1、法院院长在深入贯彻中央八项规定精神学习教育的专题党课讲稿（共12篇）目录篇一法院院长在深入贯彻中央八项规定精神学习教育的专题党课讲稿2篇二深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿9篇三、深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课17篇四、2025年党组织八项规定学习教育专题党课27篇五2025年中央八项规定精神学习教育党课讲稿34篇六、深入贯彻八项规定学习教育党课讲稿40篇七2025年八项规定主题教育专题党课讲稿43篇八2025年第一季度主题党课讲稿：加强党的政治建设，永葆共产党人政治本色49篇九2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿讲话稿57篇十、深入贯彻学习中央八项规定精神教育党
2、课讲稿66篇十一、中央八项规定专题党课讲稿（深入贯彻中央八项规定精神学习教育）73篇十二、党课：从严从实抓好党员队伍建设，为推动国有企业高质量发展夯实基础81篇一、法院院长在深入贯彻中央八项规定精神学习教育的专题党课讲稿同志们：按照深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作安排和领导干部带头讲党课的要求，结合近期学习、调研的体会、感悟和思考,下面我为各位同志上一堂专题党课，党课题目是始终牢记初心使命、努力践行司法为民。我围绕“学习教育开展以来我个人的学习体会；对照八项规定，检视问题、查找不足；牢记初心使命，司法为民、公正司法”这三个方面，与大家一起交流。一、学习教育开展以来我个人的学习体会开展学习教
3、育活动以来，我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，原原本本学习了摘编等书目，从中获得一些认识体会，我感受最深的有以下两点：第一点思考体会：做好作风建设要坚定理想信念通过学习，我认为，贯彻中央八项规定精神，首先要坚定理想信念，对党忠诚，做政治上信念上的合格党员。当前，要结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，认真学习党章党规、研读系列讲话，认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领，不该说的话不说，做政治上的明白人。在党护党，是党员的责任和义务，是党员组织感情的最直接的表达。作为共产党员来讲，要在内心深处把党置于无比崇高的、神圣不可侵犯的地位，像珍惜生命一样珍惜党的威望。现在，各种文化交流交融
4、交锋频繁，是与非、真与假、正与邪等方面的考验非常之多，能否保持政治定力、固守精神家园，是每名党员必须认真回答的重大考题。作为党员要结合自身实际，利用各种方式，力所能及的传播党的好声音、传递社会正能量，尤其是当前遇到一些歪曲丑化党的言论时敢于制止，敢于向不良社会风气说不，当好制止政治谣言的“控制阀”、扑灭小道消息的“消防栓”，不断强化对党的认同感、归属感，做到绝无二心，绝对忠诚。第二点思考体会：做好作风建设要永葆“不忘来时路”的初心中国共产党从南湖起航经过了X年的奋斗，建立了新中国。我们党之所以能够发展壮大，从党的一大召开时只有X名党员发展到今天成为拥有X万党员，X多万个基层组织的世界最大执政党
5、正是因为依靠了人民。之所以能够屹立百年，成为世界上最悠久的执政党，正是因为得到了人民的拥护。始终同人民想在一起、干在一起，永远与人民同呼吸、共命运、心连心，永远把人民对美好生活的向往当作奋斗目标，这就是我们中国共产党的初心。我们党从小到大、从弱到强，靠什么历经磨难而不垮、越是艰险越向前？归根到底靠的是马克思主义理论指导、靠的是共产主义理想信念支撑。要将这份责任履行好，将这份时代答卷答好,人民法院党员干部要有铁一样的责任担当，有能干事、干成事的过硬本领。二、对照八项规定，检视问题、查找差距查找问题差距要对照中央八项规定及其实施细则精神和党中央决策部署，对照党章党规，对照先进典型，对照人民法院的
6、初心使命和工作实际，按照“把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去”的要求，通过自己找、群众提、互相帮、集体议等方式全面检视反思，逐一列出问题清单、逐项建立问题整改台账。（一）个人自身存在的问题一是理论学习不够深入。存在局部零散学习多、全面系统学习少；浅尝辄止多、深刻领会少；就事论事多、全盘把握少的现象。存在活学活用不够，理论联系实际不紧密，不善于运用习近平新时代中国特色社会主义思想去分析、解决工作中遇到的实际困难和突出问题。二是为民服务不够扎实。没有完全在思想上、行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。工作精力用于开会和日常事务过多，用于联系群众、联系基层时间不够；在办公室、会议室多，下基层
