个人工作失误检讨书.pdf

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1、-范文最新推荐 - 1 / 13 个人工作失误检讨书 尊敬的领导： 在下班集合，全班要去培训时我没去！ 对于昨天发生的事，我深表后悔。 这件事充分的说明我没有把工作，领导的话重视起来， 这也说明我 对工作没有责任心，也没有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在 混日子的思想。现在，我深深感觉到这件事的严重性。如果不是领导 及时发现，并要求自己深刻反省，要放任自己继续像这样发展，那么 后果是极其严重的， 甚至都无法想象以后会发生怎样的工作失误。因 此我在向领导做出检讨的同时，也向你表示感谢。 我已经深深的认识到了我的错误！请求领导原谅我一次！ 一、活动前言： 当代大学生作为一个特殊的群体，很多同学

2、在其成长过程中缺乏 自我营销意识的培养。 面对当今社会强大的的就业压力，作为劳动力 商品的当代大学生，需要树立自我营销意识，在审视自我、认知专业 的前提下进行初步的职业定向，塑造良好的个人品牌形象。同时，营 销人员作为市场中的精英式人才， 对其自身素质能力的要求也日益提 高，这种形式也为营销方面人才带来了美好的前景展望。 营销研习协会为丰富社团文化和同学的业余生活，也为让当代大 学生对营销具有更深一层的了解与认识，提高营销实践能力， 为大学 生以后在个人奋斗道路上能更好的发展，为同学们提供一个锻炼自己 交际能力的平台， 通过营销精英大赛这样一个渠道提升个人能力；同 时引导在营销方面有极大兴趣的

3、兴趣的各个专业的大学生对市场营 销理论做一个初步的探讨。 为此，特面向全校学生开展为期一个月的 营销精英大赛。 二、活动背景： 当今社会的竞争愈演愈烈，激烈的市场竞争给很多营销员提供了 机遇，同时给很多的营销员带来了挑战，因而过硬的专业知识和丰富 的实践经验便自然而然地受到了更多企业的重视。我社团突出社团特 色，丰富校园文化，特举办此次营销精英大赛，为广大同学提供更好 的锻炼平台。 三、活动宗旨： 1、丰富社团文化和同学的业余生活； 2、提高同学们的语言表达能力和交际能力，实践能力，让同学们 学习到更多营销知识与营销技巧； 3、为同学们提供一个展现自我、锻炼自我、联系理论与实际的平 台； 4、

4、让同学们对市场营销有一个更加充分的了解和认识，为以后的 就业及相关方面的发展打下基础。 四、大赛口号：为社会输送营销精英，我们一直在努力！营销精 英就是我！ -范文最新推荐 - 3 / 13 五、报名对象：信阳师范学院全体学生 六、参加形式：小组形式（3-5 人不限，自由组合，不限专业， 也可个人报名，特别优秀者，可以到决赛环节的，理事会根据具体情 况适当分组） 七、报名地点：八餐广场 八、活动组织 主办方：信阳师范学院经管学院团总支 策划承办方：信阳师范学院营销研习协会 协办方：经管学院会计协会、经管学院旅游协会、企业管理协会 十、活动准备： 1、理论部写好相关策划，做好理论准备工作。 2、

5、在报名前一周，由宣传部做好宣传工作；宣传方式要有：海报 宣传、条幅宣传、展板宣传、广播电台、网页等新闻媒体宣传，发动 会员在同学中的宣传以及邀请各系学生社团负责人鼓励同学参赛等 宣传。 3、在报名时，由组织部成员做好值班分配工作，包括向前来报名 学生讲解此次比赛的目的意义及比赛流程等。 4、外联部和公关礼仪部主要负责与OPPO 公司一方的意见交流， 外出拉赞助及准备相关后勤物品，包括邀请函（60 张左右） 、入场券 （800张左右）、营销员的服装 （可以借用），条幅数条（看双方意见） 以及一些物质上和经费上的资助.此工作必须在 11 月 7 日前完成。 5、由理事会带领公关礼仪部和理论策划部负

