XX局长党风廉政建设履职报告.docx

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1、第 1 页 局长党风廉政建设履职报告 特征码 hlGDtgRDwUPoxJzbRHFT 近年来,我坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想 为指导,贯彻落实党的十六大精神,认真组织开展保持共产党 员先进性教育活动,按照中央、省、市、县委关于党风廉政建 设和反腐败工作的各项规定,围绕县十次党代会确定的发展思 路和奋斗目标,切实履行党风廉政建设“一把手”责任,狠抓 “教育、制度、监督”三个重点环节,为树立发展计划改革局 “勤政为民、务实高效、清正廉洁”的机关形象作出了自身努 力,为推进蓬安经济社会新跨越新发展作出了一定贡献。现将 我个人履职尽责的情况报告于后,恳请批评指正。 一、抓关键,落实责任抓党

2、风廉政建设 为经济建设保驾护航,始终是党风廉政建设的一项重要职 责。为此,我把党风廉政建设当作一项重要的政治任务,把它 列入党组重要议事日程,纳入年度工作规划和班子成员及各股 室年度目标考核,坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同落 实、同检查、同考核。 一是明确责任抓建设。成立党风廉政建设领导小组,定期 召开党风廉政建设领导小组成员会议,专题研究和安排各个阶 段的工作,明确新时期党风廉政建设和反腐败工作的主任任务。 第 2 页 同时,狠抓责任的分解落实,由我负总责,把党风廉政建设责 任分解落实到各分管副局长,副局长再按照“谁分管、谁负责” 的原则,各自负责所分管的股室的党风廉政建设。为调动各股

3、 室自觉抓好党风廉政建设的积极性,领导小组还与各股室签订 了党风廉政建设责任书,与各股室“约法三章” 。 二是改进作风抓建设。进一步转变作风,提高服务质量, 是深入实践“三个代表”重要思想的具体体现。我重点抓了干 部职工的学习作风、工作作风和生活作风建设,建立健全了考 勤、请销假、印章管理、文件运转、财务管理等制度,推行首 问责任制、限时办结制、绩效考评制等新措施。同时,严格按 照县委的要求,组织开展作风教育整顿,以例讲法,以法明理, 促进了干部作风大转变,办事效率、服务质量明显提升,在去 年“保先”教育满意度测评中,满意率达到了 %。 三是严格考核抓建设。将干部职工的学习、出勤、工作绩 效及

4、群众满意度测评结果纳入干部年度目标考核,作为干部评 选优秀公务员和先进个人的重要标准,并与资金挂钩,从而有 效地激发了大家的工作积极性、主动性和创造性。 二、强基础,加强教育抓党风廉政建设 建设一支高素质的干部队伍,是抓好党风廉政建设和反腐 败工作的重要保障。只有夯实基础,才能不断为党风廉政建设 和反腐败工作注入新的活力;只有关口前移,防患未然,才能 不断巩固和扩大反腐倡廉的成果。为此,我作了一些有益的探 第 3 页 索和实践,推动了党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。 一是强化干部思想政治教育。我始终将做好干部职工的政 治理论学习教育尤其是党风廉政建设方面的思想政治学习教育 作为一项重要的工

5、作,自始至终,常抓不懈。将每周星期五下 午定为集中学习时间,由班子成员轮流主持,组织干部职工学 习马克思主义经典著作、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表” 重要思想和科学发展观等理论知识,提高了干部职工用发展、 一面的观点分析问题、思考问题的能力,提高了洞察事物本质 的敏锐性和对一些似是而非的问题的鉴别力,坚定了政治立场, 把准了方向。同时,组织干部职工认真学习党的十六大报告、 十六届三中、四中、五中全会会议精神及有关作风建设的法律 法规、政策,使他们充分认识到加强党风廉政建设的紧迫性和 必要性,增强了围绕发展这个第一要务开展反腐但是廉工作的 自觉性,激发了干部职工争做业务行家、道德楷模、廉

