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1、电气部门年终工作总结三篇电气工程是现代科技领域中的核心学科之一,更是当今高新技术领域中不可或缺少的关键学科。 下面是收集的电气部门年终工作总结,欢迎阅读。时光飞逝,转眼间到公司已经快半年,感受甚多,收获甚多。进入电气公司, 成为一名电气工程师, 对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在此,首先特别感谢公司领导和同事们给予我的大力支持、关心与帮助,使我能够很快地适应的公司的管理制度,努力做好本职工作。进入公司以来,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的规章制度,熟悉了公司工艺流程。同时,更是真切地感受到了积极向上、催人奋进的企业文化, 使我受益匪浅。现将本
2、人一年来的工作情况总结如下:一、扎实工作在车间的安装组、一次软线组、一次铜排组和二次线组整整三个月。我们进入箱变从车间开始, 可以说车间是我们对箱变公司的第一印象。不得不说,车间工人给我树立了良好的形象, 使我受益匪浅。十月份,我进入技术工艺办公室实习,我深刻感受到同事们兢兢业业、力求完美的精神。 进入技术部办公室开始,我就知道自己的担子很重,我时刻牢记这句话“要给别人一碗水, 自己就要有一桶水” 。因为我知道要想成为一名合格的技术员不是一件容易的事,作为一名技术员不仅仅要能处理客户提出的要求, 更重要的是要能解决现场出现的问题,对现场的机器设备运行情况要做到心中有数。二、努力学习、不断进步在
3、工作中,认真学习,不断提高自己,并且利用其他时间,学习更高新的知识。从最简单的制造规范画起,到画完整的一套图纸,这里既有自己的勤奋好学, 更离不开办公室同事的答疑解惑。从老工程师身上我不仅学到了很多东西,又给了我很多感悟。 对于我初次设计的图纸,同事们不仅细心帮我审核还耐心的给我讲解,非常感谢同事们的帮助,也对在我们公司这样的文化氛围中更好的工作有了充足的信心。三、缺点与不足由于我参加工作不久,因此在很多方面技术和经验都不足,遇到的问题多,处理问题就不能做到得心应手。在以后的工作中,要敢于解决和处理问题,遇到问题,决不逃避,虚心向经验丰富的技术员,老工人学习。另外,及时组织经验教训,把存在的疑
4、惑,不懂的方面都记录下来, 并且抓紧时间解决处理,做好记录,以便日后遇到同样的事情,能够更快的解决处理好。认真学习箱变知识, 使自己在今后的工作中, 能够更好的完成领导布置的工作和任务,使自己更快的成熟起来。四、自我评价虽然我参加生产劳动和技术学习的时间只有半年,但在思想上和技术上都得到了很大的提高和进步。既丰富了知识, 又提高了自己的管理和业务水平, 最重要的是为自己在今后的工作中,能够更好的完成工作任务打下了良好的基础。总结一年来的工作,既有成绩又有不足。在今后的工作中,只有不断的认真总结,发现不足,努力改正,才能得到更快的进步,才能更好为公司服务,实现人生价值。本年度即将过去,为能在下一
5、年度更好工作、总结经验、坚持优点、改正不足,按公司要求总结如下:在这一年的工作中, 由实习电气技术员变为正式的电气技术员,在实习的时候主要是学习技术知识, 但调到办公室后, 除了技术还要更多的管理工作,这对我这个刚参加工作不久的毛头小子来说是个不小的难题,但我并不气馁, 在工作中虚心的向老师傅们学习请教,以丰富自己的经验。这样才能够更合理的管理,将电气工作做的更好。通过总结,虽然取得了一定的进步, 但是仍存在很多的缺点和不足。作为一动车间一名电气技术人员, 在工作生产中只有不断的总结经验教训,发现不足,才能使自己得到更快的进步。今年三月份我很高兴的来到我公司一动车间,先在二原液车间进行实习,正
6、好遇到短丝扩建二期工程安装,在这里,我接触到各种电气仪表,从那一刻起我知道我将在这里不断的丰富自己, 学到很多东西,我也抱着这样的心态工作下去。在下面实习一个月左右,在领导的重视下,在肖工知道下,我完成了新区二酸站闪蒸,结晶,脱气的PLC编程工作,在这段时间我学到了很多东西,之后进行调试,虽然这些东西对我来说比较陌生,因为学校里学到的都是书面的东西,这样的实际应用还是第一次,我时刻努力着,在调试中,出现很多问题,在其他技术员的支持下,顺利完成了车间领导交给的任务, 并且让自己的业务水平得到进一步提高。七月份,我正式调到车间办公室,我深刻感受到身上肩负的责任。作为电气电车间的一名电气技术员, 我
