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1、第 1 页 班子成员“三严三实“专题民主生活会对照检查材料 特征码 qbNwLBLAqTlgFFoDLLhO 班子成员“三严三实“专题民主生活会对照检查材料 一、存在的主要问题 （一）践行“三严三实”方面存在的问题 1修身不严方面。班子成员普遍存在学而不实的问题。表现在， 没有严格的执行学习制度，存在重实践、轻学习的倾向。在专 题党课和专题学习研讨方面不深入、不系统、不透彻，特别是 运用集体智慧提出与实际工作相结合的举措较少，没有通过集 中学习为我镇发展服务；班子成员忙于分管工作或其他事务， 要求自学的部分流于形式，学习的自觉性和主动性不够，存在 实用主义，以会代学多、系统学习少，政策掌握不全
2、面、理解 不到位，通过学习提升政策水平，服务业务工作做得不够。 2谋事创业不实方面。一是深入基层力度不够。有的班子成员 陷于事务性工作，没有真正沉下去调查研究问题。对自己负分 管领域联系走访多，不分管就不管不问，在全面了解村情民意 上存在疏漏，没有真正做到与群众零距离。有时掌握的情况不 明，底数不清，对工作的指导性不力，可操作性不强。二是为 第 2 页 民服务意识淡薄。有的对群众疾苦关心不够，对群众反映的问 题应付了事，做群众工作方法简单，缺乏耐心，办事拖拉；对 群众反映的问题被动解决多，主动化解少；有的坐等上门多， 主动入户少，不能把工作做到群众心坎里。三是工作落实抓得 还不细。有的工作存在
3、重布置、轻落实、 “雷声大雨点小”的问 题，使得一些工作浮在表面，或出现前紧后松的现象；有的工 作方案操作性不强；有的工作对推进过程中可能遇到的问题， 没有制定预防应对措施；有的工作没有按时间要求完成，停留 在会议上、文件上、口头上。 3律己不严方面。一是有的进取精神和担当意识缺乏，敬业精 神不强，对工作冷淡厌烦，缺乏责任，习惯于按部就班，循规 蹈矩，墨守成规，领导安排做啥就做啥，推一下动一下，不推 不督就不动；二是有的存在本位主义思想。考虑问题时只以自 己分管领域为中心，工作中重局部利益，轻整体利益;三是奉献 精神淡化。有的认为干和不干一个样、干多干少一个样，面对 艰巨繁重的工作任务，特别是
4、面对“两违处置”和急难险重事 件，畏难厌战现象还或多或少存在。在化解一些信访积案时， 没有从根本上想办法，存在能拖一天算一天，能推一时推一时 的思想，尽量不给自己找麻烦；四是在基层联系工作时简约朴 素方面做的还不到位，出门专车，下村打的现象时有发生。 （二）落实全面从严治党责任方面存在的问题 1思想认识不到位。有的对从严治党认识还不到位，认为抓党 第 3 页 建和党风廉政建设是党组织书记和负责这项工作同志的事，就 把更多精力放在了镇域经济社会发展、安全稳定和重点项目建 设上，把党建和党风廉政建设当成“副业” ，还没有真正管到位、 严到份。 2从严教育有差距。一是领导班子思想理论建设还需进一步加
5、 强，有的班子成员理想信念动摇，不思进取、精神懈怠；二是 对党员干部日常教育管理和监督还不严格，对苗头性倾向性问 题失察失管，个别党员干部有违规违纪行为发生；三是对基层 党员的思想政治建设工作重视不够，抓得不实。一些农村基层 党员的宗旨意识不强，个别党员把自己等同于普通群众，不仅 没有充分发挥先锋模范带头作用，甚而至于带头违规违纪。 3监督管理不严格。在镇村两级干部的日常监督管理上， 还存在失之于宽、失之于软的现象，基层干部违规违纪、大抄 大办婚丧喜庆、损害群众利益等行为还有发生。廉政建设离高 标准、严要求还有一定的距离，廉政教育和有关制度落实得还 不够好。 比如在执行八项规定、落实惠民政策等
6、方面，尽管经 常强调，也采取了规范措施，但仍存在制度不全、监管不力等 问题，个别干部出现了违规违纪。 二、存在问题的原因分析 (一)忽视理论武装，理想信念淡化。对强化理论武装、加强班 子思想政治建设重视不够，政治理论学习缺乏自觉性和系统性。 班子成员带头学习弘扬革命优良传统不够，精神上及时“补钙” 第 4 页 不够，世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题没有解决 好。对党在新的历史条件下面临的“四大考验”和“四大危险” 认识不深，对经济社会发展中出现的一些新情况新问题敏锐性 不强，对形形色色的腐朽没落文化和社会思潮缺乏高度警醒， 对“四风”问题抵制不坚决，对作风问题改进不深入。 (二)宗旨意
