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1、-范文最新推荐 - 1 / 16 党委书记 2018 年党风廉政建设会议讲话稿 同志们： 这次会议的主要任务是：学习贯彻落实党的十九大和中央、省、市纪 委全会及全省 * 系统党风廉政建设工作会议精神，总结2018 年党 风廉政建设工作，安排部署2018年党风廉政建设和反腐败工作。 一、肯定成绩，聚焦存在问题，坚定全面从严治党的政治自觉 过去一年，全局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导， 全面贯彻落实中央、 省、市和省厅党风廉政建设工作会议精神和各项 决策部署，层层压实管党治党政治责任，落实党风廉政建设责任，严 明党的政治纪律和政治规矩， 严肃党内政治生活，强化监督执纪问责， 主动担当
2、、积极作为，把全面从严治党的各项任务落实到* 工作全过 程，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，为全局深化改革和科学发 展提供了政治纪律保障。 一是政治意识明显增强。 局党委注重加强思想政治建设，通过中心组 和机关学习会议， 及时学习传达中央和省厅局决策部署，开展习总书 记系统讲话和党的十九大精神培训学习，党员干部的政治意识、 大局 意识、看齐意识、 核心意识不断增强。坚决全面彻底肃清王三运流毒 和影响，先后两次召开民主生活会，分析存在的问题及根源，明确努 力方向和重点，扎实推进整改落实。注重在选人用人上发挥监督作用， 先后对拟提拔任职的19 名科级干部进行了廉政审查、任前廉政谈话 和廉 zd
3、规知识测试，营造良好的政治生态。召开全局干部警示教育 大会，组织收看永远在路上 巡视利剑等专题片，开展多形式 警示教育，引导党员领导干部筑牢思想防线，严守纪律底线，保持清 正廉洁。 二是主体责任落实有力。局党委认真落实党要管党从严治党主体责 任，层层分解党风廉政建设责任，全年召开专题研究、安排部署党建 和党风廉政建设会议4 次， 每季度听取局属各党支部全面从严治党工 作情况汇报，及时发现和解决问题，层层传导压力。严格履行第一责 任和分管责任，党委主要负责同志开展集体约谈和警示教育2 次/188 人、 谈心谈话 85人次和任前廉政谈话26人。 局党委班子成员落实“一 岗双责”，开展谈心谈话192
4、 人次，提醒告诫，抓早抓小，防患于未 然。局纪委强化责任落实， 制定了党风廉政建设主体责任清单 党 支部纪检委员工作职责, 全面推进从严治党向基层拓展延伸。 三是纪律执行更加严肃。 坚持将纪律和规矩挺在前面， 局党委始终在 政治上与党中央保持高度一致，坚决贯彻执行上级各项决策部署，做 到了令行禁止、政令畅通。 两级领导班子成员坚持以身作则、率先垂 范，带头严格执行和维护党的六项纪律，落实“五个必须”，始终做 政治上的明白人。规范和加强党内政治生活，坚持“三会一课”、民 主生活会、组织生活会、民主评议党员和谈心谈话等制度，增强党内 生活的政治性、原则性、战斗性。党员领导干部自觉净化社交圈、生 活
5、圈、朋友圈，做到了依法行政、廉洁从政。坚决贯彻民主集中制原 则，坚持“三重一大”会议集体研究决策。严肃工作纪律，两级班子 -范文最新推荐 - 3 / 16 成员严格落实重大事项请示汇报制度、外出请销假报告制度、 婚丧喜 庆事宜申报制度。 四是干部作风持续好转。 紧紧抓住作风建设这个根本，围绕“明查暗 访督查年”活动和“三纠三促”专项行动，从严落实中央八项规定精 神，紧盯重要时间节点，管住重要环节，看住关键“少数”，对基层 单位重要节假日期间“四风”问题进行专项督查，对公务车辆、 公务 接待、职工食堂、 工程建设合同等管理情况进行经常检查，整治两级 机关特别是领导干部“庸懒散慢”、工作消极应付、
6、推诿扯皮、久拖 不决等现象，共开展全面督查4 次，各科室专项督查40 余次，明察 暗访 98 次，下发整改通知单116 份，严肃开展自查自纠，从严进行 整改，防止“四风”反弹。建立了“纪委微提醒”微信群，为党员干 部发送各种纪律要求、 警示教育案例等内容276 次， 常念“紧箍咒”， 作风持续好转。 五是权力运行不断规范。 全局两级党组织认真落实民主集中制和“三 重一大”集体决策制度， 积极推行党政一把手“五个不直接分管”制 度，严格执行一把手“会议末位表态制”，坚持对“三重一大”等事 项集体研究、民主决策，逐步完善议事规则，必要时征询有关法律顾 问、专家的意见建议，加强对权力的制约和监督，全
