1、党风廉政建设工作要点工作计划2025年市审计局党风廉政建设工作总体任务是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实中央纪委、自治区纪委和市纪委全会精神，总结运用党的百年奋斗历史经验，坚持以党的政治建设为统领，坚持严的主基调不动摇，坚持发扬钉钉子精神加强作风建设，坚持不懈把全面从严治党向纵深推进。以推动审计高质量发展为主题，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持之以恒正风肃纪，更好履行审计监督作用，为助力全市经济社会健康发展做出贡献。一、突出政治建设，坚决拥护“两个确立”L提升理论学习质量。持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，持续巩固和
2、深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。发挥党组理论学习中心组示范带动作用，把握学习方向，健全学习制度,推进党章党规党纪学习教育常态化制度化规范化。严格落实“三会一课”等组织生活制度，创新学习方式，丰富学习内容，将党风廉政教育贯穿学习教育全过程，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。做实做细党员干部的警示教育，以案释德、以案释纪、以案释法。加强思想道德和廉政文化建设，引导党员干部修身律己、康洁齐家。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位:机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）2.加大政治监督力度。要对照2025年度党建工作重点任务清单，加强对党章党规党纪和宪法法律法规执
3、行情况的监督检查，着力加强对党中央重大决策部署，特别是习近平总书记对内蒙古、对审计工作重要讲话重要指示批示精神贯彻落实情况的监督检查。加强思想政治引领，严肃党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，督促推动党员、干部坚定理想信念，补足精神之钙，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（责任领导：党组书记，各位局领导;责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）3.不断强化政治担当。要把落实全面从严治党作为最根本的政治担当，转化为坚如磐石的勇气和定力、守正创新的理念与思路。聚焦重点领域和关键环节，敢于动真碰硬，做好常态化“经济体检”，发挥审计利剑作用，促进公权
4、力公正、依法、廉洁行使，彰显新时期审计作为和担当。党员领导干部要做守纪律、讲规矩的表率，时刻把纪律和规矩挺在前面、落在实处，以守土有责、守土担责、守土尽责的担当践行“两个维护”。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）二、强化责任落实，全面深化从严治党L压紧压实两个责任。要严格落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，扭住责任制这个“牛鼻子”，健全党组书记负总责、分管领导带头抓、机关党总支具体抓、支部书记抓落实的党风廉政建设责任体系，不折不扣落实全面从严治党责任。要树立抓好党风廉政建设是本职，抓不好党风廉政建设是失职，不抓党风廉政建设是渎
5、职的理念，把“两个责任”压紧压实，看好自己的门，管好自己的人，种好自己的“责任田”（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求:全年）2.做深做细日常监督。要严格履行监督职责，围绕权力运行各个环节，紧盯“关键少数”、关键岗位，定期梳理廉政风险，加强日常警示教育和廉政风险防控，深入开展廉政风险点排查，综合运用廉政提醒、专项检查、明察暗访等形式，抓好近距离、常态化监督。要持续抓好对审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律落实情况的监督检查,严格落实审计组进点前开展廉政教育、审计实施过程中经常性的廉政提醒、审计工作结束后报送廉政报告卡、被审计单位反馈审计
6、组执行廉政规定情况、廉政回访等制度，推进依法文明廉洁审计，维护审计机关良好形象和审计监督的权威性、公信力。（责任领导:党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各科室；时限要求：全年）3有效做实精准监督。要深入净化机关政治生态，对党员干部精神状态进行排队、检查、监督，对各科室、各支部进行政治生态研判。推行“末端工作法”，坚持问题导向、目标导向、效果导向，分管领导、纪检委员要监督前移，经常主动深入审计一线发现问题、纠正偏差，做实监督。按要求制定廉政风险点排查及防控措施，各科室也要结合工作实际制定本科室廉政风险点排查及防控措施，增强监督的针对性和实效性。（责任领导：党组书记，各位局领导
