市长在庆祝第二十个教师节座谈会上的讲话.docx

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1、第 1 页 市长在庆祝第二十个教师节座谈会上的讲话 特征码 ClAcJbkIoAWWLGMjAfRf 各位老师、同志们: 今天我们在这里欢聚一堂,欢庆第二十个教师节,交流尊 师重教的经验,共商教育发展大计。在全市上下深入贯彻落实 市委工作会议精神的时刻,把全市优秀教师代表请来,在属于 教师自己的节日里,召开这样一个座谈会,意义重大,非常重 要。在这里,我首先代表市委、市政府,向参加座谈会的全体 同志,并通过你们向辛勤工作在教育第一线的全体教师和教育 工作者致以节日的祝贺和亲切的慰问!向关心、支持我是教育 事业的社会各界人士表示衷心的感谢!下面,我讲几点意见。 一、充分认识教育在实现我是跨越式发

2、展进程中的重要作 用,切实增强加快教育发展的使命感和责任感 第 2 页 从经济发展的历史来看,发展就是以教育水平较高的劳动 者替代教育水平较低的劳动者这样一个过程,科学技术、劳动 者文化素质在经济社会发展中的作用越来越重要。尤其在知识 经济时代的今天,知识成为发展中的最重要的资源。据联合国 教科文组织的研究报告, “提高劳动生产率的能力,大学程度这 位 300%,中学程度者为为 108%,小学程度者为 43%”。世界银 行研究结果表明:劳动者受教育年限每增加一年,对国内生产 总值影响的程度为 9%。所以,邓小平同志曾语重心长的告诫全 党:“我们国家国力的强弱,经济发展后劲的大小越来越取决 于劳

3、动者的素质,取决于知识分子的数量和质量” 。 我市经济发展水平较为落后,处于全省的谷底,面对这一 严峻形势,我们市委、市政府制定了跨越式的发展战略,要通 过几年、几十年的卧薪尝胆,加压紧逼,使周口的发展走在我 省黄淮经济带的前列,实现周口的崛起。实现这一目标,我们 面临的困难较多,任务十分艰巨,其中最大的问题就是人口多、 劳动者素质低、人才匮乏。主要表现在:一是劳动者整体科学 第 3 页 文化素质偏低。全省平均受教育年限为 8 年,我市仅为 7 年, 低于全省平均水平。全省文盲率 2000 年为 5.87%,我市为 7.19%, 高于全省平均水平 1.32 个百分点。二是劳动力知识结构不合理,

4、 高层次文化人口比重偏小。每万人大专以上文化程度全省 267 人,我市仅为 115 人,相差 152 人,比全省平均水平低 57%, 每万人高中、中专文化程度全省 1003 人,我市 672 人,相差 331 人,比全省平均水平低 43%,每万人初中文化程度全省 3939 人,我市 3777 人,低 162 人。全省大专以上文化程度占 有文化总人口比重为 3.1%,周口仅为 1.38%,相差 1.72 个百分 点。三是人才状况不适应竞争和产业结构调整的要求。根据产 业结构调整与人力资源提升的要求,新增劳动力受教育程度应 达到高中以上水平,但目前我是高中阶段毛入学率仅为 39%。 全市各类专业技

5、术人才 16 万人,占在业人口的比重仅仅为 2.8%。 我市有 1054 万人口,人口众多对经济建设是一把双刃剑, 一方面是压力,是包袱,另一方面是资源,是希望。能否把沉 重的人口负担转化为人力资源,是我们经济实现跨越式发展的 关键所在。实现这一转化,关键在于我们的教育。因此,大力 发展教育,依靠教育,提高劳动者的科学文化素质,是实现我 是跨越式发展的根本途径。没有教育的支撑,一切都是空谈。 各级党委政府必须把教育作为先导性、全局性、基础性的工作, 第 4 页 摆在优先发展的战略地位上来,既要抓经济,又要抓教育,要 像抓经济那样抓教育,实现教育与经济的良性互动。广大教师 和教育工作者,要深刻认

6、识到自己肩负的光荣使命和艰巨任务, 怀着强烈的紧迫感和责任感,努力工作,为我市的教育事业做 出更大的贡献。 二、正确认识当前教育工作面临的困难,切实加强,千方 百计增加教育投入 近年来,我市教育工作取得了很大的成绩,刚才,松海同 志已经进行了通报,总结得很具体、很全面。这些成绩是全社 会各级党委政府大办教育、尊师重教的结果,是教育战线上的 全体同志加压负重,努力拼搏的结果,是社会各界关心教育、 支持教育的结果。在肯定成绩的同时,我们更应该清醒地看到, 目前教育发展中还存在着不少困难和问题,这些问题松海同志 在通报中已经讲过了,几位优秀教师代表也提到了一些,比如, 普九遗留问题、危房改造问题、教

7、师工资发放问题等。这些问 题如果不能得到及时解决,教育的发展就无从谈起。 第 5 页 为什么会出现这些问题呢?我看,最主要的原因还是一些 地方的领导对教育工作认识不足,重视不够,以至投入不到位。 一些地方、一些干部,没有钱给教师发工资,没钱改造学校危 房,没钱投入教育,却有钱买小轿车,有钱搞形象工程。这哪 里有半点立党为公、执政为民的观念,又是怎样实践三个代表 重要思想的?重视教育不能仅仅停留在口头上,更要落实在行 动上。各级党委政府一定要切实加强对教育工作的领导,坚决 把教育工作列入重要议事日程,纳入社会发展的总体规划中。 要实行领导责任制,一级抓一级,层层抓落实。进一步建立完 善领导联系教

