2025年专题教育专题民主生活会个人对照检查材料八篇合辑.docx

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资源描述

1、2025年专题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据局党组统一安排,我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、我重点从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面深入开展自检自查,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,紧紧围绕机关事务工作职能,强化思想武装,坚持廉洁自律,认真履行职责。现按照民主生活会要求将相关情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)理论学习方面。本人能够原原本本学习包括党的二十大报告、党章、习近平著作选读(一、二卷)、习近平新时代中国特色社会

2、主义思想专题摘编等4种必读书目和习近平新时代中国特色社会主义思想纲要、习近平总书记论党的自我革命、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编等4种选读书目。一是理论学习的深度不足,没有在理论研究上下功夫,虽然在学习中时也写一些心得笔记,但是真正联系自己的思想和工作实际写体会的不多。二是理论学习的自觉性不强,虽然对有关文件精神和法律法规进行了学习,也做了学习笔记,但思想认识不够,学习不够深入具体,没有发挥学习主动性,还是存在应付的思想。在单位组织学习和观看相关学习讲座和视频使存在不以为然、侥幸心理的态度,认为和自己所在部门没有多大的关系,违规违纪的问题不

3、会发生在自己的身上。(二)政治素质方面。一是坚定政治定力,不断夯实思想根基,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,指导实践,推动工作。牢固树立”四个意识二坚定”四个自信二自觉加强党性锤炼。我把习近平总书记系列重要讲话、重要思想作为补理想信念的“精神之钙”,深入学,经常学,理解其思想内涵、掌握其精神实质。二是带头遵守党的政治纪律和政治规矩,带头落实中央八项规定,坚决防止个人主义、自由主义问题滋生。严格执行新形势下党内政治生活若干准则,积极倡导风清气正的同志关系和上下级关系。严格落实请示报告制度,个人重大事项如实向组织进行汇报。旗帜鲜明地反对“四风”,加强自身修养,不断锤炼党性,强化党的

4、意识和纪律规矩意识,敢于同违背党的理论和路线方针政策的错误言行作坚决斗争。(三)能力本领方面。一是立足中心、服务大局的意识不够强。把XX工作放到全市经济社会发展的大局中去思考、去谋划、去落实,做的还不够充分,自身工作节奏和全市发展节奏还不合拍。在创新举措、及时响应方面,站位不高,思路不宽,如何利用现有业务数据、深度挖掘分析,找准自身的短板、软肋迎头赶上,为市委、市政府领导科学决策提供依据,还做的很不到位;二是到底推改革、破难题的魄力还不够。有些工作存在重布置、轻落实的现象,甚至有的以发文开会代替工作落实,致使一些工作出现前紧后松的现象。比如,在推进XX工作中,更多是落实上级政策,在降低企业成本

5、推进园区体制机制创新方面,拿出针对性举措不够。对一些决策部署,没有及时关注后续进展执行情况,导致实际效果打了折扣。(四)担当作为方面。一是主动服务还不够好。工作重部署通知轻检查监督,对完成质量把关不严,遇到繁琐、复杂的事情,缺少攻坚克难的精神。二是担当意识还不够强。工作中存在求稳怕变思想,遇到难题经常依赖上级指示帮助,主动担当意愿不足。学生思想政治教育和意识形态方面,主动谋划不足,宣传主阵地建设有待提高。(五)工作作风方面。一是经验轻创新,有时思想僵化、墨守成规,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足。安于现状,缺乏较强的忧患意识和创新精神。特别是工作忙的时候,对待工作只满足于完成领导

6、交给的任务,开拓意识不够,常常求稳怕乱。二是服务基层意识欠缺,对于基层的沟通协调有时做的不好,导致工作开展效果未达到最佳。(六)廉洁自律方面。一是能够严格按照党章和廉政准则办事,自觉遵守上级各项规定。在工作中,从严要求自己,做到堂堂正正做人、清清白白做事。二是切实改进工作作风。能够认真贯彻落实中央廉洁自律准则实施细则落到实处。四是全力维护部门团结。与部门同事团结共事、合力干事,做到互相理解,互相帮助,互相支持。始终发挥一个合格党员的模范带头作用。三是严守政治纪律和政治规矩O牢记五个必须,自觉加强党性修养和党性锻炼,对纪律规矩心存敬畏,对党绝对忠诚。坚决落实党中央和公司党委的重大部署,自觉服从党