7、责任单位：机关党总支；落实单位：各科室；时限要求：全年）三、持续正风肃纪，巩固党风廉政建设成效1.一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。要认真落实中国共产党纪律处分条例中国共产党重大事项请示报告条例等党内法规条例，依规依纪开展审查调查工作，严肃查处阻碍党的路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基的腐败问题。要深刻理解把握一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的内涵要求,教育党员干部敬畏党纪国法做到不敢腐，遵守规章制度做到不能腐，提高思想觉悟做到不想腐，巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）2加大对落实中央八项规定精神的
8、监督检查力度。要把监督检查落实中央八项规定执行情况作为重点任务和经常性工作，坚决防止作风建设“松松劲、歇歇脚”的倾向。要密切注意“四风”新动向、新表现，紧盯公款吃喝、公款旅游、分批异地操办酒席、私车公养、不吃公款吃老板等问题，从严查处、及时通报，以钉钉子精神推动党风和机关风气进一步好转。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）9.坚决整治形式主义、官僚主义。要充分认清形式主义、官僚主义具有反复性、反弹性、顽固性的危害。大力推进精文简会，提倡少开会、开短会、讲短话、发短文，着力解决会议文件减数不减量、督查调研脱离实际、考核检查过度留痕等形式主义
9、问题，继续抓好“四官”问题专项整治，营造真抓实干、敬业奉献、担当作为的工作氛围。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各科室;时限要求：全年）四、强化监督执纪职责，树立审计良好形象1 .强化制度建设。强化制度意识，增强制度执行力，用制度管权管人管事。要紧跟党中央、自治区和市委决策部署,结合审计任务需求，及时对规章制度进行梳理、修订和完善,增强制度的可操作性和严肃性。要检查党史学习教育常态化制度化、市委巡察反馈问题整改成果运用，注重建章立制，完善长效机制，使落实制度规矩成为习惯，内化于审计工作的日常行为。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位
10、各科室；时限要求：全年）2 .用好监督执纪“四种形态”。既要把“严”的主基调长期坚持下去，又要落实好“三个区分开来”的要求，充分发挥监督的正向激励作用，坚持严管厚爱结合、激励约束并重,激发党员干部干事创业精神状态。要实事求是运用“四种形态”，把“咬耳扯袖、红脸出汗”作为经常性手段，对苗头性、倾向性问题，及时开展约谈、函询、诫勉谈话，细致做好思想工作，关心关注党员干部思想动态、工作表现，延伸监督触角，把问题消除在萌芽状态。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）3 .发挥好审计作用。要紧紧围绕党和国家工作大局，进一步找准审计在党和国家监督体系
11、中的定位，发挥优势、强化协同，更好发挥审计在推进国家治理体系和治理能力现代化中的职能作用，为全面从严治党和党风廉政建设提供有力的保障。要聚焦市委市政府中心工作，继续完成好各项审计任务，一体推进审计全覆盖.，促进经济高质量发展，促进全面深化改革，促进权力规范运行，促进反腐倡廉。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任单位：机关党总支；落实单位：各党支部；时限要求：全年）五、加强自身建设，提高机关纪检队伍素质1 .抓好制度落实。要抓好关于实行党风廉政建设责任制的规定的落实，强化监督执纪职能，提高党风廉政建设工作制度化、规范化水平，推动纪检监察工作人员履职尽责,发挥作用。（责任领导：党组书记，各位局领
12、导；责任和落实单位：机关党总支；时限要求：全年）2 .进一步加强廉政风险防控体系建设。一是加强对廉政工作责任制执行情况的监督检查，对梳理出的风险点进行重点监督，提升廉政风险防控效果。二是严格落实廉政谈话制度。强化严管就是厚爱的理念。充分发挥党组织书记、部门负责人、纪检委员的作用，精准运用“第一种形态”，多做“红脸出汗、咬耳扯袖”的工作，抓早抓小，防微杜渐。三是深入推进廉政共建。深入开展与业务合作单位的廉政共建,通过廉政信息双向通报等方式，集聚各方监督合力，共同提升监督水平。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任和落实单位：机关党总支;时限要求：全年）3 .加强年轻干部监管。从严从实强化教育管理
