员工入股协议书(标准版).docx

1、员工入股协议书（标准版）红利按每月纯利润的金额分配。五、退股、中途退股：A、合同到期的1/3时，按当时入股金额的1/3退还，已分红利也按1/3计算。B、合同到期的2/3时，按当时入股金额的2/3退还，已分红利也按2/3计算。C、合同到期时，按退股当时的前12个月平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准，再按股数退还。六、纯利润：每月营利（总业绩）扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费（以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用），即为当月纯利润。七、其他:乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在区域内进行任何营利性投资。乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后的年内，不得在当地开设美

2、发、美容店。合同到期前半年，甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜，但乙方保留决定权，若乙方决定继续合作，甲方不得拒绝。卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，以维护顾客信用。每月财务由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后分红。八、以上合同若有修正，须经甲、乙双方同意后更正。九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方：乙方：代表人：身份证号：签约日期：一年一月一日红利按每年纯利润之金额分配。五、退股、中途退股。A、合同到1/3时：按当时入股金额之1/3退还，已分红利亦按1/3计算。B、合同到2/3时：按当时入股金额之2/3退还，已分红利亦按2/3计算。C、合同到期时；按退股当时（日）之前

3、12个月之平均总资产作为总资产计算标准，再按股数退还。六、纯利润：每年营利（总业绩）扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费（以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用），是为当年纯利润。七、入股协议期间股东相应权益。可享有每年纯利润分红。经甲方授权同意后可享有对公司的执行权和日常工作处理权。对甲方有监督、建议权。八、入股协议期间股东的相应义务。认真做好本职工作。积极协助公司落实各项措施。全力保障公司正常运营。乙方不得从事有损甲方利益活动。九、其他:乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在幼教领域做任何营利性投资。合同到期日前一个月，甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜,惟乙方保有决定权，若

4、乙方决定继续合作，甲方不得拒绝。以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。十、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方：乙方：代表人：身份证号:签约日:年月F1.员工入股合作协议书员工入股合作协议书集合五篇甲（姓名），性别：，身份证：，现住址：。乙（姓名），性别：，身份证：，现住址：。甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签订本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：一、参股时间：自年月日起至年月日止，共计年。二、分红：每6个月为分红时间红利按每月纯利润总金额以甲、乙双方所持股份比例分配。若遇亏损，则不分红。三、纯利润：每月营利（总业绩）扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧

5、提摊费（以3年为计算准则，作为硬件设备更新之用），是为当月纯利润。五、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。甲方：乙方：签约日：年月日甲方：乙方:甲乙双方经友好协商，根据中华人民共和国法律、法规的规定,双方本着互惠互利的原则，就甲乙作为合同投资人的方式合作投资项目事宜达成如下协议，以期共同遵守。第条合伙投资经营项目和范围：。第二条合伙投资期限为年，自年一月一日起，至年月日止。第三条投资出资额及方式1 .本合伙投资出资共计人民币无。甲方以方式出资，计人民币元。占投资总额的一:乙方以方式出资，计人民币元。占投资总额的一%;2 .甲、乙双方决定在银行开设一专用账户（户名：，账户：），用于合伙投资使用:

6、3 .甲、乙双方的出资，于年_月一日以前缴入上述账户,逾期不交或未交齐的，应对应交未交金额数计付银行利息并赔偿由此给对方造成的损失造成的损失：4 .合伙投资期间甲、乙双方的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙投资终止后，各合伙投资人的出资仍为个人所有，至时予以返还；5 .资金增减由合伙投资人共同决定，双方另附补充协议约定根据资金增减合理调整本协议有关分配比例的规定。第四条利润分享和亏损分担1 .甲、乙双方按各自出资额占出资总额的比例分享共同投资的利润，分担共同投资的亏损。2 .甲、乙双方的出资形成的收益及其孳生物为双方的共有财产，由甲、乙各方按其出资比例共有。第五条事务执行1 .甲、乙双方协

7、商，由甲方代表双方执行共同投资的日常事务，包括但不限于：对外开展业务，订立合同；对合伙投费事业进行日常管理；出售合伙投资的产品（货物），购进常用货物;支付合伙投资债务；。2 .乙方的权利：参予合伙投资事业的管理；听取甲方开展业务情况的报告;检查合伙投资帐册及经营情况:共同决定合伙投资重大事项：O3 .甲方执行共同投资事务所产生的收益归甲、乙共同共有，所产生的亏损或者民事责任，由甲、乙共同承担；4 .甲方在执行事务时如因其过失或不遵守本协议而造成乙方损失时，应承担赔偿责任；5 .乙方可以对甲方执行共同投资事务提出异议。提出异议时，应暂停该项事务的执行。如果发生争议，由甲、乙共同决定。第六条投资的

8、转让1 .甲、乙双方任何一方向他人转让其在共同投资中的全部或部分出资额时，须经另方人同意;2 .甲、乙依法转让其出资额的，在同等条件下，另一方有优先受让的权利。第七条其他权利和义务1 .甲、乙双方均不得私自转让或者处分共同投资的份额:2 .自本协议签订之H起内，甲、乙双方均不得不得从共同投资中抽回出资额，转让其持有的份额。第八条合伙投资的终止及终止后的事项1 .合伙投资因以下事由之一得终止:合伙投资期届满:甲、乙双方同意终止合伙投资关系:合伙投资事业完成或不能完成;合伙投资事业违反法律被撤销:法院根据有关当事人请求判决解散。2 .合伙投资终止后的事项：3 甲乙双方对合伙账0进行清算；清算后如有

