【合同范文】劳动合同参考范文[1].docx

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1、第 1 页 劳动合同参考范文1 特征码 bVmiJzfdEzjCCEGTNjLc 编号_ 姓名_ 云南省劳动合同书 云南省人力资源和社会保障厅印制 签 订 劳 动 合 同 须 知 一、本劳动合同样本依据中华人民共和国劳动法 、 中 华人民共和国劳动合同法 、劳动和社会保障部及云南省的有关 规定制定。 二、订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商 一致、诚实信用的原则。 三、劳动合同应当用钢笔或毛笔认真填写。有约定事项的, 经审查备案编号,双方签字盖章,以活页形式插入。劳动合同 内容不得涂改。未经合法授权代签无效。 四、劳动合同依法订立后具有约束力,用人单位与劳动者 应当按照劳动合同的约定

2、,全面履行各自的义务。 五、劳动合同期限内合同条款发生变更或者劳动合同期满 需续订的,应将签订的相关“协议书”附后。 甲方(用人单位)简明情况 第 2 页 名 称 地 址 所有制性质 法定代表人 备 注 乙方(劳动者)简明情况 姓 名 性别 出生年月 照 片 民 族 文化程度 第 3 页 籍贯 居民身份证号码 职称或技术等级 技术专长 住 址 本人简历(包括主要学历) 年 月至 年 月 在何处任何职(工种) 年 月至 年 月 年 月至 年 月 一、劳动合同期限 第一条 固定期限:本合同期限自_年_月_日 起至_年_月_日止。其中,试用期自_年 _月_日起至_年_月_日止。 无固定期限:本合同期

3、限自_年_月_日起。 其中,试用期自_年_月_日起至_年_ 第 4 页 月_日止。 以完成_等工 作任务为期限:本合同自_年_月_日起,预计至 _年_月_日止。工作任务完成经甲方验收后,则 本合同即行终止。 二、工作内容和工作地点 第二条 甲方安排乙方的工作岗位(工种)为 _,工作地点为_,因生产工作 需要,甲乙双方协商一致,可以变更岗位(工种)以及工作地点。 三、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第三条 甲方应当遵守国家法律法规,依法建立和完善劳动 规章制度,保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。乙方应当 自觉维护国家利益和甲方的合法权益,遵守甲方依照国家法律 法规制定的各项规章制度,在本岗位

4、的职责范围内,服从甲方 的工作安排。 第四条 甲方依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生 条件和必要的劳动 第 5 页 动防护用品。对从事有职业危害作业的,按国家规定进行定期 健康检查。乙方应当认真履行工作职责,爱护生产工具和设备, 按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务或劳动定额。 第五条 甲方对乙方进行安全教育,为乙方提供本职工作所 必需的职业技能培训。 第六条 乙方应当保守甲方的商业秘密。对违反保密义务给 甲方造成损失的,要承担经济赔偿责任。 四、工作时间和休息休假 第七条 甲方安排乙方执行_工作制。 执行标准工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过八 小时,平均每周不超过四十小时。

5、甲方保证乙方每周至少休息 一日。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工 作时间,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作 时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得 超过三小时,每月不得超过三十六小时。 执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作时间不 超过法定标准工作时间。 执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情况下, 工作和休息休假由乙方自行安排。 第八条 甲方执行中华人民共和国劳动法第四章及国家 关于休息休假的相关规定,保障乙方的休息休假权利。 五、劳动报酬 第 6 页 第九条 乙方在法定工作时间内为甲方提供了正常劳动后, 甲方以货币形式按时支付不低于

6、省人民政府规定的最低工资标 准的工资。在履行合同期间,甲方支付给乙方的工资为: 其 中,试用期工资为:_。 第十条 非乙方原因造成的待岗,在待岗期间,甲方支付给 乙方基本生活费,其标准为:_。 第十一条 履行劳动合同期间,甲方视生产经营情况和乙方 的工作实绩,按甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。 六、社会保险和福利待遇 第十二条 甲方依法为乙方缴纳各种社会保险,属乙方个人 缴纳部分,由甲方从乙方工资中代为扣缴,甲方接受乙方对缴 纳情况的查询。 第十三条 乙方履行合同期间,患病、负伤、因工伤残、患 职业病,退休、死亡以及女职工生育等社会保险及福利待遇, 按照国家法律法规及甲方依法制定的劳动规章制

7、度执行。 七、劳动合同的解除、终止和续订 第十四条 履行合同期间,甲乙双方若需解除或者终止劳动 合同,应当按中华人民共和国劳动合同法第四章的有关条 款执行。 第十五条 符合中华人民共和国劳动合同法第四十六条 规定情形的,甲方应当向乙方支付经济补偿。经济补偿在双方 当事人办理工作交接时支付。 第 7 页 第十六条 固定期限的劳动合同期满前 30 日,甲方应将终 止或续订劳动合同的意向通知乙方。届时办理终止或续订手续。 第十七条 甲方在解除或者终止劳动合同时为乙方出具解除 或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办结档案和 社会保险关系转移手续。乙方应当按照双方约定办理工作交接。 八、约定事项 第十八条 经双方协商一致,约定以下款项:(选择打 “”) (一)见插入的活页 (二)无 九、其他 第十九条 甲乙双方履行本合同期间如发生劳动争议,应当 平等协商解决,协商无效时,可按法定程序申请调解、仲裁、 提起诉讼。 第二十条 合同期内,所定条款与国家颁布的劳动法律法规 不符的,甲乙双方均应按新规定执行。 第二十一条 本劳动合同一式三份,甲乙双方各执一份,存 乙方档案一份,自签订之日起生效。 甲方:(盖章) 乙方:(签字) 法定代表人(委托代理人):(签章) 合同签订日期: 第 8 页

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