13、监督，引导年轻干部成为一支党和人民忠诚可靠、干净担当的队伍。一是从严加强教育。充分利用好党史学习教育成果和我市丰富的红色教育资源，拓展创新现场教学、专题党课、沉浸式学习、年轻干部交流座谈等教育形式，鼓励引导年轻干部到基层成长、在一线发光，有计划地加强对年轻干部的思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，切实让年轻干部经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，教育引导年轻干部对党忠诚老实、坚定理想信念、牢记初心使命、正确对待权力、时刻自重自省、严守法律法规、敢于善于斗争，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”、“每一粒扣子”，确保年轻干部的源头活水始终是一泓清泉。二是从严加强管理。要建立管思想、管工作、管作风、管纪律
14、的从严管理体系，把行为管理和思想管理统一起来，把工作圈管理和社交圈、生活圈、朋友圈管理衔接起来，及时发现苗头性、倾向性问题，及时提醒、敢于纠正、咬耳扯袖，有效防范年轻干部思想堤坝发生裂痕。三是从严加强监督。深入剖析年轻干部违纪违法新特征，对重要岗位、关键岗位上的年轻干部经常性开展“政治体检”，精准运用“四种形态”，建立健全精准监督长效机制，从严把好年轻干部的监督关，坚决筑牢和守住拒腐防变的思想道德防线，确保年轻干部健康茁壮成长。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任和落实单位：机关党总支，人事科;时限要求：全年）4 .强化纪检干部队伍建设。要按有关要求配齐配强党总支、党支部纪检委员，注重选拔政
15、治强、道德品质好、作风实的干部从事纪检工作。加强对支部纪检委员的教育培训,强化实践锻炼和工作历练，提升日常监督和执纪审查的能力水平，真正发挥纪检委员的监督作用。纪检干部要牢记打铁必须自身硬，以更高标准、更严要求认真履行职责，努力建设忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检干部队伍。（责任领导：党组书记，各位局领导；责任和落实单位：机关党总支，人事科；时限要求：全年）2025年全面从严治党和党风廉政建设工作要点2025年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是实施“十四五”规划的攻坚之年，也是X实现高质量发展的关键之年，做好全面从严治党和党风廉政建设工作意义重大。今年全面从严治党和党风廉政建设的总体要求是
16、坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，全面落实中央、省纪委、和市纪委全会以及全国、全省财政系统党风廉政建设工作会议部署要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚定不移保持全面从严治党政治定力，以永远在路上的坚忍执着做好党风廉政建设和反腐败工作，全力推进财政部门全面从严治党各项工作再上新台阶，为X财政（国资）改革发展提供坚强的政治保障。一、突出政治统领，坚持和加强党的全面领导1 .坚定捍卫“两个确立”。认真贯彻中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定精神，进一步深化对财政工作政治属性的认识，推动全市财政系统各级党组织和党
17、员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。2 .压实管党治党主体责任。严格执行党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，健全局党组、“一把手”、班子其他成员全面从严治党主体责任清单，制定完善党风廉政建设责任书，全面照单实施，压实主体责任，促进党的建设与财政业务同谋划、同部署、同推进、同考核。认真做好机关纪委筹备和成立工作，全力支持派驻纪检组履行监督执纪职责，用好“问责”利器，推动全体财政党员干部自觉接受监
