全发票领用、登记、返还 手续，并监督、检查执行情况。 4.17.8加强计算机管理， 严防病毒， 保证计算机安全运 行。 4.17.9积极参加工公司安全活动，提高安全意识， 严防 会计信息的失窃和泄密。 4.18 供销部负责人安全职责 4.18.1供销部负责人是供销部的安全工作第一责任人， 对供销部的安全工作负全面责任。 4.18.2负责各类物资的采购管理工作及危险化学品采 购过程中

45、的安全管理工作。 4.18.3加强对供应方危险化学品运输车辆的驾驶员、采 购人员的安全教育及管理，帮助他们提高对运输危险化学品 过程中的危险性认识，了解掌握有效的预防措施，并要求他 们遵守公司的安全管理规定，在公司区内车辆必须限速行 驶。 4.18.4及时对安全措施项目所需的材料、设备以及各类 劳动保护用品进行采购、供应，并对其质量负责。 4.18.4加强对购入设备、配件及有关原材料的质量管 理，使其安全可靠性能符合相关要求。 4.18.6参与制订、修改供应商管理制度，负责对供 应商进行预审、选用和续用等管理，定期识别供应商风险。 4.18.7落实应急预案赋予的职责。 4.18.8领导本部门员

46、工积极参与公司安全文化建设。 4.19 供销部采购员安全职责 4.19.1认真学习和严格遵守公司各项规章制度，不违反 劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全负直接责任。 4.19.2按国家法律、法规要求做好对易燃、易爆、强腐 蚀及国家明令加强监控管理的各类危险化学品的安全采购 工作。 4.19.3负责对供应方危险化学品运输车辆的驾驶员、采 购人员进行安全教育及管理，提高他们对运输危险化学品过 程中的危险性认识，了解掌握有效的预防措施，并进行本公 司的安全交底。 4.19.4对购入安全措施项目所需的机电、配件、有关原 材料以及各类劳动保护用品的质量负责，使其安全可靠性能 符合相关要求。 4.19.

47、4对供应商进行风险识别。 4.19.6发生事故，要果断正确处理，及时如实上报。 4.19.7积极参与公司安全文化建设。 4.20 机电仪专业负责人安全职责 4.20.1负责做好业务范围内的安全生产工作。在做好技 术管理工作的同时，做好安全生产管理工作。 4.20.2负责编制本专业的安全技术规程，并检查执行情 况。 4.20.3在进行设计、技术改革或提出技术措施的同时， 负责提出安全技术措施。 4.20.4经常对生产操作人员进行操作技术与安全生产 知识教育，协助领导开展技术练兵活动。 4.20.4经常深入生产（工作）现场、发现事故隐患，及 时提出整改措施，予以消除。 4.20.6参加有关事故的调

48、查、分析、查明原因提出防范 措施，并及时向领导或有关部门报告。 4.20.7负责本专业设备设施及备品备件的计划，并协助 物资库房完成本专业设备设施及备品备件的质量验收工作。 4.21 机电仪维修班安全职责 4.21.1负责企业机械、动力、电气仪表的检修、维护保 养等工作，保证设备处于良好状态。 4.21.2按计划组织检修，确保检修质量，按期完成。 4.21.3在实施机械、动力、电气仪表检维修过程中，严 格执行有关规章制度。 4.21.4定期对安全装置、 安全附件和易燃易爆气体探测 报警装置进行检查、维护和校验，确保正常运行。 4.21.4特殊作业，做到持证上岗，并定期参加复审。 4.21.6严

49、格执行仪表、 器具检定校验程序，保持生产运 行仪表灵、准、稳，确保生产安全。 4.21.7按规定着装上岗，熟练使用各种安全用品和工 具，能正确熟练地进行触电急救。 4.21.8熟练掌握本岗位安全技术操作规程，必须办理好 相关票证，落实有关安全措施，方可作业。不违章作业，发 现违章作业立即制止。 4.21.9对职责范围内电气设备进行安全检查、维护、保 养、发现异常情况及时处理和报告 4.21.10对违章指挥，有权拒绝执行，并及时报告有关 领导和安环企管处进行制止。 4.22 配电室安全职责 4.22.1严格遵守用电安全规程及相应的专业工种电气 规定，做到持证上岗。 4.22.2熟悉本公司及岗位的生产公司房，包括各类罐、 压力容器的防爆板等易燃易爆场所电气的布置和安装（包括 临时用电措施） ，应按“爆炸危险场所电气安全规程”和“爆 炸性环境电气设备应用要求”执行。 4.22.3按规定着装上班， 严格执行劳动纪录，按规定进 行巡回检查，按时做好记录，发现不安全隐患及时整改。 4.22.4严格执行电路检修挂牌、办证制度， 严格执行临 时用电办证制度。 4.22.4爱护消防设施， 保证完整好用， 电器一旦发生火 情，立即切断电源。用CO2 、1211 或干粉灭火器扑救。 4.23 化工操作班班（组）长安全职责 4.2