1、我们高度重视党员干部的思想教育工作，通过开展党纪学习教育、党性教育、宗旨教育和警示教育，不断增强党员干部的政治定力、纪律定力、道德定力和抵腐定力。组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述，引导大家切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。（三）深化正风肃纪，涵养政治生态我们锲而不舍落实中央八项规定精神，持续纠治“四风”,坚决查处腐败问题。通过开展专项整治行动，对违规吃喝、违规收送礼品礼金、违规发放津补贴等问题进行了严肃查处,有效遏制了“四风”问题的反弹回潮。同时，我们还加强了对权力运行的监督制约，建立健全了权力运行制约和监督机制，确保权力在阳光下
2、运行。（四）加大查处力度，形成有力震慑我们坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严肃查处各类违纪违法问题。对发现的问题线索，认真核实，严肃处理，绝不姑息迁就。通过一系列案件的查处，形成了有力震慑，有效维护了党纪国法的严肃性和权威性。尽管我们取得了显著成效，但也要清醒地认识到，当前反腐败斗争形势依然严峻复杂，全面从严治党永远在路上。我们必须深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。二、当前面临的形势和任务当前，国有企业正处在深化改革、转型升级的关键时期,面临着诸多挑战和机遇。党风廉政建设作为党的建设的重要组成部
3、分，关乎企业的兴衰成败。我们必须深刻认识到加强党风廉政建设的重要性和紧迫性。（一）外部环境复杂多变随着国内外环境的深刻变化，国有企业面临着更加复杂的市场竞争和监管环境。一些不法分子利用国有企业改革发展的机遇，企图通过贿赂、利益输送等手段谋取私利，严重破坏了国有企业的正常经营秩序和廉洁生态。（二）内部问题不容忽视部分国有企业党员干部廉洁自律意识还不够强，存在违规违纪甚至违法犯罪行为。一些企业领导人员利用手中的权力谋取私利，搞权钱交易、利益输送等腐败行为，严重损害了国有企业的利益和形象。同时，一些企业还存在制度不健全、监督不到位等问题，为腐败问题的发生提供了土壤和条件。（三）全面从严治党要求更高党
4、的二十大对坚定不移全面从严治党、深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出了新的重大部署。我们要深刻认识到，全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。我们必须以更高的标准、更严的要求推进国有企业党风廉政建设，为国有企业持续健康、高质量发展提供坚强保障。三、2025年党风廉政建设工作部署新的一年，我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届中央纪委全会精神，坚持稳中求进工作总基调，坚持问题导向、目标导向和结果导向相统一，以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加务实的作风，深入推进国有企业党风廉政建设。（一）强化政治监督，确保决策部署落地生根1 .聚焦重点任务监督
5、我们要聚焦习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署的贯彻落实情况，推进政治监督具体化、精准化、常态化。要加强对国有企业深化改革、转型升级、创新驱动等重大决策部署落实情况的监督检查，确保各级党组织和党员干部在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。2 .深化政治生态建设我们要研究制定政治生态分析研判实施细则，健全完善政治生态综合分析研判机制。通过党风廉政建设考核、参加民主生活会、日常监督检查等方式，全面客观把握各单位、各部门政治生态情况，形成政治生态分析研判报告。要加强对选人用人、干部选拔任用等工作的监督，防止带病提拔、带病上岗等问题的发生。（二）压实主体责任，构建从严
6、治党新体系1 .落实“两个责任”各级党组织要切实担负起全面从严治党主体责任，党组书记要认真履行“第一责任人”职责，班子成员要落实“一岗双责”。要建立健全责任清单，明确责任内容和工作要求，确保责任落实到人。要加强对责任落实情况的监督检查，对责任落实不到位的要严肃问责，以问责倒逼责任落实。2 .完善责任体系我们要进一步完善国有企业党风廉政建设责任体系，建立健全责任追究机制。对发生违纪违法问题的单位和个人,不仅要追究当事人的责任，还要追究相关领导的责任，实行“一案双查”。要通过完善责任体系，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。（三）强化监督管理，提升廉政防控新效能1 .加强对权力运行的监督制约我们
