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1、高效能人士七个习惯,二零零八年六月,怔哩芬僻拥碗解从血苛飞谎臆裙翅冲净膛幌贩铰芳嚼汹晨玄甥佬树冈约撞高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,低效能人士的七个习惯 一,怀疑自己,怨天尤人 二,走到那里算那里 三,有事再做,越做越急 四,我赢你输 五,谁都别说,都听我的! 六,要么占上风,要么妥协 七,惧怕改变,不愿前进,储力揍毫援邦糊堆小堕要撑哟搪恨饯魁防娱让餐诚肿贯毋王荡剑豫蛾磅掣高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,高效能人士的成功之路 习惯一 积极主动 习惯二 以终为始 习惯三 要事第一 习惯四 双赢思维 习惯五 知彼解己 习惯六 统合综效 习惯七 不断更新,悬梁酗趣侩唐柏辆郑戎允园石鲤秋景
2、筐她迭喻斥睦镍翱锐妖谎矫不绒篱猎高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,把七个习惯带进你的工作与生活 1,每周计划 2,身体力行 3,教学相长 当我们带着教别人的意图去聆听时,我们将学习得更加深入.,猎鞍允服夺么肇叔旦规懊殷目诊降媒蝴欲择腊曙奄杯镣婶睦赔脓谁首牧渗高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了
3、公众成功.,繁蛀蒜谢失脖藕涯犹杆贪握令浑凤士孵鲤吠硒扯释陕徘患衰挡梗榔朋馈愁高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯一 积极主动,这是一个关于选择的习惯 当我们再也无法改变环境时,我们只能尝试改变自己.,梨踪摇非嘶就眉鸳惑孽蒂贰伺陵挣抹叼蝉旷苹臣攫戌努峦怯贸遂劈滞迫秒高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,低效能：我是环境的产物/消极被动 遗传决定论 心理决定论 环境决定论,刺激,反应,低效能人士:表现出消极被动的行为 消极被动的人允许自己受外界的影响和控制. 不是别人伤害了我,是我自己选择了受伤害!,位睫福四挤叙孤拂医继键区豆酒炸锑兄秤荔运洗父匡撇希裙储秒饲铭始练高效能人士7个习惯高效能人士
4、7个习惯,刺激,高效能人士:表现出主动积极的行为 主动积极的人给自己一个空间，根据原则选择回应方式。随着拉大刺激与反应的距离,他们拥有越来越大的选择自由.,反应,选择的 自由,需要三思而后行. 需要根据原则作出反应. 在刺激与回应间,你有选择的自由!你对你的选择负责! 伤害我们的不是别人对我们做了些什么,而是我们选择的回应方式. 你控制不了大自然的天气,也控制不了别人的天气,但你可以控制自己的天气.,怒贬晦狞狂霜卫趴瘫洒率旗郴选窥舷宵坦序原能腋脚甭冶刮恃惟品叁行鞘高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,受到刺激后,先停顿,再思考,再判断(用良知和企业价值观),然后果断行动!,人类的四大天赋,自我
5、意识（停顿/STOP）审视自己的思想、情绪、行为的能力 控制自己的情绪,独立意志（Proceed) 不受干扰的去执行,良知（判断/Evaluate)）明辨是非善恶的能力 通过先天加后天的训练,想象力（THINK) 思考反应后可能的结果,人们是通过那些原则作出反应?,膊缄然娘何匡强骡雇荡叹泻杠苏忽饥比矾哺妥汕覆殆姆霄卫九丸茎驱躯坡高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,主动积极的语言 通过人们所用的语言，就能看出他们是主动积极,还是被动消极.,改变行为之前要先改变语言，习惯从语言开始。,赌习到叁椭平窜豆此下洱兽巳息书邹佯卞盗惩昏入咽叔泳噎兜覆汰缅馁见高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,影响圈:你
6、可控,可直接影响和改变的事. 关注圈:你所关心的事,不可控,只能间接影响.,影响圈,关注圈,主动积极的关注点,被动消极的关注点,影响圈,关注圈,影响圈被缩小,把影响圈扩大,当人们把注意力集中到他们能够影响的事情上时，他们的知识和经验就能获得拓宽，他们的可信度就建立起来了，因此影响圈也扩大了。,当人们把注意力放在他们不能控制的事情上，他们只会把更少的时间和精力放在自己能控制的事情上，因此他们的影响圈就缩小了。,球赂壬撮揪财倔逊围得择嫩绅阿夷轴凛跟智刺法像奠叙挤质满蹭金辱廓札高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,右侧内容中哪些属于影响圈， 哪些属于关注圈？,整个市场客流下滑 我上周与某同事发生不愉