18、督。3 .推动重点决策部署落实到位。建立健全党中央、省委、和X市委重大决策落实督查机制，加大对机关各科室（中心）、各基层财政局、党员干部落实党的二十大及二十届二中、三中全会以和中央、省市、省财政厅提出的重点任务、重点举措、重要政策等情况的监督检查，健全台账管理、督查问责等制度，推动全体财政党员干部在助推财政事业高质量发展中展现新作为，确保上级各项决策部署在X财政得到不折不扣落实。二、抓实纪律教育，筑牢加固思想堤坝L严明政治纪律规矩。严格落实党组中心组学习“第一议题”制度，坚持把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为“第一要务”，跟进学习习近平总书记重要讲话和指示批示精神，完整全面准确学习
19、贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，时刻紧绷旗帜鲜明讲政治这根弦,在大是大非问题面前、在政治原则问题上做到头脑清醒、立场坚定。严肃党内政治生活，严格执行民主集中制原则，落实重大事项请示报告制度，从严从实做好意识形态工作，教育引导全体财政党员干部自觉讲纪律、守规矩，不断提高财政党员干部政治能力。2.全面深化纪律教育。坚持把纪律教育作为财政部门党风廉政建设的基础性工作来抓，不断创新载体、丰富内容,把党章党规党纪教育作为必修课，坚持党性党风党纪一起抓,使铁的纪律成为财政党员干部的日常习惯和自觉遵循。把警示教育融入经常、抓好日常，用好警示教育片、案例通报等载体，通过传达通报、现场教育等形式，用典
20、型案例和身边人身边事教育人警示人，始终保持利剑高悬、警钟长鸣。全面深化财政廉政文化建设，注重引导财政党员干部自觉坚持良好家教，弘扬良好家风。3切实强化日常监督。精准运用监督执纪“四种形态”，特别是在用好“第一种形杰”上下更大功夫，做深做细做实对财政党员干部经常性监督，注重发挥党支部、党小组管到人头的优势，综合运用谈心谈话、走访调研、约谈提醒、督查检查等方式，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。强化八小时以外和重要时间节点监督，对出现的苗头性倾向性问题及时予以纠正和处置，推动全体党员干部自觉看好“工作圈”、把好“朋友圈”、净化“生活圈”。三、强化财会监督，扎紧扎实制度笼子L认真履行监督职责。认真贯彻落
21、实中力、国办关于进一步加强财会监督工作的意见要求和全国、全省财会监督会议精神，依法依规履行财会监督职能，完善全面覆盖、全程控制的财会“大监督”工作机制，加强与各类监督贯通协调，加快推进形成财政部门主责监督、相关部门协同监督、预算单位内部监督、中介机构独立监督、行业协会自律监督的财会监督体系。聚焦重点领域，进一步加强对财政资金的监督管理和绩效评价，做到财政工作开展到哪里，财会监督就跟进到哪里，坚决维护财经纪律的权威性和严肃性。2.全面深化内控建设。时刻牢记“打铁必须自身硬”，坚持把做好财政内控作为制约财政权力运行、提高财政治理效能的一项长期性工作抓紧抓实。结合财政业务变化情况，不断完善财政内控制
22、度体系，提高内控制度的针对性和时效性。着力强化对财政核心业务、财政管理权力的监督，多措并举做好内控审核、内控检查和内控考评，做到财政业务全过程闭环管理，确保财政内控制度执行刚性。3扎实做好巡审整改。积极适应巡视巡察和审计工作新模式新常态，在积极配合支持各级巡视巡察和审计工作的同时，认真落实整改主体责任，做好省委巡视、全省债务审计等反馈问题整改工作，第一时间拿出整改方案，第一时间取得整改成效，第一时间启动建章立制，以最坚决的态度、最有力的举措抓好整改落实，确保各项整改成果经得起检验。四、锻造过硬队伍，传承弘扬优良作风1 .建设过硬队伍。深入贯彻落实新时代党的组织路线,充分发挥局党组领导和把关作用
23、突出政治标准加强财政干部队伍建设，把新时代好干部标准落到实处。树立实干实绩的用人导向，认真落实“三项机制”，激励财政干部弘扬“四敢”精神，敢于担当，踏实做事。严格按照程序开展干部考核和选拔任用，坚持“凡提四必”，认真开展干部任前政治体检，自觉接受派驻组纪检监察组对干部选拔任用工作全程监督。2 .加强教育培训。注重加强财政干部全方位教育培训力度，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，坚持精准施训和全员覆盖，着力增强财政干部促发展、扛重压、防风险的本领，更好适应新形势下财政改革发展需要。坚持严管与厚爱相结合，把年轻干部的教育培养放在突出位置,落实干部上挂下派、轮岗交流制度，突出在重大斗争、
24、重点任务中磨砺干部，在不同层次、不同岗位上锻炼干部，促进财政干部立体成长。3 .持续转变作风。严格执行中央八项规定及其实施细则,认真落实中纪委关于贯彻党的二十大部署要求锲而不舍落实中央八项规定精神深化纠治“四风”工作的意见，深入纠治“四风”特别是形式主义、官僚主义问题，紧盯重要节点、重点人员、重点场所、重点问题，对顶风违纪行为做到露头就打，对隐形变异新动向时刻防范。带头落实党和政府过紧日子要求，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风,加强财政收支管理，严控一般性支出，把宝贵的财政资金、资产、资源用在发展紧要处、民生急需上。4 .践行为民宗旨。深入践行以人民为中心的发展思想，主动深入基层，聚焦群众