7、要建立健全权力运行制约和监督机制，确保权力在阳光下运行。要加强对重点领域、关键环节和重要岗位的监督，加大对物资采购、工程建设、招投标等方面的监督力度。要严格执行“三重一大”决策制度，防止权力滥用和腐败问题的发生。2 .拓宽监督渠道肃处理。2.加强干部队伍建设我们要坚持严管厚爱相结合，加强对干部的日常监督管理。要加强对年轻干部的培养选拔和使用力度，注重在急难险重任务中锻炼和考验干部。要建立健全干部考核评价机制,把廉洁自律作为考核干部的重要内容之一。（六）严肃执纪问责，保持高压态势1 .严格纪律审查我们要坚持有腐必反、有贪必肃，对违纪违法行为保持零容忍态度。要加强对问题线索的排查和处置力度，对涉嫌
8、违纪违法的问题要及时进行立案审查。要严格依纪依法开展纪律审查工作，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当。2 .强化责任追究我们要落实“一案双查”制度，对违纪违法问题不仅要追究当事人的责任还要追究相关领导的责任。要通过强化责任追究机制促使各级领导干部切实履行党风廉政建设责任确保改革发展风清气正。四、加强纪检监察队伍建设纪检监察队伍是推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要力量。我们要按照政治过硬、本领高强的要求加强纪检监察队伍自身建设打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。（一）加强政治建设纪检监察干部要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要始终在
9、思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致确保纪检监察工作始终沿着正确的政治方向前进。（二）加强业务学习纪检监察工作专业性强、要求高。纪检监察干部要加强业务学习不断更新知识结构提高业务水平。要认真学习纪检监察业务知识学习法律法规和政策文件学习现代企业管理知识努力成为纪检监察工作的行家里手。（三）加强实践锻炼纪检监察干部要加强实践锻炼注重在工作中积累经验提高解决实际问题的能力。要通过培训、交流、挂职锻炼等方式拓宽干部视野提升干部综合素质。（四）加强纪律约束纪检监察干部要带头遵守纪律规矩严格执行中央八项规定及其实施细则精神坚决反对形式主义、官僚主义。要坚持实事求是客观公正地处理问题
10、做到不枉不纵。要严格遵守工作纪律和保密纪律保守工作秘密。要自觉接受组织和群众的监督做到清正廉洁、克己奉公。同志们，全面从严治党永远在路上，党风廉政建设没有背后的腐败问题深挖细查。某建工集团创新“风腐问题联查联办”机制，2024年查处风腐交织案件占比达35虬完善制度约束。建立“廉洁风险防控地图”，动态更新重点岗位廉洁风险点，完善招投标、物资采购等制度流程。推行“阳光国企”建设，重要决策、重大项目信息公开率达100%。（四）强化作风建设，营造干事创业氛围深化“四风”整治。开展“指尖上的形式主义”专项整治，精简会议文件，推行“一线工作法”，让干部把精力聚焦到抓落实、促发展上。激励担当作为。落实“三个
11、区分开来”，建立容错纠错正面清单，对因改革创新出现的失误予以容错。某省能源集团设立“改革先锋奖”，对在国企改革中表现突出的干部优先晋升。加强家风建设。开展“廉洁家书”“家庭助廉”活动，引导干部家属当好“廉内助”。将家风建设纳入干部考核，对家风不正的干部实行“一票否决”。（五）强化自身建设，打造纪检监察铁军提升专业能力。实施“纪检监察干部能力提升工程”，开展“岗位练兵”“以案代训”，培养复合型纪检人才。某省国资委将2025年定为“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”，推动监督工作提质增效。严格自我监督。建立纪检监察干部“廉政档案”，对执纪违纪、执法违法问题“双开”处理。某建工集团实行纪检干部“
