国网新员工培训心得.pdf

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1、国网新员工培训心得 光阴如梭，不经意间，时间就这样从眸子间消逝，我们 已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。静心细 数着两个月的学习生活，着实收获良多，不由从心中默默感 谢公司给予我的这次培训机会，感谢培训老师们将知识倾囊 相授，感谢同学们和我一起走过这段难忘时光。 只有善于总结过去的经验，才能更好地展望未来。下面 我就总结一下五十天的培训经历。开学的日子伴随到来的是 严格的军训。军训时间为期七天，七天不是很长，但却是 我们第一次展示自我的机会。教官是位年轻的士官，身材并 不高大，年龄也比我们绝大多数学员都要小，但从他那稚气 未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责。在训练中，对于我 们不规

2、范的动作与姿势，陈教官会一而再，再而三的示范给 我们看，不厌其烦，严格要求。 军训是辛苦的， 但是收获是快乐的。 在那短短的七天里， 我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不认识、腼腆羞涩 道到彼此相熟，可谓同志情深。当然，更重要的是，军训让 我们学会了吃苦耐劳，让我们理解到纪律的重要性，认识到 个人与集体荣誉的联系。在军训中，我们从中收获良好的习 惯，每天按时出操， 每天叠豆腐块， 每样生活用品摆放整齐。 这些都在考验着我们的意志，促进我们成长，使我们从懒 散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏， 以便今后更好的投入到工作当中。 如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风，那么

3、随后老师的授课则教会了我们职业生涯中必备的安全知识、 技术知识以及终生学习的态度。 专业知识方面，老师没有教条式的讲解理论知识，更多 的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实 际工况与所用到的理论知识相融合，进行讲解。期间，还会 共享一下音视频等材料来丰富课堂生活。这种生动的联系实 际的理论课程不仅端正了我对知识的态度，也让我对实际工 作中将要面临的问题有了一个基础性的了解，培养了我怀疑 的态度，工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结合， 全面的看待问题。 在现场真实地操作的感觉深深的吸引着我。记忆最深刻 的就是继电保护和变电运维。通过对电力系统故障分析的学 习，对电力系统正常运行

4、有了深刻的理解，对电力系统常见 故障有了全面的认识，在对各种故障的特点进行总结后，我 发现了故障的规律性，以及继电保护在这些故障的针对性。 然后是通过对各种故障的特点进行总结分类，讲述了保护的 构成原理，以及各种原理的保护的使用范围，优点和缺点， 以及系统中各种保护的配合使用问题。分为控制回路、测量 回路、信号回路、调节回路、继电保护和自动装置回路以及 操作电源系统的二次回路是我们设计保护的重点。 继保实训则是对之前学习知识的大检查，是对我们实际 工作能力的真正训练，它涵盖了变电站所有的继电保护。通 过类似这样的试验，我们可以观察现象，然后进行分析，总 结就可以学到很多，形成面得知识，而不是单

5、个独立的知识 点。继电保护要求的是快速，准确和精确， 不能出一点差错， 这就要求我门在以后的工作当中认真的对待，仔细在仔细， 小心在小心，一点点疏忽都可能让整个电网受到巨大的伤 害，让企业受到巨大的损失。 变电运维仿真实训室，主要操作九洲站仿真系统，大概 有 100 多台仿真机。九洲仿真实训包括了常规倒闸操作、断 路器故障实训、母线故障实训、线路故障实训、变压器故障 实训等几个模块。实际操作的过程中总会遇到形形色色的各 种问题，每一个问题或易或难老师都会不厌其烦的为我们解 答，在与老师们的交流中让我对现在应用普遍化的自动化变 电站的构造、 内部情况、 操作方法都有了明确的认识和思路。 综合素质

6、方面我们从国家电网公司的企业文化开始，通 过学习我们对国家电网公司有了一个全面深刻的认识，国家 电网公司是关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要 骨干企业，以建设和运营电网为核心业务，承担着为经济和 社会发展提供安全、经济、清洁、可持续的电力供应的基本 使命。国家电网公司把企业宗旨、企业精神、企业理念和奋 斗方向作为核心价值观，明确宣示公司对国家、对电力客户、 对合作伙伴、对员工、对社会所遵循的价 值取向和价值判断。核心价值观是国家电网公司企业文 化的灵魂，是国家电网公司赖以生存和发展的动力源泉。核 心价值观的提出，标志着国家电网公司作为一个特大型国有 骨干企业正步入快速发展时期，并对国家电

7、网公司的快速健 康发展起着重要的指导和推动作用。职业道德和法律法规的 学习让我们有了做人做事的准则，让我们明白了每个人心中 必须有个底线，必须对社会对企业负责。之后的团队合作 与拓展训练，则让我明白实际工作中没有任何一项工作是个 人能够独立完成的，大家要通过良好的沟通协调配合，激发 工作的积极性，提高工作效率，才能产生1+1 远远大于 2 的 效应，为企业创造更多的价值。 学院还专门为我们开设了安全基本技能培训，掌握着 一门安全技能就有可能挽救以为触电同事的生命，也许你掌 握着一门安全技能就有可能将一场大火消灭于无形之中。通 过短短几天的培训，这两项安全技能我们均已基本掌握。 另外，留给我印象