6、责选手的培训，与 OPPO 公司指导老师的交流工作及赛前的彩排工作； 6、理论部负责制作比赛中所需相关比赛流程简表、评分细则及主 持人主持卡片等。 7、 由组织部和宣传部负责决赛前会场的布置工作和赛后会场的卫 生工作。 8、由会长副会长和组织部负责邀请嘉宾评委的工作 9、由公关礼仪部负责确定决赛主持人、选择礼仪小姐四名和检票 人员数名，并进行后期一段时间的培训； 10、由外联实践部选择两名同学负责决赛时舞台的布置工作； 11、由办公室完成各项比赛后的活动档案以及此次活动的经费预 算工作； 12、分别由副会长协调和负责各分管部门的工作，做到提前准备 及时汇报； 13、由宣传部人员联系学生会宣传部

7、、广播电台等各种传媒方式， 做好各项比赛后的宣传工作。 做好前期与评委老师的交流工作，并与 外联部合作做好院系老师与OPPO 公司指导老师的交流工。 注：1、如有个别部门需要其他部门的帮助，可以同部长联系，希 望大家做好各自工作的同时也要相互帮助，做好各个部门间的交流和 合作。 2、此次宣传活动尤为重要，要突破去年大赛的局限性，尽可能的 邀请其他院的学生参加，实现此次活动的影响力。 -范文最新推荐 - 5 / 13 十一、经费预算： 培训费（培训课件、教材及培训过程中所需其他费用）500 元 布 置会场 300 元 参赛人员道具 （服装及其他决赛所需物品） 240 元宣 传费用（海报、展板、横

8、幅、入场券） 500 元 奖品及证书 300 元 十二、大赛流程：大赛分为初赛、复赛和决赛三个阶段（要求： 初赛、复赛产品为自选产品，OPPO电子产品的可适当加分；参加形 式小组或个人不限；决赛产品统一规定为OPPO 产品，形式必须为小 组形式） (一)初赛： 时间： 11 月 4 日、5 日晚 7：00 地点：经管楼 103 教室 评委：营销研习协会现任会长副会长、各部部长副部长 流程: 1、营销个人展示： 考察选手的语言表达能力以及给人的第一印象 的现场反应能力，时间为 23 分钟 （小组形式的同样组多一共三分钟） ； 2、模拟营销：根据自己（小组的每位成员这个环节必须参加）的 偏好和特长

9、， 从电脑、手机等自选产品中选出自己比较熟悉或比较想 推销的产品， 向大家进行全面的介绍 （特别要注意此产品的优点和与 众不同的地方）时间为56 分钟； 3、营销知识考查： 本环节由营销研习协会各部门部长提问与营销 相关的基础知识，根据选手表现打分。 4、评委提问：评委根据选手整场比赛中的表现对选手进行提问， 考察选手对产品的了解程度以及应变能力。 (二)复赛： 地点：经管楼 103 教室 评委：社团指导老师、上届会长、会长和副会长、各部部长副部 长及上届大赛营销精英 流程: 1、营销个人展示： 考察选手的语言表达能力以及给人的第一印象 的现场反应能力，时间为23分钟； 2、模拟营销：（与初赛

10、相同）但本次的要附有本小组的关于对本 系列产品简单的营销策划及广告策划，更加注重选手对产品的熟悉程 度，营销创造力； 3、营销知识考查： 本环节由经管院市场营销专业老师向参赛选手 就营销相关的基础知识进行提问，根据选手表现打分； 4、评委提问：评委根据选手整场比赛中的表现对选手进行提问， 考察选手对产品的了解程度以及应变能力。 (三)决赛： 地点：理科楼科楼报告厅 邀请嘉宾：团总支老师、社团指导老师、 信阳 OPPO 代理指导老师、 大院社联主席团成员及各兄弟社团负责人、经管院学生会、 社联主席 团成员 评委：团总支老师、社团指导老师、OPPO 指导老师、营销研习协 会会长、社联主席、经管院学

11、生会主席及社联主席、以及兄弟社团会 -范文最新推荐 - 7 / 13 长。 点评老师：团总支老师、社团指导老师、OPPO 指导老师 主要流程： 1、营销小组展示： 小组展示及本小组对信阳OPPO 企业文化、产品特点分析 （小组展 示由本小组所有成员完成，后面的部分由小组自由出人） 要求：本环节需要各个团队编制具有本团队特色的出场秀、比赛 口号、 比赛宣言，并且这个环节选手的服装由各个小组选手自由搭配， 算在小组形象评分一项。 本环节考察选手的语言表达能力、公关礼仪 应用能力，以及给人的第一印象及现场反应能力，时间为23 分钟； 2、策划展示： 营销策划、广告策划展示及讲解 要求：本环节每个小组

