2018年行政审批工作总结范文4篇.pdf

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1、2018年行政审批工作总结范文4 篇 为促进部门职能转变，提高行政效率，优化发展环境，根据行政许可法有 关规定以及省发改委、省监察厅、省法制办、省编办关于我省推进行政机关内部 行政许可职能整合的意见（浙发改社体XX 221号）和区委、区政府关于 印发 * 市* 区行政审批 “ 两集中、两到位 ” 改革实施意见的通知（瓯委办发 XX32号）精神，并实现审批职能科室向行政审批中心集中，实现进驻窗口项 目到位、人员到位的原则，今年1 月份行政审批科正式进驻行政审批中心，并成立 独立服务窗口。本科室依照有关法律法规，遵守各项规定，积极工作，开拓进取， 使各项审批工作得以顺利开展。现将一年以来工作小结如

2、下： 一、加强思想作风建设，牢固树立服务意识 坚持以正确的思想建设为先导，不断地加强政治理论学习，我们积极参加本局 和审管办组织的各项学习实践科学发展观的活动，重点学习了科学发展观重要论 述摘编和毛泽东、邓小平、xx 论科学发展等学习资料，对科学发展观的重 大意义、科学内涵、精神实质和根本要求，有了更进一步的认识和领会。把握学习 实践科学发展观活动的正确方向，坚持以科学发展观以人为本的核心来指导审批服 务工作，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，认真按照规范、便利、高效、廉洁 的审批服务要求，严守纪律，维护形象，依法行政，在新形势下进一步做好各项行 政审批服务工作。 二、强化理论学习，提高业务水

3、平 窗口工作是直接面对社会的前沿，业务的熟练与精通将直接影响到办事的效率 乃至窗口单位的形象。作为窗口工作人员，我们把业务理论的学习放在工作首位， 相互学习，虚心向有关业务科室请教，能保持前后方的学习和交流，以保证工作的 衔接和严密性。我们还在工作有侧重和分工的基础上，严格按中心规定实行ab岗 工作制度。不因人员的变动而耽搁工作。工作中我们从未因业务能力的不足或人员 的变动而发生拖延、缓办的事件，确保了各项审批工作顺畅有序地进行。 三、提高窗口人员素质，强化窗口廉政建设 自今年年初正式进驻审批中心以来，我们认真学习审批服务中心各类有关管理 制度，并严格按照有关管理制度履行窗口审批工作职责。在服

4、务态度上，我们文明 用语，谦和接待；在思想觉悟上，我们加强政治理论学习，树立正确的世界观、人 生观、价值观，筑牢思想防线，老老实实做人，干干净净做事；在工作作风上，我 们不断加强党性和职业道德修养，坚持高标准严要求，不断改进工作作风，为群众 提供优质服务；在日常工作中，我们着重强调纪律和责任，强化责任意识，提高工 作效率，全心全意为人民服务，做到依法行使权力，不滥用职权，追求廉洁优质高 效服务，坚决杜绝 “ 吃、拿、卡、要 ” 现象的发生，切实推进廉政建设扎实有效的开 展。 四、注重科学实践，深入企业调查研究 学习科学发展观，重在实践。4月下旬，根据局里的安排，我们科室配合劳动 管理科和监察大

5、队一起开展“ 情系企业，构建和谐劳动关系” 送法下企业活动，走访 了* 中孚建筑劳务有限公司、 * 奔驰鞋业有限公司、 * 汇顺达工贸有限公司、澳伦 鞋业有限公司、 * 华都鞋业有限公司、 * 冠盛汽车零部件制造有限公司、樱花厨卫 （中国）有限公司 * 分公司等，把劳动法、劳动合同法、职称的相关政策等带给企 业，并与企业领导和人力资源管理人员进行了面对面的交流、探讨、分析，深受企 业的欢迎。 五、规范审批程序，提高审批效率 以学习实践科学发展观活动为契机，规范审批程序，提高审批效率，推动人事 劳动审批工作持续、稳健、快速发展。作为窗口科室，我们始终把“ 服务内容、办 事程序、审批依据、申报材料

