项目部创先争优活动工作总结.docx

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1、第 1 页 项目部创先争优活动工作总结 特征码 VzAfkGxIZGZleuCnxmoN 项目部创先争优活动工作总结 尊敬的公司领导、同志们: 按照公司党委关于深入开展创先争优活动的有关要求,丰沛项 目部精心组织、广泛发动严格落实,扎实地开展了创先争优活 动,先将活动开展情况做如下汇报: 一、加强组织领导,积极谋化部署 项目部为了保证创先争优活动的顺利开展,成立了创先争优活 动领导小组。 组长: 副组长: 第 2 页 组员: 创先争优活动领导小组制定了活动开展方案,并组织项目部广 大党员、干部、职工认真学习、落实,进一步明确开展创先争 优活动的意义、目标、和实施步骤。活动有项目部办公室负责 活

2、动联络工作,侧重施工现场抓活动落实,有创先争优活动领 导小组负责宣传、发动、组织、落实执行、具体考核。 二、确立了活动主题 坚持以“深入学习实践科学发展观,加快实现建设强局新目标” 、 “党支部建设示范点” 、 “红旗项目部创建”活动的基础上,通 过开展“四强四优” 、 “员工一颗星、党员一面旗、支部建堡垒、 项目创和谐”等特色活动,提高工程建设质量,确保工程施工 安全、最大化实现项目经济效益、建设和谐项目部、和谐工地, 进一步实现工程施工的社会效益最大化。 三、注重宣传反动贯彻落实 项目部创先争优活动领导小组,积极开展活动宣传工作,在活 动开展前期,小组带领项目党员干部职工,认真学习中铁十局

3、 第四工程公司争先创优活动的通知,认真学习项目制定的创先 第 3 页 争优实施方案,并把学习活动从项目部会议室推广到各个工地。 为确保学习效果,项目部举行了争先创优知识问答,使争先创 优的思想观念深入人心。为确保学习效果的持久性、长效性, 项目部制定了学习制度,每半个月集中组织学习一次,并将学 习考核成绩与奖金挂钩。截止目前为止项目部共开展集中学习 6 次,工地随机学习 14 次,共发放争先创优活动知识试卷 142 份,收回 136 份。 项目部认真组织创优活动的贯彻落实,将创优活动与工地文明 施工结合起来,与工程安全质量管理结合起来,与工程增收节 支工作结合起来,与职工劳动竞赛结合起来,切实

4、使创优争先 活动贯彻到每个施工工地,每个员工心中,使创优争先活动贯 穿到工程施工中。 四、注重发挥党员带头的模范作用 项目部在争先创优活动中,项目部对党员进行思想教育,严格 要求党员干部要以身作则,努力提高政治思想素质,努力提高 业务技术素质,要求党员同志们要亮出党员的牌子,干出党员 的样子,处处起到先锋作用,切实树立党组织的威信,增强党 组织的凝聚力、战斗力。 第 4 页 五、注重活动效果的考核 项目部充分发挥争先创优领导小组的核心作用,加强对活动小 组的检查考核,通过“员工一颗星、党员一面旗”的评选做到: 激励先进,鼓励后进、整体提高。项目部每一个月对争先创优 活动情况综合考评一次,对在活

5、动中涌现出来的优秀党员、先 进职工给予精神奖励和物质鼓励,对于活动中走过场的工地和 部门提出批评,通过对活动的检查和考核有力的推动了活动的 开展。经过近两个月的考核共评选出优秀党员 4 人,优秀职工 10 人。确保了工程质量安全和效益。 六、争先创优活动中好的做法 争先创优活动中我们认为以下做法是比较切实有效的: 注重发挥党员带头的模范作用和争先创优活动领导小组的核心 领导作用。 宣传发动制度化、数字化,组织落实现场化、实际化,检查考 核定期化、实效化。通过上述的一系列措施,使我项目部的施 工生产的安全质量、文明施工形象、管理效益、社会效益都有 了较大提高。 第 5 页 七、存在的问题不足 在

6、争先创优活动中我们虽然取得了一定的成绩,也存在不足: 1、 “三会一课”制度还需要进一步落实,我们在执行“三会一 课”制度时有些会议不能及时召开,上课质量不高,个别同志 学习不认真,这就要求我们在下一步的工作中严格执行“三会 一课”制度,提高质量,端正个别党员的学习态度。 2、个别党员理论水平不高,对于掌握施工图纸有困难,对施工 方案领会不透,这就要求我们要加强党员的业务和技术培训, 全面提高管理水平和操作技能,使我们的党组织能够胜任先进 生产力的代表。 八、下一步改进计划 为进一步提高争先创优活动的效果,在下一步争先创优活动中 宣传发动要进一步细化,对于书籍杂志的发放要更加广泛,宣 传标语、条幅、标牌要数量化,并主动提高质量,宣传专题会 议要用录像图片记录,考试成绩要存档,并设专人负责。 第 6 页 活动落实要民主化,鼓励广大党员干部主动工作,大胆创新, 充分发挥广大党员干部的主观能力。 对于活动的考核要吸收群众参与,以切实实现客观公正,最终 目标是达到群策群力参与争先创优大力提倡活动效果。 九、对公司抓好争先创优活动的建议 建议公司对争先创优的整体情况进行梳理总结,将好的做法推 广到基层,并组织到先进的项目部学习经验。 公司丰沛项目部 20XX 年 8 月 25 日

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