7、调研少；听汇报多，与干部群众谈心少。三是作风建设不够严格。对干警司法作风整治力度不强，对一些干警接待群众不够热情、庭审不规范、判后答疑不及时，在审判执行工作中没有细致地做群众调解工作等现象未能有效整治。对标“怕慢假庸散”整治，还有不少不到位的地方。四是主体责任不够到位。作为党组书记,对主体责任压得不实,研究党风廉政建设工作未与业务工作同安排、同部署，党组研究党风廉政建设工作也不多，对党风廉政建设主体责任的认识也没有充分到位，具体指导和检查落实不够、过问也不多，主体责任台账也不健全。“一岗双责”落实还有差距，没有有效督促分管领导抓好对分管部门的廉政工作，谈心谈话和提醒约谈开展较少。（二）法院工作
8、存在的问题一是意识形态责任有待落实。意识形态工作存在着舆论引导形式单一、方法载体有待创新、重大典型挖掘不够，扫黑除恶专项斗争宣传的时效性把握的不好，对微信、抖音、头条等新媒体应用不充分。二是党建责任意识有待加强。一些同志法官身份意识强、党员意识弱，有些党员干部对党员进社区活动的积极性不高、对党建工作重视不够，还存在重审执业务、轻党建工作的情况。三是审判执行质效有待提升。我院结案率、诉讼类案件结案率、结收比等主要审判质效指标不够理想，结收比、裁判文书上网率、庭审直播等质效也有待进提升。实际执结率、执行完毕率等主要质效指标靠后；执行流程集约化、执行工作长效机制建设等工作创新不足。四是法院队伍建设有
9、待加强。有些干警对新的法律精神、法律条文、司法政策把握不够准、不够到位，个别干警存在司法能力不足、司法作风不实，庭审不规范、裁判文书说理不透、对待当事人“冷硬横推”、司法不廉等现象还不同程度存在。以上是站在个人和工作的角度来找差距。通过这段时间的深入调查研究，在调研中发现还存在以下几个问题：一是“案多人少”矛盾较为突出。今年上半年，由于部分员额法官退出员额后未能及时增补，足足缺编X名员额法官，导致上半年只有X名员额法官承担办案任务,而案件数同比还上升了X%,“案多人少”矛盾非常突出，一线员额法官办案任务十分繁重，办案压力大幅增加。二是信息化运用深度不够。当今系信息化社会，全国法院上下全面推行“
10、智慧法院”建设，网上办案已成主流趋势。我院部分干警受年龄、学历等因素影响，对数字法院系统、法官e助理等办案软件系统不会用、不想用，有些干警还停留在传统的办案方式上,导致信息化运用广度、深度不够，影响了审判执行的质量和效率。三是办案模式有待完善。尽管我院积极推行了“分调裁”机制改革，组建了速裁团队。但在“简案快审、繁案精审”上还做得不够，未严格区分简案和繁案，未能作出有效分流，未能充分发挥速裁团队和速裁法官的作用和积极性，办案模式和方法还有改进的空间。（三）产生问题的根源一是理想信念不够坚定。缺乏用理想信念武装头脑的自觉性，对党的政治理论学习重视不够，有时认为法院的主业是审判执行，因此把主要精力
11、集中到审判执行业务的学习上，把对党的政治理论学习放在了次要位置。学习的实用主义思想较为严重，导致政治理想不够清醒和坚定，工作缺乏远大理想动力。二是宗旨意识不够牢固。与基层群众的密切联系有所弱化,全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化。平时忙于谋划部署和抓一些具体性的事务，听取干部汇报的多，直接联系群众的少，想问题、做决策、办事情往往从本位出发，指导工作主观成份多，没有解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题，群众路线坚持得不够好。三是担当精神不够积极。对工作中的出现的一些新情况新问题,深入研究、大胆创新、敢闯敢试不够，有等、靠上级解决的思想，还没有很好地把出实招、办实事、做实功、求实效贯穿到决策谋
12、划、推动工作的全过程。存在求稳怕乱思想，队伍建设上只求不出大的问题，对干警管理有点偏宽。四是纪律观念不够坚决。没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆，防微杜渐、警钟长鸣的自觉性不强，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意识还不够坚定。有时候为了单位和气，没有硬碰硬,对一些不良倾向和不正之风不能态度坚决地抵制和纠正。管理监督教育还存在失之于软、失之于松、失之于宽的倾向。五是工作作风不够扎实。没有完全把“谋事要实、创业要实、做人要实”的要求贯穿到工作实践。没有把工作做细、做实、做深、做精的工匠精神，没有根据工作实际制定落实发展计划。存在功利化倾向，做决策、干事情追求看得见摸得着的显绩，忽视了长
