学校20XX年度工会总结.docx

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1、第 1 页 学校 20XX 年度工会总结 特征码 CBIXSIlRcsstbWTlXqXH 学校 20XX 年度工会总结 20XX 年度，碧桂花城学校工会在陈村镇教育工会和学校领 导的正确领导和大力支持下，根据教育工会的工作部署，深入 学习理论，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，全面提 高教代会质量，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学 校的物质文明建设和精神文明建设，为学校的教育事业发展做 出贡献。教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的 创造者和建设者。 现将 20XX 年工会工作总结如下： 一、提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队 伍。 学校的首要工作是教育教

2、学，要提高学校的教育教学水平 就必须有一支思想素质好、业务能力强的教师队伍。今年，工 会配合学校德育处、教学处开展了一系列活动，切实提高了教 第 2 页 师的思想素质和业务素质。 1、加强理论学习，提高教工师德水平。 不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提 高的保证。学校领导一直注重教职工的理论学习，规定每周一 晚上为教师集体学习时间。通过学习，不断提高教师的政治理 论水平和道德修养。 学校工会积极配合教学处每月通过邮件，给全体教职工发送政 治理论的学习资料，让教师树立正确的人生观、职业观。今年 工会组织新教师学习了胡锦涛总书记在全教会上的讲话 、 教师法 、 教育法 、 未成年人

3、保护法 ，以及最新出台的 小学教师专业标准和中学教师专业标准等文件，通过 知识竞赛、演讲比赛、专业考核等各种形式检测、巩固这些知 识，提醒教师时刻记住遵纪守法，谨记总书记的教诲，修炼内 功，提高师德修养。在学法的基础上，工会协助考核组修订了 我校的教师管理条例 、 班主任管理条例等各项规章制度， 对师德提出了明确的要求，成为教师约束自己行为，提高师德 水平的保障。 2、组织各种活动，提高教育教学能力。 第 3 页 教学质量是学校的生命线，拥有一支高素质的教师队伍是 教学质量的保障。我校规定，每星期各科组组织教师业务学习 一次,星期二下午语文,星期三下午数学,星期四下午英语,星期 三上午综合组。

4、通过业务学习和教研活动的开展，提高了教师 们的教育教学能力。我校提倡高效课堂，提倡精讲精练，在课 堂上以学生为主体，注重学生各种能力的培养，使得我们的课 堂教学焕发了勃勃生机，教学质量有了质的飞跃。工会创造一 切条件，通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文 化建设水平。在开学前，学校就组织了一批优秀的老教师，对 新老师进行培训，使新老师在开学后能很快地适应学校的工作。 接下来又开展了新教师展示课、新课标达标课、科组示范课、 外出学习汇报课等，给老师们提供了学习和交流的机会。 其次，工会大力支持开展教师教学技能和基本功培训，要 求全体教职工立足岗位成才，通过自学、函授等方式提高文化 素质

5、，通过教育教学实践活动提高业务水平。在“新五项”基 本功培训中，本年度主要集中开展了三笔字比赛、说课比赛、 英语简笔画、讲故事、幼师舞蹈等技能考核。 再次，工会配合教学处，在教工阅览室新增加了大量的图 书，为教师科研提供了方便。经常组织教师外出去兄弟学校参 第 4 页 观、取经，除此之外，今年还组织了 6 位英语老师去英国培训， 2 位老师去香港等参观学习，组织多位语文老师去深圳学习， 组织多位数学老师去肇庆观摩，丰富了老师们的知识结构，拓 宽了老师们的教育视野。在校内，工会还组织教职工学习了安 全知识，进行各种演习，如消防演习、逃生演习，地震演习等 等，使校园安全得到进一步的保障。 二、急教

6、工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。 要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要 在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成 真正的教职工之家。每年学校董事会都给予工会人均 2500 的经 费，用于工会的运作，从经济上保障工会的工作开展。 1、关注青年教师的成长 我校每年都要招进一批年轻的教师，这些教师活动能力强， 知识结构先进，为学校增添了新的活力。为了帮助青年教师迅 速成长起来，工会为首召开“新教师座谈会” ，认真了解新教师 的思想状况和生活困难，给他们以温暖的关怀。学校为每一位 新入职的职工免费提供家居用品、个人基本生活用品，解除他 们的生活问题，使得教职工

