工行“诺鑫银行”笔试经验.doc

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1、工行“诺鑫银行”笔试经验 xx工行“诺鑫银行”笔试经验 刚从考场出来,还在回学校的地铁上,趁着记忆还热乎着写点笔经吧,不过LZ记性不好,题目是不记得多少了,大概说下今年的形式吧,其他的回忆起来了啥就说啥吧。 今年“宇宙第一大行”延续了去年的诺鑫银行的风格,连名字都没改。依然是分部门出的题,今年出了个什么“彩虹计划”,分成了 7个部门(还是7个部分?不太记得了,只记得那些背景材料啥的我都没好好看。),和去年的一个最大的区别应该就是今年没有主观题,也就不存在搜狗输入法和智能ABC的纠结啦总共2大部分,150分钟的各种题和40分钟的性格测试,2部分分开计时的。今年考试系统还有一个设计地很贴心的地方就

2、是每个题目的页面的右上角都有一个”标记本题“的按钮,就像我在纸上做题时喜欢在不确定的题号前画圈圈一样,可以用来记录自己不太确定的题,做完了有时间再回来看,不过。悲催的是我做了一大半了才发现这个好用的东东,所以前面一大半题都没做过标记,真是浪费它了。 第一大部分每个部门的题仍然是各种行测的题和专业题的混合,思维上要跳来跳去的,一会是计算,一会是逻辑,一会又蹦到文字理解找病句啥的了。其中有一个部门考到了英语题,2篇阅读理解+1篇完型(5个空)+5段话,让选出每段话中一个有错的地方(感觉应该考的是语法)。阅读是介绍了 _的一个M银行的发展历史,经营状况,利润分配啥的,第二篇阅读讲了一个银行的几种针对

3、青少年的理财产品的介绍,题目大多是细节题,还涉及不少计算,当然英语阅读中计算最关键的还是要找准用什么信息算。完型是一个家长和银行工作人员之间的邮件,咨询理财产品的,感觉不是很难。英语找错5题句子都比较长,好像涉及到了不少现在分词和过去分词的地方,很多地方我也挺不确定的。 7个部门每部门题量不太一样,不过都是20道左右,LZ看都没看部门介绍,一开始就是按系统给出的部门顺序做的,后来发现其实我做的前几部分题量相对大一点,导致我在心里估算了一下各部分的时间分配,觉得做不完了,就做得很快,后来发现其实后面的部门题量比前面少一点。而且我比较悲剧的是,按照系统给的顺序(我不确定是不是每个人的电脑给定的顺序

4、是一样的),我最先做的是一个跟互联网金融业务有关的部门,结果上来几题都是计算,还有一题是填空,要求精确到小数点后一位。我记得好像还是很大的数的除法,反正不好算,现在想想我前面的几道计算题估计悲剧了。然后这一部分还有一些计算机和通信领域的题,什么4G网络啥的。其他的记不太清了,也不记得是哪个部门的了,就不按部门说啦,把我还仅存的一点记忆都写下吧。 行测类的:计算题不少,每一部分都有个3、4道吧,涉及行程问题,计算利息,倍数(有一题是给6个数,说是5个蛋糕和1个冰淇淋的价格,一个人买了其中2个蛋糕,另一个人买了另外3个蛋糕,第二个人花的钱是第一个人的2倍,问6个数中哪一个是冰淇淋的价格),还有日期

5、的推算至少有3题吧(其中一题是已知xx年9月1日的星期数,让求xx年9月1日的星期数,还有一题是给了一个月的日历,已知日历上标出的3天和是33,11月15日是星期六,让求这个日历是哪个月的,印象中还有一题跟日期有关的,不过实在想不起来了。)还有概率,工程问题等等,反正基本上都考到了。 资料分析:也挺多的,总共大约有4-5组,不全是计算,真的是“资料分析”,就是每组中的五题中有一两道是不怎么需要计算的,跟题目提供的背景材料和文字信息有关。有一组是在商场附近4个地点不同时间统计人流量的,还有一组是关于营业厅上下班高峰排队等候的时间的,其他几组忘了。 逻辑:不少,而且是以形式逻辑为主我感觉,有不少信