13、效性、难度大的潜绩。（四）检视问题的整改措施一是强化理论学习。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记视察XX重要讲话精神、对人民法院工作的重要指示批示精神，牢记人民法院初心使命，增强守初心、担使命的思想自觉、政治自觉和行动自觉。要在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，读原著、学原文、悟原理，全面深入系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵和精髓。要将习近平新时代中国特色社会主义思想与司法实践和工作实际结合起来，善学善思善用，提升运用马克思主义立场、观点、方法分析和解决问题的能力。二是增强服务意识。树立以人民为中心的发展思想，自觉将工作融入到为群
14、众服务中去，坚持深入调查研究，主动深入困难较多、情况复杂、矛盾突出的地方开展调研，实实在在为群众办一些实事、谋一些好事，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。认真履行全面从严治党第一责任人责任，进一步强化抓好党建是本职，切实把抓好党建作为做大政绩，全面落实从严治党政治责任，始终坚持严守信念不动摇，深入学习贯彻中央、省委、市委、县委和上级法院对全面从严治党提出的新要求新部署，经常性开展主体责任落实自查自纠。三是深化作风建设。始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气，坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态，用足用活政策
15、机遇，结合实际创造性地开展工作，全力抓落实、争一流、创业绩。坚持在实践中提升党性修养，坚持实事求是，做到忠诚老实，襟怀坦白、表里如一，不唯书、不唯上,说真话、做实事、求实效;坚持贯彻民主集中制，坚持用好批评和自我批评武器，坚持严格党内政治生活，坚持党性原则基础上的团结，在严格党内政治生活中接受锻炼。坚决整治“怕、慢、假、庸、散”作风顽疾，力戒形式主义、官僚主义，切实改进工作作风，以作风转变促发展提升。四是做到廉洁自律。领导班子带头执行党内政治生活各项规定,在政治方向、政治立场、政治言论、政治行为方面用党的政治纪律规范自己的言行，做到不变、不偏、不移、不离，始终忠诚于党的事业。认真履行党风廉政建
16、设责任制各项职责要求，努力加强自身建设;对照党章党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，养成遵规守纪的高度自觉。严格执行廉洁自律有关规定，从生活中的点滴小事做起，带头严于律己，带头艰苦奋斗，管好管住工作圈、生活圈、朋友圈、交友圈，自觉用党纪国法规范和约束自己的言行；坚持道德高线，严守纪律底线，做真正忠诚干净担当的党员领导干部，永葆共产党员的政治本色。三、牢记初心使命，司法为民、公正司法身为革命老区的干部，身为审判机关的一员，我们有责任有义务让革命的优良传统在新时代落地生根。这次深入贯彻中央八项规定精神学习教育，我们要做到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正
17、廉洁作表率。这五个具体目标既是党的革命精神和优良传统的一次传承和洗礼,更是党对新时代党员干部思想、政治、作风、能力、廉政方面的五个基本要求。身为人民法院干部，更要以身作则做表率，学出革命理想高于天的忠诚信念，学出一枝一叶总关情的为民情怀,学出策马扬鞭自奋蹄的担当作为，学出一身正气养精神的精神操守。要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察XX重要讲话精神作为首要政治任务和头等大事，切实把思想和认识统一到中央和省委、市委、县委的决策部署上来,准确把握新时代司法为民的基本内涵和实践要求，充分发挥司法的引领作用。要把这次学习教育作为加强党性修养、提高政治站位的“加油站”，作为检视
18、问题不足、提高能力本领的“磨刀石”，作为扫除思想尘埃、净化精神家园的“清洁剂”，不忘初心、牢记使命、感恩奋进，持续推进法院事业高质量赶超发展，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。同志们！理想信念引领航向，初心使命凝聚力量；新时代要有新作为，新使命要有新担当。我们要牢牢把握“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求，以对党忠诚、对人民负责的态度，锐意进取、开拓创新、奋发有为，推动学习教育高质量有特色走前列，确保取得实实在在地成效，推动我院各项工作再上新台阶，为实现经济高质量跨越式发展、建设“五宜XX”提供更加有力地司法保障。篇二、深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿同志们:经过前