6、政标兵、 创新典范的热情。 二是强化警示教育。组织干部职工观看了反腐典型案例 、 禁越“红线” 等纪录片,组织干部职工围绕反腐倡廉进行了 “怎样耐住寂寞、守住清贫、经住考验”的大讨论。同时,每 年至少用一个月时间对干部职工进行了作风教育整顿,对干部 在思想、学习、工作、生活等方面存在的问题进行了深刻的剖 析,以严要求整改,纯化了干部作风。 三是强化制度规范建设。新时期的党风廉政建设,要不断 第 4 页 探索新的工作思路,增强工作的前瞻性。对改革开放中出现的 新形势、新动向,对反腐倡廉重点领域、重点部位、重点环节 出现的新情况,遵循经济规律,搞好制度规范建设,制定干部 职工工作行为规范。我指导制

7、定了思想政治和业务知识学习制 度、定时调阅笔记检查制度、随时交心谈心制度。作出了关于 加强机关作风建设的“五不准”和服务民营经济的“公开承诺” , 督促和引导干部职工在思想上、行动上自觉与县委、县政府保 持高度一致,要求干部职工要清清白白、一身正气,做廉洁自 律的表率;要踏踏实实、埋头苦干,做艰苦奋斗的表率;要勤 勤恳恳、恪尽职守,做勤政为民的表率;要堂堂正正、敢于碰 硬,做坚持原则的表率。近年来,发改局的干部职工认真贯彻 执行各种规章制度和内部管理规定,没有出现一例违规违纪事 件。 三、当表率,以身作则抓党风廉政建设 “公生明,廉生威” 。发改局作为县政府重要的综合经济部 门,一举一动都在许

8、多干部群众的关注之下;一言一行都事关 党在人民群众心目中的形象。因此,我以“当好表率表、作好 示范”来严格要求自己,始终做到警钟长鸣,防微杜渐,时时 以身作则,处处率先垂范,对干部职工起好了榜样带头作用。 一是加强党性修养,拒腐防变保本色。坚持不懈地自觉学 习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思 想,重温革命先辈关于反腐倡廉和艰苦创业的重要论述,深刻 第 5 页 领会中国共产党领导干部廉洁从政若干准则及中共中央 关于加强党的执政能力建设的决定的精神实质,用科学理论 武装头脑,进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,强化 了宗旨意识、公仆意识和廉政意识,时刻保持清醒头脑、正派 作

9、风,提高了抵御风险和拒腐防变的“免疫力” ,为正确行使党 和人民赋予的权力提供了可靠的政治保障。 二是严守为政承诺,谨小慎微守纪律。计划局作为工程招 投标的综合管理协调部门,肩负着审核工程项目招投标、项目 概预算等主要职责,如果把关不严,将给国家造成损失。为此, 我认真按照国务院投资体制改革的决定 ,不断规范投资行为, 不断完善投资项目决策和项目法人约束机制,把“项目法人负 责制” 、 “招投标制” 、 “工程监理制” 、 “合同管理制”等相关制 度落实到每个重点建设项目中,顶住了方方面面的说情,也经 受了方方面面的考验。近年来,发改局核准建设项目招投标 40 多件,建设资金逾亿元,从事建筑的

10、亲朋好友,均未在我手中 承揽一分钱的工程。 三是追求一流业绩,言传身教聚人心。三年来,我始终将 群众满不满意、答不答应、赞不赞成作为衡量党风廉政建设成 果的一把尺子,想办法,添举措,求实效,努力让领导放心, 让群众满意,以自身恪尽职守、争创一流的实际行动影响和教 育干部职工,以忘我工作、奋力拼搏的工作激情感染和激发干 部职工,大家同甘共苦,并肩创业,一门心思抓发展,使他们 第 6 页 没有出现违法、违纪的言行,受到了群众的好评,扩大了党风 廉政建设的成果。 总之,在县委、县政府的坚强领导下,我牢记使命,牢记 宗旨,做了大量艰苦细致的工作,取得了较满意的成绩,但离 上级的要求和群众的期望还有差距。在以后的工作中,我将开 拓创新,与时俱进,戒骄戒躁,履职尽责,努力把党风廉政建 设推上一个新台阶,为领导分忧,为群众解愁,为全面建设小 康社会作出更大的贡献。

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