7、年召开党委会议 27 次，对重大事项和职工关注事项都通过会议纪要的形式进行了公 开。严格落实党委（党组）讨论决定干部任免事项守则和厅党组 关于干部交流的要求，从严规范工作程序，严把六道“关口”，轮岗 交流 37 名科级干部，选拔任用19 名科级干部 , 局属各单位班子的战 斗力、凝聚力进一步增强。 六是监督执纪问责全面深化。 局纪委认真贯彻执行监督执纪“四种形 态”，做到有访必问，有访必查，对收到反映基层单位领导干部问题 的 3 件信访件进行初核了结，对信访件反映的4 名干部进行了约谈， 函询干部 2 人。纪委坚持每季度对局属各单位党支部执行党风廉政建 设情况进行全面检查， 局财务、审计部门加
8、强财经纪律执行等情况的 监督检查，审计单位16 个，开展离任审计13 项。全年共约谈干部 93 人次，提醒约谈干部9 人，告诫约谈干部3 人，让咬耳朵、扯袖 子，红红脸、出出汗成为常态，有效遏制了违纪行为的发生。 虽然我们在落实主体责任、 推进党风廉政建设方面做了大量工作，取 得了一定成效， 但仍存在一些亟待解决的问题。一是政治站位还不够 高。一些干部政治敏锐性不强， 对十八大以来党中央持续发力正风肃 纪反“四风”的决心存在模糊认识，态度不坚决，落实不主动，“四 个意识”树得不够牢。 二是主体责任压力传导不足。党支部战斗堡垒 作用发挥不够明显， 党支部书记履职尽责还不够到位，班子成员重业 务轻
9、党建现象依然存在。 三是党内政治生活不够严肃。 党的组织生活 不够规范，庸俗化、随意化、平淡化的问题不同程度存在；党员、中 心组学习走过场，没有入心入脑；批评与自我批评蜻蜓点水，隔靴搔 痒；一些重大事项没有严格按程序办理，民主集中制执行不够到位； 一些领导干部奉行好人主义，讲关系、顾情面，得过且过，党员管理 存在宽松软的现象。 四是干部作风转变不够彻底。 “四风”问题没有 -范文最新推荐 - 5 / 16 从根本上彻底铲除，形式主义、官僚主义，特别是说得多、行动少、 不落实、不作为、慢作为的现象依然存在，对工作抓而不力，统筹协 调不够，督查指导不到位，致使一些工作进度慢、标准低。个别干部 纪律
10、观念淡薄， 不严格执行请假报告制度。 五是廉政预防机制不够完 善。廉政风险防控重点不够突出，存在防控事项不够精准全面，预防 措施设计不够科学有效， 日常动态监督防控不够严格， 执行落实流于 形式等现象。党员干部党性党风党纪和廉政教育不够经常化。 针对上述这些问题， 必须认真领会党的十九大提出的全面从严治党的 新内涵新要求，把纪律建设摆在更加突出位置，狠抓作风建设，健全 问责机制，形成监督合力，确保党内监督落到实处、见到实效，使管 党治党从宽松软走向严紧硬。 二、围绕中心，突出问题导向，把全面从严治党引向深入 2018 年全局全面从严治党和党风廉政工作要以习近平新时代中国特 色社会主义思想为指导
11、， 按照新时代党的建设总要求， 深入学习贯彻 党的十九大及一中、二中、三中全会、中央、省、市纪委全会和全省 * 系统全面从严治党暨党风廉政建设工作会议精神，紧紧围绕坚持 和加强党的全面领导， 推进党的政治、 思想、组织、作风、纪律建设， 健全制度机制，落实主体责任，抓住关键少数，严肃党内政治生活， 持之以恒正风肃纪， 推动全面从严治党向纵深发展，为全局 * 事业发 展提供坚强政治保证。重点要抓好五个方面的工作： （一）把党的政治建设摆在首位。一要强化政治意识。持续推进“两 学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“不忘初心， 牢记使命” 主题教育活动，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头
