人力资源管理人员个人求职简历.doc

上传人:rrsccc 文档编号:8816914 上传时间:2021-01-17 格式:DOC 页数:7 大小:15.97KB
返回 下载 相关 举报
人力资源管理人员个人求职简历.doc_第1页
第1页 / 共7页
人力资源管理人员个人求职简历.doc_第2页
第2页 / 共7页
人力资源管理人员个人求职简历.doc_第3页
第3页 / 共7页
人力资源管理人员个人求职简历.doc_第4页
第4页 / 共7页
人力资源管理人员个人求职简历.doc_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《人力资源管理人员个人求职简历.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人力资源管理人员个人求职简历.doc(7页珍藏版)》请在三一文库上搜索。

1、人力资源管理人员个人求职简历 xx人力资源管理人员个人求职简历 人力资源管理是对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。下面是 为大家提供的xx人力资源管理人员个人求职,欢迎阅读。 姓名: 性别:男 民族:汉 政治面目:团员 学历(学位):学士 专业:工商管理 手机:139 联系地址: Email : 毕业院校:北方交通大学 1990.9-1994.7 经济与工商管理学院 工商管理 另:其他培训情况 1、1999.9-2000.1 北京市劳动局 人力资源干部认证培训 2、1999.10 诺基亚(中国)投资有限公司 人力资源管理培训 3、英语通过国家CE

2、T六级考试,通过北京市研究生英语学位统考,英汉互译表达流畅 4、熟练的计算机软件使用和硬件安装能力,使用Microsoft Windows 2000,Microsoft Office 2000,Adobe PhotoShop 5.5,Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心应手,并正在学习HTML,JavaScript,ASP等。 1、1999.1-至今 XX电脑公司 人力资源部 经理助理 负责公司内部员工的调动、提升、离职等审批工作/协助经理进行员工业绩考核工作/制定公司人力资源招聘及管理程序/制定公司年度培训计划,并监督执行/建立

3、公司的企业文化/负责员工的再教育和再培训 2、1996.5-1998.12 XX软件公司 人力资源部 招募专员 负责为公司招聘各种所需人才/新员工的和上岗培训 3、1994.10-1996.4 XX通信公司 市场部 市场策划 多年的.工作经验使我较为熟悉人力资源管理理论,具有招聘和内训的实际操作经验,丰富的市场策划和经营战略经验,并能够从公司及行业的宏观角度考虑本部门的工作。本人具有高度的敬业精神与团队精神,踏实肯干,与同事相处融洽,服从命令,尊重领导,喜欢有创意的完成工作。 请给我一个机会,我将还您以夺目的光彩! 开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。 另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得

4、我是此职位的合适人选! 期盼与您的面谈! 姓名: 目前所在: 湛江 年 龄: 21 户口所在: 韶关 国 籍: 中国 婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族 培训认证: 未参加 身 高: 159 cm 诚信徽章: 未申请 体 重: 49 kg 人才类型: 在校学生 应聘职位: 人事专员,人事助理 工作年限: 1 职 称: 初级 求职类型: 实习 可到职日期: 随时 月薪要求: 1500-2000 希望工作地区: 广州,珠海,深圳 韶关旭日国际有限公司 起止年月:xx-07 xx-09 公司性质: 毕业院校: 湛江师范学院 最高学历: 本科 获得学位: 毕业日期: xx-06 专 业: 人力资源管理 外语: 英语 良好 粤语水平: 良好 其它外语能力: 国语水平: 优秀 学习并掌握的人力资源管理理论与技能能让我胜任人力资源管理的相关工作 运动项目也是我比较在行的 模板,内容仅供参考

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 社会民生


经营许可证编号:宁ICP备18001539号-1