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1、第 1 页 学校工会工作计划 特征码 qEtOUbvEgnIFtNfRAbyY 一、 指导思想： 以“三个代表”重要思想统领学校工会工作，在学校党支 部和上级工会的领导下，围绕学校中心工作，切实行使教育工 会建设、参与、教育和维护四大职能，积极推进“监督工程” ， “送温暖工程” ， “维权工程” ，理清思路，抓住重点，团结广大 教职工在促进改革发展稳定中，发挥工会组织的桥梁纽带作用， 使我校的工会工作在新形势下更上一层楼，为学校的教育改革 和发展贡献力量。 二、 主要工作： 1. 把握关键点，参与学校民主管理 (1) 加强教代会建设，在学校的各项改革中，认真按照教 代会通过的各类文件，充分发
2、挥教代会和全校教职工的作用， 依法维护教职工的合法权益。建立和健全教代会提案制度，从 提案的征集、汇总、落实，做到规范有序。为提高教代会代表 的参政、议政能力，定期组织教代会代表学习，组织代表外出 参观学习。努力做好教职工的思想工作，鼓励教职工积极支持、 配合学校落实各项改革措施，自觉做到个人利益服从国家和集 第 2 页 体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。 (2) 发挥工会委员的主人翁意识、创造性和积极性，配合 学校支部、行政，提高教职工的政治素质和业务素质，积极开 展为孙桥小学献计献策活动，教育会员以主人翁的姿态参与学 校的日常管理，推动和促进学校的进一步发展。 (3) 继
3、续深入抓好校务公开监督工作，办好校务公开专栏， 让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校 的各项工作都做到心中有数，以进一步畅通教职工和学校行政 领导的交流渠道，充分发挥工会组织的桥梁、纽带作用。 (4) 随着学校教育体制和人事制度改革的逐步推进，教职 工劳动关系、利益关系将发生变化和调整，工会一方面要积极 支持改革，另一方面又要切实维护教职工的合法权益，为学校 的稳定做好协调工作。 2. 抓住结合点，促进教师队伍建设 在学校党支部的领导下，以师德为核心，青年教师为重点， 启发全校教师自觉遵守职业道德，关心青年教师的成长，尽最 大可能提供让他们成才的机会和发展的机遇，塑造学习型、
4、知 识型、创造型的教师群体。 (1) 铸师魂。关爱学生是一个教育工作者应具备的起码品 质，只有爱学生，才能得到学生的尊敬和爱戴。这是建立平等、 融洽师生关系的基础。工会配合支部、行政在教师中倡导建立 民主、平等的师生关系，提供教师以良好的形象接待家长，以 第 3 页 理服人，以情感人，提高教师、学校的社会声誉。 (2) 练师功。配合学校行政抓好教师的培训工作，鼓励教 师参加学历进修，提高学历层次。参加现代信息技术的学习， 鼓励教师将现代信息技术与课堂教学有机整合，提高教师的教 学绩效。举行一次教师现代信息技术运用基本技能比赛，推动 和提高教师运用信息技术的能力。 (3) 强师能。配合教导处开展
5、岗位练兵。结合本学期教学 工作的重点从教师最基本的备课、上课等基本工作做起，苦练 内功，通过教师间相互听课、评课活动，全面提高教师教学基 本功，塑照我校的名教师。 (二) 找准切入点，丰富教师业余生活 关心教师生活，尽量创造团结、和谐的人际关系，关心青 年教师的成长，维护女职工的权益。关心教职工的困难和疾苦， 帮助教职工排忧解难。 1. 做好“送温暖”工作。学校工会组织要深入了解每位教 职工的家庭情况及经济收入，及时探望慰问患病的教职工，送 去集体的温暖和大家的关爱，帮助失去亲人的教职工料理后事， 按时送去学校党政和学校师生的慰问。尤其要关心好特困教职 工，帮助他们渡过难关。 2. 组织丰富多彩、健康向上的文体活动。以形式多样、丰 富多彩的活动为载体，充实教职工的业余生活，使教师身心得 到放松，以饱满的精神，满腔的热忱，积极投身于学校的教育 第 4 页 教学活动。 3. 开展好“职工小家”的活动。每个工会小组一月组织一 次小家活动，逐渐形成形成团结互助、好学上进、互谅互学的 小集体，小组成员之间相互关心，对生活有困难的教职工给予 帮助，及时为他们排忧解难。