各岗位安全生产责任制.pdf

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1、一、董事长（总经理）安全生产责任制 1、董事长（总经理）是本公司安全生产第一责任人， 对本公司的安全生产负全面责任，应对企业安全向员工、向 安监部门、向主管部门、向园区安委办作出明确的、公开的 安全承诺，全面落实企业主要负责人的安全生产责任清单的 工作措施和有关规定。 2、贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理，全员 参与，持续改进”的公司安全生产方针，确保安全生产，每 月听取一次分管安全副总关于安全生产工作汇报。 3、落实安全生产技改专项经费，切实保障安全生产投 入。 4、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程，负 责建立、健全公司安全生产岗位责任制，每月至少一次督促、 检查企业安全生产工

2、作及安全生产责任制落实情况。 5、在新建、 改建、扩建项目时认真落实 “三同时” （即： 安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生 产和使用）的有关要求，按程序进行报批。 6、建立健全公司的安全生产管理机构，按规定配备专 兼职安全生产管理人员。定期召开安全生产专题会议（每季 不少于一次） ，及时研究和解决有关安全生产的重大问题， 做出决策，组织实施。 7、每季度梳理一次重点隐患，并拟定措施， 着力整改， 及时消除生产安全事故隐患。 8、组织制定并实施本公司的生产安全事故应急救援预 案，每年组织一次演练。企业发生生产安全事故，第一时间 赶赴现场，组织救援。 9、及时、如实报告生产安全

3、事故，负责对一般及以上 事故的报告、调查和处理工作。 10、对发生一般及以上事故、亲临现场，取有效措施， 按“四不放过原则”处理。 11、履行好法律、 法规、规章规定的其他安全生产职责。 二、党支部书记安全生产职责任制 1、按照“党政同责、一岗双职”的要求，协同董事长 （总经理）对本公司的安全生产工作全面负责，对企业安全 向员工、向市安监、交运部门和园区安委办作业明确的、公 开的承诺。 2、贯彻执行党和国家关于安全生产、劳动保护方面的 方针政策和法律法规，并监督或协同行政领导落实安全法规 和安全生产规章制度。 3、把安全工作列为思想工作的重要内容，采取多种形 式对广大干部职工进行安全教育，经常

4、深入生产第一线，听 取职工对安全生产的意见，并及时向行政领导反馈。 4、在考察和选拔干部时，配合行政领导把好安全生产 的用人关，将安全思想和安全工作业绩列为考核评比的重要 内容之一。 5、会同行政领导开展各项安全工作和安全活动，做好 事故善后工作， 总结事故教训， 对事故责任者进行教育处理。 6、参与企业重大安全事项的研究和决策，支持行政开 展安全生产的各项活动，保证行政落实安全一票否决权。 7、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 8、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 三、常务副总经理（分管安全负责人）安 全生产责任制 1、常务副总经理对分

5、管安全生产工作负有直接领导责 任，执行总经理的安全生产工作要求，并负责主持公司安全 生产领导小组的日常工作。在生产活动的各个环节中应把安 全工作列入重要的内容之一，逢会必讲。每月至少召开一次 安全生产会议，分析情况，针对存在的问题制订措施，组织 实施。 2、贯彻执行安全生产方针政策、法规条例及上级的指 示精神，制定和发布本单位以安全生产责任制为中心的各项 安全管理制度和安全操作规程，做到各个岗位和工种都有章 可循，责任到人，职能机构和全体职工都能自觉遵守安全生 产的各项规章制度，做好本职范围内的安全工作。 3、领导公司的安全管理工作，对各部门的不合适人选 有权更换或向董事长（兼经理）提出合理化

6、建议和建设性意 见，按规定要求，配齐配合配好安全管理人员。 4、在组织实施新建扩建、改建和革新挖潜改造工程项 目时必须积极采用确保劳动者安全和健康的先进工艺和先 进技术，做到安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、 同时投产，并按规定请有关部门参加项目的设计审核和竣工 验收。 5、建立经常对职工进行劳动保护和安全生产的教育制 度，对新职工要组织好劳动安全三级教育（生技、工程等部 门、车间班组项目部、施工队），对所有职工都要建立安全 考核制度，考核成绩为晋级、加薪条件之一，从事叉车、行 车、焊接等特殊作业的职工，必须进行专门的安全技术的训 练，经有关部门考核合格发给操作证，严格持证上岗。 6、