25、急盼、企业急需问题，健全民生领域投入保障机制，认真落实各项财政惠企惠民政策，切实兜牢兜实民生底线。坚持落实好基层财政片会制度，深入各类市场主体尤其重点企业，做好走访调研工作，及时了解掌握财政经济运行的新情况新问题，为加强和改进财政工作提供更多现实依据。持续落实各级优化营商环境举措，不断提升财政部门办事效率和服务水平，确保各项政策直达快享、应享尽享，不断增强人民群众的获得感、幸福感。学校2025年党风廉政建设工作计划为认真落实党风廉政建设资任目标，切实做好我校2025年党风廉政建设工作，特制订本年度工作计划。一、指导思想坚持教育、制度、监督并重的惩防体系构建，以深化社会满意工程为抓手，认真推进“
26、崇廉尚洁我传承廉洁文化进校园工作，以加强学校领导班子的廉政建设为重点，不断深化我校的党风廉政建设及行风建设，为学校的健康发展提供坚强保障。二、工作目标本年度，学校党支部和行政一起，将学校党风廉政建设工作和其他工作一起部署落实、检查和考核，认真落实职责,深入推进我校的党风廉政建设工作。三、工作目标与措施（一）成立领导机构为切实加强我校党风廉政建设工作的领导，学校成立党风廉政建设领导小组，组成人员如下：组长：*成员：*（二）加强推进党风廉政建设组织党员干部深入学习两个准则和四个条例，把严明纪律、严守规矩放在首要位置来抓，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，树立学校干部职工廉洁
27、从政、廉洁从教意识。进一步开展“崇廉尚洁，我传承廉政文化进校园活动，扎实开展“崇廉尚洁.我传承”廉洁文化进校园活动，组织领导开展廉政风险排查活动，建立廉政风险点台账以及防控措施:组织党员、教师观看警示教育片，开展廉洁文化研讨活动;组建红色宣讲团队进行廉洁文化宣讲;在学生中开展“廉洁书籍读书赛”“廉洁人物故事会”辩论会、读后感、观后感等形式多样的教育活动，培养学生尊敬廉洁人物、推崇廉洁行为的情感。塑造崇尚清廉的校园育人环境。（三）加强宣传，增强法律意识和法制观念开展好对党员干部正确的政绩观和权力观教育。着力抓好中国共产党党内监督条例（试行）机中国共产党纪律处分条例、党章的学习教育，将两个条例分发
28、到每个党员手上，增强他们的法制观念和法律意识，永葆党员的先进性，增强拒腐防变的能力。充分利用学校的多媒体、橱窗、板报等阵地，大力宣传廉政建设。（四）严格实行校务公开，自觉接受群众监督充分发挥校务公开栏的作用，将基建项目方案、大宗物资采购情况、新制定和修改的各种管理方案、评优推先、晋级情况等在校务公开栏和校园网内公布，自觉接受全体教职工的监督。（五）全面落实“一岗双责”将党风廉政建设责任制工作任务层层分解，学校领导干部因岗因贡签订货任状，确保反腐倡廉工作落到实处。通过谈心谈话、廉政谈话、参观教育基地等方式开展入心入脑的廉政教育活动，让广大党员干部、教师常怀敬畏之心，时刻把党纪国法放在前头。（六）
29、抓好师德师风建设弘扬教师依法执教、教书育人、廉洁从教、为人师表的良好师风。继续抓好行风建设，强化内部管理，提高教职工的业务素质。强化师德师风工作，通过系列活动，形成以教风带学风，进而形成良好校风的教育氛围。不断加强教师师德建设，树立好X学校教师形象。形成教师遵帝守纪、爱向敬业、服务师生的良好氛围。（七）继续实行各项工作检查通报制度为切实改变干部、教师、职工的工作作风，提高办事效率，学校将继续实行教学工作、德育工作、安全工作、财务工作的检查、抽查制度，并将检查情况在全体教职工大会上进行通报，对违反纪律和工作落后的教职工给予点名批评,并按学校制度给予相应的处罚。2025年党风廉政工作报告总结202
30、5年，市政府机关党组在市委、市政府的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真落实中央、省市关于全面从严治党工作的决策部署，以全面从严治党要求为主线，全面贯彻落实中央、省市纪委全会和市委全会精神，扎实开展主题教育学习，以崭新的精神风貌和昂扬的工作姿态推动党风廉政建设工作再上新台阶，现将市政府机关党组履行党风廉政工作情况报告如下。一、工作完成情况（一）扎实有序开展主题教育，持之以恒加强党的政治建设。按照党中央统一部署和市委的统一安排，市政府机关党组作为第二批开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的单位，动员启动以来，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求