6、、承诺期限、收费标准” 这六项内容公开化。在工作 时，严格程序，规范操作。今年进驻审批中心以来共接待来电、来访咨询人员 5000来人次，受理、办结各类审批项目3468件，其中承诺件331件，即办件 3137 件，实现办结率 100%，充分体现了科室的办事效率和工作作风。 nextpage（一）专业技术职务资格评审 1、职称初定工作进一步强化。根据市里有关政策规定，我们在职称初定的工 作年限审核中，采取劳动合同备案表或原始工资册或社保交纳记录等作为认定工作 年限的依据，并要求提交经所在单位盖章、申请人签的专业技术资格初定材料真实 性保证书。为了使职称初定工作更加规范，我们为职称申报人员提供了办理

7、程序、 必备材料等一次性告知来方便办事。今年1-11 月份以来共办理各类职称初定101 人，提前办结率 100%。 2、传统的职称评审工作正常开展。为使专业技术资格评价符合社会主义市场 经济体制的要求，实行科学、规范，定性和定量相结合评价方式，保证专业技术资 格评价的真实性和有效性，为合理使用人才提供可靠的依据。今年1-11月份，我 们初审推荐了正高级职称4 人、副高级职称 29 人、中级职称 40 人、初级职称 5 人，其中按专业分为建筑51 人、机械 3 人、经济 3 人、档案 2 人、图书 1人、群 文 1 人、水利 1 人、交通 1 人、农业 5 人、畜牧兽医 2人、卫生 4人、教育

8、4人。 另有推荐教师高级职称88人，其中副研究员1 人，普通高中组 36人，初中组 46 人，小中高 5 人；教师中级职称评审187人，其中高中 43 人，初中 45 人，小学 80人，幼高 19人，在年底内完成。 3、不具备规定学历职称评审继续推出。为了培养开发更多人才，适应我市工 程技术事业发展的需要，为我市实现“ 第三次跨越 ” 提供人才支撑， * 市人事局推出 在工程系列中，开展不具备规定学历人员的中、初级专业技术职务任职资格评审工 作，为此，我们推荐和评审了建筑工程中级67人、初级 48人（已初审）。 4、职称外延专业评审更具地方特色。为加大经济建设服务的力度，培养更具 地方特色的专

9、业技术人才，提高非公经济实体的市场竞争力，根据* 市职称改革领 导小组办公室关于延伸职称外延、开展地方特色职称评审的意见（温职改 1999004号）精神，最大限度地发挥职称工作的效能，使职称工作更具活力。 今年 1-11 月份，我们初审推荐了73 人（高级 8 人、中级 40 人、初级 25 人）参加 了市里职称外延评审，其中建材5 人、经营管理 9 人、汽摩配 12人、电镀 12 人、 服装 12 人、紧固件 14人、塑料 9 人。 5、职称统考报名有序进行。随着职称改革工作的不断深化，职称报考的专业 范围越来越广，更好地体现了公开、公平和公正的原则。今年1-11 月份，共报名 参加中级职称

10、全国统考有35 人（高级 7 人、中级 22人、初级 6 人，另有经济职称 报考人数由市里统计），其中档案4 人、图书 1 人、统计 29 人、专利管理 1 人。 6、高级专业技术资格证书新证顺利换领。为进一步规范专业技术资格证书的 管理，建立全省统一规范的专业技术资格证书信息管理系统，确保证书的真实有 效，便于政府构建诚信系统，维护广大专业技术人员的合法权益。在去年精心组 织、调查摸底、认真审核、上报信息的基础上，高级职称证书新证由* 省人事厅于 今年 10 月统一制作完成 303 个，本科室第一时间通知有关人员前来换领，另有23 个高级职称证书仍在审核中。 （二）劳动合同备案、审查登记 新

