电信部门科学发展观学习调研阶段工作总结.docx

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1、第 1 页 电信部门科学发展观学习调研阶段工作总结 特征码 IhBpQZfceynUYZqvOYFb * 根据 XX 分公司学习实践科学发展观活动领导小组、中 共 XX 市委学习实践办有关深入学习实践科学发展观活动的部署 和要求,我分公司党委紧密结合实际,精心组织安排、扎实抓 好第一阶段每个环节的工作,使整个学习实践活动进展顺利, 主题突出、收到效果。目前,已较好地完成了第一阶段的学习 调研任务,现将有关情况汇报如下: 一是领导重视,行动迅速,布置落实行动快。 (一)成立领导机构。为抓好第一阶段的起步准备工作, 我分公司领导表现出高度的工作责任感,把开展学习实践科学 发展观活动作为一件大事来抓

2、。迅速成立了中国电信 XX 分公司 开展深入学习实践科学发展观活动领导小组,党委书记周 XX 任 领导小组组长,副总经理黄 XX、赵 XX 为小组成员。领导小组 下设办公室及其相应的工作组,副总经理黄 XX 兼任办公室主任, 成员由分公司相关部门负责人等组成,并明确了 XX 分公司深入 学习实践科学发展观活动领导小组及办事机构工作职责。 第 2 页 (二)认真部署安排。领导小组精心组织,周密安排,既 抓好总体部署,又抓紧每个环节具体措施的落实。结合我分公 司的实际制定了开展深入学习实践科学发展观活动的实施方 案 ,对活动的指导思想、目标要求、基本原则和方法步骤作出 明确规定。在此基础上还制定了

3、中国电信 XX 分公司深入学习 实践科学发展观活动工作流程表 ,对三个阶段 19 个环节的任 务和目标进行了细化,力求把内容策划实、形式安排好、活动 组织好。 二是精心组织,周密安排,理论学习内容精。 3 月 9 日,XX 分公司党委共 90 多名党员和部室人员参加了 集团公司召开的深入学习实践科学发展观活动动员大会;3 月 12 日4 月 16 日,XX 分公司党委组织 90 多人收看了集团公司 举办的学习实践科学发展观活动系列讲座共五次,通过学习, 全体与会党员进一步加深了对科学发展观的认识,了解和学习 了在工作中运用系统思考的方法解决发展中问题的意义、方法 和途径;4 月 10 日,单独

4、组织离退休支部党员开展学习;通过 以上学习内容,使到大家统一思想、提高认识,紧跟人公司党 委的步伐,采取实际行动,大力推动深入学习实践科学发展观 活动在我分公司的全面开展。 第 3 页 我分公司学习实践活动领导小组办公室认真履行职责,及 时按要求做好学习资料的发放和学习实践活动的宣传报道工作。 将上级部门购买了毛泽东邓小平江泽民论科学发展 、 科学 发展观重要论述摘编 、等学习用书,放发党员和中层领导人手 一册。在分公司网页和宣传橱窗开设了学习实践科学发展观活 动专栏,将重点学习资料在网上发布,并及时报道我分公司学 习实践活动的进展情况。出版了 1 期简报,同时,指定专人负 责向上级学习实践活

5、动领导小组办公室报送我分公司的工作动 态。 三是深入调研,征求意见,调查研究工作深。 (一)结合实际选好课题。紧扣“战略转型上水平,服务 信息化创一流”的目标,着重围绕阻碍和影响我分公司科学发 展的突出问题,确立了我分公司的九个调研课题。一是如何提 高各级管理层领导企业战略转型和驾驭全业务发展的能力;二 是如何进一步优化组织架构、深化体制机制改革,更好地适应 全业务发展的需要;三是如何实现全业务发展的速度与结构、 质量、效益相统一,推动企业又好又快发展;四是如何更有效 加强精确管理,优化资源配置,发挥资源优势,确保国有资产 的保值增值;五是如何更好地把握客户需求,通过业务创新、 技术创新、服务

6、创新,在社会信息化进程中特别是促进工业化 第 4 页 和信息化融合、推进农村信息化建设中发挥好主力军作用,让 信息化成果惠及人民群众;六是如何进一步处理好企业与员工、 股东、用户、合作伙伴和竞争对手等利益相关者的关系,实现 客户价值与企业价值共同成长,促进行业和价值链和谐发展; 七是在国际金融危机面前,如何有效应对挑战,在危机中寻找 商机,建立风险防范机制,控制风险,降本增效,为国民经济 平稳较快发展做出应有的贡献;八是如何适应现代企业制度建 设要求,进一步加强和改进党的建设,进一步加强“三支队伍” 建设;九是如何解决好员工最关心、最直接、最现实的利益问 题。其中第 5、9 个课题作为重点课题

7、进行研究。 (二)广泛开展调查研究。2 个重点调研课题由分公司领 导分工负责,深入基层、深入群众,广泛问计于民,积极开展 解放思想大讨论,广泛征求广大职工和群众的建议和意见。一 是面向分公司内部开展讨论。由我分公司党委组织召开 1 次座 谈会,邀请了中层以上领导、普通职工参加,围绕对科学发展 观的理解和对如何落实科学发展观的认识,进一步研究和探讨 实现我分公司科学发展的途径和办法;二是开辟多条沟通渠道, 开设了征求意见箱和下发征求意见表,使群众的建议和意见能 通过多种方式得到反映,归纳出有代表性的建议 5 条。在充分 听取大家的建议和意见后,分公司领导班子经过认真梳理,撰 写了 3 份调研报告;三是分公司领导班子分别下到联系点与员 第 5 页 工贴心沟通,与员工共同探讨如何做好绩效管理、服务支撑、 有效规模发展移动业务、加强团队建设等,为我分公司又好又 快发展献计献策。 *

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