6、息匹配的题,就是有几个人干了几件什么事,或者要去几个什么地方,给出他们说的话和其他信息,要把他们干的事或者要去的地方跟几个人匹配起来。还有几道真话假话的题,几个人的话只有一个为真,或者每个人有半句为真等,要求判断哪个选项是一定正确(或不正确的)。还有形式逻辑中的充分条件和必要条件,假言命题的推理也有一些。论证逻辑也有一些,好像是加强类的有几题,但总体感觉没有形式逻辑的题多。 总体上这3个部分的题最多吧,还是符合往年一般规律的吧。 行测的其他题型,比如言语理解(给出一段话,让选这段话主要想表达什么,或者根据这段话能推出什么。给的材料跟经济金融相关背景知识有关的比较多吧,但都不是特别专业的那种的,

7、有飞机责任险,诺鑫银行金融创新大赛,虹膜识别和掌纹静脉识别的区别,开放型基金的避税作用等),选病句题有3-4题,选词(几组类似的词,词语辨析,感觉是考的。)有3道吧好像。大致就这些,行测还有什么题型?不太记得了。哦对了,图形推理有一道,不过不是常规的找规律的那种,而是折纸盒的那种,给一个正方体的展开图,让找出折不出来的那个盒子。 除了行测,专业知识的题当然也有,不过感觉比重不是很大的样子。会计的有几题,有一题直接让选会计分录来着,是关于支付应付职工薪酬时的分录。还有一题问下面哪个比率可以反映企业偿债能力的。我做的最后一个部门最后有2、3题是关于微经的,其中有一个关于均衡价格和均衡产量的变动的,

8、还有一个是有关替代效应和收入效应与价格变动方向的关系,其他的。我也忘了。 嗯对了,还有一类是情景题,比如你在工作中客户情绪激动啊,你同事发言中有错啊什么的,问你应该怎么办?看起来不太难啊,可是为什么有好几题它给的选项我看着对的都不止一个。 然后跟去年一样没有“工行大事记”哈(也是,人家是诺鑫银行嘛,怎么会有工行大事记呢),不过有几道时政题,一题是14年3月万达跟什么还有什么互联网公司在电商方面的合作,还有一个是乌克兰的什么什么事件影响天然气供应。 最后这整个第一部分的题时间到了(150分钟),系统自动提交了之后,是一个40分钟的性格测试。性格测试也分2部分,前一部分90题,每题给出两个描述“我

9、喜欢。”的选项,让选一个更加符合自己的,目测有不少选项或近似选项反复出现。第二部分是给出40句话,让在“非常同意”,“同意”,“轻微同意”,“轻微不同意”,“不同意”,“非常不同意”里面选一个。最后的最后是它把在这一部分里之前出现的话又列了出来,让选3个最符合自己的。性格测试LZ在的考场最后好多人提前交卷啊,我交的时候还不到5点,差不多已经是考场最后一个交的了。嗯,其实还有最后的最后的最后的调查问卷,不过这个无所谓啦 然后今年林凡又在试卷上出现啦,不过人家已经是老员工了哦我们呢有了好多个名字,一会是曹轩,一会是王丽丽,一会是陈什么啦 嗯,差不多就这样了吧工行是全国统一的笔试,不像四大一样一批批轮着来,这篇笔经估计下次要到明年这时候才能派上用场了吧。考前也在坛子上翻了不少去年的笔经,感谢前辈们的分享目测今年跟去年相比题型上风格上的变化很小,可能这就是工行以后的笔试发展趋势?我也不知道啦。最后祝大家都能继续今年的工行通关之旅 PS:关于考场:考场会发草稿纸和水,自己只需要准备笔和证件、准考证,还要现场拍照,开始前会反复提醒关手机,感觉监考灰常严啊。 模板,内容仅供参考

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