11、劳动合同法实施近两年以来，经劳动部门的不断宣传和引导，劳动者双方渐 渐认识到劳动合同是确定劳动关系的法律凭证，并逐渐认识到签订劳动合同的重要 性，以签订劳动合同这种方式来明确和规范双方的权利和义务。自1 月份以来，受 理、办结劳动合同备案登记3137件，办结率 100%。同时，为指导和规范工资集 体协商及集体合同签订，协调处理集体合同争议，加强集体合同管理，按照劳动和 社会保障部令第 22号集体合同规定，本科室对全区各类企业与企业职工集体 协商、依法签订的集体合同进行审查登记。今年1-11 月份以来，共受理集体合同 审查登记（企业工资集体协商协议）228件，涉及职工 5016人，提前办结率 1

12、00%。 （三）特殊工时制度审批 为进一步加强用人单位工时管理，规范用人单位实行特殊工时制度，切实有效 地保护劳动者的合法权益，根据有关规定并结合企业生产经营特点和需要，本科室 依法审查申报材料、企业实地调查、上报领导批示等程序，开展特殊工时制度审批 工作。今年 1-11 月份以来，共受理、办结3 件，办结率 100%。 六、XX 年工作思路 在 XX 年的工作中，在局党组的领导下，我们将进一步加强自身建设，不断提 高自身的工作能力和业务水平，强化执政为民的理念和服务意识，努力做好行政审 批工作，推动行政审批改革的进一步深化，为服务全区经济和社会事业发展，做出 行政审批服务工作的新贡献。 行政

13、审批个人工作总结 在任职期间，我努力做好职责范围内的各项工作，认真学习专业知识，廉洁自 律、克己奉公，严格按照相关法律、法规认真受理和审批业务，在工作中，不断探 索、优化办事程序，简化审批手续，全面实现“ 一站式 ” 服务。现将本人任职期间思 想、学习、工作等方面的情况作如下汇报，请各位领导和同志们评议。 一、加强学习，努力提高思想政治素质和业务工作水平 在任职期间，我始终把加强学习作为增强素质、做好工作的前提，结合今年局 民主评议政风行风活动、机关服务年活动的开展，在系统学习政治理论知识的基础 上，认真查找自己在理论学习、作风纪律等方面存在的问题，结合自身工作实际， 及时予以纠正，努力提高思

14、想政治素质和业务水平。 二、结合当前社会形势，灵活地采取多种方法，努力提高工作效率和服务质量 （一）今年是 “ 迎亚运 ” 建设的高峰年，项目众多且工期紧张，局领导高度重 视，为配合 “ 迎亚运 ” 工程建设工作的快速开展，在采取“ 预受理 ” 方式的同时，主动 为建设单位提供详尽的咨询信息和工作指引，并且安排专人负责跟进工程的进展情 况，全力以赴做好 “ 迎亚运 ” 工程报建审批服务工作，此项工作目前进展顺利并得到 了建设单位的肯定和支持。 （二）受金融危机的影响，今年许多企业资金相对比较紧张，导致有的企业完 全搁置了项目的建设，有的企业则要等到相关的证书到期不得不办理报建手续的时 候才来办

15、理，这样在一定程度上影响了我区工程建设的发展。为此，在科室领导的 指导和安排下，我们审批窗口主动上门为企业提供报建咨询和服务，提前告知有关 的报建程序、需准备的材料、报建工作的注意事项和涉及费用，提醒企业应做好哪 些方面的准备工作，为企业预先核算报建涉及的费用，让企业提前做好建设资金的 安排，全力配合工程的建设工作。同时，在依法行政的情况下，采取特事特办、并 联审批的做法，密切跟踪项目审批进展情况，加快审批速度，使企业的生产经营活 动得以顺利进行。这些新的工作方法和方式目前均取得了较好的效果。 （三）为更好地实现 “ 一站式 ” 审批服务，去年局先后把原设在局内受理的4 个 行政许可事项和 8