8、最深的一项活动就是素质拓展实训。 短短一天的训练， 不仅仅是把妙趣横生的游戏同人生、事业、 伙伴联系在了一起，更重要的是给我们信心、勇气和思索， 引起了心灵的强烈震撼和共鸣! 每个项目的侧重点不同，但 都会给人带来深刻的思考和启示，使我们受益匪浅。素质拓 展的实训虽然短暂，它却给我们留下了珍贵的体验。活动中 挑战自我成功之后的笑颜，对自己队友的信任和责任，团队 力量带来的震撼等将会一直印在我们心里，在以后的人生道 路上永远激励我们。让我们共同努力将国家电网的团队建设 成为一个团结、诚信、果敢的大家庭。 本次的培训，国网技术学院实施的是半军事管理，制定 了详细的纪律，并将每个学员在纪律方面的表现

9、作为量化考 核成绩的一部分。在培训期间我严格遵守国网技术学院得各 项规章制度，对每天的早操、上 课、晚自习做到不迟到、不早退、不旷课。培训期间采 取了封闭式，全过程，半军事化管理，这就要求我们学员在 学习和生活纪律上都要严格要求自己，适应从职工到学员的 转变，从平时工作散漫的生活向节奏紧张的学习生活转变。 良好的纪律也是我们取得好成绩的保证。两个月的培训时光 愉快而充实，我不仅收获了知识，锻炼了技能，同时也收获 了友谊。通过此次培训，我总结出以下几点心得： 一是放低姿态，从零开始。刚刚涉入职场的我们还是个 婴儿，就必须以“归零”思维来面对一切，正处在从爬到走 的成长阶段，有太多的知识和经验需要

10、我们去不断的学习和 积累，抱着学习的态度去适应环境、接受挑战。只有这样， 我们才能不断的丰富和充实自己，才可以完成自己职业生涯 的正确规划与全面超越。 二是虚心请教，努力学习。现代社会知识更新的速度很 快，我们只有不断地学习，更新自己的知识库，才能适应时 间和环境的变化。尤其我们刚踏上新的工作岗位，不懂的东 西太多，必须多向师傅和同事们请教，多听取他们的意见。 只有通过向他们请教，我们才能在工作中做到驾轻就熟。还 应该学习一些与自己岗位相关的其他岗位的知识，这样才能 做到全面发展。 三是找准位置，确立目标。刚刚进入单位，重要的是要 从工作中汲取到有价值的营养，让自己慢慢成长起来。毕业 后几年里

11、的迷茫，会造成10 年后的恐慌， 20 年后的挣扎， 甚至一辈子的平庸。给自己一个明确的定位，为自己定下一 个短期和中长期的目标，让自己慢慢在工作中实现自己的人 生价值。 四是勤学苦练，提高技能。作为一名电力员工，掌握电 力方面的专业知识和专业技能是我们工作的基础，只有加强 对专业知识的掌握和专业技能的训练，才能更好的做好工 作。要想提高自己的技能水平，没有其他捷径可走，只能多 看、多学、多练。只有通过努力学习，亲身实践，才能锻炼 出自己的能力。 五是团结协作，融入团队。团结协作在我们电力行业中 显得尤为重要，因为我们的工作性质决定了个人能力的局限 性。在培训过程中，我深深认识到人与人之间的沟

12、通，同事 之间 的相互帮持，以及团队的协作精神是我们工作取胜的关 键。在今后的工作中，无论在哪一个工作岗位，都离不开整 个团队的协作。 两个月的培训时间与人生场合相比虽然非常短暂，但对 于我个人的职业发展影响却是长远的，感谢公司为我们创造 了这样一个愉快而充实的学习环境，这次培训经历就像一盏 启明灯，照亮了我的前进之路，学习理念有了新的转变，工 作方法有了很多提高。合抱之木，生于毫末; 九层之台，起 于累土 ; 千里之行，始于足下。我会从小事做起，继续努力， 不断进取，为公司发展做出更多的贡献。 历史文化名城大同位于山西北部，处于晋、冀、蒙交界 之地，是北魏国都，辽、金、元代陪都，是历朝历代的

13、战略 要地。由于纬度较高，进入11 月后，已经能感受到冬天的 寒冷。大同昼夜温差大，气候干燥，又处在风口，需要注意 及时增减衣服。但是，如此寒冷的天气，却不能阻挡大家学 习的热情。培训的第一课就是军训，教官对我们的细心教 导、严格要求，通过一周的严格训练，我们走队列，打军体 拳，高标准整理内务，通过严明的纪律要求，培养大家严格 执行的意志品质，并且形成了良好的作息习惯，大家通过军 训活动，逐渐从陌生到熟悉，增进了学员之间的关系。接 下来的一周，我们学习了主营业务概述、企业文化建设、安 全教育、素质提升和心理健康，其中团队建设给我留下深刻 印象。一个成功团队要有团队精神，团队精神是大局意识、 协