7、识模糊，群众感情淡薄。班子的同志有的一直在最 基层工作，工作热情逐年降低，接触群众意识越来越淡；有的 一直从事机关工作，与群众沟通交流的方法和能力还有欠缺， 怕与群众打交道。上班就坐办公室，坐等上门多，主动问需少， 不知不觉地在思想上、感情上、行动上疏远了群众。在平时走 访基层过程中，也只注重了解想要了解的问题，与群众谈心交 流不经常、不深入、不贴心，没有真正和群众打成一片，没有 真正摆正自身“公仆”的位。没有牢固树立全心全意为人民服 务的宗旨意识，没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问 题。 (三)党性修养弱化，自我要求降低。班子落实党内政治生活规 定不严，没有充分发挥“三会一课”这一平台
8、、批评与自我批 评这个武器的作用，对加强班子成员的党性修养重视不够，抓 得不紧。班子成员没有严格按照党员领导干部的标准来提升党 性修养，没有做到在思想上、行动上慎言谨行、防微杜渐。有 的同志锐意进取精神不足，满足于完成任务和不出问题，面对 问题时顾虑多、怕得罪人、怕担责任。 第 5 页 三、努力方向和整改措施 （一）加强政治理论学习，坚定理想信念 进一步加强政治理论学习，有步骤、有计划的安排干部进党校 学习，加强干部世界观、人生观、价值观教育，增强责任意识， 提高党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力。要坚持学以致用， 着力解决学用脱节问题，做到把学习的成效转化为能力的提升， 尤其是提高分析处理问题
9、、创造性开展工作的能力，提高驾驭 全局、应对复杂局面的能力。 （二）坚持为民务实清廉，践行“三严三实” 1加强学习，提升素质。坚持个人自学和集体学相结合的原则。 健全完善镇党委集中学习制度，每月集中学习一次，每季度至 少举办 1 次理论研讨会。坚持定期邀请专家教授，对党政班子 成员进行法律法规知识专题辅导，不断提高依法行政水平。 2言行一致，崇尚实干。作为领导干部，不仅要会说，更要会 干，会抓落实。要坚定理想信念，务实工作作风，增强为人民 服务的宗旨意识，坚持把群众反映的问题当家事，打通服务群 众的“最后一公里” 。 3以身作则，率先垂范。弘扬优良传统，发扬艰苦奋斗精神， 提倡健康情趣，努力做
10、到八小时内、八小时外一样严，在单位 里、在社会上一样实。多学习、多充电、多下基层调查研究、 掌握第一手情况，多系统思考和解决存在的突出问题，自觉远 离庸俗。 第 6 页 （三）坚持党委统一领导，从严管党治党责任 1强力推进，落实责任。把责任扛起来，拿出抓经济工作的劲 头抓好党建和党风廉政建设，以上率下，形成氛围，推动主体 责任落地生根；把措施硬起来，抓压力传导、抓重点对象、抓 分类指导、抓规范引领、抓检查考核、抓责任追究，切实做到 真抓、真管、真落实；把问责严起来，切实强化责任追究。把 落实“两个责任”结合起来，一起抓、一起督，形成良性互动。 2党政同责，齐抓共管。继续坚持 “党委统一领导，党政齐 抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众积极支持和 参与”的领导体制和工作机制。及时掌握和认真分析情况，有 针对性地提出工作思路、目标和任务，采取有力措施切实解决 党风政风方面存在的突出问题。 3考核督查，责任追究。加大管党治党责任的考核督查力度， 明确把履行全面从严治党责任情况作为各类考察考核的重要内 容，并通过专项督查、巡视督查等多种形式加强督促检查。强 化考核结果的运用，作为评先评优和干部选拔任用的重要依据。 班子成员履行全面从严治党责任不认真、不到位，对工作造成 严重影响、使党的形象受到损害的，一律从重追究。