16、 个非行政许可事项改由审批窗口统一受理。面对大量新的工作任 务，我们都认真、及时学习新的业务知识，同时合理分配窗口人员工作任务。在工 作中遇到实际问题我们都会及时、主动地向相关业务科室请教，对于新的业务项目 和审批流程我们也及时向群众做好解释说明工作，目前新业务在审批窗口已经得到 较快的落实和开展。 三、认真做好与相关业务部门的沟通、协调工作 （一）劳保金业务在我区开展将近三年，通过日常工作中与市劳保办的密切沟 通和协调，目前此项工作开展得比较顺利。 （二）审批窗口作为我局驻审批中心的窗口部门，应与区审批办保持着良好的 沟通。所以，对区审批办提出的工作要求和意见我都予以积极配合，并力求做到最

17、好，同时，遇到需要区审批办协助的工作我也做到与他们及时进行沟通和协调，以 保证工作的顺利开展。 （三）做好审批窗口内部人员的沟通和协调工作。对上级领导的最新工作指示 和会议精神，我都做到及时、准确地传达和落实，对工作中遇到的问题，我会及时 组织同事进行讨论，共同研究改善和解决的办法，集思广益解决实际问题，增强窗 口人员的凝聚力，提高窗口的办事质量。 四、认真听取群众反馈的意见，不断改进工作方法 对办事群众提出的建议和意见我会进行认真的分析,听取合理的意见和建议并 在工作中予以改正，对于我们无法解决的问题，及时向上级领导反映情况，寻求妥 善的解决办法，不断改进窗口工作，提高审批工作的质量和效率。

18、 在上级领导的正确指导和同事们的共同努力下，审批窗口取得了一定的成绩， 去年审批窗口荣获区审批中心“ 优秀服务金奖 ” ，个人也获 “ 优秀服务之星 ” 称号。 但是，我还有许多做得不足的地方，如专业技术水平、管理水平和业务水平仍有待 进一步提高，沟通能力仍有待进一步的加强，在今后的工作中，我将继续努力，不 断学习，纠正工作中的不足，努力提高工作质量和工作水平。 行政审批科工作总结 在局领导的关心和支持下，行政审批科已于今年二月正式成立，原政务分中心 的职能也进行了相应调整。今年来，全科同志紧紧围绕“ 创新国土管理机制、破解 保障发展难题 ” 的目标，学习实践科学发展观，提升服务品质，提高行政

19、效率，积 极完成本年度目标的各项工作任务。 一、考核自评分： 95分 1、10月市四治办抽查发现市场有缺岗现象，扣4分； 2、扫描环节存在超时现象，扣1 分。 二、工作总结 1、业务办理情况 自今年 1 月 1 日以来，政务分中心共受理业务16028件，其中地籍管理业 务 4368件，建设用地管理519件，地产管理 4504 件，矿产资源管理401件，地质 环境管理 35件，测绘管理 515件，其中已办结 15042件。 2、工作目标完成情况 从调整后的职能可以看到，行政审批科作为局所有业务办理事项的前台承办部 门，是我局重要的窗口单位。我科把树立和强化全体工作人员的服务意识作为我们 的首要任

20、务。为全面完成年度工作目标，我们做了以下工作： （1）、明确职责，规范行为。行政审批科成立后，我科在原政务中心基础上 就人员工作职责、工作纪律、文明用语、行为规范和服务承诺等形成了一系列制度 文件，工作人员全部到位后马上组织学习，落实执行。今年8 月，我科将政务分中 心相关规章制度汇编印制成阳光政务手册，以明确职责，扩大影响。 （2）、加强培训，提升服务技能。我科将三、四月定为市场学习月。我们通 过组织业务培训，使调整后的市场每一个工作人员尽快进入角色，熟悉行政审批业 务流程，了解相关法律规定。我科还通过对市场工作人员进行轮岗，提高综合素 质，培养大家看 “ 综合门诊 ” 的能力，努力实现用户