12、 脑，教育党员干部提高政治站位，强化政治担当，始终在思想上政治 上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。领导干部一 定要作遵守政治纪律和政治规矩的表率，认真贯彻习近平总书记“五 个必须”要求， 必须维护党中央权威， 不得对中央方针政策和重大决 策部署阳奉阴违、说三道四，不得公开发表同中央精神相违背的言论; 必须遵循组织程序， 决不允许擅作主张、 我行我素，该请示的要请示， 该报告的要报告，该上会研究的要上会; 必须服从组织决定，经组织 研究决定的，一定要坚决贯彻执行，不折不扣，不搞变通; 必须管好 亲属和身边工作人员， 决不允许他们谋取私利和利用特殊身份谋取非 法利益，营造良好的政治
13、生态。二要严肃党内政治生活。要严格“三 会一课”，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，解决党员干部思想 政治教育不力，疏于日常管理等问题；要严肃民主生活会、组织生活 会、民主评议党员， 认真开展批评与自我批评 , 解决管党治党宽松软， “两个责任”落实不到位等问题；党员领导干部参加双重组织生活， 要成为一种自觉，作为一种习惯，形成一种责任。党的组织生活是党 内政治生活的重要载体， 局党委按规定认真组织开展活动，党支部至 少每月召开 1 次支委会和开展 1 次主题党日活动，每季度召开 1 次党 员大会、组织生活会、讲1 次党课，每年召开1 次民主生活会、开展 1 次民主评议党员，党小组每月召开1
14、至 2 次会议。三要净化政治生 态。认真对照“九严查”清单查摆本单位本部门存在的突出问题，找 -范文最新推荐 - 7 / 16 原因定措施抓整改， 要结合系统内外违纪违法案例，针对违规公款吃 喝、违规收送礼品礼金、超标准接待、违规大办婚丧喜庆事宜、违规 发放津补贴等开展警示教育， 教育党员干部从预防一顿饭、 一条烟等 微腐败做起，在思想上守住廉政底线，不越纪律红线。领导干部要以 身作则，发挥以上率下的头雁作用，建立“亲”、“清”的上下级关 系和同事关系，大力弘扬新风正气，不断巩固拓展作风建设成果，营 造风清气正的良好政治生态。 （二）发挥党委（支部）的核心作用。党委（支部）要坚决扛起全面 从严
15、治党的政治责任，主动把方向、谋大局、抓大事、做决策，加强 对单位整体发展的战略谋划， 努力提高驾驭全局的能力， 实现对单位 的科学领导。一要落实主体责任。党委（支部）既是全面从严治党的 领导主体，又是落实主体、 工作主体，既要谋划部署， 又要身体力行、 直接参与，要坚决纠正喊口号、摆造型等形式主义，真正将主体责任 放在心上、扛在肩上、抓在手上，把党的建设与业务工作同部署、同 检查、同考核、同落实，每年至少专题研究2 次党风廉政建设工作， 每年必须召开 1 次党风廉政建设工作会议。 各党支部每季度向局党委 书面汇报次从严治党工作， 每半年向局党委报告次党风廉政建设 工作情况。二要落实第一责任人职
16、责。党委（支部）书记要把抓好党 建作为第一大事、第一使命、第一任务，对本单位政治生态、党风廉 政建设和干部健康成长负总责，坚决纠正党的建设弱化、虚化，全面 从严治党不力的现象，带领班子切实履行教育党员、管理党员、监督 党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大 党员发挥先锋模范作用。 党支部书记要专题调研全面从严治党和党风 廉政建设工作， 撰写调研报告不少于1 篇，对班子成员及党员干部出 现的苗头性、倾向性问题， 要及时进行谈话提醒。三要落实“一岗双 责”。领导班子成员要认真抓好分管范围内党风廉政建设，加强对分 管领域人员的廉政监管， 对分管单位、 部门党风廉政建设工作进行安
17、 排部署和开展专题调研检查，每年向本级党组织汇报一次履职情况， 重大问题及时汇报，切实做到守土有责、守土尽责。四要加强约谈提 醒。局党政主要负责人每年至少集体约谈2 次基层领导干部， 纪委书 记每年至少约谈 2 次各党支部主要负责人， 局领导班子成员对分管单 位和科室负责人、 科室负责人对科室工作人员坚持每年开展至少2 次 廉政谈话，各党支部书记每年至少约谈2 次班子成员， 并根据需要随 时进行约谈或提醒谈话，着力增强干部廉洁从政的自觉性和责任意 识。五要认真贯彻民主集中制原则。党委（支部）书记和行政负责人 工作要各有侧重，党委（支部）书记要加强谋划，按程序加强决策， 行政负责人要强化执行。要