31、聚焦思想政治建设，强化理论武装、牢记职责使命、提升服务水平、突出落实担当，切实把主题教育成效转化为建强政治机关、拥护“两个确立”的重要成果。一是加强组织领导，明确目标任务。在市委主题教育办指导下，成立了党组书记任组长、班子成员任副组长的主题教育领导小组，通过制定实施方案，明确目标任务、具体要求、推进措施。围绕“凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公树立新风”的具体目标，按照“不划阶段、不分环节”的要求，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等重点工作措施贯通起来、有机融合、一体推进，高标准、高质量推动主题教育走深走实。二是强化理论武装，夯实思想根基
32、党员领导干部坚持以上率下，发挥示范带动作用，先学一步、深学一层，突出集中研讨学、对照先进学、支部跟进学，通过主题教育学出坚定信仰、学出绝对忠诚、学出使命担当。全办开展集中学习共X次，主题教育专题读书班X次、专题研讨X次,促进全办党员干部理论水平全面提升，推动主题教育迅速升温。三是强化党性锤炼，提升政治自觉。党组班子带领全办党员干部认真学习践行习近平总书记关于对办公厅工作提出的做到“五个坚持”的根本要求，深入落实习近平总书记对全国党委和政府秘书长会议所作出的提高政治站位、强化政治担当、提升政治能力、落实政治责任，建设让党放心让人民满意的模范机关的重要指示，牢牢把握市政府办公室作为市政府中枢部门
33、的政治属性，明确必须旗帜鲜明讲政治的要求，结合党的二十大和省、市党代会确定的目标任务，结合实际深刻领悟“两个确立”的决定性意义，提升不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治自觉。四是坚持求真务实，深入开展调研。制定调研方案、选准调研课题，坚持问题导向，坚持从“小切口”把问题找准找实，对照全市大调研活动明确的重点内容，坚持用好调查研究”深、实、细、准、效”五字要求，深入基层开展调研。五是勇于动真碰硬，做到立行立改。坚持刀刃向内，围绕短板弱项，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，通过系统梳理调查研究发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题，做到边学习、边对照、
34、边检视、边整改。目前，共汇总梳理问题X个，已制定整改措施、明确整改目标、列明完成时限，确保逐项销号。通过检视整改，进行党性分析，做到见人见事见思想，着力从思想根源上解决问题。（二）切实加强领导班子建设，多措并举提升组织建设水平。一是坚持民主集中制原则。注重抓班子、带队伍、强机制、聚合力。共组织召开市政府机关党组会议X次，坚持重大事项听取各方面意见，集体讨论决定。全面完成2022年度政治生态建设和“两强四双”目标考核工作，目标考核结果为优秀等次。组织召开了市政府机关党组2022年度民主生活会，坚持开展批评与自我批评，对于大是大非问题坚守立场、保持原则、敢于亮剑，班子成员认真查摆自身存在的突出问题
35、共梳理出问题X个方面X项,制定了整改台账，全部整改完毕。二是优化领导班子结构。为促进班子成员能力素质搭配、专业知识互补，实现干部队伍“老中青”梯次建设，在确保政治坚定的基础上，积极打造代表性强、结构合理的领导班子队伍。根据需要，对班子进行年轻化、专业化配强升级，增强领导班子整体功能。三是引领基层组织建设。注重发挥机关党建统领作用，按照“围绕效能抓党建,抓好党建促政务”的原则，推进机关自身建设。召开市政府办公室机关党建务虚会，谋划2025年党建工作，推动政治、思想、组织、作风、纪律等各项建设提质增效。完成X个党支部换届工作，坚持班子成员与机关党支部书记“一肩挑”，配齐配强支部委员，示范引领机关
36、党员干部在组织生活会、民主评议党员等组织建设中发挥战斗堡垒作用。抓好“四单五制”记实运行管理，持续开展“支部争星、党员积分”活动，认真做好党员动态管理、党员信息统计、党费收缴等工作，制定党员发展计划，确定培养发展对象X人。（三）突出正确选人用人导向，着力构建堪当重任干部队伍。一是加强干部教育培训。积极组织省管干部、处级干部、科级干部参加线上学习培训活动。共组织X人次处科级干部参加各类班次学习教育培训。二是加强干部选拔任用。坚持正确的选人用人导向，严格落实选人用人规范。做好离退休干部服务保障工作，落实政治待遇，提高精细化服务水平。深入开展离退休老干部”话传统、谈复兴、聚力量”调校党组织领导的校长
37、负责制，推动完善学校内部治理结构和决策事项监督流程。加强校风学风建设，坚决纠治学术不端、“升学宴”、“谢师宴”等问题。进一步优化学区划分和“三名+”等机制，着力破解优质教育资源分配不均衡等问题，确保“教育姓党，教育为民”的理念厚植于心，落实于行。3 .着力纠正形式主义、官僚主义。持续巩固“大提升转作风”成果，教育引导党员干部牢记“三个务必”，弘扬“勤快严实精细廉”作风。认真查找形式主义、官僚主义新表现，重点纠正党员干部回避问题、慵懒无为，不作为、乱作为、冷硬推等问题。抓典型曝光，对表态多调门高、行动少落实差，阻碍重点工作贯彻落实、群众反映强烈、造成严重后果的，坚决问贲，形成常态震慑。4 .加强