21、咨询、全员解答的目标。 （3）、规范市场会商制度。市场会商是解决非标准办理事项和疑难问题的有 效办法。我科成立后就土地市场会商的程序、参加单位、时间等进行了明确。今年 共召开会商会议 18次，会商项目 114个，其中已解决问题108个，其中历史遗留 问题 10 个。 （4）、规范现场踏勘程序。以前，业务受理前期调查、土地评估、土地出让 均需进行现场踏勘。经与相关业务科室协调，我们将所有需踏勘的业务归并，统一 组织相关部门现场踏勘，以减少程序，提高效能。今年共组织各业务部门联合踏勘 25次，踏勘项目 120个。 （5）、积极开展 “ 窗口服务进社区 ” 和“ 用地审批进乡镇 ” 活动。从今年 1

22、0 月开 始，我科会同纪检室、地产所和发证中心开展了“ 窗口服务进社区 ” 活动，我们组织 相关工作人员利用周末休息时间进社区现场服务，为居民办理房屋交易转让和土地 登记发证手续。另外，我科会同用地科、城区分局到乡镇现场办公，为村民办理建 房用地审批，审批合格者当场发放建设用地批准书。这些活动受到了群众的欢迎和 肯定，同时也进一步提升了我局的社会形象。 （6）、为提高我局工作人员办理业务的准确性，进一步完善电子政务系统， 我科报局办公会同意决定建立局业务办理信息共享制度，并于8 月 3日出台了株 洲市国土资源局行政审批信息共享制度。制度明确了我局在业务办理过程中应实 施共享的信息内容，信息共享

23、制度的实施方案和考核与责任追究办法，目前局信息 中心正在建立信息共享平台。 （7）、为进一步提高我局业务部门办事效率和服务质量，我科会同纪检监察 室于 8 月 3 日出台了关于电子政务审批流程实施主办科室问责的通知。通知中 明确了业务主办科室的主办责任，局领导外出期间实行电子政务授权审批。通知下 发后，业务超时现象特别是局领导审批环节超时大为减少。 （8）、根据市政府规范相关单位行政审批（许可）事项内部流程的工作方 案有关要求，我局于5 月 25 日下发了株洲市国土资源局规范行政审批流程工 作方案，对全局的行政审批流程梳理工作进行了全面布署。我科对我局现有的 47个行政审批流程进行调查摸底，制

24、订了株洲市国土资源局规范行政审批流程 讨论稿，于 6 月 3 日下发到各业务科室、二级机构征求意见。6月 12 日行政审 批科对各业务科室、二级机构上报的流程改造意见进行了汇总，并于6 月 13 日召 集行政审批流程规范工作领导小组办公室成员单位进行了集体讨论，拟订了株洲 市国土资源局规范行政审批流程方案（初稿）。6月 22日方案初稿报局领导审 定后， 6月 23日将正式方案报市政务服务中心。8 月 12日，何安国副局长主持召 开了前后台工作协调会议。会上我科提出了需后台业务部门支持和解决的问题，会 议进行了讨论并解决了相关问题。同时，会议还对上报市政务中心的株洲市国土 资源局规范行政审批流程

25、方案（初稿）进行了再次讨论，对41 个电子业务流程 依次研究，再次优化，在原有基础上又压缩了22个电子业务流程的办理时限。 （9）、今年七月，我科报请局领导同意建立了土地矿产市场局领导值班和业 务科长座班制度。从8 月 3 日开始，局全部党组成员和九个主要业务科室负责人轮 流在土地市场总台值班，局领导要求每天上、下午值班时间不少于一小时，业务科 长则全天座班，专门解决总台业务受理过程出现的业务问题，协调业务办理过程中 出现的相关矛盾。 （10）、完善服务配套设施。今年四月，结合我市农村集体土地流转市场揭牌 工作，为进一步方便群众，我科印制了所有已设置电子政务流程的47项业务的办 事指南共 40