7、能够很快投入工作。工会委员会的 第 5 页 委员还与新教师结成帮教对子，时常找他们谈心，关心他们的 每一步成长，使新教师克服了刚进校好高骛远、躁动不安、耐 挫能力差等不良情绪，逐步成长为合格的教师。 2、关心教师的身体健康情况 工会每年组织所有教师进行健康检查，还从广州请来健康 专家为教师们进行健康讲座，为教职工购置大量的体育器材， 组织大家锻炼身体，让老师们都拥有健康的身体。 3、关心教职工的实际困难 近年来，随着教职工人数的增加，学校住房十分紧张，工 会积极主动想办法，从花城员工楼租了一层楼的房子，并斥资 重新装修，配置了新的家电和家具，为老师们解决了住房问题， 消除了老师们的后顾之忧。教

8、师宿舍楼中，部分空调、热水器 因使用多年，开始出现老化现象，工会得知这一情况，积极向 校领导提出申请，为老师们换上了新的热水器和空调。除此之 外，工会还考虑到教师的工作方便，经过校领导的批准，将原 办公室的台式电脑全部更换为手提电脑，在教师宿舍也安装了 无线上网设施，使老师们在宿舍也能上网。学校教职工遇有婚 丧产假，学校工会都组织人员前去慰问，把学校的关心送到每 第 6 页 个教职工的心坎上。使他们得以全身心地投入到教育教学活动 中，把学校事当作自己事，积极地以主人翁的精神投入到学校 管理和建设中，为学校发展作贡献。 三、开展各种文体活动，加强学校精神文明建设 1、开展各种艺术活动。为提高教师

9、们的审美情趣，学校工会在 开学初就制定了一系列文艺娱乐活动计划，组织教师参加。成 立了健身操培训班，请舞蹈老师每星期两次教教职工跳健身操， 成立了教工合唱团，请音乐老师教大家唱歌。每年的教师节和 元旦，学校工会还组织庆祝晚会，为老师们提供展示才艺的平 台；此外，工会还多次组织教师唱卡拉 OK、节日聚餐和郊游烧 烤等活动，让大家创造沟通感情，交流心得的机会。 “十一”组 织教师到从化泡温泉、广州夜游珠江，暑假组织老师前往海南、 珠海等地旅游，使老师们愉悦了身心又增长了见识，学校的精 神文明建设上了一个新的台阶。 2、开展各类体育活动。全民健身是我国的优良传统，我校工会 充分发扬了这一传统，开展了

10、各种各样的体育比赛和体育游戏， 让教师既煅炼了身体，又培养了顽强拼搏的精神，还增强了主 人翁意识，培养了爱校精神。学校开展了教工篮球赛、软式排 球赛、拔河等各种竞赛，夏天每周定时开放学校游泳池给教职 第 7 页 工进行游泳，还开设具有特色的教工之家，添置了电视、DVD、 棋牌等娱乐设施。这些举措，不仅丰富了教师的文化生活，而 且促进了校园文化建设。 学校工会，一直关心教职工生活，把工会建成温暖的职工 之家。积极组织教工参加镇教育工会的各类文体活动。年初， 工会组织教职工参加了顺德区教育局举办的“民办学校教师千 人趣味运动会”和镇教育线“跨年音乐会” ，三月，参加了陈村 镇举行的“三八”节教师风

11、采大赛，大赛中，我校幼儿园的节 目“时装秀”获金奖，学校的节目“春江花月夜”获银奖；在 十一月份陈村镇举办的教师合唱比赛中，我校歌曲山丹丹开 花红艳艳获一等奖。 全年工会共组织文娱活动十余场，体育活动五场。在活动 过程中，教师们不仅陶冶了身心，更重要的是增进同事之间的 友谊，营造一个宽松和谐快乐的工作环境。 四、坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能 教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和 建设者。学校工会长期以来，一直关心职工生活，坚持教代会 制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁 第 8 页 精神，参与学校的民主管理。 1、实施民主管理 每学期学校都