7、编制本公司改善劳动条件的规划，分期分批组织实 施，按规定提取劳保费用，编制年度劳动安全措施计划，定 期向职工报告劳动生产工作。 7、每月至少组织一次安全生产检查，对查出的隐患要 落实措施，限期整改，并建立台账；发现有危及职工的险情 应立即停工排除，在排除险情后，方能继续生产，对一时难 解决的较大事故隐患，要确保安全的应急措施，经公司批准 后方能进行生产。 8、积极支持和鼓励职工在改善劳动条件方面的技术革 新创造和合理化建议，表扬和奖励安全生产、文明生产中的 先进集体和先进个人。 9、发生事故， 必须第一时间赶赴现场，积极组织抢救， 保护好现场，查清事故原因，做好工作，因抢救而无法保护 现场时，

8、应请示总经理和上级领导及有关部门，经同意后， 可指定专人如实绘制事故现场图或现场拍照，但同时要查明 原因，按事故处理程序办事，并应立即报告上级主管部门和 当地司法机关。 10、对上级违反安全生产法律、法规的生产指令，有权 拒绝执行，并及时越级上报。听取并采纳员工对安全生产管 理工作的合理化建议。 四、其他副总经理安全生产责任制 1、执行公司安全生产领导小组和总经理、常务副总经 理的安全生产工作要求，按照“谁主管、谁负责”的原则， 对分管范围内的安全生产负全面责任，做好所辖部门的安全 生产管理工作。对分管部门的安全生产负全面责任。 2、贯彻执行劳动安全政策、法规、条例及上级的指示 精神，及时掌握

9、全公司安全生产动态，参与研究和讨论安全 生产的重大问题和决策，对本单位的安全生产负有综合治理 责任。 3、根据规定要求，经常组织分管范围内的安全生产检 查，有计划有重点地解决分管部门的重大事故隐患和职业危 害，不断完善安全生产和劳动保护条件。重大生产施工或安 全生产重大活动时，应亲临现场指挥和监管，加强安全防范 和指导。 4、主持召开所属部门（车间、 项目部， 以下简称部门） 重要的安全生产会议，督促其每月至少组织或参加一次安全 专题会议，研究安全工作情况，分析安全生产的动态，作出 决策，组织实施，及时解决安全生产中存在的问题。 5、贯彻安全生产“五同时”的原则，检查、指导分管 部门的安全宣传

10、教育、检查整改、考核考评、基层基础等工 作。 6、执行国家和企业有关安全生产、劳动保护规定，落 实安全生产、劳动保护措施，监督检查劳动保护用品、防暑 降温等物品的发放工作和使用情况。 7、对所属部门发生的各类事故必须亲临现场，对“三 违”现象一旦发现，必须坚决予以查纠并采取有效措施，积 极参与或配合事故的调查、分析和处理，组织分管部门开展 安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的经验，奖励先 进集体和个人。 8、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 9、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 五、安全总监安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方针政策

11、、法律法规、规范标准 和企业安全生产管理制度及管理规定。综合协调管理安全生 产工作。 2、组织制定安全生产责任制。 3、制定安全生产工作规划和年度工作计划。 4、考核与督查各部门、各岗位履行安全生产责任制情 况。 5、组织隐患排查与改善。 6、推进教育培训和企业安全文化建设。 7、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 8、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 六、工会主席安全生产责任制 1、贯彻执行国家安全生产方针政策、法律法规、规范 标准和公司有关安全管理制度及管理规定。 2、组织员工参与安全生产工作民主管理与民主监督， 落实员工在安全生产方面

12、的知情权。 3、对建设项目“三同时”情况进行监督。 4、监督各项安全生产规章制度、安全技术操作规程的 执行情况，监督有毒有害作业环境的治理情况，制止或纠正 违章作业与违章指挥行为。 5、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和 处理，协同做好善后工作。 6、参与安全生产检查与事故隐患排查治理工作，监督 落实防范措施的实施情况。 7、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 8、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 七、安全质量部负责人安全生产责任制 1、在公司总经理、分管副总经理的领导下，贯彻执行 上级有关安全质量管理方面的方针政策、法律法规、标