12、将自己的OPPO 产品的营销策划和广告策划 书以幻灯片的形式展示， 并当场讲解本小组策划主要思路及它的的优 势。 （特别要注意参赛前各小组策划的保密工作） 3、针峰对决 : 小组前两轮后的名次位于前两名的小组抽签选择后两个小组为对 手， 在舞台上毫不客气地指出对方小组策划中的不足，评委酌情给分。 4、实战营销，我做推销员： 由信阳公司提供的四名营销精英带领，进行场外拍摄。 5、评委提问： 评委根据选手整场比赛中的表现对选手进行提问，考察选手对产 品的了解程度以及应变能力。 6、老师点评 十三、参赛者要求： 1、 参赛选手在进行初赛前， 需准备好所要介绍产品的各方面知识， 打印或手写均可， 在初

13、赛时需将产品介绍书递交给评委；复赛的产品 营销策划必须有纸质的最少两份提前交给理事会成员； 2、声音洪亮，吐字清楚大方，表达诚恳自然； 3、要求对所要推销的产品具有比较全面的了解和认识（包括产品 名称的由来和背景、发展史、生产地、质量、性能、象征意义、以及 自身独特的优点、使用方法、对顾客的承诺和售后服务等），介绍时 要求脱稿； 4、专业营销策划、广告策划可咨询指导老师，从复赛环节开始每 组选手上交策划书， 按照协会公布的从策划写作要求书写，否则视为 无效； 5、在做推销的过程中，要做到以礼待人，以诚感人，语言表达一 定要得体、礼貌，始终保持微笑； 6、有自己独特的推销技巧，寻找客户的技巧、商

14、谈的技巧、公关 技巧、语言表达技巧； 7、具有较强的应变能力， 面对不同的顾客和不同的问题能提出行 之有效的解决方法； 8、具有敏锐的观察能力， 能够从与顾客的简短交谈中发现顾客消 -范文最新推荐 - 9 / 13 费的空白点，善于发现问题，寻找机会； 9、整个推销过程应在相应时间内完成：初赛5-6 分钟，复赛决赛 8-10 分钟。 注：在选拨赛时我们根据以上各项要求、选手的表现以及评委的 综合判断，分数位于前1216 位的小组赢得进入复赛的资格，然后在 这些选手中选出四组进入决赛， 进入决赛的选手有两周左右的时间再 次对其所要推销的产品进行了解， 选手可以到其产品所在地找较专业 人士学习请教

15、， 另外我们还要编排适当的文艺节目，其中的演员主要 来自进入复赛的选手，而且我们还会对选手进行一定的培训和指导， 理论方面由市场营销方面的专业指导老师指导，实践方面由oppo 公 司营销精英进行集训。 十四、评分标准：（满分 500 分） 第一环节： 小组展示中，衣着整齐，搭配合理，大方得体，出场秀新颖，能 够带动全场气氛，富有感染力，小组口号清晰，整体形象积极向上， 充满活力；企业文化展示时，声音洪亮，表达诚恳自然，条理清晰， 逻辑性强，肢体语言运用得体，能够准确地向评委和观众传达oppo 企业文化、产品特点等方面的信息。本环节评委印象分20 分，总分 100分，结束后由各个评委亮分，去掉一

16、个最高分和最低分计算平均 分，为小组第一环节得分。 第二环节： 幻灯片制作，画面视觉效果良好；策划层次感强，条理清晰，整 个体系竟然有序，逻辑性强，用词准确，概括准确，材料丰富，版面 具有吸引力，创意新颖，具有很强的说服力，目的明确，可操作性强 （格式没有统一的格式要求，但是必须有封面、目录、前言、策划摘 要、策划详细说明、策划费用预算等必备项目） ；策划小组讲解人员， 声音洪亮，吐字清楚大方，肢体语言运用得体，形象良好。本环节总 分 100 分，结束后由各个评委亮分， 去掉一个最高分和最低分计算平 均分， 为小组第二环节得分。 屏幕上显示每个小组到第二环节的总分。 第三环节： 小组辩论时，吐