12、轮岗交流制”，防止“灯下黑”。加强基层纪检力量。在子企业、项目部设立纪检委员，实现监督全覆盖。推行“纪检委员述职评议”制度，倒逼责任落实。四、狠抓落实：以钉钉子精神确保会议部署落地见效强化组织领导。各级党组织书记要履行“第一责任人”职责，班子成员要落实“一岗双责”，形成齐抓共管的工作格局。细化任务分工。制定党风廉政建设任务清单，明确责任部门、完成时限，实行挂图作战、销号管理。加强考核问责。将党风廉政建设纳入企业年度考核，对履职不力的单位和个人严肃约谈、通报曝光。注重宣传引导。挖掘“清廉国企”建设先进典型，营造崇廉尚洁的浓厚氛围。同志们，党风廉政建设永远在路上。让我们更加紧密地团结在以习近平同志
13、为核心的党中央周围，以“越是艰险越向前”的斗争精神，以“狭路相逢勇者胜”的必胜信念，坚定不移推进全面从严治党，为国有企业高质量发展提供坚强保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!谢谢大家！rt=ggg=同志们：X月X日，集团公司召开了2025年党风廉政建设工作会议，会上集团公司党委书记、董事长同志和纪委书记同志分别做了讲话和报告。一会儿，纪委同志将作纪委工作报告,对2024年党风廉政建设和反腐败工作进行总结，安排部署2025年党风廉政建设及反腐败重点工作。纪委工作报告是经过厂党委会审议的，我完全赞同，大家要认真抓好贯彻落实。2024年，XX厂两级党组织和纪检监察部门认真贯彻落实党中央和上级党委
14、关于党风廉政建设的各项决策部署，坚持以党的政治建设为统领，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，党风廉政建设和反腐败斗争取得了新的成效，开创了从严管党治党的新局面。但也要清醒地看到，当前反腐败斗争形势依然严峻复杂，作风建设仍需久久为功。特别是2025年是全面完成“十四五”规划目标的收官之年，也是公司确定的“作风建设年”。做好今年的党风廉政建设工作意义重大。我们要以高度的政治责任感和使命感，紧紧围绕中心、服务大局，以永远在路上的坚韧和执着，推动全面从严治党工作不断向纵深发展，为XX厂高质量发展提供坚强的组织和纪律保障。下面，我再讲几点意见：一、提高政治站位，深刻认识党风廉政建设的极端重要党的十八大以来
15、以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，以前所未有的勇气和定力推进党风廉政建设和反腐败斗争，取得了历史性、开创性成就，产生了全方位、深层次影响。这十多年来，我们党坚持严的主基调不动摇，坚持不懈落实中央八项规定精神，坚决纠治“四风”，查处了一批违纪违法党员干部，净化了党内政治生态，赢得了党心民心。实践充分证明，党风廉政建设和反腐败斗争关乎党的生死存亡，关乎人心向背，来不得半点松懈。当前，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固,但形势依然严峻复杂，一些不正之风和腐败问题仍然易发多发，特别是在工程建设、物资采购、招标投标等重点领域和关键环节，廉洁风险依然较高。同时，我们也要清
16、醒地认识到，外部环境的复杂变化和企业自身发展面临的挑战，都对党风廉政建设提出了更高要求。国际形势风云变幻，各种风险挑战层出不穷，需要我们保持高度警惕，坚决防范腐败问题滋生蔓延。企业自身发展面临市场竞争加剧、转型升级压力加大等诸多挑战，需要我们进一步加强党风廉政建设，为企业健康发展保驾护航。党风廉政建设永远在路上，反腐败斗争永远在路上，一刻也不能放松，我们必须始终保持以永远在路上的清醒和坚定，持之以恒推进全面从严治党，确保各项事业始终沿着正确的方向前进，根正苗红、长盛不衰。二、加强作风建设，营造风清气正的政治生态2025年是公司作风建设年，作风建设是推动生产经营各项事业高质量发展的重要保障。我们
17、要以作风建设为抓手,深入开展纪律教育和作风整顿，持续纠治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义的新表现，努力营造风清气正的政治生态。当前，我厂在作风建设方面仍存在一些问题，例如：一些部门和干部形式主义、官僚主义作风仍然存在，有的热衷于搞形式、走过场，不注重实际效果；有的脱离群众、高高在上，不关心职工群众疾苦；有的办事拖沓、效率低下,影响了工作效率和客户满意度。这些问题严重损害了我厂的形象和声誉，必须坚决予以纠正。下步工作中，要重点做到以下几点：一是要以党风廉政建设为核心，以规范化、标准化、科学化为目标，规范权力运行流程，持续完善各项规章制度，切实推进个人重大事项申报、违纪责任追究、党风廉政建设
