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1、-范文最新推荐- 外贸主管个人简历范文 目前所在： 天河区 年 龄： 29 岁 户口所在： 湖北 国 籍： 中国 婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族 培训 认证： 未通过认证 身 高： 175 cm 诚信徽章： 未通过验证 体 重： 70 kg 人才 测评： 未通过测评 我的特长： 求职 意向 人才 类型： 普通 求职 应聘职位： 贸易： 外贸 业务，贸易： 外贸 主管 工作年限： 6 职 称： 中级 求职 类型： 全职 可到职日期： 一个星期 月薪要求： 3500-5000 希望工作地区： 广州, 工作经历 公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位： 外贸 经理 工作描
2、述： . 参加国内外展会，接洽国外客户。 . . 接待来访国外客户,发展海外代理，维护老客户，开发新客户。 . 负责主要几个大客户的跟进。 . 统筹管理团对，让团队发挥最大的工作效率. . 协助下属解决工作中出现的各种问题。 离职原因： 公司性质： 私营企业 所属行业：石油/化工/矿产/地质 担任职位： 外贸主管 工作描述： . 负责报价接单，安排生产，制单出货，收款及处理客户投诉。 . 参加交易会，接洽国外客户。同时根据公司网站跟进有意向的客户. . 接待来访国外客户,发展海外代理，维护老客户，开发新客户。 . 负责一部分 外贸业务 ，集中精力开发新客户. . 统筹管理团对，让团队发挥最大的
3、工作效率. . 协助下属解决工作中出现的各种问题。 离职原因： 公司性质： 所属行业：互联网/电子商务 担任职位： 外贸业务 工作描述： 负责和国内的工厂沟通，同时开发当地的客户 离职原因： 公司性质： 国有企业 所属行业：服务业 担任职位： 业务主管 工作描述： 南方都市报的品牌推广 离职原因： 另谋高就 教育背景 毕业院校： 西安市空军工程大学 最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2001-07-01 专 业 一： 经贸 英语 专 业 二： 西班牙 起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 语言能力 外语： 英语 精通 粤语水平： 一般 其它外语能力： 西班牙语
4、 优秀 国语水平： 精通 工作能力及其他专长 . 熟练的英文口语与写作以及 西班牙语 的日常对话与写作。 . 精通Word, Excel，Outlook/Foxmail等办公软件以及熟练的Photoshop图片处理 . 良好的英语和 西班牙语 表达能力，能熟练的与国外客户直接交流，多届 广交会 经验。 . 熟悉电子商务平台操作,网络开拓客户能力强。和客户建立良好的合作伙伴关系 . 多年的 外贸业务 工作经验,熟悉外贸业务的操作 流程 。 . 能够在高压之下工作。有良好的团队精神和管理能力 . 为人诚恳，对工作认真负责，具备良好的职业道德和操守 . 多次国内外展览经历(迪拜，荷兰，巴西，南非，俄
5、罗斯，美国)。 详细个人自传 熟练的英文和西班牙口语与写作。 和Microsoft办公软件。能够在高压之下工作。有良好的团队精神和组织能力。 多次的国内外展览经历，使我更深一步了解国内外市场的差异。具有敏锐的市场观察力。 目前所在： 荔湾区 年 龄： 33 户口所在： 荔湾区 国 籍： 中国 婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族 培训认证： 未参加 身 高： 173 cm 诚信徽章： 未申请 体 重： 55 kg 人才 测评： 未测评 我的特长： 求职 意向 人才 类型： 普通 求职 应聘职位： 销售管理：营销总监/经理，客户经理/主管： 工作年限： 11 职 称： 无职称 求职 类型： 全职 可
6、到职日期： 一个星期 月薪要求： 5000-8000 希望工作地区： 广州,工作经历公司性质： 私营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位： 营销总监 工作描述： 广州捷艺服装有限公司运作品牌：意大利时尚个性女装Excellence？Nee，全国店铺从发展初期30家发展至目前150家（1）入职职位：直营经理工作职能：自营店铺销售、货品、人员的管理和优化，建立和维护直营销售渠道网络，期间增设直营店铺20家和进行店铺整合、区域划分，有效提升店铺业绩（2）中期职位：兼管商品经理工作职能：商品管理，每一季度货品开发计划、上市时间的建议、直营店铺货品订单确定、货品生产、物流的监控。跟踪货品上市