7、的主要职责是负责电气车间电气技术支持工作, 制定电气设备的检修安排工作和相应的管理规程、技术操作措施,组织职工搞好业务培训,并且经常深入现场,对工艺车间提出的技术改造和小修项目进行落实, 保证车生产车间机器稳定运行。一年来,我努力工作,认真履行职责,从技术和管理水平上不断提高自己,在各个方面都取得了较大进步。 在车间里我与工人师傅们同上同下,遇到设备出现问题积极到现场处理故障、排除隐患。每天坚持到现场查验设备运转情况, 高、低压设备的供电情况。学习 PLC控制技术。了解控制信号的走线布置情况、信息传输方式。现在很多方面都取得了较大的进步,例如:对酸站站系统、长丝打包机系统、短丝打包系统、短丝烘
8、干控制系统等,由浅入深的掌握了系统基本控制结构和原理。使我对工艺的生产过程有了进一步的了解,并且有把以前学到的知识与实际生产有效的结合, 为以后能够更好的理论联系实际, 更好的促进生产、 更好的减少工人师傅们的劳动强度、 更有效的提高劳动生产效率、为企业和社会创造更多的效益打下了坚实的基础。 其他方面,一丝不苟的完善和完成电气安全规程措施, 并且认真监督实施。材料计划提的及时、全面,备件参数的准确是设备正常运转的保证,我担负着电气设备材料计划的上报工作,在工作中,我及时跑现场,查问题,以便使备件能够更加全面,可靠,避免了因为缺少备件而耽误生产的状况。对于材料计划工作,选型号看似一个很简单的工作
9、,但是这也是一门大学问, 各种材料的参数, 如何选型都需要根据实际需求进行选择,在领导的虚心教导下,我一步步的成长着。在工作中,首先是对自己要求严,不允许职工办的事,自己坚决不干,为现场职工做好表率。在执行贯彻规程措施上,严格现场对号,措施不对号的工作一项不干。对职工的违章行为和不规范行为坚决制止。在生产中出现的安全事故和影响生产的事故认真组织分析,不走过场,责任追究不走形式,做到了落实责任,教育、警醒大家的目的。其次是考虑工作细,做到了统筹兼顾,即有安全教育方面又有具体地工作布置, 既考虑到了生产又考虑到了电气,做到了面面俱到无漏控现象,工作做到了有布置、有落实、有检查。三是务实,通过每天坚
10、持学习,不断提高了自己的理论水平、业务水平、实践经验和个人素质。四是工作扎实,工作不停留在表面上,不怕困难、不怕伤人、求实见效,进一步提高了自己的管理水平。在岁末年初,各项工作收关开局之际,有必要对电器部门过去一年来的工作进行认真总结,仔细的筹划明年的工作。现将20xx 年度的工作情况以及20xx 年度的工作设想简要的向公司领导作汇报如下:一、 20xx 年工作总结与回顾1 、主要工作与成绩作为公司的电气主管, 我们的工作与公司的整体工作密不可分,为了圆满地完成公司的工作任务, 确保电器设施的良性运行, 为公司全年目标奠定坚实的基础, 本人协同电部门全体同志围绕以下几个方面,取得了较好的成绩:
11、( 1)强化制度落实,提高责任意识。首先,进一步落实部门员工的岗位责任制。对员工的职责进行合理分工,细化责任、目标到人,为制度的落实打下坚实的基础。具体表现在:以规范管理为原则,将电器设施责任区细化到具体责任人身上, 强化对目标考核的控制力度, 最大限度激发职工的责任感。 进一步落实物料倒退制度, 严格进行每日一算,减少无谓的、人为的材料损耗。 在各电器设施责任区内采取责任人自查、部门检查, 自检与安检体系相结合的方法,确保了电器维护工作到岗到位。其次,加强制度的执行工作。为了确保各车间电器设施的正常使用,我带领部门员工,利用一切机会对电器设施进行维护保养。 一方面,积极主动和生产部门联系和协
12、调,确定好维修的时间及人员,及时制定好维修计划,保证了养护维修工作按章、有序地进行。另一方面,加强值班电工对电器设施的巡查力度,要求部门人员做到“三勤”勤巡视、勤保养、勤动手,要求值班电工每天不断在车间巡视, 加大对各种电器设施的每日每周的巡查力度,对发现有安全隐患的问题立即整改,将其消灭在萌芽状态, 为确保生产的正常运行提供有力的保障。再次,强化责任意识。加强对电气人员的思想了解,培养归属感和责任心,促进电工队伍的凝聚力, 促进职工主人翁意识的培养。 在实际工作中增强电工的自觉意识与责任感,转变工作作风,增强工作的主动性和创造性。进一步提高全体电工的工作能力技术水平, 确保班组电工整体工作上