26、000余份，得到办事单位和群众的好评。8月，我科将全局收费项目全 部制成公示牌予以公示。今年九月，为加快总台工作效率，方便群众办事，经局领 导批准，我中心扫描室更新了五台电脑，添置了一台价值十三万元的大型图型扫描 仪，政务大厅购置了一台复印机，使用户复印相关资料不再需楼上楼下来回奔波。 同时，为更好服务群众，我科还设置了引导员制度。 （11）、根据国土资源部徐绍史部长在我市视察的指示精神和市政府领导指 示，我市在 5 月 12日试点运行了农村集体土地流转市场，市委常委、常务副市长 黄曙光亲临我局为株洲市农村集体土地流转市场揭牌。按局统一布署，我科拟订了 市场揭牌工作方案，积极筹备相关工作，加强

27、与市农办的协调，圆满完成了该项任 务。 （12）、自年初起我科积极开展“ 市级依法行政示范窗口 ” 创建活动，经市依法 行政领导小组考核，我局政务大厅完全符合示范要求，通过了审查验收。同时，针 对市场工作人员年青化和窗口服务部门的特点，我科积极协调局团总支开展青年文 明号的创建活动，经团市委考察和评比，今年4 月，我科被授予 “ 株洲市青年文明 号” 的荣誉称号。 3、党风廉政建设情况 今年以来，我科全体同志认真学习中央、省、市纪委关于党风廉政建设和反腐 败工作的有关决定、批示，严格遵守局廉政建设各项规章制度要求，不接受业务单 位吃请，不以权谋私，不索拿卡要报，依法行政，全年未出现违法乱纪行为

28、和投 诉。 三、工作计划和建议 1、按局办公会确定的规范行政审批事项的要求，根据我局第三次审批事项的 规范和清理工作所确定的成果，配合局信息中心对电子政务系统实施程序修改，进 一步理清事权，完善流程，提高行政效能。 2、按照局党组确定的 “ 主动服务，主动协调，主动争先” 的精神，我科将积极 探索主动协调的有效方法，开创主动服务的活动方式，并结合在局“ 树标杆，找差 距，争先进 ” 活动中外地的先进经验，力争上游，使工作再上新台阶。 3、行政审批科是局电子政务运行的重要单位，也是业务办理的枢纽部门，为 加强与后台业务部门的协调能力，建议将我科按局内部综合科室而不是二级机构进 行考核管理。 4、

29、办公经费不足，我科年初确定的办公经费与实际工作情况不符，缺口较 大，目前我科报局计财科和局领导同意，增拨了部分办公经费。建议在制订我科 XX 年科室预算时考虑政务大厅的特殊情况，确保全年工作经费。 县行政审批中心半年工作总结 在实施 “ 十一五 ” 规划的开局之年，县行政审批中心紧紧围绕县委、县政府提出 的“ 一三四八 ” 战略、 “ 打造中国畲乡、建设和谐景宁” 的目标，认真贯彻实施行政 许可法招标投标法和政府采购法，按照“ 公开、公平、公正 ” 的工作要 求，在继续深化 “ 双提双比 ” 活动，提高办事效率，改善服务质量等方面作出努力， 推进我县行政审批和招投标两个统一平台建设、优化经济环

30、境。现将半年来的工作 总结和下半年工作计划汇报如下： 一、上半年工作总结 （一）、开展一系列的学习教育活动，服务意识得到强化。充分利用周列会、 月列会制度，有侧重地学习行政许可法、招标投标法、政府采购法、 浙江省招标投标条例及相关的法律法规，特邀党校教师进行先进性教育回头 看、社会主义荣辱观等专题辅导，认真学习xx 关于“ 八荣八耻 ” 的社会主义荣辱 观，深刻领会其内涵，引导干部树立正确的社会主义荣辱观，并结合中心岗位特 点，使大家充分认识到对照“ 八荣八耻 ” ，就是要热爱本职工作，恪尽职守地全心全 意为人民服务，通过我们每个窗口，展现政府在群众中的形象。通过一系列的教育 活动，强化了干部