7、每一阶段的店铺销售情况进行汇总报告，快速有效制定滞销货品的处理方案，平衡货品库存压力-店铺销售-品牌市场定位三方面，进一步巩固品牌的健康发展。（3）目前职位：营销总监工作职能：管理品牌直营、加盟、商品、策划、培训5个部门，整合资源充分发挥各部门的优点进行互补配合，组建成为一支团结进取的队伍。品牌市场定位、发展方向定位，产品风格定位，整体营运策划方案制定。重点工作是全国宣传推广、整体加盟招商部署：加盟招商政策制定-条件洽谈-店铺审核-合同签订-后续跟进，期间成功打开北京、成都、山东、河南、新疆、广西等地区。 离职原因： 公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位： 客服经理
8、 工作描述： 德尔惠是国内知名体育运动品牌,任职其广东分部客户经理。工作内容：客户支援、货品的组织调配、销售情况的信息回馈、货款的跟进追收、指导客户销售达致公司的销售目标等。 离职原因： 万宝广告有限公司 起止年月：2004-06 2005-08 公司性质： 私营企业 所属行业：广告 担任职位： 经理 工作描述： 万宝广告有限公司是本人设立的针对运动行业,提供服装设计、店铺设计、平面广告制作、活动策划等项目的设计工作室。 离职原因： 公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业 担任职位： 销售主管 工作描述： 骏业服装公司是我入行的第一步，广告平面设计及服装设计助手是我在服装行业的
9、第一份工作，经过不断的在工作中吸取经验和不懈努力，成为该公司的设计部主管。工作内容包括：品牌策划推广、服装设计及店面设计，这些工作为我以后的发展路途打下坚实的基础。因发展取向问题，后调职销售部主管，协助销售部经理工作，协调和管理整个品牌的销售营运及加盟代理客户沟通、管理和监督、讯息反馈等工作。 离职原因： 志愿者经历教育背景毕业院校： 省旅游学校 最高学历： 中专 获得学位: 毕业日期： 1997-07 专 业 一： 旅游 专 业 二： 起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号 1994-09 1997-07 广东省旅游学校 烹饪 - -语言能力外语： 英语 一般 粤语水
10、平： 优秀 其它外语能力： 国语水平： 良好 工作能力及其他专长本人自99年至今一直工作于服装行业，11年的工作经验也使我发展成为一个全面而成熟的服饰行业人，对品牌服饰的创建、策划推广、运作模式、渠道铺设、商品管理、维护管理手段、品牌提升都非常了解。每一个步骤：服装开发设计、生产流程、广告宣传推广、自营模式、代理加盟模式、销售管理，加盟客户管理，我都有不同程度的认识。熟练操作多种设计软件：coreldraw、photoshop、office软件，全面、专业是我自信的基础，成熟稳重是我处事的方式。个人 自我评价 接下来，你将浏览的是银行员工个人年终工作总结，敬请关注转眼间，一年就这样过去了，自己
11、还没感觉怎么样呢，可见时间的快速程度有的时候令人感到无可奈何。不过总的来说，我在过去一年中的工作还是不错的，除了很好的完成了自己的工作外，还帮助同事完成一些力所能及的事情，也因此多次受到领导的赞扬，在年终奖金的发放中也是所有职员中最多的。一年来，我工作的明白白白，清清白白，没有做任何不利于工作的事情，也没有做错过任何账目。我认真听从领导的指示和同事的正确建议，我做的一直很好。一年来，本人分管、协管的股室较多，工作范围广、任务重、责任大，由于本人正确理解上级的工作部署，坚定执行党和国家的金融方针政策，严格执行支行的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协
12、调能力，充分调动广大员工的工作积极性，较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务。一、在廉的方面：1按规定执行个人重大事项报告制度、个人收入申报制度。 2严格执行和维护党的四大纪律八项要求，自觉遵守廉洁从政准则，自觉做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。增强接受监督的意识，主动接受党组织、党员和群众的监督。一年来，本人严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。自觉做到同党中央保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是；遵守民主集中制；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守；廉洁奉公；管好配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用本人的影响谋取私利；公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊；艰