7、组织的领导。二、存在问题的原因(一)政治理论学习不够深入O对正确处理工作与学习的关系、坚持不懈地加强理论学习、不断改造完善自我的主观能动性发挥不够,理论知识上只求过得去,不求过得硬,对学习有所忽视和放松,存在以干代学的现象,对理论理解不深不透,因而运用理论认识和解决实际问题的能力不够强。对公安业务知识和法律、法规,掌握的不够全面,其他科学文化知识涉猎面相对较窄,因而在实践对指导好全局工作带来了一定的局限性。(二)世界观、人生观的有所偏差。随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步建立,各种新情况、新问题不断出现,对此,缺乏足够清醒的认识,再加受拜金主义、享乐主义、极端个人主义等错误思潮

8、的影响,使自己在思想、纪律、作风等方面,自觉不自觉地放松了要求,特别在保持和发扬艰苦奋斗、扎实工作、开拓进取、无私奉献、勤政为民的良好工作作风和精神状态等方面还做得不尽人意,未能积极开展批评与自我批评,党性观念和党员标准也无意识中有所淡化,思想改造和道德修养有所放松。(三)全心全意为人民服务意识不强。一切为了群众、一切相信群众、一切依靠群众的思想树立得不牢,不能够全面正确地对待自己,淡化了群众意识,有脱离群众的官僚主义现象。没有摆正公仆与人民群众的位置,没有真正领会和理解为人民服务这个根本宗旨的实质,更没有认真贯彻好。三、关于今后的努力方向和整改措施一是要进一步加强政治理论学习,提高政治判断力

9、政治执行力。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、切实提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一,做到学习和业务工作两不误,两促进。二是要进一步改进工作作风,强化保密意识。加强度的学习,在工作中尤其是政保工作中注重保密工作,绝不互联网发布工作信息、工作内容。注重个人权限卡管理,绝不乱丢乱放,按照规定查询涉及工作方面的信息,对工作以外的信息查询决绝予以杜绝。三是要进一步实事求是,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持

10、科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,今天能办的事不拖到明天,这一周能办的事不拖到下一周,用最短的时间完成任务。今后我将在领导和同志们的帮助支持下,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不讲价钱,不图虚名,不事张扬,勤勤恳恳,兢兢业业,做好各项工作,全心全意为人民服务。2025年专题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据中共中央纪委机关、中共中央组织部和中央学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育领导小组关于在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好民主生活会的通知要求和党委安排,在主题

11、教育理论学习的基础上,会前我认真学习领会习近平总书记关于党的建设的重要思想,学习习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要讲话重要指示批示精神,学习习近平总书记关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要论述等,学习习近平总书记关于本部门本领域本系统的重要讲话和重要指示批示精神,学习党章、新形势下党内政治生活若干准则、县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定等党内法规,进一步统一思想、深化认识。按照主题教育工作的总体部署,对照在理论学习、政治素质、工作作风、担当作为、廉洁自律等“六个方面”,认真撰写对照检查材料,现将具体情况汇报如下:一、存在问题(一)理论学习方面。一是存在着对党的基本理

12、论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求学习不深不透的问题。尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想掌握的不系统、不全面、不扎实。二是学习的主动性不强,与自身岗位需求差距很大。总认为学习是把软尺子,工作才是硬指标,对理论学习抓得不紧、不实,态度不够端正,应付学、被动学的时候多,扎实学、主动学的时候少,特别是对于一些重要的最新理论成果和上级新出台的政策措施,只满足表面掌握,甚至是不用不学、急用现学、现学现用,没有做到学以致用、学用结合,没能形成指导实践的有效方法和有力措施。(二)政治素质方面。一是在基层组织建设上,用力不足。由于对村级基层组织建设工作重视不够,片面地认为只要抓住村书记一个人就行

13、所以工作中存在着对村级干部队伍管理失之于宽,失之于软的现象,导致个别村党群、干群矛盾激化严重。二是政治站位不高。工作流于形式做表面文章,有的重点工作落实不到位。有时出于惯性思维,眼睛向上看的时候多,甚至工作导向出现了偏差,出现了重形式、轻内容,重面子、轻里子的现象,导致一些重点工作没有落实到位。三是政治执行力不强O上面不查,下面就不管,上面紧,下边就紧点,工作是推一推动一动,否则就视而不见,任其放牧。结果是工作整体效果不佳,没有达到预期理想效果。长此以往,不仅伤害了基层干部的心,而且人浮于事的现象会越来越重,行政效能也越来越低。(三)能力本领方面。一是推动工作落实还有差距。主要表现在推进工作