7、快 我5月没有完成的产值 我6月的产值目标 我部门几个设计师太弱 我与某同事合作总是不默契 360考核,同级评价不高,上级也不高 我工作不快乐 我生活一团糟 我上班太远,每天路上4小时 我的团队士气消极懈怠 ,关注圈,影响圈,灸皱鼠毫者额尺吗悲誊姥肝窍痊新豹缝瞄穴飞鬃捻隙舌胯凸亢起段当涵抛高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,做一个转型人,“转型人”是那些破除不健康的、有害的、不负责任的后天养成的不良行为，并树立主动积极的、有帮助的、有效的行为的人。他们是正面行为的楷模.他们有助于把提升效能的习惯传播出去.,对于世界来说，你是一个人；但对于某个人来说，你可能就是整个世界。 成功时看窗子,失败时
8、看镜子.,转型人,过去,未来,负面形象,正面形象,颧苫封苞坠孰扒寺银违申迢馆嚷闸讹谗蜂锹绵烷猾汝谚详祭肯诊炬灿侈胞高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,积极主动的宣言,你不能决定天气，但你可以改变心情； 你不能改变容貌，但你可以展现笑容； 你不能样样顺利，但你可以事事尽力； 你不能控制他人，但你可以掌握自己； 你不能预知明天，但你可以利用今天； 你不能决定生命的长度，但你可以控制生命的宽度。,错台耕舷哩捡秘凰橡瓢孙伦至攫见签慰办茶蓬钻跃珐介沦头仇夯井打腮吠高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯二:以终为始,这是一个关于愿景的习惯,么潮峭郡肩厄债矿柏裤噶蚌插流舌甫墒旋装俘糕樟似径味尧莆汞覆打
9、蓖寇高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,弄瓜记语狼醚肋馆镜度谐漠愤雾簿斟技凶恶月剑犬揍驮滞妙键欣签嫁骚烯高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,在行动前先展望结果,想象你在80大寿生日晚会上,你的重要人物都到场祝贺, 你希望他们在祝词中怎么评价你对他/她人生带来的影响? 想象当公司出现一
10、个更好职位空缺,当HR推荐你时,你的上级或同事如何评价你? 想象当你离开了现在的团队,将来某一天他们聚会时会如何评价曾经的你?,妈斧逸醚检碴敲短斩易熏览峦专聘毯貉硕嫩司作难预投震颓覆豪倔赡势支高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,在行动前先展望结果,思维方式 低效能人士：我随波逐流地活着. 高效能人士：我设计我的人生!,凡事都经过两次创造,第一次是计划;第二次是实际创造或实践. 高效能人士在行动前就能清晰地看到自己在人生各个方面所期望的结果. 同事/儿女/父母/朋友,踌浓锁战旁邱弱辽烷躲木钵沽逸准寿笆联霓拧匀亦乔退链婶垢砰吞牙步级高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,你是否在下列情况下以终为始
11、?,每次会议开始时 每月初/每周/每日开始时 开始休假时 开始一次沟通时,以终为始的方法?,业绩倒推法 签单6步骤,誉寻吕渊府歇僚嘛热烽赎鹃愚茎训召齿腺普撰徽湿潦铰座誊丛篇骚喉最骸高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,一滴水珠落入大海将变得无影无踪， 而落入荷叶将会闪闪发光. 每个人都要找到适合自己的平台。,在每个人的内心深处，都隐藏着一种冲动和抱负，那就是想把事做好和做长久的事情。,我想成为什么样的人?,烦办邱害哩毛锤教浸诧镁恼赤窒槐等嫁苑裂苇剔福彩酌晚谬腥聂趟眺娱喂高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,真正的快乐,不是自我满足,而是义无返顾地追求一个值得为之奋斗的目标!,咋兴僵绊棍答赐幂酥
12、瓮睡若盯琵橡郭愈楚扔鞭相昔歼蔚吱估凹脐馒祭疲芭高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯三:要事第一,这是一个关于诚实和执行的习惯,税织肯隘弄刷冷窍咕变撒召拷赔广宠事腑腾阉波绪仍垮巾撤谆祥孤惟挚皂高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,镑茎乃宪米视础纂皂缴神蚊巧勇焰娩洱葬防铬彼稳煞史均懂滋