13、苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为民，不弄虚作假、与民争利。3密切联系群众，努力实现、维护、发展人民群众的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，树立为人民服务的思想，把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为群众办实事、办好事 4在干部选拔任用工作中，认真贯彻落实党政领导干部选拔任用工作条例和行员管理暂行办法的有关规定，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动支行用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道。 5严格执行各项规章制度。本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行支行各项规章制度，树立爱行如家、爱岗敬业的良好风
14、尚。 二、在绩的方面：本人工作思路清晰，计划性、前瞻性、前导性强；开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其他工作；讲究工作方法，效率较高；能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。 在外汇管理方面，200*年上半年，本人在调查研究的基础上，分析了我县外贸公司增加较多，领用出口收汇核销单大幅度增长，出口额大，收汇额小，核销率较低，存在一定风险隐患的问题，在支局局务会上提出了加强核销单管理，从源头上防范出口收汇核销风险的意见，获得局务会的采纳。随即，本人制定了关于对外贸进出口企业出口收汇核销单管理的有关规定，采取区别对待、分类管理、有保有压的措施
15、，加强核销单管理。并组织开展对部分外贸企业外汇需求情况的问卷调查，制定了关于进一步支持*外贸出口的指导意见，对辖区外汇指定银行提出了六条窗口指导意见。此外，还组织对部分私营企业运作情况的调查，分析其运作存在的问题，提出了加强私营外贸企业出口收汇核销管理的措施。从而，促进了我县外贸企业领单、出口、收汇、核销的良性循环。 在支行制定中层干部选拔任用方案的过程中，本人提出要坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持用好的作风选人，选作风好的人，主张选拔任用中层干部的方式要由相马改为赛马，让人才的本领得以施展，在年龄的条件上不宜定得过低。本人的主张最终被支行党组采纳。 三、在德的方面：继续深入学习、贯彻落
16、实三个代表重要思想，保持共产党员的先进性，树立科学的发展观和正确的政绩纲，法纪、政纪、组织观念强，在大是大非问题上与党中央保持一致。认真贯彻执行民主集中制，顾全大局，服从分工，勇挑重担。尊重一把手，团结领导班子成员和广大干部职工，思想作风端正，工作作风踏实，敢于坚持原则，求精务实，开拓进取，切实履行岗位职责，坚持依法行政，认真负责分管和协管工作，大力支持一把手的工作，促进支行三个文明建设的顺利开展。 四、在能的方面：熟悉和掌握国家的金融方针政策、金融法律法规，能较好地结合实际情况加以贯彻执行；较好地协调各方面的关系，充分调动员工的工作积极性，共同完成复杂的工作任务；有较强的文字表达能力，写作水
17、平较高，口头表达能力较强；文化知识水平较高，专业理论水平较强，具有本职工作所需的基本技能；能通过调研发现问题，总结经验，提出建议，具有独立处理和解决问题的能力；工作经验较丰富，知识面较宽。 一年来，本人先后主持召开辖区金融机构反洗钱工作会议、外汇管理工作座谈会、经济金融运行情况分析会，协调县政府召开国库工作座谈会。在上述会议上，分别组织学习有关金融方针政策，把一个规定两个办法、外汇管理政策、金融宏观调控措施、帐户管理、现金管理、国库管理规定等传导到辖区金融机构和各有关部门，并通报相关的工作情况，分析存在问题，提出改进意见，较好地发挥了基层人民银行的货币政策传导作用和窗口指导作用。五、在勤的方面
18、： 本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业，任劳任怨；无故不迟到、不早退。一年来，本人基本无休工龄假，节假日较常值班和加班，坚持每个月底参加营业室的加班，协调有关工作，审核有关报表。由于本人工作较忙，因而多次放弃了应邀参加全国性学术交流和赴外考察活动的机会。 总的来说，一年来，本人在支行党组的领导下，按照党员领导干部的标准严格要求自己，坚定政治信念，加强政治理论、法律法规、金融知识学习，转变工作理念，改进工作作风，坚持廉洁自律，自觉遵纪守法，认真履行职责，以实际行动实践三个代表。在将要到来的一年里，我不会有任何的松懈，我只会更加努力的工作，将自己的在过去一年的不足之处和优点之处认真总结，做出在新的一年中怎么样去工作的方法，才能更好的工作下去，我能够做好。银行是中国的命脉，只有银行的工作做好了，使我们国家的账目都能够完整的清楚，才能使我们的国家更好的发展，这就是需要每一个银行职员努力工作，才能使每一笔账目清清楚楚，为我们国家的经济发展做出自己应有的贡献！ 来源：（.COM） 17 / 17