13、准规 范和企业安全与质量管理制度以及安全质量领导小组的工 作要求，结合本单位生产经营和安全工作实际情况，协助负 责人制定和完善企业安全生产规章制度和实施细则以及安 全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方 案，并检查执行情况。配合主管或分管领导主持召开公司安 全生产例会，负责协同有关部门组织实施公司年度、月度安 全生产工作计划和各项活动方案。 2、协同领导督促、检查本公司安全生产、内部治安保 卫制度落实情况，协助主要负责人和分管领导不断总结、推 广安全工作经验，表扬和奖励安全文明工作中做出贡献的先 进集体和个人，组织参加安全大检查，贯彻落实事故隐患整 改方案，认真查处违章指挥、违章

14、作业和违反劳动纪律的人 和事，严格治理各类事故隐患，积极协助和督促有关部门整 改到位。 3、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对 新进企业职工进行岗前三级安全教育，负责对特种作业的安 全（专业）技术培训和考核，组织开展各种安全活动。 4、协同领导负责事故的调查、处理工作，对事故进行 认真分析，并提出初步处理意见，报请分管负责人审核同意 （重大事故处理意见由行政主要领导或公司安全生产委员 会审批）。 5、根据上级指示精神或季节、气候、工作特点，提前 做好安全防范措施的准备工作，做到防范于未然，把事故消 灭在萌芽状态。 6、协助分管负责人起草安全生产方面的文件等，负责 建立健全安全生产方面

15、的基础资料工作，按时上报并妥善保 管好安全生产方面的报表和相关资料。 7、履行好法律、法规、规章规定的其他安全生产职责 和完成上级领导和主管部门交办的相关工作任务。 8、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 9、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 八、行政人事部负责人安全生产职责任 制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度，在公司负责人的领导，对 本部门安全生产负全面责任。 2、起草文件和领导讲话稿时，应将安全生产工作作为 一项重要内容，协调领导各部门贯彻执行企业安全生产方面 的决定、决议和规章制度，定

16、期总结安全生产经验，在调查 研究中，应把安全生产列为经常性的课题。 3、组织、制定、修订责任制和其他管理制度或其他有 关标准时，应将安全生产责任制和安全工作列为主要内容之 一，对各部门综合考核评比时，应把安全生产列为重点考核 内容之一。 4、工人晋级调资应把安全生产列为重要考核条件，凡 因违反安全规定而造成本人负伤或他人重伤、死亡及设备、 火灾等重大事故的直接责任者，一律不得在本考核期内晋级， 把安全一票否决权落到实处。 5、协同安全质量部门对新进单位的工人进行安全教育、 对特种作业人员进行培训、考试、领证、年审等工作，按规 定不得分配女职工到有害女工保护的岗位工作，保障女职工 的合法权益。

17、6、配合领导按规定设置安全工作机构，配备专兼职安 全生产管理人员，建立安全宣传培训教育制度并会同安全质 量部门贯彻执行。 7、负责劳动纪律教育和检查工作，对劳动纪律松弛、 不执行安全规定的应予以制止，严格按规定办理事故责任者 的行政处分。 8、严格执行档案管理规定，按要求做好整理有关文件、 资料等归档工作，按密级程度和保存时间妥善保管，未经领 导批准不得擅自借阅、外传重点文件和资料，并认真落实好 防火、防盗、防潮、防虫、防丢失工作同时做好食堂防火、 安全用电、食品卫生安全等工作。 9、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 10、听取并采纳员工对安全生产管理

18、工作的合理化建 议。 九、工程部负责人安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方针政策、法律法规、规范标准 和公司安全生产规章制度及管理规定，严格遵照国家有关安 全技术规范、规程、标准、规定，编制施工、工艺等安全技 术文件，提出相应的安全技术措施。 2、在遵守国家安全法规的前提下，根据工程项目施工 特点有针对性编制和修订工作流程和操作规程以及安全专 项方案。 3、严格工程项目安全管理。负责审查施工项目编制的 安全措施计划和安全技术方案以及专项安全方案中的安全 技术措施并督促检查所属项目部（施工队）落实到位。加强 现场安全质量管理，严把施工队进场“入口关”，优先选择 具有资质和丰富经验的施工队伍并签

19、订专项安全施工责任 书（协议书） ，界定安全生产主体责任，明确各自的职责， 务必坚持“先签约，后施工”的原则。督查和指导所属项目 部（施工队）定期不定期召开安全生产会议、开展安全检查 与事故隐患整治工作，落实生产施工过程中危险源辨识以及 管控措施并严格实施到位。 4、积极参加各类安全会议，负责所属员工（包括劳务 人员）三级安全教育和日常全员安全生产的宣传教育培训工 作，不断增强安全生产意识，提升业务技能和工作能力。 5、在技术革新、技术改造、新产品、新工艺、新材料 的采用等项工作中，都必须考虑劳动保护方面的要求，应尽 量采用无毒、低毒物品代替高毒物品。 6、参加重大伤亡事故的调查分析，进行技术

