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1、第 1 页 湖北省劳动合同范本文1 特征码 fhCWwPlDMakzfvpENCmC 湖北省劳动合同范本文 用人单位名称 用人单位性质 职 工 姓 名 湖北省劳动和社会保障厅 一、合同期限(经双方协商，可以选定以下一项作为本合同 的期限)。 (一)有固定期限。本合同期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中，试用期 个月，自 年 月 日起至 年 月 日止; 学徒期 个 月， 自 年 月 日起至 年 月 日止。 (二)无固定期限，自 年 月 日起到终止劳动合同条件出现 时止，其中，试用期 个月，自 年 月 日起至 年 月 日止;学 徒期 个月，自 年 月 日 起至 年 月 日止。 终止劳
2、动合同的条件为： (三)以完成一定的工作为期限： 具体工作为： 第 2 页 二、生产(工作)任务及条件 甲方根据生产(工作)需要，安排乙方从事工作，为 岗位 (工种)。具体生产(工作)任务为： 甲方根据国家有关规定，为乙方提供必要的劳动保护和劳 动条件。具体内容如下： 三、双方的权利与义务 (一)甲方的权利： 1、按照岗位责任组织生产，检查考核乙方完成生产(工作) 任务的情况; 2、按照国家法律、法规和本单位有关规定，决定对乙方劳 动报酬的分配形式，并对乙方实施奖励或处分; 3、根据生产(工作)或调整劳动组织的需要，在征得乙方同 意后 变更乙方生产(工作)岗位; 4、当乙方不履行本合同时，有权
3、依法向劳动争议仲裁委员 会提出申诉; 5、双方约定的其他权利： (二)甲方的义务 1、按照有关劳动安全、劳动保护、职业安全卫生的规定， 向乙方提供必需的生产(工作)条件; 2、创造条件提高乙方的政治思想素质和业务技术水平; 3、根据有关规定及本合同有关条款，按时支付乙方劳动报 第 3 页 酬并提供保险福利待遇; 4、向乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的 劳动防护用品; 5、双方约定的其他义务： (三)乙方的权利 1、享有参加业务(技术)学习(培训)、参加工会、参与民主 管理和提出合理化建议、评选和被评选为先进职工(生产者)等 权利; 2、按照规定领取劳动报酬和享受劳动保险福利待遇;
4、 3、享有休息、休假与获得劳动安全卫生保护的权利。对违 章指挥、 强令冒险作业，有权拒绝执行; 4、按照有关规定及本合同的有关条款，可以解除劳动合同; 5、甲方不履行本合同时，乙方有权依法向劳动争议仲裁委 员会提起申诉; 6、双方约定的其他权利： (四)乙方的义务： 1、服从甲方的生产组织管理，尽职尽责，努力完成生产 (工作)任务; 2、遵守国家法律、法规和社会公德，保守国家秘密、甲方 商业秘密，爱护甲方财物; 3、遵守厂纪厂规和劳动纪律，执行生产操作规程和劳动安 第 4 页 全卫生规程，讲究职业道德; 4、努力学习政治文化知识，刻苦钻研技术，不断提高专业 技术水平，积极参加必要的 社会活动;
5、从事技术工种或岗位的，上岗前必须接受培训; 5、双方约定的其他义务： 四、工作时间与劳动报酬 (一)甲方根据国家法律、法规和本单位生产(工作)实际， 实行 工作制。甲方对乙方实行每日工作时间 小时，平均每周 工作时间 小时的工时制度。甲方确需乙方加班加点时，在征得 工会和乙方同意后，一般每日不超过 1 小时，每月累计不得超 过 36 小时，并按有关规定支付加班费或调休。 (二)劳动报酬 1、乙方完成本合同规定的生产(工作)任务，甲方应以货币 形式每 (月、周、日)按 元支付给乙方工资，支付时间为 ; 2、甲方除按本条第 1 款规定之标准支付乙方工资外，另每 月支付给乙方： 3、加班工资，按不低
6、于本条第 1 款协商确定的工资标准和 劳动法的规定计发，具体标准如下： 4、因生产经营发展，或本合同商定的其他条款变化，本条 协商确定的各项劳动报酬标准需要调整时，应经甲、乙方协商， 并签订补充协议： 5、双方商定的其他报酬： 第 5 页 五、社会保险和福利 (一)甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方按所 所在地规定的一定比例按月为乙方交纳养老、医疗、工伤、失 业、生育保险费，乙方个人负担的部分，由甲方代乙方在其工 资中扣缴，具体缴纳办法及标准为： (二)乙方退休养老金按国家和省有关规定在甲方投保的社 会保险事业管理机构领取。 (三)乙方在甲方工作期间，患病、负伤、因工伤残或者患 职业病以及生育
7、，其有关保险福利待遇，按国家和省现行规定 执行。 (四)乙方在合同期内死亡，其死亡待遇和遗属津贴按国家 和省现行规定执行。 (五)乙方其他保险福利待遇，按国家、省以及甲方有关规 定执行。 六、劳动合同的变更、续订、解除及终止 (一)下列情况，甲乙双方可以变更本合同的相关内容 1、甲方转产或调整生产任务的; 2、甲乙双方协商同意，并且不损害国家和集体利益的; 第 6 页 3、由于不可抗拒力致使本合同无法履行的; 4、双方约定的其他情况： (二)在下列情况下，甲方可以解除劳动合同 1、在试用期内证明乙方不符合录用条件的; 2、乙方违反或不履行劳动合同的; 3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成