12、召开一次教职工代表大会，让教职工积极地 以主人翁的精神参与学校的管理。正是由于群策群力，才使我 校的建设有了长足的发展。 2、坚持校务公开 学校工会全面贯彻、执行镇政府、教育局、教育工会关于 “校务公开”的精神，积极组织实施学校校务公开。本学年共 召开三次座谈会，会上，学校领导倾听教职员工对学校工作的 意见和建议。会后，设立学校校长意见箱，设置学校“校务公 开”邮件通道。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、 管理方法、工作程序进行了全面深入的了解，调动了广大教职 员的工作积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识，加 强了学校的民主建设和廉政建设。 我校校务公开的渠道有三。一是在教代会上

13、公开校务。由学校 行政领导向教职工代表汇报财务、收费、福利、工资、干部任 用、基建、职评、评先、考核、等情况，接受代表的询问。二 第 9 页 是有畅通的校务沟通渠道，接受群众的监督、意见和建议。三 是深入各部门，听取意见，转达反馈，增进了解。一年来，校 务公开的可信度、透明度进一步提高，使学校领导班子能把全 校教职工紧紧地团结在一起，在各项工作中争创一流。 3、参与学校的决策 工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始 终参与学校的民主管理，参与学校的决策。对学校试行的改革 方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保 证实施效果。学校的重要决策和重大活动都由教代会参与商讨，

14、 如课堂教学评优标准 、 教学常规检查准则 、 学校工作计 划 、 碧桂花城学校教职工福利待遇条例 、 碧桂花城学校教 工宿舍与停车场管理条例等。教代会发挥监督职能，对学校 各层级干部提出述职的要求，学校年终考评评价。 发展学生特长，激发学生潜能，学校教师积极组织学生兴 趣活动，提升学生特长优势，促进全面发展。这一年，先后有 43 篇学生作文在市级以上报刊发表，英语能力竞赛、绘画比赛、 舞蹈、竖笛比赛、电子小报、小学生动画制作、电脑网页制作、 小发明等都分别获得好成绩。 第 10 页 20XX 年度，全校教职工在陈村镇工会的大力支持和校领导 的带领下团结向上，为学校的发展奋斗、拼搏，取得了一系

15、列 的好成绩。学校和幼儿园双双被评为“顺德区十佳民办学校” 和“顺德区十佳民办幼儿园” 。刘志伟老师在顺德区初中古诗歌 鉴赏优秀教学评选中获一等奖；谢翠平老师在陈村镇小学数学 三年级素材片段设计评比中获一等奖；蒋双双老师在小学信息 技术学科说课比赛中获一等奖；邓小芳老师获顺德区小学语文 教师综合素质大赛陈村镇低年级段一等奖；吴鹏老师获顺德区 小学语文教师综合素质大赛一等奖；成月明老师在顺德区小学 科学实验器材及教学运用设计竞赛活动评比中获一等奖，在陈 村镇生物课教学设计评比活动中获一等奖， 植物向性运动的整 合实验获 20XX 年陈村镇小学五年级科学实验装置设计制作比 赛一等奖；张峰老师参加“

16、南粤校园党旗红”书法、绘画、摄 影比赛，获一等奖；谭加文、代天良两位老师被评为顺德区第 二届优秀民办教师，代天良老师、沈波老师被评为镇学科带头 人；赵定国老师被评为镇先进教师,并荣获顺德区校讯通应用先 进管理者、先进教师奖；李明辉老师被评为镇优秀班主任；余 江平老师镇师德修养先进个人；刘春燕、冯旭红被评为镇优秀 德育工作者；朱小琳、黄洪师被评为顺德区优秀班主任；罗燕 霞、郭园被评为镇教书育人优秀教师；黄杰、聂桂珍被评为镇 师德修养先进个人；任锋波被评为镇十佳辅导员；张爱平在全 国初中化学竞赛中获佛山市优秀辅导老师奖；焦肃英等十六位 第 11 页 老师在全国小学生作文书画大赛中荣获国家级辅导类金奖；陶 连青等四位老师获全国青少年冰心文学大赛金奖。 在即将到来的 20XX 年，我们将加强工会自身建设，做好各 方面工作，争取上级领导与董事会的大力支持，维护教工利益， 切实起到桥梁的作用，为学校发展做出更大贡献。