14、落实的过程中,没有结合实际认真谋事。习惯于用老眼光、老思想、老办法、老经验看待,认识和解决新条件下的新问题,不能很好地适应新形势的发展需要。二是斗争精神不足。在理论创新与实际情况两个方面结合得还不够紧密。主要表现为:虽然已经有了明确的工作思路,但是,在具体推动和落实的时候,存在理论指导与实际相脱离的现象。在工作中,特别是在解决一些复杂性问题上,务实有效的招法不够多。(四)担当作为方面。一是深入基层调研少,联系群众不密切、不广泛。由于平时多忙于事务性工作,导致自己下基层访群众的时间不多,对群众疾苦了解得不够多,即便是下去,大多为了应付检查,调研的目的性和深度不够,简单找一些村级干部、老党员、老模

15、范谈谈话,了解自己想要了解的问题,缺少真正的与群众面对面谈心、心贴心交流,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,更没有切实做到凡事为群众着想,真心为群众解难。二是群众观念淡薄,缺乏服务群众的责任心。自己在谋划发展和处理问题时,没能站在群众的立场想问题,对事关经济发展的事项上投入的时间和精力较多,对一些打基础、惠民生的项目投入的较少,导致一些群众关心、关注的切身利益问题没能及时进入视野。缺乏换位思考意识,没能把群众的利益放在最高位置。三是民主意识不强,凭个人意识拍板定事。在工作中,过于强调个人的主观意见,不注意、不重视班子成员和其他干部的意见建议,做事武断。特别是处

16、理时间紧、任务重的工作时,直接表态多,安排命令多,很少听取其他同志们的意见。即便是在一起讨论,也多是我自己先发言、定调子,然后就命令式她要求班子分管领导高效率、保质保量的完成工作任务,没有养成虚心纳谏的民主作风,给同志们造成很大的压力,不利于工作的有效推进。(五)工作作风方面。一是进取意识有所懈怠,不愿吃苦受累。当党委书记六七年了,年龄也大了,平时工作中也出现过“干累了、歇口气”的想法,导致在精神上有所懈怠,小进则满、安于现状,在工作中求真务实、深入研究做的还不够,无所作为,得过且过,工作不细致、跑粗,一定程度上影响了工作质量。二是存在求稳怕乱思想,守摊思想严重。缺乏逆水行舟不进则退、不达目的

17、不罢休的拼劲和闯劲,干工作总是不求有功,但求无过;有时还存在安于现状、“船到桥头自然直”的思想倾向,对有些工作觉得过得去就可以,认为农村工作没必要要求标准那么高,缺乏较强的担当意识和创新精神,导致一些具体工作没有按照要求认真去完成。三是艰苦奋斗的作风有所弱化,有时图安逸、讲享受。近年来,随着生活条件的改善,生活水平的提高,不知不觉中吃苦耐劳、艰苦奋斗的“弦”慢慢放松了,滋生了讲享受、贪图安逸的不良行为。(六)廉洁自律方面。一是存在浪费问题。日常工作中,由于自身对勤俭节约认识不深,对下属管理的不严,以致造成水、电、办公用品上的浪费现象时有发生,造成了资源的浪费和损失。二对社会上应酬风、随礼风等不

18、良风气见惯不怪。参加过一些结婚、升学等请吃吃请活动,特别是接待上级领导时,有时为了增进感情,临走还送过土特产品。自己也接受过熟人或关系好的同事过年、过节赠送的土特产品,总觉得是人之长情、礼尚往来,有时怕伤感情和面子,收下后,再给人家送点别的礼品,作为互赠。现在想想,还是自己的拒收态度不坚决,原则性不强,对这种社会不良风气的危害性认识不深刻。二、产生问题的根源深刻剖析上述问题产生的根源,主要还是在理想信念、宗旨意识、党性修养及自我约束上有差距和不足,具体有以下四个方面:(一)理想信念不坚定,在“总开关”上出现了偏差。总觉得在日常的工作中只要真抓、真干就可以了,用不着总提理想信念问题。对主观世界的

19、改造有所放松,重工作、轻学习,自我净化、自我完善、自我提高的自觉性不强,导致在世界观、人生观和价值观这个“总开关”上出现了偏差,进而在权力观、政绩观和利益观上出现了问题。因此,出现了重面子、轻里子,重部署、轻落实的现象,出现了不怕群众有意见、就怕领导看不见的心态,出现了贪图享受的倾向。在一些小事小节上粗枝大叶、原则性不强,不能做到防微杜渐。(二)宗旨意识不牢固,公仆情怀有所淡化。自负、自满、自傲充斥着头脑,骄气、傲气有所增长,“谱”和“架子”有些大了,慢慢的养成了眼睛往上瞄、心思往上用的习惯,对自己看的越来越重,对上级看的越来越重,想自己的事越来越多,还出现了研究上级意图、揣摩领导想法的心理,