20、鉴定，提 出改进措施。 7、审核批准分包单位和项目部的专项施工组织设计 （方案）。 8、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 9、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 十、生产技术部负责人安全生产责任制 1、贯彻执行安全技术方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度及管理规定，制定生产施工、 车间（车辆）管理的规定，落实相应的安全技术措施。 2、在遵守国家安全生产法规的前提下，根据生产制作、 施工安装的特点有针对性编制和修订生产施工工作流程、安 全操作规程以及安全生产专项方案和应急预案。 3、严格生产施工的安全管理。负责下达生产施

21、工、车 辆运行及人员分配工作指令，督促检查所属车间员工、汽车 驾驶员、外来施工队以及劳务人员。加强现场安全质量管理， 严把施工队进场“入口关”，优先选择具有资质和丰富经验 的施工队伍并签订专项安全施工责任书（协议书），界定安 全生产主体责任，明确各自的职责，务必坚持“先签约，后 施工”的原则。督查和指导所属车间（施工队）定期不定期 召开安全生产会议。 4、积极参加各类安全会议，负责对新入职上岗前（包 括劳务人员）的三级安全教育以及所属员工的安全生产的宣 传教育培训工作。开展安全检查与事故隐患整治工作，落实 生产施工过程中危险源辨识以及管控措施并严格实施到位。 负责督促员工执行安全操作规程、正确

22、使用和佩戴劳动（安 全）防护用品，落实安全生产施工全过程的安全防范措施。 5、负责公司车辆、特种设备、生产（安全）等设施从 购置到报废（退出市场）全过程管理，建立技术档案，实行 一机一档、一车一档，建立健全检测、检验维修保养制度， 确保运转正常。 6、在技术革新、技术改造、新产品、新工艺、新材料 的采用等项工作中，都必须考虑劳动保护方面的要求，应尽 量采用无毒、低毒物品代替高毒物品。同时做好进行上岗前 的培训教育和所属员工的安全宣传教育培训工作。 7、参加重大伤亡事故的调查分析，进行技术鉴定，提 出改进措施。 8、审核批准分包施工队安全施工组织设计（方案）。 9、对上级违反安全生产法律、法规的

23、下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 10、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 十一、经营部负责人安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方针政策、法规法规、规范标准 和公司安全生产规章制度及管理规定，制定科学、合理、合 法的业务经营管理制度，对本部门的安全生产工作全面负责。 2、负责组织编制审核施工组织设计，贯彻落实“保证 质量、降低成本、增加效益”的工作理念，在日常工作中管 经营必须管安全，讲效益必须讲安全。 3、负责组织本部门员工参与安全检查与事故隐患排查 治理工作，及时发现事故隐患，全面落实整改措施。 4、负责教育和引导所属员工积极参加安全生产会议和 各项安全活动，广

24、泛深入开展安全宣传教育培训，落实三级 安全教育，合理配置三类安全人员，各种岗位持证率达100% 。 5、负责对公司及本部门有关经营方面具有保存价值的 文件、资料的收集、 整理和立卷归档工作，以及印章、 证件、 文书的保管工作。 6、负责推行本部门全面质量管理、开展安全生产标准 化建设、协助安质部进行安全与质量检查工作，参与安全与 质量的民主管理和合理化建议。 7、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 8、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 十二、财务部负责人安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产劳动保护方面的方针政策、法律 法规、规范标准和公司安

25、全生产规章制度以及管理规定，发 现不符合安全制度的，不利于职工安全和健康的投资，应及 时提出意见，并拒绝支付。 2、按规定编制安全技术措施使用资金计划和经费组织 以及审查工作， 保证提取足额的安全技措经费。对安全技术、 劳动保护、 安全设施费用应按计划及时拨付，必须专款专用， 并监督各部门安全项目经费的正常使用。库存的重要财物料 和大量物资应妥善保管，按时结算，做到日清月结，防止短 少、差错和损失。 3、严格执行财务制度，督促现金会计、采购人员采购 各种材料必须转账， 如收付大额款项， 必须专人陪同及护送， 及时存入银行，特殊情况必须经分管或主管领导批准同意， 并采取有效的防范措施，库存现金不