38、廉政文化教育。全面贯彻落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见，全方位、多形式开展廉政警示教育，加强理想信念教育，大力弘扬党的优良作风和X优秀廉政文化，充分发挥司马迁祠、党家村、郭孝义廉政教育基地作用，不断增强各级干部拒腐防变能力，让党员干部学会在“紧约束”下干工作，习惯在“聚光灯”下谋发展，形成“不想腐”的自觉，以优良的党风政风凝聚党心民心，推动社会风气持续好转。五、持续正风肃纪，始终保持严管高压态势1 .从严从实规范财务管理。加强各类经费管理，严肃财经纪律，严格落实“收支两条线”制度，进一步完善内部监督机制，加大对各项教育经费、“两免一补”、“营养餐计划”、“普惠性幼儿园资助金”等惠民政策落实
39、情况的监督，提升教育经费预算、下拨、使用等各个环节的监管力度，提高教育经费使用透明度。全面实行收费公示制度，所有涉及学生的学校收费项目和标准都必须及时向社会公示，做到“六公开”（即公开收费政策、收费项目、收费标准、收费依据、校长承诺、投诉电话），自觉接受社会监督。对学校出现的违规收费行为，做到发现一起，查处一起，规范教育收费行为。2 .严查在职教师有偿补课、乱订教辅资料等行为。认真贯彻执行省教育工委关于加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题专项整治的方案要求，着力整治跨学区招生、择校热等违规违纪问题，从严查处在职教师有偿补课、吃空饷、体罚学生等违纪行为，严禁学校、教师向学生强性摊派教辅资料（
40、含各种形式的练习、测试题集）、报刊杂志等课外读物，坚决遏制教辅资料过多过滥现象。对违反规定的学校和个人从严查处，绝不姑息。3 .严肃考风考纪。落实市局进一步加强考试管理严肃考风考纪的十条措施要求，严肃纠治在考试中出现管理不严、纪律松懈、工作人员责任心不强等违规违纪问题，强化高考、中考的执纪监督，严格过程管理，严查考试舞弊行为，确保公平、公正，维护良好的教育形象。六、发挥职能职责，严格执纪监督L聚焦问题严肃查处。聚焦工作纪律，严肃查处党员干部不担当不作为、不肯干不敢干等问题；聚焦廉洁纪律，严肃查处巧立名目违规发放津补贴、随意扩大报销范围等问题;聚焦制度执行，严肃查纠规章制度执行过程中打折扣、搞“
41、一刀切”等执行不力问题；紧盯重点领域，以“零容忍”态度，坚决整治、严肃查处侵害群众利益不正之风和腐败问题。4 .一体推进“三不腐”。紧盯项目建设、教育改革、财务管理等重点领域，注重源头治理，标本兼治，始终把不敢腐的强大震慑效能、不能腐的刚性制度约束、不想腐的思想教育优势融为一体，同时发力、同向发力，进一步建立健全“提出建议、整改落实、跟踪督导、结果运用闭环机制，坚决整治各类损害人民利益的腐败问题。5 .深化运用“四种形态，准确把握和运用监督执纪“四种形态”，重点运用好第一种形态，发现问题及时谈话提醒、批评教育，防微杜渐，要让第一、二、三种形态成为大多数，充分发挥纪律管党治党作用，强化监督执纪问
42、责的政治效果、纪法效果、社会效果。严格落实“三个区分开来”，鼓励激励党员干部敢于担当、积极作为。2025年党风廉政建设工作要点工作计划2025年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年，是深入实施“十四五”规划的攻坚之年。2025年市供销社机关党风廉政工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，认真落实市委、市纪委的部署要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决贯彻党的自我革命战略思想和全面从严治党战略方针，认真落实全面从严治党体系任务要求，围绕打造勤廉并重的新时代清廉建设高
43、地，坚持“三不腐”一体推进，深入开展清廉机关、模范机关建设，为我市“迎接三十周年、奋进三高三新”、推进中国式现代化众实践贡献供销力量。一、学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,坚定不移拥护“两个确立”1 .始终把党的政治建设摆在首位。围绕维护党中央权威和集中统一领导，严肃党内政治生活，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。确保在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持高度一致。聚焦“中心工作”，紧盯党的二十大及二十届二中、三中全会提出的重大判断、重大战略、重大任务、重大举措，找准供销社行业系统、重点领域切入点，结合市社“共富工坊+供销社”、农