20、跟群众谈心、沟通和交流自然也就少了。纠其根源还是自己的宗旨意识树立得不够牢固,还没有真正从思想深处搞明白“我是谁、依靠谁、为了谁”的问题,心中没有时刻装着人民,没有完全把群众的冷暖放在心上,缺乏全心全意为人民服务的高度责任感和使命感,拉开了与群众的距离,脱离了群众。(三)党性修养有所放松,政绩观出现了错位。实事求是地讲,多年来,受职业习惯和工作经历的影响,不自觉地形成了争强好胜、心高气傲的习惯,工作上单纯的爱看结果了,只重视排名了;平时也爱讲排场了,好面子了,尤其是担任主要领导后,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己的要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全

21、局利益少了,致使工作不够深入,满足于完成上级领导交办的任务,满足于面上不出问题。名次排到前面了,受到上级领导表扬了,心里就舒坦了,有了这种心理,各种问题也就随之而来了。(四)自我要求有所放松,艰苦奋斗精神消减。平时认为自己在遵守纪律方面做得还不错,但是经过对照党纪、党规深刻反思自己,仍然存在着纪律意识有所淡化、自我要求有所放松的现象。长期以来,对一些约定俗成的做法默认趋同,随波逐流;对一些由来已久的陈规陋习不抵制,而且还在一定程度上有所助长O在执行党风廉政建设各项规定时,不坚定、不彻底而不自警,出现了接受礼品、高消费等贪图享受的倾向;有时看见同事或身边的人存在这样或那样的问题,碍于情面,也没有

22、及时纠正和制止,助长了歪风邪气。三、今后努力方向和整改措施针对查摆出的问题和症结,我将从严要求自己、规范自己,坚持经常“照镜子”,努力做到净化自我、提高自我、完善自我。(一)强化党性修养,加强“三观”改造。一是强化政治纪律。坚决与党中央保持高度一致,坚决贯彻执行中央八项规定精神,坚决贯彻落实市委各项决策部署,不断加强世界观、人生观、价值观改造。二是加强理论学习。每周要拿出半天的学习时间,系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想和一系列重要讲话,着力在理解掌握精神实质上下功夫,学习笔记要达到1万字以上。带头弘扬理论联系实际的学风,虚心向书本学,扫除思想尘埃,向群众学,提高解决复杂问题的能力。三是

23、加强党性锤炼。坚定理想信念,增强宗旨意识,带着感情去做群众工作,主动为群众排忧解难,着力将党性修养内化于心、外化于行。不断丰富做好本职工作的知识武装和知识储备。(二)以钉钉子的精神,彻底清除自身问题。针对自身存在的作风问题,我一定认认真真地进行整改,一条一条地制定整改措施,一件一件地抓好整改落实,确保问题得到有效解决。一是牢固树立正确的政绩观,在工作上不唯上、不唯虚,只唯实,坚决遏制工作效能不高、重点工作落实不到位等现象发生O要着重加强基层软弱涣散班子建设,对工作没有实际招法、群众反映问题强烈的个别主要领导,要该换的换,该采取组织手段处理的坚决处理,重新焕发基层组织新活力。二是牢固树立宗旨意识

24、做事情多从群众观点出发,注意说话的态度和方式,耐心倾听同志们的意见和建议,切实树立良好的民主作风。要切实深入基层调研,每周至少要抽出一天时间深入到基层开展调查研究,切实了解和掌握群众关心的热点问题。三是牢固树立艰苦奋斗意识,不追求生活享受,不攀比工作待遇,切实把中央和省市委各项要求落到实处。四是认真执行党政机关厉行节约反对浪费条例等各项规章制度,从节约一分钱、一张纸、一度电做起,坚决避免“车轮上的铺张”、“舌尖上的浪费”等现象的发生。(三)以极其认真负责的态度,抓好工作落实。一是牢固树立务实精神。坚决摒弃纸上谈兵、只说不作的务虚做法,大力发扬崇尚实干、注重落实的务实精神,真正使各项工作都能够

25、谋全做细、求精落实。二是认真开展调查研究。定期深入基层开展调查研究,及时了解基层一线的新情况、新问题,多献为民之策,多行为民之举,着力发挥好参谋助手作用,不断在实践中提高做好新形势下群众工作的本领。三是统筹做好县域工作。围绕市委、市政府全力推进各项工作部署,进一步强化责任意识,突出抓好产业培育,全力推进重点民生工程,积极解决关系群众切身利益问题,切实以各项工作成果检验教育实践活动成效。(四)以身作则,从严律己。一是严格遵守党章党规,管住小事、守住小节、自我警醒,始终把自己置于组织和干部群众的监督之下,真正耐得住寂寞、守得住清贫、抵得住诱惑、经得起考验。二是以先进典型为榜样,经常反思自己律己、修