19、段时间的认真准备，今天，2025年市直机关党组织书记深入贯彻中央八项规定精神专题培训班正式开班了。首先，我代表市直机关工委，对同志们能抽出时间，积极参加这次学习，表示热烈的欢迎和衷心的感谢。市直机关工委坚持每年举办机关党务干部培训班，这对提高我们机关党务干部的综合素质、业务能力等都起到了有力地促进作用。但近年，结合中央八项规定精神学习教育，举办市直机关党组织书记学习教育专题培训班，还是第一次。为了把这次培训班办实、办好、办出成效，市直机关工委非常重视，多次与我研究培训方案，包括课程的设置、老师的聘请等等，都是经过精心设计和认真考虑的。因此，希望同志们珍惜这次短短的学习机会，集中精力，认真学习，
20、深入思考，确保学有所获、学有进步，对本单位机关党的工作有所促进。下面，我讲三点意见，供同志们在学习中参考：一、为什么要举办市直机关党组织书记学习教育专题培训班刚才，进来的时候，我看了一下在座的各位，来之前,我也仔细看了参加培训的人员名单，大家都是各部门的主要领导和分管领导。这说明，我们各单位对机关党建工作是相当重视的。那么，我们为什么要举办这样一个培训班？今天,我在这里不想讲大道理。因为在座的都是领导，大道理都懂、都会讲。我从我们市直机关的实际状况，讲两方面的原因。一是从机关党组织书记所担负的责任来说，举办这次培训班十分必要。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和落实中央八项规定开
21、局破题，坚持自上而下、以上率下，驰而不息纠“四风”、改作风、树新风，刹住了一些长期没有刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾,党风民风焕然一新，党心民心更加凝聚，书写了我们党作风转变的“宏大叙事”，迎来了“八项规定改变中国”的新气象，百年大党在自我革命中不断焕发蓬勃生机。但从我市实际情况来看，还有XX由风及腐等问题不同程度地存在,XX局党组书记、局长XX违纪违法典型案例被全省通报。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，发挥着推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，担负着联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众，把党的路线、方针、政策落实到基层的重要职责。而我们机关党组织书记可以称作是
22、基层党组织的“领头人”和“顶梁柱”，当好一个机关党组织书记，特别是要当好一个有所作为、群众公认的机关党组织书记，不是一件容易的事情。目前，我们市直机关有将近XX个基层党支部，专职党务干部XX余人，在职党员XX多人，今天来的都是我们各机关的党组织书记，大家在我们这支队伍中更具有不可推卸的责任，其“领头人”和“顶梁柱”作用更明显。俗话说“打铁还需自身硬”，如果在座的各位书记都不过硬，还怎么去带队伍？所以，我们要通过举办这次培训班，进一步提高机关党组织书记的思想政治素质，进一步提高工作能力和工作水平，达到团结和带领广大党员进一步坚定理想信念、增强党性观念、养成优良作风、发挥先锋模范作用的目的。二是从
23、目前我们机关党建工作的实际情况来看，举办这次培训班十分必要。近年来，我市各级机关党组织围绕中心抓党建、抓好党建促发展，以开展保持共产党员先进性教育活动和深入学习实践科学发展观活动为契机，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以转变机关作风为突破口,全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，机关党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用得到充分发挥，为推动全市经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。但同时我们也要清醒地认识到，当前我市机关党建工作仍然存在一些薄弱环节。如：有的机关党组织缺乏活力，党的组织生活不够经常化、制度化、科学化，支部的战斗堡垒作用不突出；
24、有的单位组织党员干部学习流于形式，形式单调、方法死板，效果不好，致使少数党员放松了思想改造，党的理想信念与为人民服务的宗旨淡漠，突出表现在党员意识不强、服务意识不强、模范作用不明显；一些部门党组（党委）认为党建工作是“软”任务，业务工作才是“硬”指标，存在“重业务，轻党建”、业务与党建“两张皮”现象等等。这些问题不解决好，势必影响党组织作用的充分发挥，影响机关建设和发展。为此，我们要通过举办这次培训I班,促使大家重新审视机关党建工作,深刻认识加强机关党建工作的重要意义,进一步增强做好机关党建工作紧迫感，自觉在加强领导上下功夫，在开拓创新上动脑筋，在狠抓落实上求突破。二、进一步明确“机关党建走在
