《少先大队工作汇报材料.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《少先大队工作汇报材料.docx（6页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、第 1 页 少先大队工作汇报材料 特征码 vKAdTYIjRGFZBPDWJePE 少先大队工作汇报材料 -北刘小学 本学年，我校大队部以少先队（德育）工作计划为蓝本，以 “三个代表”重要思想和党的“十七大”精神为指导，继承和 发扬少先队的优良传统，以培养合格“小公民”为目标，全面 实施素质教育，切实加强少先队自身建设，积极推进少先队工 作进程,努力促进少年儿童的健康成长,开创了我校少先队工作 的新局面,现将我校少先队工作主要情况汇报如下： 一、主要工作完成情况 第 2 页 （一）着力于常规管理，切实加强少先队员行为习惯的养成教 育。 有了规范，就要落实，红领巾监督岗正是使规范得以落实的强 有
2、力保证。红领巾监督岗由中高年级选派出的 8 名优秀少先队 员组成，分成 5 组，由大队干部领导，负责学校卫生、队员标 志的佩带等检查工作。 为使评比更加全面、细致、公平、公正，大队部制订了评分细 则。为了制止学生乱扔垃圾的现象，大队部通过多种方式进行 宣传，红领巾监督岗加大检查力度，对违规学生进行教育 义务担任“环保小卫士” 。逐渐的，我们的校园环境明显的整洁 干净多了，学生们的环保意识大有提高。 有了红领巾督察队伍对学生的表现进行及时的、全面的检查监 督，强化了队员的集体荣誉感，规范了少先队员的日常行为， 通过孩子们自己管理自己，使少先队员的精神风貌积极向上。 （二）重视少先队宣传工作，净化
3、少先队员的心灵。 1、坚持中队黑板报、手抄报、校报定期更换制度 第 3 页 为充分发挥传统少先队阵地对队员的教育作用，根据学校工作 安排及少先队的工作计划，每月更换中队黑板报，并进行评比。 班级黑板报是队员接受专题教育的主要阵地，大队部规定一二 年级由辅导员帮助完成、三年级以上则由队员们自主完成，因 此队员的积极性得到提高。队员们在这个阵地中自己组织、活 泼发展，锻炼了能力，培养了合作意识。在中队辅导员的指导 下，每个中队都成立了自己的“宣传工作小组” ，结合学校阶段 性工作的实际情况，围绕活动主题设计黑板报的内容，既起到 了宣传教育作用，又锻炼了学生的动手操作能力。 2、利用“红领巾广播站”
4、加强学生思想素质建设 少先大队利用红领巾小广播，组织学生学习“小学生守则” 、 “小学生日常行为规范” ，学习队的知识，让全体队员时时牢记 队礼、队旗的实际意义。在这里，队员们可以充分的展示自我， 红领巾广播站还能起到及时发现问题、解决问题的作用，使学 校德育工作的盲区大为减少。 （三）丰富少先队的活动，促进了队员的个性发展。 我校利用重大节日开展了丰富多彩的少先队大队活动。如：庆 “国庆”手抄报比赛、建队日开展知识竞赛、感恩节开展感恩 第 4 页 活动、迎元旦入队宣誓暨经典诗文朗诵比赛等一些有影响、有 特色的活动。 深入开展“手拉手活动” 。本学期，我校开展了老师与学生、学 生与学生、班级与
5、班级之间结成“手拉手”小组。在学习、经 济、精神上相互给予帮助和支持。大队通过同学们相互赠书、 借阅的交流活动，引导学生“多读书，读好书” ，激发学生读书 兴趣，加强师生、学生之间的沟通与交流，使学生在读书和交 流中开拓视野、增长知识、陶冶情操、健康成长，养成关心他 人、团结友爱的高尚品格，同时也营造了校园浓厚的读书学习 氛围。 二、所取得的经验 1、在工作中敢抓敢放。 对于常规工作和日常生活中队员出现的各种问题敢抓敢管，不 能有丝毫的松懈；但是对于小干部们的工作敢于放手让他们开 展，给足他们参与活动的机会和空间，从而可以创造性的完成 各项任务；大队部充分作好“后勤”保障工作，及时为他们提 供
6、帮助和指导。 第 5 页 2、重视大队干部的培养。 好的队干部是辅导员的左膀右臂，好的队干部可以充分调动队 员的积极主动性。我们在选好队干部的基础上，更注重的是对 他们的培养和指导，由扶到放。队干部由“老”带“小” ，指导 小干部们如何开展日常工作，而辅导员的现场指导使他们能更 快熟悉工作要点。辅导员与干部的工作感想交流，可以让干部 们在工作中提出自己的想法，并及时得到辅导员的正确辅导； 在对工作的不断传承中，大队干部的工作能力、工作方法和工 作效果也与时俱进的得到了提高。 三、存在的不足以及今后努力的方向 当大队辅导员的这半年，在开展各项工作时，学校领导和各位 老师都给予我很大的支持与帮助。每一项活动的顺利完成，都 离不开他们的辛勤努力，周密的安排，精心策划，团结协作。 工作上还有许多不足之处。我还得继续向各位领导虚心的学习、 求教，取人之长、补己之短。扎实有效的工作，使我校的少先 队更具特色！ 第 6 页