31、服务群众、企业的意识和依法行政能力。 （二）、加强了基础设施建设，办公条件得到改善。一是按照“ 实用、高效、 低价” 的原则，投入资金15 万元，添置了服务器、防火墙、ups电源及交换机等硬 件设备及中心管理系统，组建了中心计算机网络，建立审批中心网站、政府网上审 批平台及打印机告知系统，实现大厅各部门与英特网的联网互动，资源、信息共 享，管理科学有效，办事便捷、透明，提高工作效率；二是全面完成审批大厅、开 标室和专家评标室的声像监控及安全防范等设备，对开标、评标过程实行全程监控 和录像，增加了开标、评标过程的透明度，同时加强了中心办公场所安全防范；三 是通过国资调配途径，为中心配置了公务用车

32、，解决了中心审批现场踏勘等公务用 车之需。 （三）、操作到位， “ 三个中心 ” 工作显成效。审批中心工作：紧紧围绕“ 优 质、高效、规范、完善 ” 的目标，进一步深化 “ 双提双比 ” 活动，在规范中心运行， 提高办事效率，改善服务质量等方面取得了一定成绩。半年来，审批大厅共受理办 件 20391件，其中即办件 19024件，占总数的 93.3%，月均办结 3400余件。一是 进一步完善中心 “ 双提双比 ” 活动的实施意见，明确活动内容，活动要求，各窗口在 提质提速方面都制定了具体措施，进一步提高即办件比例，缩短承诺期限，使窗口 办事效率明显提高，活动取得实效。二是将近年来实践中探索出的一

33、些好做法、好 经验上升到制度层面加以肯定，并借鉴兄弟县市一些好的经验、好的做法措施，在 已有的规章制度基础上，进行了充实和完善，编印了景宁县行政审批中心政策制 度汇编；三是通过中心内部科室调整，设立投诉督查科，充实社会监督员队伍， 设立投诉意见箱和监督服务热线等途径，加强内部管理，强化外部监督机制。四是 购置了指纹考勤机，窗口工作人员上下班实行指纹签到；投资十多万建成了审批中 心办件管理系统，对各窗口办件情况进行监督，实现了中心与窗口之间信息共享和 科学管理；中心网站建成投入使用，加大对中心工作的宣传。五是文明单位创建工 作中心获 XX-XX 年度县级度文明窗口荣誉称号，在创建中，中心成立了领

34、导小 组，出台了实施意见。通过组织开展规范化服务竞赛，群众性文体活动，掀起精神 文明创建活动新高潮。六是由于中心场地限制，不能满足公安、民政窗口功能完善 提升的要求，两窗口从中心大厅分流出来，分别建立了有7 名工作人员和 4 名工作 人员的公安、民政分中心，行使本部门审批服务职能，对外开展服务。招标投标中 心工作；深入贯彻实施浙江省招标投标条例，认真按照“ 政府引导市场、市场 公开交易、交易规范运作、运作统一监管” 的总体思路为招标、投标、交易主体各 方提供 “ 公开、公平、公正 ” 的交易平台和优质服务的总体要求，努力在“ 热情服 务、规范运作、快捷高效、廉洁自律” 上创新、创优、创特色，不

35、断提高招投标中 心工作的管理水平，使其健康有序地发展。半年来，完成招投标项目27 个，总预 算价 4967.92万元，中标价 4380.65万元,节约 587.27万元，节约率为 11.72%(其中 材料、设备采购项目4 个，总预算价 110.4万元，中标价 94.66万元，节约 15.26 万元，节约率为 14.26%)。一是对建设、水利、交通三专业评标专家库进行了充实 和完善，使三专业评标专家库人员分别达到18名、10名和 14名。二是开发评标 专家软件管理系统，利用打印机软件设定的程序随机抽取评标专家，改变过去的手 工操作方式，增强了评标专家抽取的随机性。三是改变过去投标人超过一定数量