26、身、用权是否严格,谋事、创业、做人是否踏实,牢牢守住做人、做事、做官的底线,清正廉洁,服务群众。三是严格要求个人言行,自觉净化工作圈、生活圈和交友圈,不做违组织要求的事,不说违组织要求的话,坚决抵制社会上的各种错误思想、错误言论和错误行为,切实以良好的形象赢得组织和群众的信任,在为党的事业不懈奋斗中实现自己的人生价值。以上对照检查,如有不全面、不深入、不细致的她方,恳请组织和同志们给予批评帮助。2025党委书记个人党性分析报告2025年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年。我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,践行初心使命,履行

27、一岗双责”,以高度的政治自觉,紧紧围绕中心服务大局,把严肃党内政治生活的成果转化为促进党的事业发展的持续动力,实现了党风廉政建设和党的事业互促共进O虽然通过努力工作取得了一些成绩,但与要求还有较大差距,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和同志们作简要的汇报,讲得不够的地方请领导和同志们批评指正。一、党性存在的突出问题一是思想政治理论武装不够强。学习上还不够,特别是系统的理论学习还不够注重,在工作中,对理论的学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作,自觉主动的挤时间学习做的还不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看着大标题,结果对理论

28、上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能稳步提高。二是干事创业担当作为不够强。改革创新意识弱化,因循守10,固步自封,以老观念看待新问题,以老套路应对新情况。工作中不求有功,但求无过的思想滋生。工作的标准要求不够高,满足于完成,求数量与求质量没有机地结合起来,没有把自己的工作与创新提效紧密联系起来,有时候干些工作就有小富即安、沾沾自喜的倾向。三是党风廉政教育建设不够强O不能时刻以优秀党员的标准要求自己,在工作和生活中的个别行为不够严谨,认为只要不碰触高压线就行,没有充分认识其危害性。对分管部门的党风廉政建设工作方面亲自安排部署的多,对分管部门出现的违纪违规的问题和人员亲自过问问

29、责的少。二、存再问题的原因分析(一)政治理论学习不够深入。没有对理论进行系统研究和深刻理解。平时政治理论读本学习的多、原著学习的少,零散学习的多、系统学习的少,学习的深度不够,学习的系统性和经常性不够,致使政治理论学习成果没有得到很好的转化和升华。学习的自觉性不高,学习的长效机制坚持的不到位,不能在业务工作的同时挤出时间主动学习,导致自身的学习在深度和广度方面都与当前的工作要求不相称。(二)个人党性修养不够充分。对党中央颁布实施的中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例学习不够,认识不足,没能把中央八项规定精神及反对“四风”等要求完全落实到位。通过自我对照,我觉得自己的党建意识还不够强,

30、在抓党建过程中还存在顾宏观不顾具体的问题。思想上存在“有经验”“抓重点”的想法,一定程度上造成了对经济工作抓得多、研究的多、部署的多,而对党建工作抓得少、研究的少、部署的少的问题。(三)干事创业自觉不够强烈。在工作中,容易满足于现状,陶醉于已取得的成绩,习惯用传统的定向思维办事,改革创新的意识不强,常以工作赶忙为由,减少了对新知识、新理论的学习。有时心有好人主义思想,还有考虑大局团结和同事“面子”的问题,没有予以严厉的批评,缺乏应有的大无畏精神。三、下一步整改措施(一)持续加强理论学习,使理想信念更加坚定。加强理论学习,注重自我学习、自我提高,进一步坚定对社会主义和共产主义的理想信念,坚守共产

31、党人的精神追求。坚持自学,认真撰写读书笔记和心得体会,深学马克思主义基本理论,更好地运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决问题。要通过坚持不懈地学习中国特色社会主义理论体系这一马克思主义中国化最新成果,进一步坚定政治信仰,努力实现思想上坚信不疑、意志上坚韧不拔、灵魂中坚实熔铸、行动上坚定不移的工作目标,实现从理论自信、道路自信、制度自信到文化自信的成功升华。坚持用习近平总书记系列重要讲话和治国理政新战略新思想新理念武装头脑、指导实践、推动工作。(二)持续强化担当意识,使履职行为更加科学。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人追求融入党的事业之中,坚持党的宣传事业第一,人民的利益第一。着力把