26、得超过规定限额。 4、负责对财务部所有人员安全教育，按计划及时供应 符合规定要求的主辅材料和安全技术措施项目所需的设备、 设施，加强对购入设备、配件及有关原材料，使其安全可靠 性能符合企业要求。 5、认真贯彻执行劳动保护用品、防暑降温发放标准等 相关规定，并按照价廉物美优质的要求，把好上述品种的入 口关。 6、负责督促财务部人员做好票据、账册、现金管理和 网上支付安全防范工作，按规定妥善保管印章、空白票据、 防止遗失和失窃，保险柜不得留存超限额现金过夜。 7、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 8、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 十三、专

27、兼职安全（质量）员负责人安全 生产责任制 1、在公司领导、 部门（车间、 项目部， 以下简称部门） 负责人的领导下，负责安全与质量管理的日常事务性工作。 2、协助领导开展安全宣传教育、检查监督、隐患治理 等工作，具体实施安全技术和劳动保护计划、安全管理目标、 奖惩规定。按照月度（年度）安全工作计划组织实施，协同 有关人员举办安全技术人员的培训，负责对进单位的新工人 （包括学徒工、实习工、代培工、临时工）进行安全教育考 核工作，考核情况归入个人档案。 3、熟悉业务知识，掌握业务技能，学习了解上级有关 安全与质量管理等方面的方针、政策和企业规章制度，经常 深入生产制作、施工安装、工程管理现场了解、

28、检查生产过 程中暴露出来的不安全因素和案例，通过编写宣传材料等多 种形式进行宣传教育。 4、建立健全安全方面的台账、记录和统计各项工作， 按时上报安全生产方面的报表和有关资料。 5、负责企业内各类消防设备、器材和危险品原料的检 查，按照消防设施规定分期更换药物，并注明时间，注意防 冻，指定专人维修和保养，及时发现和消除事故隐患并逐项 做好记录，做到有据可查。 6、协同有关部门做好企业内各类机械设施管理工作， 督促、检查设备的使用与维修保养情况，对安全操作规程和 设备维修、保养等方面的规章制度以及事故隐患的整改提出 合理化建议，并严格贯彻执行。 7、负责或配合领导对各类事故的详细调查，召开分析

29、会，起草一般性事故报告，建立事故档案，严格执行单位的 安全管理制度，配合公司做好内部治安的综合治理和安全保 卫工作。教育劝阻和制止扰乱生产秩序的违法乱纪行为，采 取必要措施，确保安全生产。 8、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 9、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 10、基层一线生产施工人员、汽车驾驶员、 兼职安全（质 量）员参照上述规定执行。 十四、公司部室一般工作人员安全生产 责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准，遵守企业安全生产规章制度和管理规定。 2、开展日常安全宣传、检查工作，及时发现和解决问 题、消

30、除事故隐患，提高安全生产意识。 3、严格执行本岗位安全生产的操作规程（工作流程）， 结合工作实际，根据执行情况履行事故隐患自查自改主体责 任。 4、参加安全生产会议和安全生产知识的学习和培训， 学习有关安全文件及规章制度，按规定做好安全用电、防火、 防盗、防爆和保密工作。保证劳动用品、防暑降温、防寒保 暖材物料的采购质量、安全专项经费开支专款专用。 5、负责本公司或所辖范围内办公设备、安全设施、车 辆管理工作，建立设备设施、车辆技术档案并对其安全技术 状况检测、 检验、维修、保养，确保运转正常、 有序、有效。 6、加强票据、合同、资料、印章、现金及物资等管理 工作，按规定及权限妥善保管好印章、

31、空白票据、证件等物 品，防止遗失、失窃、变质。确保完好无损、符合规定。 7、因工作需要进入生产施工现场必须自觉执行施工现 场“十不准”、正确佩戴和使用劳动（安全）防护用品及其 他安全管理的各项规定。做到不违章违规操作、不违反劳动 纪律。 8、一旦发生事故，严格按“四不放过”原则办理，并 积极配合有关领导调处和善后工作。 9、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 10、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 十五、工程技术员安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准，遵守企业安全生产规章制度和管理规定，组织或者 参与制