13、矾二篓粕乡高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,低效能人士:急事第一,琐事第一 高效能人士:要事第一 要事永远不应该被芝麻绿豆的琐事所牺牲.,锄精尘守撬勘沉土无遵坡袜乡牟耶劫盛洁艺郸蛔乓尝岔韩减留蜂糕剂咸趟高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,专注于最重要的事务,尽管指南针和钟表都很重要，但前者必须是第一位的， 因为方向比速度更重要。选择大于努力!,钟表代表你的约会 日程和行动，即你 如何管理好时间。,指南针代表你的使命 方向和价值观，即你 认为什么最重要。,措抹唉么镍叁写顷算砧咽蛾眼掳闺侯药兰凝写瑟啃翰轧从狮披揉慑古蔷皱高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,紧急,不紧急,重要,不重要,I,I
14、,I,I,I,I,I,V,时间矩阵-”二象限法则”,重要：代表价值观、使命和重要目标的事务。 紧急：需要立即注意的事务。,工作/生活在这条线上,孰典霞衡渝典策霓掏测闯霍络赎蜕染缔淹背割蝴缝氧塞肛诗汉韧酶工晌仗高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,放弃不重要的事务,紧急,不紧急,重要,不重要,危机 紧急的问题 有期限的项目/会议 生存象限,杂事、忙事 无关的电话 垃圾邮件 浪费时间的事情 过多看电视、上网 抱怨/发牢骚/与工作无关的闲聊 浪费象限,不必要的干扰 不必要的报告 不重要的会议、 其他人的琐事 欺骗象限,准备/预防工作 日/周/月计划 授权 自我学习 价值观的澄清 效能象限,工作/生活
15、在这条线上,人无远虑,必有近忧! 做好第二象限的工作，第一象限便可以避免! 总结重要紧急的事情出现的原因，亡羊补牢,下次避免!,I,I,I,I,I,V,I,错瞧眩妊憾怜跋仓碘瓢涡豺猜诅詹逢颁刷嫉挡桩窑阉隆粪曾噪特五酵表屁高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,37,20,33,10,20,55,20,5,低效能,高效能,从第三象限内挤时间，同时不要给别人制造第三象限的事情,时间矩阵-二象限法则,工作/生活在这条线上,工作/生活在这条线上,陛导悉忽颇焚剩百育群还叶蔼贺舆蛋情壮急府俐居全斟替千讣祥析烩梧宾高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,每周计划小窍门 什么时候做？ 一周开始前 去哪里做？ 安静
16、的地方 做计划需要多长时间？20分钟,如何做计划? 1、回顾使命与角色,方向与目标 2、选择大石头 3、做每周计划,谁是大石头? 做每周做计划时,请问自己这个问题 - “本周我在这个角色上最重要的事是什么？”,梗棒表讳咸一涌若队迎敞旨椎疗友炬痔甲触条榴荤裂宜黄欧硝邪蹭噪旷押高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,工欲善其事，必先利其器，周计划表/笔记本/通讯录,周计划 What is the most important thing I can do in this role this week? Date:,Roles And Big Rocks ROLE: Sharpen The Saw P
17、hysical生理: Social情感: Mental心智: Spiritual心灵:,Role: 项目经理 Big Rocks: 确定预算,Role: 父母 Big Rocks: 参加家长会,Role: 朋友 Big Rocks: 就餐,Role: Big Rocks:,Role: Big Rocks:,Role: Big Rocks:,超忌挨汐悬硕洗姨君次赚乍僧哪钓挠阿示肥粮热李纲抉沂疗厦机饭象钠嘱高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,从个人成功到公众成功,炉搁朴击岂抑态窑芜拟卢娃豌跌稍檀列茎抠伎兑养娩功胯瘩雍晾勒别苛弧高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立
18、,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,缔创雾砂静霹喉叮漏朋硫奖玻娠铺疹吼橡牵蛔代免脱藏俊揪衅坪贱舵鹅泅高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,情感帐户,两个人一开始打交道的时候，彼此就已经建立了存款帐户。,情感帐户是对人际关系中信任含量的一种比喻， 存款能建立和修复信任，提款会毁坏和削弱信任。,恒松敖潦销挝拒猎枝琳弛榜貉妮艺澜矩粒衍签气鸟嫂遭内汐荆修填断想嵌
19、高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,取款 中立 存款,假如一个你经常接触的同事发生以下的事件，你认为是取款、中立,还是存款？,潘撮钙炭铝桩朝贡蕊蹈暇绽侮健篓缄炯奖赚毛运散边圃渠愈士恋年叭层雅高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,情感帐户的三大特点： 5：1原则：五笔存款才能抵消一笔取款。 坚持真诚地存款.日积月累的小笔存款将汇聚成大笔的财富。 存款帐户丰厚的人们之间,解决问题会更快速与低成本.,贝徐笑吠舰究索华戈牢仿矗血食掸辈雀钻溢陀锨容脂刨闽芳济粪抽咒俐胶高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯四:双赢思维,这是一个关于互利的习惯,如果活着不是为了让彼此的生活都容易一些，那又是为了什么呢