32、工作压力转化为工作动力,迎难而上,坚持敬业奉献,勇于开拓进取,克服精神懈怠和封闭保守思想,在法规政策允许的范围内,不等不靠,积极主动,为组织分忧,为群众解难。要在工作作风上,要深入实际,切实加强和改进调查研究,密切联系群众,倾听群众意见。同时要破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。(三)持续提高廉洁意识,使干事创业更加清正。认真学习有关党的纪律和廉洁自律相关政策规定,自觉接受组织和群众的监督,干好自己的事,管好身边的人。自觉接受党内政治生活锻炼,工作上进一步发扬民主集中制原则,切实开展好批评和自我批评,并进一步培养培育良好的家风,严格管理好子女

33、家属和身边的工作人员,用良好的家风和清正廉洁的作风带动分管部门一班人不断向更好的政风迈进,引领社会风气进一步向好转变,营造风清气正的政治环境和从政环境。2025年专题教育专题民主生活会个人对照检查材料这次主题教育的总要求是“学思想、强党性、重实践、建新功”。其中,强党性是关键所在,起着承前启后的作用。只有坚持在思想上建党、理论上强党,才能保证我们党的先进性、纯洁性。中国式现代化是中国共产党领导的现代化,党性强,才能矢志不渝、不懈奋斗。根据主题教育相关要求,为切实深化自身党性教育,结合此次会议主题,通过自己找、他人提等方式,收集批评意见建议*条,并深刻查摆检视,深挖问题根源,定实整改措施。先将个

34、人党性分析情况报告如下:一、存在的主要问题(一)在理论学习方面。对照查摆,主要存在“三个不到位”:一是学懂弄通还不到位。我始终坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,做到了认真学、反复学,对经济、行政、社会等领域重要论断进行了深入研究和消化,并运用到*事业发展上来O但对照来看,感到在理论学习方面还存在着不够系统、不够深入问题,有时候就理论学理论,往往是参加集中学习多、个人自主学习少,没有很好地学原文、读原著、悟原理,距离学懂、弄通、做实的要求仍有一定差距。二是内化转化还不到位。对于习近平总书记提出的一系列新思想、新理论、新战略,尤其对全面推进中国式现代化的中国特色、本质要求

35、重大原则和社会主义现代化建设战略部署等重大理论实践问题,虽然能够认真理解领悟,努力内化为科学的世界观、方法论,但有时还存在学用脱节的现象,眼界不够宽广、思维不够开拓,缺少管用有效的办法举措。三是指导实践还不到位。能够自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找观点、找立场、找方法,解决发展实际问题。但在具体实践中,还存在薄弱环节,比如,全市的*基础设施建设仍需加强、*建设水平仍需提升等问题,这些长期积累的深层次矛盾必须用发展的视角逐一破解,不断推动健康向好发展。(二)在政治素质方面。本人能够以一名老党员、老同志的身份,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,始终在思想上、政治上、行动上同以习

36、近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对照更高标准反思,仍存在“三个差距”:一是政治上的成熟度还有差距。可以说,自已抓工作处理问题能够做到始终以“两个维护”为先导,但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固,有时受多元思潮、多样环境、多重考验的影响,对一些发展中的问题、改革中的矛盾也存在雾里看花、似是而非的问题,认为只要在大是大非的原则性问题上站稳脚跟、不迷失方向就行,在始终保持忧患意识,增强政治领悟力、政治判断力、政治执行力上还要下更大的功夫。二是视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局高度思考问题,但在吃透中央精神、准确把握中央和省市工作的重心和节奏上,自己的思考深度、站位高度、工作力度还不够

37、缺乏更近一步、更深一层,比如围绕*建设发展大局去统筹摆布力度还不够,在推动基础建设、人才队伍建设的视野还需开阔。三是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部,对党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面,我能够做到忠诚老实,在党的会议和实际工作中,实事求是地建言献策,讲实话真话。但对照剖析,仍存在一些不足。比如,虽然与班子成员间能够开展经常性谈心谈话,但工作碰头、谈具体事务多,敞开心扉谈思想、讲问题少,在这方面仍需改进加强。(三)在能力本领方面。多年来,我一直深感本领恐慌,不论是在*还是*,我都努力学习,弥补短板,从未有过丝豪松懈。对标*的发展定位,我的思维层次、个人能力、综合素质还有待提升,主要

38、存在“三个不够”:一是思维层次不够高。在贯彻上级决策部署、决议决定上,有时存在“就事论事”的情况,对上级的具体要求能较好掌握,但对宏观工作部署还领会不够到位。思维方式上,还习惯从*主业的本位角度来思考,站位还不够高,对上级深层次决策意图没有完全吃透。二是工作指导不够细。在推动具体工作落实上,提要求、下指标的时候较多,点对点指导、手把手帮带的时候较少,一定程度上影响了基层贯彻上级决策决议的成效。三是履职能力不够强。近年来,我们在*等方面,都做了一些有益的探索,取得了初步成效。但相比党和人民的期待、相比实战实需,我们破解难题的攻坚能力还不强,例如我们在推动*建设上成效还不明显,在应对*中还没有必胜