32、（修）定规章制度、应急预案。 2、组织或者参与安全培训，如实记录安全生产教育和 培训情况。 3、督促落实重大危险源的安全管理措施。 4、组织或者参与应急救援演练。 5、提出改进安全生产管理的建议。 6、制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规 程的行为。 7、排查生产安全事故隐患，督促落实安全生产改善措 施。 8、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 9、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 十六、兼职设备管理人员安全生产责任 制 1、落实设备设计、制造、安装及维护保养方面的安全 技术规范和标准。 2、在制定或审核有关设备技改方案或检修计划时

33、，应 有相应的安全技术措施内容，监督检查安全措施完成情况。 3、定期组织设备安全以及维护保养的大检查，消除设 备安全隐患，确保安全生产正常。 4、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 5、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 十七、仓库保管员安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准，遵守企业安全生产规章制度和管理规定，库内严禁 烟火，在明显地点应有警示标志。 2、对仓库的所有物品、原辅材料做到分类存放，标识 清楚、布局合理、存取方便。 3、做好仓库的防火、防爆、防盗工作，依据有关规定 做好危险品的管理。 4、熟悉各

34、类灭火器的操作，了解、熟悉所分管仓库内 物料的性质，准确掌握其灭火方法以及出现危险事故的应急 处理措施。 5、入库材料进库验收要严格按程序规定要求执行。 6、材料发放必须凭领料单或有效的借条。 7、凡需计量进库的物资必须到场监磅。 8、加强库房的日常安全管理，消除安全隐患。 9、认真填写各类物资进出台帐、库存台帐，做好相关 报表。 10、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 11、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 十八、电工安全生产责任制 1、严格执行国家安全用电的法律、法规和公司的各项 规章制度。 2、严格执行安全管理制度和电工安全操作规

35、程，操作 前要对所有工具、仪表绝缘器具、安全带及安全设施、进行 认真检查，方可使用。 3、高空作业前，要对停电线路进行验电、证明确实无 电，然后三相短接再接地，方可进行操作。 4、所有大小设备都应采取“先停电、 后操作” 的程序。 5、对所接临时电源线路，要符合安全规范，用过后要 立即拆除。 6、电气作业，一定要二人以上进行，其中一人操作、 一人监护。 7、工作条件不符合安全规范的、工作人员有权拒绝维 护或操作。 8、按时参加安全和技能培训，持证上岗。 9、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 10、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 十九、

36、生产施工人员安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度及管理规定，严格按安全生 产（技术）操作规程办事，认真遵守交通工程施工安装施放 标志标牌的相关规定，进入生产制作施工安装现场所有施工 人员必须正确佩戴和使用劳动（安全）防护用品。如：戴安 全帽、穿反光背心、系安全带、穿防滑鞋等。恶劣天气（六 级风及以上、雾霾、高温、寒冷）以及通车高峰期、节假日 特殊时地、危险地段一般不进行户外施工安装。做到不违反 劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。 2、有责任和义务参加安全技术培训和各种安全生产会 议以及各项安全生产活动，增强安全生产意识

37、，提高生产技 能，指导新工人安全操作，并有权利、有责任劝阻和制止他 人违章操作。 3、做好生产设备（包括特种设备）、安全设施的维护保 养工作，检查安全防护设备情况，正确分析、判断和处理生 产设备和安全设施方面的故障。及时发现和消除事故隐患， 一时难以整改的要制定整改意见逐级上报。 4、对使用的手持电动工具、移动电器设备以及相关的 漏电保护器、开关、闸刀、插座等每月至少全面自查一次， 发现问题及时解决或逐级汇报，直至整治到位。下班后随时 关闭所有的电源、水源。 5、在安全生产方面做到互相帮助、相互监督，对新工 人要积极传授安全生产知识，维护安全设施和防护用具。对 不安全作业要积极主动提出意见或建

38、议，并有权拒绝违章指 令、强行冒险作业的指令。 6、发生事故或重大事故苗子要正确处理，及时、如实 地即向上级报告，并保护好现场，做好详细记录。同时并有 责任、有义务向上级领导和主管（安全）部门如实反映事故 的经过情况等，积极配合、参与事故调查分析，执行事故处 理决定。 7、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 8、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建议。 二十、电焊工安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度以及管理规定，严格按电焊 工安全操作规程办事，严格执行持证上岗规定，严禁无证或 超出许可项目