44、业社会化服务、乡村合作经济发展等重点工作强化监督，强化“供销合作发展基金”建立和使用、“供销社培育壮大工程三年行动计划”等专项监督，推动政治监督提质增效。2 .抓牢“关键少数”压实党委主体责任。通过管好“关键少数”带动“绝大多数”，强化市社党委书记第一责任人和班子成员“一岗双责”，推动“一把手”和领导班子严格落实坚决落实中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见和省委十三项实施意见、市委“五张责任清单”和市供销社“三张清单”，健全完善全面从严治党制度，细化全面从严治党主体责任分工和责任清单，精准发力、逐级传导，形成层层传导压力的工作常态。严格日常监督，强化政治生态分析研判、领导干部政治画
45、像及成果运用、个人重大事项报告，推动“一把手”和领导班子自觉接受监督，做到严格自律、严负其责、严管所辖。二、坚持严的主基调不动摇，推动监督执纪走深走实L完善监督体制机制。坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力。深入分析内部控制、风险防控、合规管理等各领域、各岗位、各环节存在的漏洞问题，进一步理顺权责关系，健全流程机制,完善规章制度。加强社有资产监管，紧盯兴合公司大额资金使用、华联破产清算、农资公司对外投资、农集中心资金往来等重大事项决策，促进社有资产保值增值。严格按照相关党内法规要求，配合派驻纪检组认真做好信访举报的受理，及时分类处置案件线索，依规依纪开展案件
46、审查、处分执行和备案工作。3 .创新运用监督方式。完善数字监督应用场景，建立事前、事中、事后全过程的提示预警流程，实现监督工作的即时化和数字化，充实完善全面从严治党、监事会监督、社资委监督、审计监督四个子模块功能，实现供销社内部监督力量的完全整合和监督工作的共建共享。加强社情民意反映和调研工作，及时发现和解决问题，推进重点工作落实。4 .深化运用“四种形态”。坚持惩前崽后、治病救人，将“四种形态”落实到监督执纪全过程，尤其在用好第一种形态上下功夫，经常性开展谈心谈话，发现苗头性、倾向性问题及时约谈提醒、批评教育，做到关口前移。贯通严格监督和关心关爱干部制度。三、持之以恒纠“四风”树新风，推动作
47、风建设常态长效1 .抓细抓小纠“四风”。持续纠治享乐主义、奢靡之风,巩固供销社系统作风和腐败问题重点整治成果，坚决防止死灰复燃。重点纠治形式主义、官僚主义，紧盯空喊口号、机械执行，精准施治、务求实效。密切关注“四风”问题新表现新变种。2 .全面培树新风正气。发挥“头雁效应”，领导干部以身作则带头严格落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉接受监督,在履行管党治党责任、严格自律上当标杆、作表率。加强宣传教育，涵养浩然正气，形成党风政风与社风民风互促共进的生动局面。四、巩固发展良好政治生态，推进新时代清廉供销建设L常态开展廉洁教育。提升纪法教育的针对性有效性，将党风廉政教育与理想信念教育、党史学习教
48、育相结合，运用观看警示教育片、学习传达违纪违法典型案例等方式，明方向、立规矩、正风气、强免疫，更好提升廉洁教育的效果，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。强化家风教育，加强与家庭的沟通联系，教育引导党员干部带头廉洁修身齐家，让监督从“八小时内”向“八小时外”延伸。3 .深化清廉供销建设。深入落实市机关“党建引领促发展、双建争先助先行”三年行动计划，深化供销社“不忘为农服务初心永担合作发展使命”党建品牌，加强“八廉一体扬正气担当作为铸铁军”供销廉政文化品牌，健全完善党委牵头主抓、纪委监督推动、处室具体落实、干部共同参与的工作机制，形成以“双建争先”为引领投身供销社市域现代化先行。3促进亲清政商交往。依
49、法依规履行产权代表职责，依据法律和企业章程规定定期开展监督检查，核查企业财务、资产状况，严格监督董事、高级管理人员履职行为，切实维护社有资产权益。加强改进工作作风，与社有企业建立良好亲清政商关系，自觉遵守中央八项规定精神，年度特色农业保险资金计划安排、拨付以及供销合作发展基金等项目资金安排过程中，严格按制度、按程序办理，严禁吃拿卡要。五、毫不松懈强化自身建设，傲造高素质的供销干部队伍L砥砺忠诚政治品格。持续强化理论武装，坚持不懈学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的二十大及二十届二中、三中全会精神，坚持边学习、边调研、边工作、边总结，推动理论武装成果转化为工作发展的实际成效。加强党性锤炼，推动机关党建与为农服务业务工作深度融合，教育引导市社广
免费区 