9、盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙投资人或第三人，其价款参与分配：清算后如有亏损，不论合伙投资人出资多少，先以合伙投资共同财产偿还，合伙投资财产不足清偿的部分，由合伙投资人按出资比例承担。第九条违约责任1.如甲方或乙方违反上述各条中有关各方权利义务的约定，给对方造成损失的，应向对方赔偿相应的损失。2.第十条纠纷的解决甲、乙双方之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙投资事业发展的原则予以解决。如协商不成，可以向法院提起诉讼。第十一条其他1 .本协议未尽事宜由共同投资人协商一致后，另行签订补充协议。2 .本协议经全体共同投资

10、人签字盖章后即生效。本协议式份，甲、乙双方各执一份。甲方（签字）：乙方（签字）：年一月一日签订地点：年月日签订地点:甲方:乙方：甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签订本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：一、入股时间：自年月日起，至年月日止，共计年。二、入股金额：乙方出资共计人民币元，计股。三、入股金资产计算：按人民币元为总资产（以签约当日核算计），共计100股（此为原始股）。甲方占股，乙方占股。四、分红：每月日为分红日，同时召开股东会议。红利按每月纯利润之金额分配。五、乙方的薪资由甲方在每月的15日发放（若薪资发放日恰逢周日或假日，则做顺延发放）。六、乙方在职期间，可享

11、受多项福利待遇（见附件一）。七、乙方在职期间，如工作成绩突出，公司将给予额外奖励。八、乙方在职期间，由甲方安排提供午餐和晚餐，乙方每月只需支付餐费100元，其余由公司给予补贴（此项补贴不做现金发放。不在公司内用餐的员工不享受此项补贴）。九、乙方在职期间，考勤由甲方按乙方实际出勤记录及公司考勤制度执行（加班计时以乙方所在部门主管的加班安排记录为据）；每月出全勤可获100元全勤奖励！十、乙方在职期间，根据工作需要和乙方实际工作能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行合理调整。卜一、乙方在职期间，应严格遵守甲方的各项管理规章制度，保守甲方的商业秘密，并根据甲方工作安排，认真履行职责，自觉维护甲方的合法权益

12、十二、甲方每月转出乙方10%的薪费作为留存薪资，该部分薪资在乙方正常履行本协议期满后的第一个月全额返还。十三、在职期间，乙方由于自身原因提出解除本协议时，须提前一个月以书面形式通知甲方（经理、总监、主管须提前三个月做出书面离职申请），以便商洽、办理工作交接及薪资发放等事宜。交接手续办理完毕方可正式离职，否则，将依照公司有关的规章制度做出相应处理。十四、乙方任职期间，如违反了公司的制度或规定，公司有权据制度做出相应的处罚。十五、乙方在职期间，如甲方有正当理由认为乙方不能继续在公司任职（发现乙方违犯国家法律、有意违反公司管理制度及规定严重失职、出现重大失误、执行工作指令消极、弄虚作假、泄露公司机

13、密），可随时终止此协议。同时，甲方有权向乙方进行经济损失的追究，并要求乙方承担相应的法律责任。十六、乙方在任职协议执行期间擅自离职，未按正常程序办理离职手续，公司有权追究其违约责任。除追究其造成的经济损失外,薪资及留存薪资作为违约金处理。十七、在职期间，员工违反公司安全条例（违规用电、用火、违规使用燃气具、酗酒滋事、打架斗殴、进入非正规的娱乐场所或网吧、到非正规的场所游泳、夜不归宿）造成不良后果，责任自负。十八、本协议期满前的个月之内，由甲乙双方共同协商签订新一年度的聘用协议。十九、乙方在签署本协议时，已详知甲方的各项规章制度并承诺遵守。未尽事宜，甲、乙双方协商解决。甲方乙方年月日甲方:乙方：

14、签订日期：年月日根据中华人民共和国劳动合同法及国家有关规定，甲乙双方按照一、劳动合同期限1、固定期限。从年_月_日起至年_月_日止。其中包括试用期一个月,从年一月一日起至年一月一日止。2、无固定期限。从年_月_日起至法定终止条件出现止。其中试用期一个月,从年月_E1.起至年一月一日止。3、以完成一定的工作任务为期限。从年_月_日起至工作任务完成即行终止。二、工作内容和工作地点1、甲方安排乙方在工作地点从事工作（岗位）。2、甲方可以根据工作需要及乙方工作能力和表现调整乙方的工作岗位，乙方无正当理由应服从变更。3、乙方同意按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成工作任务。三、工作时间和休息休假1、甲

15、方实行每日工作8小时，每周工作40小时，每周至少休息一天的工作制度。2、休息日和法定节假日，甲方依法安排乙方休息休假，因工作需要安排乙方加班的，依法安排补休或支付加班费。3、乙方依法享受法定休假日、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间，甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。四、劳动报酬1、根据甲方的有关规定，乙方的工作岗位，乙方试用期工资元/月;试用期满工资元/月（日）。2、工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。3、甲方每月5_日发放乙方上一个月的工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。4、甲方可以根据企业人力资源的经营状况和

16、乙方的能力表现,及工作岗位的调整情况，合理调整乙方的工资。5、甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按劳动法第四卜四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。6、因乙方过错造成乙方停工，甲方不支付乙方停工期间的工资，并可根据造成的损失，按有关规定相应处理。7、非因乙方原因造成甲方停工、停产，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的，甲方应当按照正常工作时间支付工资。超过个工资支付周期的，可以根据乙方提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资;甲方没有安排乙方工作的，应当按照不低于当地最低工资标准的百分之八十支付劳动者生活费，生活费发放至企业人力资源复工、复产或者解除劳动关系。8、乙方因病或者非因工负伤停止工作进行治疗，在国家人力资源规定医疗期内，甲方应当依照国家人力资源有关规定支付病伤假期工资。甲方支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。9、乙方依法享受法定休假H、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等假期期间，甲方应当视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。甲方：乙方：年月H年月F1.