39、的信心,在*等薄弱环节上还没有十足的底气。(四)在担当作为方面。我在工作上能始终保持高度的责任感、主动性和创造性。但对照更高标准,存在“三个不足”:一是履职担当做得不够。面对千头万绪的工作、越来越重的经济社会发展任务和越来越高的工作标准,偶尔会产生歇一歇、缓一缓的念头,缺乏越是艰难越向前、“敢叫日月换新天”的精气神,在“担使命”上还存在因循守旧、求稳怕乱的思想,缺少拉得出、冲得上、打得赢的大无畏勇气和决战决胜的斗争精神。二是斗争精神有所弱化。工作满足过得去,不求过得硬,干事创业的激情和一马当先的劲头不如从前。面对急难险重工作还存在畏难情绪和懈怠思想。有时候习惯于坐在办公室“指点江山”遥控指挥,

40、不做“身体力行”的细致功夫。对基层反映的问题视若无睹,只顾传递压力,与基层共谋划、共落实、共解决做得不够。三是奋勇争先的进取劲头有所松懈。主动去想办法、去解决问题、去推动工作做得还不够经常,遇到难题有时存在“等靠”思想,没有以高标准、严要求去破解深层次的问题,导致工作推进效率较低、落实较慢、质量不高。(五)在工作作风方面。我能始终聚焦竭诚为民服务这个目标宗旨,优化工作作风,努力让人民群众感到更满意。但对比人民群众的期盼,还有改进提升的空间,主要存在“三个不足”:一是优化营商环境成效有待提升。虽然认真贯彻落实深化“放管服”改革优化营商环境要求,牵头制定出台了优化营商环境便民利企*项措施,但在具体

41、执行方面暂未做到针对不同企业困难诉求,采取更有针对性的、贴合企业商家期望的举措。二是联系群众机制仍需完善。虽然能够自觉强化人民情怀、群众观念,结合工作实际制定实施“我为群众办实事”清单,取得了较好效果。但及时总结、系统提炼工作经验还不够,在推动形成固基础、利长远的制度机制上用力还不足。三是服务基层举措还待加强。深入基层调查研究少,走访调研华而不实,实地检查蜻蜓点水,点评指导泛泛而谈等情况一定程度存在。(六)在廉洁自律方面。于我个人而言,没有滥用职权、权钱交易,私设“小金库”的问题。但结合工作来看,一定程度上存在执纪不严、问责不深的情况。一是学习纪律不够深入。学习各项纪律规章、禁令铁规一知半解的

42、多、学深悟透的少,宣贯上级要求泛泛而谈的多、联系实际的少,执行各项规定平时要求得多、实她督导得少,时有以工作忙、事情多为托词放松学习的情况,偶尔存在“会上读一读、纸上抄一抄”的现象,没有做到“真学、真懂、真用”。二是执行纪律偶有懈怠。在执行党内纪律和部队纪律方面,我能够做到大是大非面前头脑清醒,大风大浪面前立场坚定,自觉把禁令铁规视作法律准绳来坚守。但是深入剖析,也存在不容忽视的问题和缺点,如,民主意识不够强。自认为工作多年,经验丰富,有重要的“话语权”,对下属好的建议,有时候没有认真思考采纳,固执己见。有时候有“当家长”的现象,惯于“拍板定调”,谋事干事调研不够深入、决策不够慎重,一些看似好

43、点子、好主意、好办法,到基层却难以落到实处,导致事倍功半、收效甚微。对双重组织生活和党日活动和党日活动重视不够,参加的热情不高,未能严格自我要求,以普通党员的身份融入到组织生活中去。三是从严执纪欠缺坚决。有时存在当“老好人”、“和事佬”的思想,与人为善,不想得罪人,怕影响班子团结、部队和谐。对个别领导干部接受吃请等问题,没有及时“拉袖子”、“提提醒”,在批评上也是只是蜻蜓点水、一带而过、不痛不痒。同时,对所属人员“八小时”之外的管理思考不多,措施较少,对干部职工生活圈、交际圈、娱乐圈没有做到底数清、情况明,没有把好主动权。二、存在问题的原因分析通过对照检查、深入剖析,反思自身存在上述的原因,根