25、前头”的目标任务机关党的建设是整个党的建设新的伟大工程的重要组成部分。党中央历来高度重视机关党的建设。胡锦涛同志指出，“机关党建工作必须适应新形势、新任务的要求，走在党的基层组织建设的前头”。党的二十届三中全会深入分析世情国情党情的深刻变化，系统总结了我们党执政XX年来加强自身建设的基本经验，对加强和改进新形势下党的建设提出了总体要求、目标任务、重要举措，为进一步做好机关党建工作指明了努力方向。为切实贯彻落实好会议精神，我市于XX月份召开了全市机关党建工作会议，对当前和今后一个时期的机关党建工作作了部署和安排。根据中央和省、市委的有关精神，我认为，今后相当长一个时期，我们机关党建工作目标是：按
26、照党的二十届三中全会和全国机关党的建设工作会议精神，紧紧围绕全党和我市工作大局，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以建设为民、务实、清廉机关为目标，巩固拓展主题教育和党纪学习教育成果，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,聚焦主题、注重实效，一体推进学查改，深入学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神，学习党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验，全面深入查找贯彻中央八项规定及其实施细则精神方面存在的问题，运用由风及腐案例加强警示教育，扎实推进集中整治，有针对性完善相关制度规定，坚持开门教育，自觉接受群众监督评判，确保学有质量、查有力度、改有成
27、效，着力提高机关党建工作科学化水平，努力使市直机关党的建设走在全市党的基层组织建设的前头，为XX经济社会又好又快发展作出更大贡献。按照这个目标,如何实现“机关党建工作走前头”呢？在这里，我提五点要求，希望同志们结合本部门的实际认真抓好落实。一是要在思想政治建设上走在前头，为XX改革发展稳定提供动力与保障，不断提高机关党建工作服务中心、保障大局的自觉性、主动性和实效性；二是要在业务能力建设上走在前头，不断提高机关办事效率和机关党员干部的业务能力，推动XX经济社会又好又快发展;三是要在机关作风建设上走在前头，树立和维护”为民、务实、清廉”的机关形象，把作风建设作为一项长期的任务来抓；四是要在党内民
28、主建设上走在前头，激发机关党组织的生机与活力；五是要在反腐倡廉建设上走在前头，确保机关党员干部廉洁从政。为了切实将走前头落到实处，市直机关工委在今年的工作安排中是作了一些探索和创新的。比如加强理论武装、试行公推直选、建设学习型机关、开展“三深入三服务”活动等。希望各单位在实际工作中既有“规定动作”，又有“自选动作”，既有“必修课”，又有“选修颗“，更好地激发大家的能动性创造性。三、联系实际，学以致用，切实把学习成果转化到机关党建工作中去这次培训班时间是短暂的，单靠这两天的培训是达不到学尽一切知识、解决所有问题目的的。但是，只要恰当地将理论学习与实际工作联系起来，做到在实践中去理解、去运用、去升
29、华，我们的理论修养、精神情操、业务水平必将与时俱进、不断提高。我们要紧紧围绕我市经济发展和改革开放大局，紧紧围绕各单位行政业务中心，自觉地将这次培训所接触的新理论、新观点、新方法、新思路运用于实践，作为推动今后各单位机关党的工作任务落实的强有力的动力。一要切实加强领导，形成书记抓、抓书记的工作机制。机关党建工作标准高、要求严、任务重，要落实走在前头的要求，关键在于领导重视。党委（党组）书记要切实增强党要管党意识，形成抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的共识，认真履行第一责任人的职责。领导班子成员要自觉落实“一岗双责”要求，既要以普通党员身份积极参加单位党组织和所在支部的统一活动
30、又要加强对分管单位和部门内设机构机关党建工作的领导。要建立健全机关党建工作责任制和考核评价体系，把抓机关党建工作的情况和成效作为评价领导班子、领导干部实绩的重要指标;上级机关部门在抓好自身党建工作的同时，要指导带动下级机关部门的党建工作；对垂直管理部门延伸到基层的站所,也要加强党建工作指导。要鼓励各级机关党组织积极创新党建工作的方式方法，注意发现典型，总结经验，加大宣传力度，保障工作经费，为加强和改进机关党建工作创造良好的工作条件。二要进一步明确职责，突出重点、培育亮点，切实打造机关党建工作品牌。要根据党的二十大、二十届三中全会精神和全国机关党建工作会议精神的新任务、新要求，围绕中心、服务大