39、上岗操作，对本岗位的安全生产负直接责任。 2、本岗位对车间主任负责，听从主任及以上领导的指 挥。进入生产制作、施工安装现场作业按规定正确佩戴和使 用劳动（安全）防护用品、穿交通标志服等。 3、听从技术人员指导和领导的安排，严格按照工艺和 图纸要求施工， 不准擅自变更 （如确需改动， 须经批准同意） ， 保证焊接质量，对返工的焊口应查找原因，并按规定返工， 符合焊接的熔深度、气密性以及焊角尺寸的要求，并保证焊 接的外观美观。 4、熟悉本岗位生产特点、工艺流程、 物料性质和形状。 按焊接要求正确使用焊条。在易燃易爆点部位及危险点施焊， 严格执行“先请示，后办理”的原则，制定有效防范措施， 并拟定应

40、急预案确保安全。 5、了解掌握和正确使用消防设施、消防器材和个人的 防护用具。 6、焊接作业时穿好电焊工工作服、绝缘鞋和电焊手套， 防护面罩或防护眼镜等安全防护用品。消除工件所有所需焊 接处的杂渣（应戴好防护镜）。根据图纸的焊接技术和工艺 要求进行有序有效的焊接。电焊作业现场周围10 米内不得 堆放易燃易爆物品（特殊情况需安全防范措施），禁止在已 做油漆或已涂过塑料的容器内焊接，电焊机不准放置在高温 或潮湿的地方，在潮湿的地方作业时，要有绝缘措施，两天 不能露天作业，以防触电。 7、作业前应首先检查焊机和工具，如焊钳和焊接电缆 的绝缘、焊机外壳保护接地和焊机的各类接线点等，确保安 全方可作业。

41、工作中途离开工作岗位时，必须将电流开关切 断，工作结束后，要做到工完场净，要检查现场的火星、火 渣，要妥善处理余火，并切断电源。 8、电焊机有专业维修养护，有故障要拆装维修的，应 由电工负责，焊工不可随意乱拆或改装电器设备。 9、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 10、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 二十一、冷作（钣金）工安全生产责任 制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和企业安全生产规章制度和管理规定，进入生产制作、 施工安装现场必须正确佩戴和使用劳动（安全）防护用品， 对本岗位的安全生产负直接责任。 2、冷

42、作工要服从车间主任以上领导安排，对车间主任 及质检员负责。熟悉企业各项管理制度、本岗位操作规程、 工作流程和技术操作规程并严格遵守、按章办事。 3、尽职尽责完成各项工作，在牵引拽拉变形部位时， 确保固定安全可靠，做到准确无误。 4、服从调度，听从指挥，质量至上，安全第一，精益 求精，冷作整形要做到恢复原貌，对称平顺，折卸部件摆放 有序，不得丢失损坏。 5、爱护本工种所有设备和其它专用设备，严格执行生 产设备安全设施维护保养制度。 6、努力创造良好的生产环境，及时清理废弃物品，保 持责任区整洁卫生 7、工作完毕切断电源、气源，下班以前认真检查，确 保安全。 8、文明服务，爱岗敬业，维护公司良好形

43、象。 9、严格执行安全管理规定，地面要垫放铁板，保护好 场内地面。 10、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 11、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 二十二、叉车司机安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度以及管理规定，严格按叉车 司机安全操作规程办事，坚决执行持证上岗规定，严禁无证 驾驶（操作），对本岗位的安全生产负直接责任。 2、本岗位对主管领导负责，听从指挥。 进入生产制作、 施工安装现场作业按规定正确佩戴和使用劳动（安全）防护 用品等。 3、发车前，认真做好检查：制动器、方向盘

44、、喇叭、 指示灯、照明灯、液压系统装置等。使之处于完好状态，严 禁带“病”出车。使用后按维修保养制度执行，确保运转正 常，停车有序。 4、严禁饮酒操作，行车时必须集中思想，谨慎驾驶， 注意场地环境及行人动态。驾驶室不准超额坐人和驾驶室外 站人。 5、在车间内运行时最高时速不得超过5 公里 / 小时，在 公司内部通行需减速慢行，确保安全。 6、车辆不准超载使用，运输、装卸产品作业过程中不 得损坏产品。 7、工作完毕后， 必须将车辆刹稳、 熄火，拔出车钥匙， 停放于指定的安全位置。 8、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 9、听取并采纳员工对安全生产管理工作

