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1、班主任工作月总结-2010年11月本学期,我担任三年级的班主任工作。通过一学期对学生的了解,自己坚持不懈的努力和精心的组织管理,无论是学生,还是班级管理,都上了一个新的台阶。但再完美的工作也会存在这样那样的缺陷。因此，我针对一学期存在的班级管理还不够严格，学生的良好习惯还没有完全形成，学习风气还不够好等各个方面存在的问题，对症下药，采取恰当的工作方法，做好本学期的班主任工作。这一学期，我主要从以下几方面抓起：一、培养好得力小助手，发挥榜样带头作用。二、事无巨细，耐心地培养学生良好的习惯。三、严中有爱，做好后进生的转化工作。四、继续做好家长工作，双向管好孩子。五、工作不足及努力方向总之，经过这一
2、学期的进一步磨练和与学生的进一步磨合，现在我对三年级的班主任工作，感觉还是得心应手的。经过全体师生的共同努力，我班也己经形成了班风比较正，学风比较浓，同学之间团结友爱、刻苦学习、互相帮助、遵守纪律的良好局面，是一个具有较强凝聚力、核心力和向心力的集体。下学期我将扬长避短，竭尽全力，继续不懈的努力，使自己的班主工作做的更好。班级自主化管理总结新课程标准中明确指出“教师是个决策者，而不再是执行者”。在此观念指导下，我在慢慢地探索，怎样让孩子们逐步养成自主管理的班级管理模式。现总结如下：一、明确要求，教师垂范二、分工合作，全员参与1、人人都是管理者2、值日班长制度值日班长职责范围：（1）考核出勤；（2）记载课堂学习纪律情况；（3）协助劳动委员安排卫生扫除及平时环境的保护；（4）组织并主持值周期间的主题班会；（5）上传下达，密切师生间的信息与沟通。3、班级卫生岗位负责制三、职责分明，班委得力：1、自我推荐：2、民主选举：3、培养能力：4、民主评价：四、制度健全，评价及时：1、 健全考核制度：2、 及时进行评价：我通过以上的做法，在班级管理中逐步进行探索，在班级管理中实现自我管理的模式，让教师只是成为一个“决策者”，而让学生真正成为班级管理的主人。