18、一票否决”等制度的全面落实，有效堵塞漏洞，防止权力滥用。二是要进一步建立健全廉政承诺制度，规范管理行为；坚持和完善党风廉政建设考核问责制度，对不达标的单位和个人严肃追责。止匕外，还要认真总结经验，把握规律，不断强化制度建设，提升党组织工作规范化、制度化水平。三是要坚持以人民为中心的发展思想，深入基层、深入群众，认真倾听职工呼声，了解职工疾苦，真心实意为职工办实事、解难事。要畅通诉求表达渠道，认真解决大家反映强烈的突出问题，及时回应群众关切，切实维护职工的合法权益。三、构建长效机制，筑牢长治久安的安全屏障“逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻”。抓党政廉政建设只可前进、不可后退，必须锲而不舍、常抓不
19、懈，健全完善长效机制，采取严的措施、营造严的氛围，防止不良作风反弹回潮。一是聚焦重点领域，深化问题整治。工程建设、物资采购、招标投标等重点领域和关键环节，历来是腐败问题易发多发地带。我们要紧盯这些重点领域和关键环节，加大监督检查力度，对发现的违规违纪行为，无论涉及到谁,都要严肃查处，绝不姑息，坚决斩断伸向这些领域的“黑手”。这里我强调一点，我们开展党风廉政建设，不是为了抓人,而是为了保护人，是为了让我们的干部队伍更加健康，让我们的事业发展更加顺利。大家要正确认识这点，在日常工作生活中积极配合。二是强化日常监督，抓早抓小抓常。千里之堤，溃于蚁穴。不正之风和腐败问题往往是从一些小问题、小毛病发展而
20、来的。要坚持把纪律挺在前面，运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小、防微杜渐。要加强日常管理和监督，密切关注干部职工的工作状态、思想动态和生活作风,发现苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，做到早发现、早提醒、早纠正，防止小错酿成大错，避免小问题演变成大问题。三是加强作风教育，筑牢思想防线。思想是行动的先导。要持续放大党纪学习教育教育成效，引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强纪律意识和规矩意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要加强警示教育，用身边事教育身边人，以案为鉴、以案促改，让干部职工从反面典型案例中汲取教训，深刻认识到违纪违法的严重后果，做到知敬畏、存戒惧、守底线。四、层层传导
21、压力，构建齐抓共管的工作格局党风廉政建设是一项系统性的工作，不仅是纪检监察部门的责任，更是大家的共同责任。厂两级党组织要切实担负起主体责任，坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的工作机制，形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。一是压实“一岗双责”。班子成员要认真履行“一岗双责”，发挥好“领头雁”的作用，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。要加强对党员干部的教育、管理和监督，建立健全责任追究机制，对失职渎职行为严肃问责。领导干部要以身作则、率先垂范，带头遵守党纪国法，带头执行廉洁自律各项规定，以自身的模范行为影响和
22、带动广大党员干部。二是强化监督责任。纪检监察部门要加强对厂两级党组织和党员干部的监督检查，严肃查处违规违纪行为。要聚焦主责主业，突出政治监督，强化日常监督，创新监督方式，提高监督实效。要加强与其他部门的协作配合，形成监督合力，构建起全方位、多层次、立体化的监督体系，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。三是凝聚强大合力。要充分发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用，动员广大职工群众积极参与到党风廉政建设中来，畅通群众监督渠道，营造健康氛围，用身边事教育身边人，形成人人参与、人人监督的良好局面。同志们，春天的脚步已然迈开，机遇不容闪失，时间弥足珍贵。让我们扛牢正风肃纪和反腐惩恶的职责使命，矢志不渝、戮力同心，以廉洁的清风涵养干事创业的“绿水青山”,以奋进的姿态描绘未来发展的“诗和远方”，共同谱写廉洁高效、蓬勃发展的新篇章，携手创造XXX公司更加辉煌的明天！
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