18、完善两级领导班子议事规则和决策程序， 凡属“三重一大”事项，按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议 决定的原则，由集体讨论、按少数服从多数作出决定。主要负责同志 要带头发扬民主，落实“五个不直接分管”和“会议末位表态制”， 善于发挥集体智慧， 严格按程序和规矩办事， 绝不允许“一言堂”或 个人说了算。 班子成员必须增强全局观念和责任意识，在研究工作时 充分发表意见，决策形成后一抓到底，不得违背集体决定自作主张、 -范文最新推荐 - 9 / 16 自行其是。坚决反对和纠正当面不说、背后乱说，会上不说、会后乱 说，当面一套、背后一套等错误言行，共同维护班子团结统一。 （三）坚持不懈转变作风。 充分
19、认识作风问题的顽固性、作风建设的 长期性，持续在常和长、严和实、深和细上下功夫，管出习惯、抓出 成效，化风成俗。一要持之以恒整治享乐主义、奢靡之风。对标中央 八项规定实施细则和上级党组织相关规定，充分发挥纪委职能， 加强 监督检查，抓住元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要时间节 点，利用微信、短信等各种方式发送廉洁警示通知，强调纪律要求， 实现警示提醒常态化。改进机关作风，严格落实上级有关规定，机关 人员下基层时安排在职工食堂就餐，不得饮酒，不得超标准接待，并 按照每人每餐 5 元、全天 15 元标准交纳伙食费，在工程项目工地食 堂就餐的每天交纳伙食费10 元，下基层人员凭据基层单位开具的
20、专 用伙食费交纳票据报销差费。 二要坚决整治形式主义和官僚主义。坚 决整改“表态多调门高、行动少落实差”；以会议落实会议、以文件 落实文件，生搬硬套、照抄照搬，不切合实际，没有可操作性；平时 不按规定和程序开展工作， 在上级检查前突击应付； 对检查考核反复 提出的问题不整改、不落实，以上报整改文件了事等问题，强化问责 处置和组织处理， 促进作风转变。三要改进调查研究方式。 领导干部、 机关部门要坚持问题导向开展调查研究，聚焦普遍存在的问题， 聚焦 问题较多的工作和单位， 深入基层和职工面对面交流， 把情况摸准吃 透提出切实可行的措施办法。 要把重大决策、 重要制度出台前深入基 层听取意见建议，
21、作为必要的程序，集思广益提高决策质量。 （四）加强监督注重预防。 一要抓好重点领域的监管。大力整治行业 特权，严禁内部职工违反规定参与内部工程，纠正把公共资源异化为 内部“福利”， “靠山吃山”“靠水吃水”的问题。严格项目招投标 程序，杜绝暗箱操作和违规串标行为。严格干部选拔任用程序，防止 “违规提拔”和“带病提拔”。 财务审计部门要加强各单位执行预算 和财经纪律的检查监督， 从严控制“三公”经费支出，杜绝预算外支 付，杜绝“小金库”，杜绝“账外账”，杜绝虚列成本，杜绝公款私 存。二要紧盯“关键少数”。 要把落实厅党组和局党委重大决策部署 情况, 作为对领导班子和领导干部监督的重点, 既督任务
22、、督进度、督 成效，又察认识、察责任、察作风，对发现问题列出清单、 明确责任、 挂账整改，着力解决庸政懒政怠政问题。加强对养护工程、劳务队使 用和大宗物资采购等的监督，防止领导干部为自己或亲属谋求“特 别”照顾和“特殊”利益。 三要强化制度建设和对制度执行情况的检 查。要把制度建设贯穿党风廉政建设之中，按照省厅要求修订议事规 则，按照省 * 局甘肃省 * 管理局及局属机关事业单位政府购买服务 管理制度 物资设备采购管理办法* 养护机械设备租赁管理办法 工程项目招标投标管理办法工程项目劳务用工监督管理办法 全省 * 系统事业单位国有资产（资金）管理办法全省 * 系统临 时聘用人员管理暂行办法 房