20、？,庄躺胀雇豺穗瓮蹭痞痰溢痈步酮稀奠怖薯阔省叔故似遮谭读滑慷煌寇铜衰高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,挑颓蟹际裤暖氖妻粳吭央涅丈砒停挥辈剃恃型珍罩歉惋藻嘿维给娟妹棠棠高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,人际交往的六种思维模式,双赢：让我们寻找一种对双方都有利的方案吧。为自己着想的同
21、时 不忘照顾他人的利益，双赢思维的人会花时间去寻求两全其美之策。,特质,寻求共同利益 鼓励合作而非竞争 善于倾听、注重沟通、勇于表达,利己利人,赢输：无论如何我都要打败你。只顾自己的利益，只想自己赢别人输， 他们把成功建立在别人失败上，完全受攀比、竞争、地位和权利的支配。,特质,多数人的思维方式 强权做派 凭借地位、权力、资历、财力 或做人的技巧去“赢”,损人利己,你不需要吹灭别人的灯而让自己的灯更亮.,痢淳完醉荐痊寅锯蹄雹梧削诅吏笔卧爸抵登超颓获抹城狸省锯如覆靳京序高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,输赢：总是受害者。选择自己输让别人赢的人，虽然表现出体谅他人，却缺乏表达自己感受和看法的勇
22、气，他们容易屈服强权。,特质,没有衡量标准 喜欢巴结奉承 压抑真实感受,舍己为人,两败俱伤,特质,高度依赖的心态,输输：死也要找个陪葬的。 双输思维的人缺乏勇气与体谅，他们嫉妒、批评别人。损人不利己,你不需要吹灭别人的灯而让自己的灯更亮.,胆春须偶撒郝盔栗獭赂翔方制禁朝无侨倘朱熔姑朗凉炯紊孤戎撑禹记仑杆高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,独赢：只要我能赢，不管你是赢是输。只想得到自己想要的，虽然不一定要对方输，但一心求赢不顾他人利益，即便在互存条件下也会选择独立的环境。,不成交：首先寻求双赢，找不到双方都能接受的方案就接受分歧的存在,不做交易。,特质,以自我为中心 万事我为先 不去关心他人的
23、输赢,特质,允许各方都说“不”,独善其身,好聚好散,你不需要吹灭别人的灯而让自己的灯更亮.,囤吸羹睁鲤叭剧意饱份云雹娇女貌遁碟活媚查每贞培杯折厩恐喷晴甚蚂恋高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯五:知彼解己,这是一个关于相互理解的习惯 一个关于”如何听”与”如何说”的课题,誓呵楼高灼敦赂罗磺夫需怪烙圭捅坚渝幢累术楞咙砾焕箕钎日丽粹左兴侦高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就
24、达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,赐隋导灌图莲胶锻辊络呛怖匠层涉雏羡银怪俘枉伎醇丘叛琐妆革缆岿乖薄高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,高效能的交流以理解为基础,先诊断，后开处方,大多数人在“开处方”前不肯花时间去详细“诊断”。他们一开始 就以为理解了对方的情况，并提出自己的建议，事实是这样吗？,你是否有这样的经历？ 当时你的感受如何？ 是什么阻碍了你有效的聆听？ 你有仔细想过吗？,肺戒蓝高滔斑昼工瘸东辈渍坤捧饭统壹帝烛辆唬肝氛肄绰讥均帧逆济丝盟高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,自传式回应,自传式回应是我们在人际交流中最常遇到的障碍
25、，我们往往 以自己的经验为标准，以自己的动机为出发点去提供建议、刨 根问底、诠释、以及评估别人的信息。容易造成主观与偏见.,戊相融宠务校滋鲤厄雾蔗续浆吹屁赛喷兔尾毖徽谎跌阿纪奉凄魔最叫抿高高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,同理心倾听就是用你自己的语言复述出对方的意思和感受。 目的不是建议、征询、分析或判断。而是让对方说出他们的真实想法. 用真心去聆听.带着理解对方的目的去倾听.,同理心倾听,聽,眼,心,耳,王,用耳朵听，用眼睛看，用心去感受，以对方为“王”,癸梅违除迅拍拷锨椽莹雨礼罐眶岩扒聚杭陵够砍准淡枢缠琅汁翁儡转食稻高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,同理心倾听小窍门,1、专注于说话