17、字清晰，肢体语言语准确大方，阐述简单明了， 态度谦虚，尺度适当，不得过激，目的明确，眼光犀利，见解独到， 分工明确。本环节总分100分，结束后由各个评委亮分，去掉一个最 高分和最低分计算平均分， 为小组第三环节得分。 屏幕上显示每个小 组到第三环节的总分。 第四环节： 与企业指导老师合作紧密，场外表现落落大方，与人沟通语言适 当，交际能力强，基本公关礼仪运用自如，营销手段灵活，应变能力 强，能够灵活运用场外设置，小组分工明确协作能力强，销售业绩良 好。本环节场外指导老师印象20 分，总分 100 分，结束后由各个评 委亮分，去掉一个最高分和最低分计算平均分， 为小组第四环节得分。 屏幕上显示每

18、个小组到第四环节的总分。 第五环节： -范文最新推荐 - 11 / 13 小组成员分工明确，语言清晰，应变自如，逻辑性强，对产品了 解透彻，肢体语言得体大方，回答准确。本环节总分100 分，结束后 由各个评委亮分， 去掉一个最高分和最低分计算平均分，为小组第三 环节得分。屏幕上显示每个小组到第五环节的总分。 6、老师点评 注：在选拨赛时我们根据以上各项要求、选手的表现以及评委的 综合判断，分数位于前1216 位的小组赢得进入复赛的资格，然后在 这些选手中选出四组进入决赛， 进入决赛的选手有两周左右的时间再 次对其所要推销的产品进行了解， 选手可以到其产品所在地找较专业 人士学习请教， 另外我们

19、还要编排适当的文艺节目，其中的演员主要 来自进入复赛的选手，而且我们还会对选手进行一定的培训和指导， 争取做到对产品的知识了如指掌，做一个合格的和全面发展的营销 员。 十五、奖项设置：大赛将设置营销精英团队冠军、营销精英团 亚军、营销精英团季军集体奖项三项，营销精英个人奖项四项。另外 参加决赛的选手可另外获得精美礼品一份。 近几年来，在泊头村有一个外乡人，时不时爱在 村里转悠，替百姓操心。他就是夏县广聚镁业公司经理。 ，42岁，本是闻喜北坡一个普通农民。原先在闻喜一家镁厂工作， 拼打几年后， 他就任了夏县广聚镁业公司董事长兼总经理。由于他精 通镁业，管理有方 ,善于领军，勇于开拓，广聚镁厂在他

20、手里是蒸蒸 日上，财源广进，成了小有名气的“开明老板”。 在泊头村发了迹，但他富而有德，不忘回报泊头村的乡亲们。 当他看到村里要盖教学大楼时，拿出两万元支援。当他看到泊头村 子大，老年人多， 每年过冬烧煤是个大问题，立即决定每年给村老年 协会送几吨好煤。年年重阳节，他要带上慰问品和钱，参加泊头的老 年节。几年下来，他光给泊头村老年协会捐款就有7000 余元，还不 说一年的烧煤。他说，泊头村的老人就是我的老人。 当他看到泊头村人畜吃水困难时，他与村长商议，“全村人畜吃水 问题我全包了。 ”这样几年又是好几万元。 当他看到有一段路泥泞难 走，在村里开始硬化路面时，他甩手就是5 万元。去年村里王占保

21、的 5 间新房发生火灾，他听说后，送去元，他说泊头人的困难就是我的 困难。近两年，全球金融危急，镁厂效益不太好，可是老年节那天， 他依然送来了牛奶、拐杖和3000 元现金，并在大会上作了热情洋溢 的讲话。泊头村人很受感动，并在十里八村传为佳话。四川汶川发生 大地震后，立即送去2 万元支援灾区。 如今，光泊头就有一百多人在这个厂上班，周围村300 多人在镁厂 就业，月工资都超过1800 元。几年来，泊头村富了，楼房高了，娶 媳妇的多了，腰包鼓了。这都离不开。 他始终坚持三不能改，三不能变：环保政策不能改，上交国家利税 不能变 ; 月月 20 号发工资不能改，工人的福利不能变; 军事管理不能 改，关怀泊头公益事业不能变。 今年在庆祝共和国60 华诞时，公司组织了蓝球、乒乓球、拔河、歌 -范文最新推荐 - 13 / 13 咏等比赛，丰富了职工的文化生活。 他怀着一颗感恩的心，感恩社会，感恩泊头人。他雄心勃发，要把 公司办成年产值超亿元，利润超百万的大企业。