23、屋管理办法八项内控制度，由行办 牵头，组织相关科室尽快修订和建立完善我局的八项内控制度。要加 大制度落实情况的检查， 特别是对“三重一大”事项会议集体研究决 -范文最新推荐 - 11 / 16 定制度落实情况进行重点监督，看制度是否健全完善， 查制度是否有 效落实，防止违规决策给单位造成重大损失，形成用制度管人管事的 体制机制。四要运用好监督执纪“四种形态”。局纪委和各党支部要 建立“四风”问题动态分析制度，加强监督预防，做到早发现、早提 醒、早纠正、早处置，充分运用监督执纪“四种形态”的第一种形态， 让红红脸、出出汗成为常态，跟踪约谈效果，把“严管就是厚爱”理 念贯穿到监督过程始终。 纪检监
24、察部门要顺应国家监察体制改革，聚 焦中心任务， 按照党内监督条例 要求，做到敢于监督、 善于监督、 勇于监督、严于问责，不断强化党内专责监督职能。五要正确看待监 督。加强对权力的制约和监督，督促领导干部按本色做人、按角色办 事，既是事业健康发展的需要，也是领导干部面对形形色色的诱惑， 在政治道路上健康成长的“护身符”，主动接受监督， 是一种党性修 养，更是一种政治智慧，可以保持更加清醒理智的头脑，防止私欲膨 胀肆意妄为小恙诱发大病、小节走向失节、小患引发大害。 （五）始终保持反腐倡廉的高压态势。 一要坚持有案必查、 有腐必惩。 纪委要认真落实 监督执纪工作规则，严格执行问题线索处置标准， 严肃
25、查处重点领域和关键环节的腐败问题，严肃查处违反工作纪律、 财经纪律、滥用职权、贪污贿赂、失职渎职等各类腐败案件和职工身 边的“微腐败”， 对查实的问题一律从重处理，持续释放越往后执纪 越严、处分越重的强烈信号，使钢规铁纪真正成为带电的高压线。二 要坚持“一案双查”。对纪律作风问题严重和出现违法问题的单位， 除依纪依法处理当事人外，要严格审查党风廉政建设责任履行情况， 追究“一岗双责”责任。三要强化问责。对党的领导弱化、党的建设 缺失、从严治党责任落实不到位的从严问责；对落实中央八项规定精 神不力、“四风”问题依然突出的从严问责；对检查发现的问题拒不 整改或整改不到位的从严问责；对腐败问题严重、
26、不作为乱作为、群 众反映强烈的从严问责；对该问责而不问责的，也要从严问责，在工 程管理中存在质量和安全等问题的，纪委监察部门要对监管落实责任 不到位的监管科室或部门进行严格问责，充分发挥关口前移、 抓早抓 小、动辄则咎的作用，全面提升工作质量。四要加强纪检监察人员自 身建设。打铁必须自身硬，纪检监察干部要聚焦监督执纪问责主业， 不断加强自身业务学习， 熟悉党纪党规各项条款内容、执纪监督问责 重点及程序，严格执行工作程序业务流程，准确掌握处分依据，坚决 克服不想监督、不敢监督和监督缺位的问题，全心全意履职尽责。要 加强自我监督， 做遵守纪律的标杆， 努力建设忠诚干净担当的纪检监 察干部队伍。 同
27、志们，新时代开启新征程，新时代呼唤新作为。让我们在上级党组 织的正确领导下，不忘初心、牢记使命，全面贯彻落实党的十九大精 神，以坚定不移的态度和坚强有力的措施，深入推进全局党风廉政建 设和反腐败工作向纵深发展， 努力营造风清气正的良好政治生态，为 全局* 改革发展提供坚实有力的保障。 市直机关党的工作， 要深入学习贯彻党的十九大精 -范文最新推荐 - 13 / 16 神， 在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，适应新形势要求， 突出机关党建特点，抓住机关党建重点，落实好机关党建责任，充分 发挥市直机关表率作用，为生态强市、魅力xx 建设做出更大贡献。 机关党建是党的建设新的伟大工程的重要组
28、成部分，是党在机关全部 工作和战斗力的基础， 一定要从战略和全局的高度深化思想认识，以 习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央和 省、市委关于全面从严治党的部署要求，把新时代党的建设总的要求 落到实处。 要强化理论武装， 把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作 为头等大事，在学懂、弄通、做实上下功夫；要坚持以政治建设为统 领，把讲政治落实到机关党建全过程和机关事业发展各方面；要以提 升组织力为重点， 进一步加强机关基层党组织建设；要切实履行管党 治党责任，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入。 各位会员，同志们： 十三届全国人大一次会议和全国政协十三届一次会议已经顺