8、重大损害的; 4、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，泄漏甲方商业 秘密的; 5、乙方被依法追究刑事责任的; 6、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作， 也不能从事由甲 方另行安排的工作的; 7、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不 能胜任工作的; 8、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使 原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同 达成协议的; 9、经有关部门确认，甲方歇业或合营、合资期满关闭，宣 告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的;依照第 6、7、8、9 条解除劳动合同的，甲方应提前三十日以书面形式通知乙方并 支付经济补偿金。 10、双方约
9、定的其他情况： 第 7 页 (三)在下列情况下，甲方不得解除劳动合同 1、劳动合同期未满，又不符合上款解除合同条件的; 2、乙方患职业病或者因工伤残并被劳动鉴定委员会确认 为丧失或者部分丧失劳动能力的; 3、乙方患病或者负伤，在规定医疗期内的; 4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 5、乙方在享受法定休假、探亲假期间的; 6、法律、法规规定的其他情形; 7、双方约定的其他情况： (四)在下列情况下，乙方可以解除劳动合同 1、在试用期内的; 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳 动的; 3、甲方不按国家、省和本合同约定支付劳动报酬或者保险 福利待遇的; 4、甲方劳动安全、卫生条件
10、恶劣，严重危害劳动者身体健 康的; 5、甲方有侵害乙方合法权益行为的; 6、经甲方同意，乙方自费离职学习和培训的; 7、乙方参军、入学或出境定居的： 8、双方约定的其他情况： (五)在下列情况下，乙方不得解除劳动合同 第 8 页 1、由甲方出资培训(包括送大、中专院校或技工学校学习)， 培训后为甲方服务未满 年的; 2、属于技术骨干，承担某项重点工程的建设、改造任务或 科研项目而任务未结束的; 3、双方约定的其他情况： 七、违反劳动合同的责任 1、甲方违反劳动合同的责任(双方约定)： 2、乙方违反劳动合同的责任(双方约定)： 八、其他有关事项 (一)甲方违反或解除劳动合同，应按照国家有关法律、
11、法 规规定，支付给乙方经济补偿金，具体标准为： (二)甲、乙双方经协商一致，解除劳动合同时，乙方应交 回： 九、双方需要约定的其他事项： 十、甲、乙双方签订本劳动合同后，应在十五日内将劳动 合同送劳动行政部门鉴证。 十一、本合同的签订、变更、续订、解除、终止及履行要 接受劳动行政部门监督检查。 十二、甲、乙双方在履行本合同过程中发生争议时，任何 一方在法定期限内可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁 决不服的，可向人民法院起诉。 十三、本合同一式三份，具有同等法律效力。 第 9 页 甲方(签章) 法人代表( 签章) 年 月 日 乙方(签章) 年 月 日 合 同 鉴 证 ( )鉴字第 号 经审查
12、，本合同符合劳动法律、法规和有关规定，予以鉴 证。 鉴证机关(签章) 鉴证人(签章) 年 月 日 续订劳动合同 根据甲方生产(工作)需要和乙方要求，双方同意续订劳动 合同 年。从 年 月 日起至 年 月 日止。 经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下： 甲方(签章) 法人代表(签章) 第 10 页 年 月 日 乙方(签章) 年 月 日 合 同 鉴 证 ( )鉴字第 号 经审查，本合同符合劳动法律、法规和有关规定，予以鉴 证。 鉴证机关(签章) 鉴证人(签章) 年 月 日 续订劳动合同 根据甲方生产(工作)需要和乙方要求，双方同意续订劳动 合同 年。从 年 月 日起至 年 月 日止。
13、 经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下： 甲方(签章) 法人代表(签章) 年 月 日 乙方(签章) 年 月 日 合 同 鉴 证 ( )鉴字第 号 经审查，本合同符合劳动法律、法规和有关规定，予以鉴 第 11 页 证。 鉴证机关(签章) 鉴证人(签章) 年 月 日 续订劳动合同 根据甲方生产(工作)需要和乙方要求，双方同意续订劳动 合同 年。从 年 月 日起至 年 月 日止。 经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下： 甲方(签章) 法人代表(签章) 年 月 日 乙方(签章) 年 月 日 合 同 鉴 证 ( )鉴字第 号 经审查，本合同符合劳动法律、法规和有关规定，予以鉴 证。 鉴证机关(签章) 鉴证人(签章) 年 月 日 续订劳动合同 根据甲方生产(工作)需要和乙方要求，双方同意续订劳动 合同 第 12 页 年。从 年 月 日起至 年 月 日止。 经协商，变更原合同条款内容或增加原合同未尽事宜如下： 甲方(签章) 法人代表(签章) 年 月 日 乙方(签章) 年 月 日