44、源在于以下几个方面:(一)理论学习不够深入。对于运用科学理论来改造主观世界的思考较少,从思想深处武装不够系统、不够彻底。联系实际不紧密,对政治理论的学习理解没有与实际紧密结合,没有发挥理论的指导作用,单纯为了学习而学习,没有真正做到以理论指导实践。(二)党性锻炼有所弱化。觉得自己受党教育多年,有较高的政治觉悟,在严守党的政治纪律和政治规矩方面肯定没问题,没有深刻认识到政治素质、党性修养是个艰苦锤炼的过程,是一项长期的任务,对自己作为党员领导干部应该更加严格执行纪律规矩的意识还不够强,政治判断力、领悟力和执行力均有待提高。(三)宗旨意识树的不牢。“公仆”意识、“服务”意识还需进一步提升,对“一切

45、为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质理解体会还需深入,有时只顾群众一时一事是否满意,对一些基础性的、利长远的工作考虑较少。(四)担当意识有所欠缺。主观上想尽快促进工作开展,但对加快发展的重大问题、历史留存的疑难问题、盘根错节的复杂问题思路谋划不够明确、突破力度不够大,持之以恒地抓工作、促落实的劲头和韧劲有所不足。(五)从严管党还需加强。对新形势下全面从严管党治队的紧迫感认识不足,在抓党建上投放的精力不足,对广大干部思想动态掌握不细,存在“老好人”现象,对一些不良风气、错误言论批评抵制不力,距离“红红脸、出出汗”还远远不够。三、下一步改进措施反思自身存在的问题和不足,虽然不是原则

46、性的,但如果不引起足够重视并加以改正,也可能由量变发展成为质变。在下一步工作中,我将采取有效措施,深入到群众中调研了解实际情况,使自己的立场更加坚定,思想更加解放,理论更加丰富,作风更加扎实,切实把心思凝聚到密切群众干事业上,把精力集中到服务群众办实事上。(一)把学习作为立身之本,提升驾驭工作和研判全局的能力。在今后工作中,继续发挥模范带头作用,努力提高自己的综合素质和科学研判分析、解决问题的能力,为推进*工作打下坚实基础,始终保持高度警觉和清醒头脑。(二)把团结作为谋事之要,营造齐心协力谋事创业氛围。坚持容言、容事、容人,放权、放手、放心,揽过、举贤、律己,与*人员一道确保民主集中制切实得到

47、贯彻执行,让*全体人员都有自己的空间和舞台。(三)把作风作为力量之源,大力提升全员工作质态。始终保持清醒头脑,与*人员以及其他干部职工多交流,在工作中不断提高分析、解决问题的能力;将自身工作作为服务经济建设、服务社会群众的窗口,紧跟改革形势,主动服务,实现*工作和队伍建设的自我净化、自我完善、自我革新和自我提高。(四)把实干作为创业之首,全面践行共产党人的初心使命。坚持实事求是,务实调研分析,对于上级、*本级党委作出的各项安排部署,该动手时动手,该亲自抓时亲自抓,该监督的监督到位,坚决做到比其他干部操心更多、工作更多、奉献更多。同时,坚持一张蓝图干到底的信念,多做强基层、打基础、增后劲、利长远

48、的事,承上启下、与时俱进,创造出经得起实践和历史检验的业绩。(五)把廉洁作为为政之基,坚决筑牢拒腐思想防线。一如既往地带头加强权德修养和行为规范养成,恪守各项党纪条规及中央的廉政要求,坚决抵制和反对干涉基层敏感事务、侵犯指战员利益的现象和“为官不为”、执法不廉、执纪不严、“四风”问题反弹、违反财经纪律等现象,秉公用权、克己奉公,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。以上剖析,问题查摆、原因分析、整改措施不一定全面准确、深刻透彻、详细到位。所以我诚恳地希望同志们多多给予批评帮助,我将悉心听取、照单全收。2023-2025年度组织生活会个人对照检查材料按照关于第二批主题教育单位基层党组织召开专题

49、组织生活会的通知要求,近期,我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,并紧紧围绕本次组织生活会主题,我紧密联系思想和工作实际,围绕理论学习、政治素养、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律六个方面进行了认真自查,深刻剖析产生问题的原因,提出整个措施。现在将情况汇报如下:一、检视存在的主要问题对照组织生活会要求的六个方面,结合广泛谈心,征求意见建议,认真杳找自身存在的问题,主要有以下几个方面:(一)理论学习方面。推动主题教育走深走实,必须把理论学习作为重中之重,着力解决理论学习方面的突出问题,悟明思想、学出成效,用思想之光照亮奋进之路。对照该方面的要求,自身存在的差矩主要有:一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不系统、不深入,没有真正做到内化于心、外化于行。习近平新时代中国特色社会主义思想实

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