29、利闭幕， 取得圆满成功。 两会把党的主张和人民意愿凝聚为国家意志，对贯彻 落实习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，动员全党全 国各族人民为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义 伟大胜利而不懈奋斗具有十分重要的意义。 中共中央对两会高度重视， 会前多次召开党外人士民主协商会，就两 会的重要议题和事项听取意见，开展协商，得到了各民主党派中央、 全国工商联和无党派人士的一致赞同和积极建议。 两会期间，全国人大代表中的55 名民进会员，全国政协委员中的81 名民进会员，不辱使命，不负重托，认真履职，体现了很高的政治素 质和履职能力， 为两会的圆满成功发挥了积极作用。刚才永新同志介
30、 绍了民进中央和政协民进组的主要工作情况，四位代表委员和我们分 享了各自的履职情况和参会体会，我听后也很受教育。 我代表民进中 央，感谢各位代表委员的认真履职，感谢民进各级组织、广大会员和 民进之友对全国两会工作和对民进中央工作的大力支持、积极配合！ 学习贯彻全国两会精神， 是民进各级组织当前的重要任务。民进中央 高度重视两会精神的学习贯彻，两会期间专门召开了常委扩大会，学 习习近平总书记的“四新”要求等重要讲话精神，审议通过了民进 中央关于学习贯彻十三届全国人大一次会议和全国政协十三届一次 会议精神的通知；今天又以视频会议形式，组织全会学习座谈，部 署工作。各级组织要按照即将印发的通知要求，
31、结合各地实际， 及时组织开展学习宣传，认真贯彻落实。下面我讲4 点要求。 1. 我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为统 领，把握学习贯彻两会精神的目的和要求。本次全国两会，以习近平 新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导，把中共中央重大 决策部署通过人大制度、 政协制度得到贯彻， 这是两会精神实质和重 大意义所在。两会议题很多、内容很丰富，各级组织和广大会员在学 习、宣传和贯彻中， 要坚持围绕习近平新时代中国特色社会主义思想 -范文最新推荐 - 15 / 16 和十九大精神，抓住根本，着眼大局，通过两会精神的学习贯彻，进 一步领会新时代中国特色社会主义伟大事业的成就和意
32、义，增强“四 个意识”、坚定“四个自信”，积极履行职能，体现民进的新作为。 2. 我们要认真学习习近平总书记在两会期间的重要讲话精神。习近 平总书记全国政协民盟、致公党、无党派人士、侨联界委员联组会上 就“新型政党制度”发表了重要讲话，对中国共产党领导的多党合作 和政治协商制度的性质和优势作了深刻阐释，彰显出高度的理论自觉 和坚定的制度自信， 对新时代坚持和完善中国共产党领导的多党合作 和政治协商制度， 对中国特色社会主义参政党建设，具有重大的理论 意义和现实意义。 我们学习讲话精神， 首先要牢固树立对中国特色社会主义政党制度的 自信。这是历史的选择，近代中国效仿西方议会制度、多党制度的所 有
33、努力，最终都以失败告终。 多党合作制度是马克思主义与中国社会 实际相结合的产物，汲取了天下为公、兼容并蓄、求同存异等中华传 统思想的精华，符合社会发展、政党建设的规律，丰富了人类政治文 明，所以具有强大的生命力和鲜明的中国特色。 要深刻理解新型政党制度的特征和优势，这就是中国共产党领导、 多 党派合作，中国共产党执政、多党派参政，各个政党和无党派人士紧 密团结，为着共同目标而奋斗， 这就有效避免了一党缺乏监督或多党 轮流坐庄、恶性竞争的弊端。 它的本质特征和根本优势是中国共产党 领导。历史证明， 中国共产党无愧为中国发展的坚强领导核心。它始 终坚持为人民服务的宗旨， 坚持人民主体地位的政治主张，坚持为中 国人民谋幸福、 为中华民族谋复兴的初心和使命。它成功地推翻了帝 国主义、封建主义、官僚资本主义对中国人民的压迫，解救了半殖民 地半封建社会的近代中国，实现了国家独立、人民民主、社会稳定， 所以得到了各关怀国家命运的民主党派的积极拥护和响应，形成了中 国特色社会主义政党制度。