培训体会.docx

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1、第 1 页 培训体会 特征码 bXtDJMnRTppEFAHyigCm 培训体会 两位英国教授的印象扫描: 1.让人敬仰的精神 每天的培训完毕后,小组代表去向她们反馈当天的学习 情况以及学员的要求,以便她们随时调培训内容。第一天,我 们的学员们实实在在地反馈了我们的要求。第二天,教授们的 授课内容就有了很大的调整,所讲根本不是提前发给我们的讲 义,通过翻译我们知道,当天下午四点半培训结束后,两位教 授简单进餐,晚上两人集体备课直至深夜两点,第二天竟然又 精神抖擞出现在我们面前。 我不知道要是我们自己组织的培训,如果培训内容临时 改变后,培训者会不会临时调整?或者说,面对被培训者提出 的培训要求

2、,培训者有没有水平在那么短的时间里准备完毕。 2. 无缝对接的合作 第 2 页 培训的内容由两位教授轮流进行,一个人大概讲授的时 间是 45 分钟左右,我很惊讶的是,每一次她们都能做到无缝对 接,简直像是一个人在讲,思路是那么连贯。一个专题两个人 轮流讲,如不是两人共同地认真地做了准备,很难做到这么默 契。我们听这样的讲座很多,但从来就是一人讲到底。 3.百变莫测的教学方式 四天的培训安排每天都是满满的,如果硬生生地听讲座, 纯英语听不懂,翻译的又不是十分的通俗,那种疲劳和效率是 可想而知的。但这四天我就是感到时间过得很快,每当有所疲 倦的时候,两位教授就会适时恰当地安排各式各样的活动,围 绕

3、着她们的讲述内容,我们每个人都动起来了,说的,写的, 出主意的,一点困倦都没有了。这些课堂的教学方式不断被更 新,每一个都让我耳目一新,而且十分容易操作,移植过来就 可以用。 4.充沛精力每一刻 两位女教授都是五十出头的人,连续授课是八天的时间, 每天超过六小时,每天都有学员反馈的新问题需要解决,还要 克服时差、气候、饮食等的不同。如此多的困难,我们在她们 脸上看不到疲倦,也不见课堂上的无趣,相反,她们每堂课都 是笑容满面,精神抖数,用我们的时尚语言就是不断传递正能 量。 第 3 页 学员印象: 学员来自武昌区各个学校的书记或者校长,培训时间四 天,其中包括周六周日。四天的学习强度还是很大的,

4、每天都 安排得十分紧凑,中午也没有办法休息,但学员们都做到了按 时到,认真学,积极参与,这四天里,看不出谁是书记,谁是 校长,都像学生一样 ,尤其是小组学习的时候,都主动得很。 特别是发言的时候,我才真的感到,校长们都不简单,能说会 道的,很有思想,有见地。难能可贵的是,首义路的李校长、 晒湖中学的宋校长和东亭学校的周书记用英文答问和发言,佩 服得很。 通过培训也结识了一些书记校长,从他们身上,我也学 到了很多。 翻译团队印象 这次的培训是全英文的,为了让学员们能很好地学习, 就专门请了翻译,这些翻译都是我们武昌区的英语老师们,主 要来自华师一附中、实验中学、武大外校、武珞路中学。特级 教师鲍

5、老师是翻译领队,八位翻译,就一位是男老师。四天的 时间,我对翻译们真是崇拜极了,大段大段的英文,亏他们翻 译成汉语,就是那一长段汉语,让我复述一遍都很难,还别说 是要翻译了。 其实我在此之前,还做了一点准备,希望自己能听懂一 第 4 页 些。所以听的时候,就特别认真,大段大段的听不懂,连听带 猜带蒙,还能听一些,和翻译们翻译的有时候还很对路,心里 有些暗自高兴。 翻译领队鲍老师点子很多,每次课前都教我们几个单词, 词组或者句子。说来也怪,鲍老师教的这些我就记得,这么几 天过去了,我还能脱口而出。 培训就是学习,正如 kay 所说,我们每个人不可能触及 到各个领域的知识,通过学习,我们可以减少学习环节,接触 到到更多的知识,培训是个最佳的途径。 一次学习,就是一次进步,一次涉猎,就是一次收获。 多学习,往前行! 这次培训,我还有一个任务是为大家课间服务。 同时, 我们的宣传委员还请我帮忙编辑简报,我把这项任务当成是历 练,还请我的好友徐老师帮忙。总算是比较圆满地完成了任务, 看着大家的点评和一些赞扬,我还是挺开心的,能为大家做点 事情,是我的荣幸。

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