31、局，进一步突出机关党建工作的职责，进一步发挥机关党建工作的作用，切实抓好机关党员干部队伍素质建设、能力建设以及基层组织建设、制度建设、党风廉政建设等，为全市科学发展提供有力保障；要进一步明确我市机关党建工作的重点，结合我市机关党建工作实际,加强调查研究，拿出具体的指导方案，进行分类指导，整体推进机关党建工作再上新水平；要围绕服务中心、建设好队伍两大任务,一方面要总结、发扬好已有的一些好做法、经验，另一方面要适应形势任务的发展、变化，开拓创新，积极拓宽工作思路，努力培育新的亮点，切实增强吸引力、凝聚力和针对性、实效性，真正形成XX机关党建的特色和品牌。三要加强机关党组织领导班子和党务干部队伍建设
32、为做好机关党建工作提供重要保障。建设一支政治强、业务精、爱岗敬业的党务干部队伍，是落实机关党建各项任务的根本保证。要配齐配强机关党组织负责人，机关党委（总支、支部）书记应由本部门党委（党组）副书记或主管组织人事工作的副职担任；严格把握专职副书记的任职条件，选拔那些政治素质好、熟悉业务工作、有较强组织协调能力、群众威信较高的优秀干部担任专职副书记。要坚持把机关党务工作作为培养领导人才的重要岗位，积极探索选拔、培养党务干部的有效途径和方法，对那些有培养潜力的干部要有意识地增加他们在党务工作岗位锻炼的机会,逐步建立健全机关党务干部的选拔、培养、使用、交流制度。各部门各单位的领导同志要真正重视、真情
33、关怀、真心爱护党务干部，做到象看待业务干部一样看待党务干部，象使用业务干部一样使用党务干部，象关心业务干部一样关心党务干部，千方百计帮助他们解决工作、学习、生活上的实际问题，让他们切身感受到组织的温暖，为市直机关党建工作发挥更大作用。最后，为确保本次培训顺利进行，我提几点要求：一是集中精力，认真学习。这次培训班时间不长，但内容很丰富，具有很强的针对性和实用性，大家要克服一切困难，遵守纪律，按时参加，坐得住、听得进、记得牢，做到学有所获。二是联系实际，深入思考。要把学习和思考很好地结合起来,用科学的态度分析问题、思考问题，积极探索适合本单位党建工作的新思路、新方法，不断提高自身素质和实际工作能力
34、三是学以致用，指导实践。要把所学的知识运用到实际工作中去，做到武装头脑，指导实践，推动工作。四是遵守纪律，严格要求。希望大家严格遵守培训班的纪律和各项规定，把我们书记队伍的好素养、好形象、好风采展现出来。也希望市直机关工委的同志加强管理，搞好服务，确保培训效果，完成好培训任务。机关党建工作在推动XX科学发展中肩负着重大职责和光荣使命。我们要紧密结合“建设创新XX、和谐XX、实现率先崛起”、加快“两型社会”建设综合配套改革、国家自主创新示范区建设的新要求，锐意进取，扎实工作，不断开创全市机关党建工作的新局面，努力使市直机关党建工作走在全市党的基层组织建设的前头!开课之前，我就说这么多，祝同志们
35、学习期间，学习生活愉快！谢谢大家！篇三、深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课同志们：在全党深入开展贯彻中央八项规定精神学习教育之际，市委办公室举办此次读书班，正当其时、意义重大。中央八项规定，作为新时代党的自我革命的“第一刀”，重塑党风政风，引领社会新风。习近平总书记关于党的作风建设的系列重要论述，为我们指明方向、提供遵循。市委办公室作为市委运转的中枢，承担着参谋辅政、综合协调等重要职能，更应学深悟透、笃行不怠，以优良作风保障市委工作高效推进。下面，结合学习与工作实际，由我为大家做一堂党课报告，与同志们共同探讨交流。一、深学细悟，把握精神要义在深入学习的进程中，我们深刻认识到，中央八项规定
36、及习近平总书记关于党的作风建设的重要论述，蕴含着深厚的政治智慧与实践要求。其不仅关乎党的形象与民心向背，更对推动党和国家事业发展起着关键作用。市委办公室作为市委的“前哨后院”，只有学深悟透这些精神，才能在工作中把准方向、履职尽责。（一）领悟政治要求，筑牢思想根基。一是强化政治意识，把握正确方向。党的作风建设，首要在于政治建设。中央八项规定从政治高度出发，对党员干部的行为规范作出明确要求。这要求我们在工作中，时刻保持政治敏锐性，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。党的十八大以来，党中央持之以恒落实八项规定，党风政风持续向好。国家统计局2024年调查显示，94.9%的受访群众对中