8、育,联系学校制度,多深入教育,深入学校,帮 助解决实际困难和问题。要千方百计地增加对教育的投入,我 市财政紧张,是客观现实,穷市办大教育困难多,但不办好教 育,就会缺乏发展的智力支持,落入贫困的恶性循环,什么时 候才能实现跨越式发展、摆脱贫困与落后?所以,我们各级党 委政府、各级领导干部、广大教育工作者,要时刻牢记小平同 志的教诲:“千方百计在别的方面忍耐些,甚至于牺牲一点速 度,把教育问题解决好。 ”不管财政多么困难,都要开源节流, 第 6 页 优先保证对教育的投入。 三、进一步加强教师队伍建设,把尊师重教落到实处 百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。教师是教育 振兴的基石、根本。长期以

9、来,广大教师在艰苦的工作条件下, 恪尽职守,默默耕耘,无私奉献,不求索取,为我市的教育事 业做出了突出的贡献,今天在座的教师就是他们中的优秀代表。 对此,各级党委、政府、社会各界不会忘记你们,不断改善工 作和生活条件,提高经济和政治待遇,但是做得还远远不够。 近几年来,我是教师队伍流失严重,尤其是高中教师,一所高 中一年就流失几十人,为什么会出现这种现象?辛辛苦苦的工 作,每月几百元的工资都不能按时足额发放,能不走吗?我们 要求教师讲奉献,但也要保证他们的合理报酬,教师也是凡人, 也要生活。有些县教师严重缺编,却不聘用教师,甚至是聘用 一些文化层次较低的临时代课。没有教师,怎么办教育?这是 不

10、讲原则,不负责任,对党和人民的严重失职行为。一些领导 总是强调财政困难,工资发放不到位,这是实情,但不是理由, 第 7 页 关键还在于重视不重视。对此,各县市区要调查摸底,认真分 析研究,主动采取措施,努力提高教师的待遇,经常倾听教师 的要求,积极解决广大教师住房、就医、子女就业等方面的实 际困难。安居才能乐业,生活无有才能全身心投入工作。尤其 是对骨干教师,要在政治上厚爱,事业上支持,生活上关心, 为他们干事创业提供良好的条件,创造宽松的环境,用事业留 人,用待遇留人。对缺编的教师要尽快补充,并由编办、人事、 教育部门把好质量关。同时要加强对教师的培训,各级政府、 教育行政部门,各个学校都要

11、将教师培养列入重要日程,拿出 专项经费。要动员社会各界为教师办实事,送温暖,在全社会 形成尊师重教的良好氛围。 同时,也希望广大教师要爱岗敬业,尽职尽责。教师是人 类灵魂的工程师,为人师表,形象如何,直接影响着青少年学 生的身心发展。因此,广大教师要自觉加强道德修养,率先垂 范,做人楷模。既要有脚踏实地、乐于奉献的工作态度,又要 有淡泊明志、甘为人梯的精神境界,以自己高尚的人格教育和 影响学生,努力成为青少年学生的良师益友。教育者必先受教 育,在当今时代,只是、信息更新日益加快,新事物层出不穷, 每个人都要加强学习,不断更新,树立终身学习的理念,不断 以新的知识充实自己,开拓创新,提高育人水平

12、和能力。四、 发挥教育服务当地经济发展的作用,为我市全面建设小康社会 第 8 页 做出积极贡献。 教育在实现我市人口负担向人力资源转变、实现跨越式发 展中起着重要作用。而目前教育工作在这方面做得还不够,还 不能很好地适应经济发展的要求。进一步深化教育改革,做好 为经济发展服务这篇大,是摆在我们广大教育工作者面前的一 项迫切而急需的任务。要尽快建立起适应市场经济体制,与市 场需求、劳动力就业紧密结合,结构合理、灵活开放、特色鲜 明、自主发展的现代职业教育体系。要把职业学校办成开放的、 多功能的职业教育和培训基地,形成比较完善的县、乡、村三 级职业教育培训网络。大力发展各种形式的职业培训,为工业

13、化、城镇化、农业产业化、农村剩余劳动力转移做出贡献。要 全面落实好绿色证书教育,办好乡镇成人学校,围绕农业产业 结构调整和农业产业化需要,筛选技术成熟可靠,科技含量高, 推广应用价值较大的技术和项目,以乡镇成人学校为依托,对 农民开展支付培训、科技信息宣传和项目开发带动等工作,全 面提高农村劳动者素质,培训农业科技开发人才,加快推进农 业现代化发展。 同志们,实现我市跨越式发展的希望在教育,振兴教育的 关键在教师。广大教师和教育工作者任重而道远,光荣而艰巨, 我们要在市委、市政府的正确领导下,紧密团结,加压负重, 第 9 页 开拓进取,奋勇拼搏,为周口经济与社会的快速健康发展,实 现周口崛起,做出最大的贡献。

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