45、的合理化建议。 二十三、行车工安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度以及管理规定，严格按行车 工安全操作规程办事，坚决执行持证上岗规定，严禁无证或 超出许可项目上岗操作，对于本岗位的安全生产负直接责任。 2、本岗位对车间主任负责，听从主任及以上领导的指 挥。进入生产制作、施工安装现场作业按规定正确佩戴和使 用劳动（安全）防护用品。 3、使用前检查行车设备情况，保持行车及相关部件处 于完好状态，操作机构灵敏可靠，安全装置齐全有效。 4、行车员经常学习 起重机械安全管理等有关规定， 结合公司实际，提升自己的业务技能，操作时必须按统一、 标准手

46、势进行吊装指挥作业。 5、起吊大件前须先进行试吊，试吊时离地面不得高于 0.5 米，经检查确认稳妥后方可指挥起吊。 6、吊运物品必须检查吊装索具及相关附件，科学合理 使用吊装索具，不超载吊运。 7、吊运时按规程作业，不得有人在被吊物品上或从起 吊物品下方通行。 8、行车员必须保持有较好的职业道德修养，始终坚持 “十不吊”原则： （1）超过额定负载不吊 （2）多人指挥、重量不明、光线暗淡不吊 （3）吊绳和附件捆绑不牢，不符合安全要求不吊 （4）行车吊挂重物直接进行加工的不吊 （5）外拉斜挂不吊 （6）物件上站人或物件上浮放有活动物品的不吊 （7）氧气瓶、乙炔发生器等具有爆炸性物不吊 （8）带棱角

47、块口未垫好不吊 （9）埋在地下的物件不吊 （10）管理人员违章指挥不吊 9、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 10、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 二十四、高处作业人员安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司安全生产规章制度以及管理规定，严格按高处 作业人员安全操作规程办事，严格执行持证上岗规定，严禁 无证驾驶（操作） ，对本岗位的安全生产负直接责任。 2、本岗位对车间负责人负责，服从调度、听从指挥。 进入生产制作和施工现场作业前，按规定正确佩戴和使用劳 动（安全）防护用品、穿交通标志服等，高处作

48、业人员必须 设有可靠的防护措施，严禁酒后危险作业，同时做到不违章 作业，不违反劳动纪律。高处作业人员要定期体检，发现不 宜望高的病症不得进行高处作业。 3、作业人员在高处作业前应先检查所用的登高工具和 安全工具，如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架等，若 有不符合要求的应禁止使用。 4、高处作业的脚手架、吊篮、吊架、手拉葫芦，必须 按有关规定架设。 5、高处作业人员必须系好安全带，戴好安全帽，随身 携带的工具、零件、材料等必须装入工具袋。 6、高处作业地点， 应划出安全禁区， 并设置明显标志， 禁止无关人员进入。 7、进行高空焊接和切割时，必须先移开下方的易燃易 爆物品。 8、传递物件应用吊绳

49、，严禁上下抛掷工具和器材。高 处作业时，不应把工具、器材放在脚手架或建筑物边缘，防 止坠物伤害他人。 9、操作时严禁说笑打闹，必须听从地面指挥人员的指 挥。遇六级以上的风力或其他恶劣天气时应停止高处作业。 10、工作结束，必须清点所带工具和安全用具，不得遗 留在作业场所。 11、对上级违反安全生产法律、法规的下达的指令，有 权拒绝执行，并及时越级上报。 12、听取并采纳员工对安全生产管理工作的合理化建 议。 二十五、工程项目技术员（施工员）安全 生产责任制 1、贯彻执行安全生产方面的方针政策、法律法规、规 范标准和公司规章制度及管理规程，落实工程技术员安全生 产责任制，对本岗位安全生产负直接责任。 2、在部门负责人和项目经理的指导下，具体负责工程 项目安全技术和日常生产管理工作，对每个工序施工做到心 中有数，知措施、懂方法、有对策、确保安全生产。 3、编制工程项目的施工方案，制定各项安全技术措施， 确保工程项目施工安全有序。 4、对工程概况、施工安全措施及施工方法等在施工前 有针对性的向施工员和相关人员进行技术交底，对关键部位 的安全技术措施于施工前向参与施工的全体人员进行交底 并按要求签字，记录在案，以备查考。 5、对工程项目生产施工中发生的一般安全事故，提出 处理意见并报有关领导审核。 6、经常深入现场指导施工，解决一般性工程项目中的 安全技术问题，贯彻执行安全管理制度，施