37、央八项规定精神贯彻落实成效表示肯定。市委办公室作为政治机关，更要将政治要求贯穿工作始终，确保各项工作沿着正确的政治方向前进。二是坚守人民立场，厚植为民情怀。中央八项规定的出发点与落脚点，是密切党同人民群众的血肉联系。习近平总书记强调，加强作风建设必须紧扣保持党同人民群众血肉联系这个关键。这要求我们在工作中，始终把人民放在心中最高位置，坚持以人民为中心的发展思想。市委办公室承担着收集民意、传递民声的重要职责，要积极为群众排忧解难，推动民生政策落地见效，让人民群众在作风建设中感受到实实在在的获得感。三是增强责任担当，提升政治能力。作风建设不仅是思想问题，更是责任问题。面对新形势新任务，我们要以高度
38、的政治责任感，积极担当作为。要不断提升政治能力，善于从政治上分析问题、解决问题，在大是大非面前保持清醒头脑，在复杂环境中坚守政治原则。通过加强政治历练，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，为市委决策部署的贯彻落实提供坚强保障。（二）领会深刻内涵，明晰工作要求。一是改进调查研究，提升决策质量。调查研究是谋事之基、成事之道。中央八项规定将改进调查研究放在首位，要求我们深入基层、深入群众，了解真实情况，解决实际问题。市委办公室作为市委的参谋助手，要围绕市委中心工作，开展有针对性的调研。通过科学的调研方法，广泛收集信息，深入分析问题，为市委决策提供准确、可靠的依据，提升决策的科学性与针对性。二是精
39、简文风会风，提高工作效率。文风会风体现工作作风。中央八项规定要求精简会议活动、精简文件简报，切实改进文风会风。市委办公室要严格控制会议数量与规模，提高会议质量，开短会、讲短话，力戒空话套话。同时，要精简文件数量，提高文件质量，做到内容简洁明了、务实管用，避免文件“空转”，提高工作效率。三是严守廉洁底线，树立良好形象。廉洁从政是党员干部的基本准则。中央八项规定对厉行勤俭节约、严格文稿发表等方面作出明确规定，旨在防止腐败滋生，树立良好形象。市委办公室工作人员要严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑，做到公私分明、廉洁奉公。要加强自我约束，规范言行举止，树立市委办公室的良好形象。（三）把握实践要
40、求，推动工作落实。一是坚持问题导向，解决突出问题。作风建设只有进行时，没有完成时。当前，作风建设仍存在一些问题,如形式主义、官僚主义等。我们要坚持问题导向，聚焦群众反映强烈的突出问题，深入分析原因，采取有效措施加以解决。市委办公室要发挥督查职能，加强对作风建设情况的监督检查，确保中央八项规定精神落到实处。二是建立长效机制，巩固建设成果。作风建设需要常抓不懈，建立长效机制是巩固建设成果的关键。我们要总结经验教训，完善相关制度，形成用制度管人、管事的良好局面。市委办公室要结合工作实际，建立健全作风建设长效机制，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度的权威性与严肃性。三是强化宣传教育，营造良好氛围。
41、宣传教育是推动作风建设的重要手段。我们要加强对中央八项规定精神和习近平总书记关于党的作风建设重要论述的宣传教育，引导党员干部增强纪律意识、规矩意识。市委办公室要通过多种形式，广泛宣传作风建设的重要意义和取得的成效,营造良好的舆论氛围，推动作风建设深入开展。二、自查自纠，找准问题症结在深刻领悟中央八项规定精神的基础上，为进一步推动作风建设，我们需对自身工作进行全面梳理。市委办公室作为市委的核心枢纽，工作的每一个环节都至关重要。只有通过自查自纠，找准问题症结，才能有的放矢，切实改进工作作风，提升工作效能。（一）对照调研要求，反思调研实效。一是调研深度不足，成果转化受限。调研是获取真实信息、为决策提
42、供依据的重要途径。然而在实际工作中，部分调研存在走马观花的现象，未能深入基层、深入群众，获取的信息不够全面、准确。这导致调研成果难以转化为实际工作举措，无法有效解决群众关心的热点难点问题。我们必须认识到，调研的深度直接关系到决策的科学性和有效性，要加大调研力度，提高调研质量，确保调研成果能够真正服务于市委决策。二是调研方法单一，信息收集片面。在调研过程中，部分同志过于依赖听取汇报、查看资料等传统调研方法，缺乏与群众的直接沟通交流。这种单一的调研方法容易导致信息收集不全面，无法真实反映群众的需求和意见。为了更全面、准确地了解实际情况，我们应创新调研方法,综合运用实地考察、问卷调查、座谈会等多种方
43、式，广泛收集信息，为市委决策提供更丰富、更准确的参考。三是调研针对性差，服务决策不力。部分调研未能紧密围绕市委中心工作和群众关心的热点问题展开，存在盲目调研的现象。这使得调研成果与市委决策需求脱节，无法为市委决策提供有效的支持。我们要增强调研的针对性，围绕市委工作重点和群众关切，确定调研课题,开展深入调研，为市委科学决策提供有力支撑。（二）对标文风会风，审视精简成效。一是文件篇幅冗长，内容空洞无物。文风体现作风，文件是传达工作要求、指导工作开展的重要载体。但在实际工作中，部分文件存在篇幅冗长、内容空洞的问题，缺乏实质性内容和可操作性。这不仅增加了文件阅读和处理的难度，也影响了工作效率。我们要精