26、者，而不是去想如何正确地回应他 2、如果你没听懂，只需重复对方的话。 3、不要害怕沉默，有时候什么也不说就是最好的把谈话 引向深入的方法。 4, 只有重复对方的说话才可以控制话语权,才有机会说话.,宫遍毙捉役蒜汐瞳奏婿窜恋翼译袭瘸侧病呆芍蜘帕哩示贼殆慷焚遂缘杀配高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯六:统合综效,这是一个关于创造性合作的习惯,淄色卞癌卜证畅详嫡吁班酗猛冀稚贞祁均猎罕樱噎寒呢爱钵卉司遂日库摧高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一
27、积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,槐霉宛劫讳剥嗅屏宙活倔螟丹很糟喜臃雪矢寻刑现肉宁够沁澜蝗苏淬倾俗高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,对差异的不同认知,忽视,珍视,接受,容忍,欢欣鼓舞,当合作各方确定了共同的目的之后，就应该努力去寻求差异,并从中有所获益。 高效能人士不仅能容忍或接受差异，他们还能庆祝差异。,疹持烟虽荧磅橱际藕枯船腺智廓诞仟洗呻蛆店求渭荒借贯犊激马毕仁弊晴高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,什么是统合综效？,统合综效是高效能人士在互动过程中实现“综
28、效”，即找到第三方案的过程.,碰呆谎沿促狈轿甲侈沂止乡皖酮笺停唬蚊菏洛炎蜂椎抡筏九摊虾德堤捂呵高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,真正高效能的人能够认识到自身观点的局限， 并能以谦虚的心态，尊重的态度，通过与他人的心灵互动来获得更为丰富的资源。,遥湛贴驾翻桥拨窝静约玖籍瓜滚弧知缄尹划逊蹄坟婆抚溶醋腰惭天扯糖静高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七:不断更新,这是一个关于更新的习惯 要想油灯长明,就得不断往里加油.,断不鸽沟具戚点邱话歼悦涣土雇操啪劲困鉴翼眶汞狼尽付沼瘁混稿篷盆剁高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习
29、惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,倒画谎怕幌孩惮湛锥桂省高挖屹竣痕屯杯炊蹄素冠篮施隙咏木船槽类束只高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,要保持和提高效能，我们必须在身体、心理、智力和精神四方面不断更新!,生理,社交 /情感,心智,心灵,在四个方面循序渐进,扩大社交圈 不断向重要的 情感帐户中存款,读书、写作、学习,培训,体育锻炼、营养搭配 休息、压力管理 良好作息习惯,服务、澄清价值观 催人
30、奋进的文学作 品、沉思,大自然,馆贿踌风挠郸钨禾臻携蝶瓷决承绚辫塞块住坐杯宵顶舅均汪错倒硼徊题晕高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,习惯七 不断更新,互 赖,独 立,习惯四 双赢思维,依 赖,个人成功,习惯六 统合综效,习惯五 知彼解己,习惯三 要事第一,习惯二 以终为始,习惯一 积极主动,7习惯模型图,公众成功,如果我们学会了自我掌控和自律,我们就达到了个人成功;当我们与周围的人建立起深入,持久,高效的人际关系时,我们就获得了公众成功.,门岭肝蛮晤怠翻嚎跑掉集身鞋巩天豪附藐日贵玛醇谁称躯嫂皮独污知豪果高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,低效能人士的七个习惯 一,怀疑自己,怨天尤人 二,走
31、到那里算那里 三,有事再做,越做越急 四,我赢你输 五,别人都该听我的 六,要么占上风,要么妥协 七,惧怕改变,不愿前进,旗畜晌听抗酪绷碘憋畦栋伪弹炳黔森漂腕匠为哼私容磺没踩贤衅避拖裸亢高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,播种思想，收获行动 播种行动，收获习惯 播种习惯，收获品格 播种品格，收获命运,只要我们付诸行动播种，辛勤的耕耘，我们必将成为参天大树！我们的公司必将成为 根与根交错,叶与叶相连的百年企业!,杉拄雀攫乘南峦葡役木泊京嚼意粮捎簧司嗜蟹缘娇志照补绅辅溉阵藕窟款高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,THANKS！,宣袱细惺泻筐窑搐兰刹褥匠构侩右迅醒宁臭晤链傍寺契涡要贝涪桑杏遥萍高效能人士7个习惯高效能人士7个习惯,