36、时，用抽签方式确定投标人的办法。采取报名的投标人全部入围，对其所投标书进 行统一评审的办法，有效地遏制了投标人串标等现象的发生。采购中心工作：严格 执行中华人民共和国政府采购法、景宁县政府采购工作规程（试行）和县 政府的政府采购目录及采购限额标准及省市的相关规定，规范操作程序。上半 年累计完成预算金额为469.38万元的采购任务，实际支出采购金额为383.77万 元，节约金额为 85.61万元，节约率达到18.24%，取得较好的成效。一是扩大采 购范围。由原来的打印机、复印机、打印机、空调、传真等具有统一规格的常用设 备，逐渐向办公家具、网络设备、软件、交通工具、办公用纸等一些没有统一规格 且

37、具有较强专业性的货物和服务方面拓展；二是采取多方式采购。从原来单一的协 议供货，向公开招标、邀请招标、询价、竞争性谈判等多种方式延伸。三是扩大信 息覆盖面。通过省、市政府采购网、县政府网站和中心网站多渠道发布信息，扩大 了采购信息的覆盖面，增强了政府采购信息发布的及时性和公开性。四是严格政府 采购备案制度。实行包括采购单位和供应商在内的政府采购备案制度，进一步强化 政府采购工作的规范化运作，使我县的政府采购市场和政府采购行为逐步走向制度 化和规范化的打印机。 （四）、开展调查研究，为领导决策发挥参谋作用。针对景宁审批中心名列全 市最后状况，认真开展调查研究，提出如何全面提升完善功能，加快推进行

38、政审批 和招投标两个统一平台建设方案，为领导决策提供参考依据。一是通过扩建、新建 或国资调配等方式，把中心办公场地扩大至XX3000平方米，为拓展中心服务范 围，完善提升功能。二是建立县招投标管理委员会及其办公室，实行管、办分离， 进一步加强对招投标、政府采购工作的管理和监督；三是按照两公开工作要求，制 定公开工作年度考核办法，加强日常管理和监督，及时收集、整理各部门单位的财 务和政务资料，定期编报简报和信息。半年来，虽做了大量的工作。但与群众的要 求、与兄弟县市相比仍有很大的差距：中心办公场所过小；部门内部审批机制没有 理顺，难以适应联审联批等审批方式的需要；招标投标中心建设机制、机构性质、

39、 人员编制、收费等没有理顺；政府采购没有建立相对固定、统一的评标专家库，评 标专家都是临时抽取或指定，也没有相对统一和规范的专家抽取程序，难以保证评 标过程的公正性和严肃性；中心人员编制少，全部人员交叉兼职，工作量过大等等 都有待于今后的工作中不断完善提升。 二、下半年工作计划 （一）、做好项目库申报工作，争取审批中心大楼早日立项建设，实现扩大办 公场地目标； （二）、争取早日建成县招投标管理委员会及其办公室，理顺招投标、政府采 购工作机制； （三）、争取在做好工程交易、政府采购工作的基础上，力争将交易范围在国 有土地出让、国有资产产权交易、药品采购、国有资源经营等项目交易上有所突 破。调查研究中心进驻部门的“ 三到位 ” 情况，着力解决条件允许下的“ 项目、人 员、授权 ” 到位问题； （四）、加强对中心 “ 非常驻 ” 部门的沟通和交流，建立审批服务联动机制，提 高办事效率； （五）、加强和完善审批软件管理系统、中心网站建设，开发招投标软件管理 系统，加快网络建设步伐； （六）、开展调查研究，在认真履行推行政务公开、行政审批、招标投标、政 府采购四项职能的同时，紧紧围绕全县工作重点，推进中心各项工作全面发展，确 保全年工作任务顺利完成。