44、简文件篇幅，突出文件重点，做到内容简洁明了、务实管用，让文件真正发挥指导工作的作用。二是会议数量过多，效率有待提高。会议是沟通信息、协调工作的重要方式，但过多的会议会消耗大量的时间和精力，影响工作的正常开展。部分会议存在主题不明确、议程安排不合理的问题,导致会议效率低下。我们要严格控制会议数量，优化会议议程，提高会议质量，确保会议能够高效解决问题。三是会风不够严谨，纪律执行不严。在一些会议中，存在迟到早退、交头接耳等现象，会风不够严谨。这不仅影响会议的正常进行，也损害了市委办公室的形象。我们要加强会风会纪管理,严格执行会议纪律，确保会议的严肃性和规范性。（三）结合廉洁要求，排查风险隐患。一是廉
45、洁意识淡薄，存在侥幸心理。廉洁从政是党员干部的基本准则，但仍有部分同志廉洁意识淡薄，对中央八项规定精神认识不足，存在侥幸心理。在工作和生活中，未能严格遵守廉洁自律各项规定，容易受到各种诱惑的影响。我们要加强廉洁教育，提高廉洁意识，让每一位同志都深刻认识到廉洁从政的重要性，自觉抵制各种诱惑。二是制度执行不力，监督存在漏洞。虽然我们建立了一系列廉洁自律制度，但在实际执行过程中，存在制度执行不力的问题。部分同志对制度缺乏敬畏之心，未能严格按照制度要求办事。同时，监督机制不够完善,存在监督漏洞，无法及时发现和纠正违规行为。我们要加强制度执行力度，完善监督机制，确保制度的权威性和严肃性。三是廉政风险防控
46、不到位,存在潜在风险。在工作中，一些岗位存在廉政风险，但我们的防控措施不够到位，未能及时发现和化解潜在风险。我们要加强廉政风险排查，建立健全廉政风险防控机制，对重点岗位、关键环节进行重点监控，有效防范廉政风险。（四）依据服务标准，查找服务短板。一是服务意识不强，主动性有待提高。市委办公室的工作宗旨是为市委服务、为基层服务、为群众服务。但部分同志服务意识不强，缺乏主动性和积极性，对服务对象的需求关注不够，不能及时为服务对象提供优质高效的服务。我们要增强服务意识，主动了解服务对象的需求，积极为服务对象排忧解难，提高服务质量。二是服务质量不高，满意度有待提升。在服务过程中，部分同志业务能力不够强，工
47、作不够细致，导致服务质量不高。这使得服务对象对我们的工作不满意，影响了市委办公室的形象。我们要加强业务培训，提高业务能力，注重工作细节，努力为服务对象提供更加优质、高效的服务，提升服务对象的满意度。三是服务渠道不畅，沟通反馈不及时。在与服务对象沟通交流过程中，存在服务渠道不畅、沟通反馈不及时的问题。这导致服务对象的意见和建议不能及时得到反馈和处理，影响了服务效果。我们要拓宽服务渠道，建立健全沟通反馈机制，及时了解服务对象的意见和建议，不断改进服务工作。三、靶向施策，提升工作效能找准问题症结后，关键在于靶向施策，切实解决问题，提升工作效能。市委办公室作为市委运转的“中枢神经”，工作的质量和效率直
48、接关系到市委决策部署的贯彻落实。我们要以此次学习教育为契机，采取有效措施，推动各项工作再上新台阶。（一）深化调研机制，提升调研质效。一是优化调研流程，确保有序开展。科学合理的调研流程是提高调研质量的重要保障。我们要制定详细的调研计划，明确调研目的、对象、方法和步骤，确保调研工作有序开展。在调研过程中，要严格按照调研计划进行,避免随意性和盲目性。同时，要加强对调研过程的管理，及时发现和解决调研中出现的问题，确保调研工作顺利进行。二是丰富调研手段，拓宽信息来源。为了获取更全面、准确的信息，我们要创新调研方式方法，丰富调研手段。除了传统的调研方法外，还可以运用大数据、互联网等现代信息技术，拓宽信息收
49、集渠道。通过多种调研手段的综合运用，广泛收集各方面的信息，为市委决策提供更丰富的参考依据。三是强化成果转化，推动决策落地。调研的最终目的是为了推动工作，解决实际问题。我们要加强对调研成果的分析和研究，将调研成果转化为具体的工作举措和政策建议。同时,要建立调研成果跟踪反馈机制，对调研成果的落实情况进行跟踪检查，确保调研成果能够真正落地见效，为市委决策的实施提供有力支持。（二）严控文风会风，提高工作效率。一是规范文件管理，精简文件数量。文件管理是文风建设的重要环节。我们要严格执行文件审批制度，对可发可不发的文件坚决不发，对内容相近的文件进行整合。同时，要加强对文件内容的审核,确保文件内容简洁明了、重点突出、务实管用。通过规范文件管理，减少文件数量，提高文件质量，降低行政成本。二是优化会议组织，提高会议效率。会议组织的好坏直接影响会议效率。我们要根据工作需要，合理安排会议时间、地点和参会人员，确
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