14、作精神、服务精神的统一。团队精神的核心是无私和奉献 精神，是主动负责的意识，是与人和谐相处、充分沟通、交 流意见的智慧。只有一个高效的拥有团队精神的队伍，才能 够实现工作目标。这就提醒我在今后的工作中，要时刻想着 团队，想着多为团队贡献自己的力量，积极参与团队的事务， 努力达成团队的目标。作为国网太原供电公司的员工，我 会好好珍惜这次国网培训的机会，在短短100 天的时间里好 好学习专业知识和岗位技能，回到单位基层岗位后，努力践 行“ 四个服务 “, 努力超越，追求卓越，为太供这个团队贡献 自己的力量！ 电网新员工培训有感 梦想就在前方 电网新员工培训有感 徐安健 为了让我们新进员工更快地了解

15、公司、适应工作，公司 特地安排我们新员工于10 月 12 日至 11 月 10 日到西双版纳 锦都培训基地进行为期一个月的入职培训。这是公司对员工 培训的重视， 反映了公司 重视人才、 培养人才 的战略方针。 这是我们刚走进企业，是从局外人转变成为企业人的过程。 学习过程中我们深入的了解了南网的文化，深入了解了 南网的发展过程，使我们了解了从事的工作内容，明确了自 己的工作职责、程序、标准，此次培训主要从团队建设、企 业概况、 企业文化、职业素养、电力营销、安全生产六个 模块来学习的。 团队建设主要从团队训练和团队活动来开展的，包括准 军事化训练与应急演练、物品定置规范、组织文体活动、演 讲比

16、赛、读书会、观看爱国主义及廉洁从业教育宣传片来学 习的。将 讲原则重感情建设幸福南网 作为公司的团队理 念，团队建设有计划有组织的增强团队成员之间的交流沟 通，增进了彼此的了解和信赖，有利于提高企业核心竞争力， 提高企业凝聚力，增强企业文化。 企业概况主要是介绍南方电网公司发展历程、云南电网 有限责任公司发展历程、西电东送事业发展历程、人力资源 政策。学习公司的发展历程有助于我们更快的融入到公司， 明确工作的需求，更快的适应工作。 企业文化主要介绍南网文化理念、公司战略与创先工 作。通过企业文化的学习我们知道了南网的使命是主动承担 社会责任， 全力做好电力供应， 明确了我们今后的工作使命， 将

17、 成为服务好、管理好、形象好的国际先进电网企业 作为 公司的战略目标，明确了今后的发展目标。 职业素养主要介绍职业生涯规划、角色认知、企业人职 业素养、保密教育、沟通技巧、公务礼仪、法律常识及公司 法务管理、 CSG系统、公文写作。唯有集中具备较高职业素 养的人员才能实现求得生存与发展的目的，他们可以帮助企 业节省成本，提高效率，从而提高企业在市场的竞争力；从 国家的角度看，国民职业素养的高低直接影响着国家经济的 发展，是社会稳定的前提。职业素养的学习对我们刚进入企 业的大学生来说有很重要的作用。对认识自己、他人起到有 很大的作用。 电力运营包括生产常识和现场学习，生产常识介绍了公 司电力生产

18、常识、电力营销与客户服务常识、电力设备基础 知识及电网技术。通过学习 社会效益优先 企业效益为重 的经营理念和 以客为尊和谐共赢 的 服务理念，明确了公司企业效益和社会效益是分不开的，我 们只有社会效益优先发展的同时在满足企业效益，这样才能 确保公司可持续发展。通过持续有效满足客户需求，实现客 户满意，提升公司的经济效益和社会效益，形成客户和公司 之间互惠互利的长效机制。 现场学习主要是组织到公司变电站、电厂、输电线路、 营业厅、技能实操场所等现场参观学习。现场学习更好的加 深我们对知识的理解，可以将知识更好的运用到实际的工作 中。 安全生产包括安全知识和安全技能，安全知识学习了安 全警示教育

19、、安全生产法、公司安全生产有关规程制度 及标准、电力安全生产管理，安全技能主要学习了安全技能 理论知识、安全工器具使用/ 消防安全、触电急救、外伤急 救。公司将 电网安全稳定 作为生命线， 一切事故都可以 预防 作为安全理念。时刻提醒我们要始终将电网安全稳 定放在先于一切、重于一切、压倒一切的位置上，坚持 安全第一，预防为主，综合治理 的安全方针。想尽一切办 法，采取一切措施，管控一切风险，预防一切事故。这次培 训，让我们对自己的工作岗位以及公司的优势资源有了更深 刻的认识和了解，从而能更快的适应自己的工作岗位，充分 发挥自己的主动性，在做好自己的本职工作的同时，充分利 用好公司的优势资源，最大效果的为公司创造效益，公司的 快速发展也是我们个人的发展。通过培训，我们了解了什么 是职业化、什么是价值观、什么是整合营销传播、以及很多 为人做事的原则与方法，从而和之前的自己进行对照，认识 到自己的不足，及时改进，对以后的工作的开展以及个人的 发展都是非常有好处的。