13、一各新的台阶。( 2)加强科技创新,狠抓节能降耗创新与管理是企业效益得到保障的生命线。为此,我带领电器部门的员工从自身做起,锐意创新、细化管理,为公司发展做出应有的贡献。首先,在设备的安装过程中,以节约为原则,充分利用公司原有的旧设备对部分电器进行升级改造,在去年的基础上, 对计量系统和中心收卷机等设备进行了创新升级,使得设备的自动化程度进一步得到提高。其次,在能源管理上,从监管维护、节能管理、修旧利废三方面入手,从小处做起,严格执行,常抓不懈。我们结合电器设施实际运行状态,针对制约生产过程的实际问题加大科技攻关力度,在减轻劳动强度、降低能耗上下攻夫,激发电工创新思想、多出点子、想办法,确保了
14、创新工作的全面开展。同时,加大对生产过程中的监控工作,在保证正常生产的前提下,加大对人走不关灯、不停机等能源浪费现象的考核与监督力度,使得问题基本上得以杜绝。另外,大力提倡以旧换新、修旧利费的节约之风,提高综合利用率,做到废件回收管理,节约了材料,提高了效率。( 3)加强学习培训,狠抓安全教育在电气人员技术素质的培养过程中,我们以实践为主,学习工作标准,规范操作行为。一方面,进行各项规章制度管理标准的学习,在培养电工的服从意识、创新意识、安全意识的同时,提高每个人的业务素质。另一方面,认真落实执行“以师带徒”工作,利用老师傅在工作中对新员工进行传、帮、带,以有效提高维修技能的掌握程度。另外,在
15、用人、稳人、容人、育人上下功夫,提高他们的工作责任心。利用每天早晨按排工作时间,对当天的工作进行有效的布置和安排,并结合实际的相关问题进行探讨, 并以此来推动电工的工作激情, 增强工作自觉性。在抓好电器设施和创新工作的同时,我们还进一步深入开展安全知识教育强化安全生产意识,提高标准安全生产, 从防患保障生产正常进行,提高效率入手, 有计划、有针对性的开展电器设势检修保养,时刻提醒全体电工的安全防范意识,同时积极按排电工参加供电局和劳动局的安全和上岗培训,使他们多持证上岗, 时刻警记安全第一,安全深入心中。2 、20xx 年工作存在的主要问题综观任务完成情况和效能,我和本部门的工作还存在几个方面
16、的不足:( 1)重技术而轻管理。因为我一直以来把技术看得很重,总是想把公司里的电气技术多全面的撑握, 这样就忽视了细节上的管理, 特别是在电工的劳动纪律上,少数人还存在着纪律观念不足,工作责任心较差的现象,影响了工作的质量。( 2)工作前瞻性不够,主动性不到位。对未来的工作缺乏长远的规划,或者预测不准确,没有更好地做到未雨绸缪。 电器部门整体来说, 在工作中还缺乏创新意识与能力的问题,业务素质还需要进一步提高。(3)部门之间的协调工作做得不力。有的工作领域参与不够,部分电工缺乏大局意识,在和其他部门间配合不全面, 缺乏相应的信息构通, 使得工作有时会出现环节吻合上的问题,一定程度上影响了工作的
17、效率。这些都需要我本人在明年工筹划、组织和实施中予以重视和改进。二、 20xx 年工作展望与思考20xx年,我们的工作将遵循如下思路:围绕公司目标抓管理,创新思维抓设备,务实高效抓落实,人本管理抓细节。以安全生产为宗旨,以日常维护检修为基础,以节能降耗为突破口,创造性的开展工作。做到电器设施的“四个完好、两个确保、两个提高”。“四个完好”即设施完好率90%,维修计划完好率100%,工作质量合格率100%,检查结果整改率100%。“两个确保”即确保电器设施安全正常运行,确保电器设施现场管理始终处以受控状态。两个提高,即电气人员技术水平的提高,电器设施现场管理的提高。为此,我们将主要从这样几个方面
18、开展工作:1、坚持贯彻实行以人为本绩效管理为基础的指导思想,要求全体电工转变思想,抓根本、抓细节、抓实效,加大对各项管理制度的执行力度,确保完成各项目标的完成。 结合实际情况克服人员设施相对薄落,技术力量不足的因素,制定出合理电器设施的安检计划、电工培训计划等,并及时考核总结。2 、继续完善电器设施台帐制度,对电器设施进行规范化管理,争取做到清晰记录每一台电器设施运行状况, 确保电器设施的正确使用与维护。3 、大力推进各项管理制度的执行力度, 结合实际生产情况紧紧围绕日常维修计划检查。 在抓好细节管理的同时, 合理强化好能源物料管理,针对生产质量的薄落环节积极查找创新改造空间, 为生产排忧解难
19、,使电器设施整体工作稳步前进, 确保各项目标任务的顺利完成。4 、强化安全的重要性,注重工作质量及效率的提高,强化现场管理标准。利用一切时间对生产线上的电器设施进行维护保养, 加强对生产人员现场讲解操作规程, 监控违反安全操作的人和事, 发现问题及时制止。5 、加大能源考核控制力度,合理制定各电器设施的操作程序,从细化监管责任指标每月考核入手,坚决杜绝不合理不必要的浪费。6 、进一步提高电气操作人员与维修人员的技术能力, 强化人员素质培训,以效益创新及检修计划为有利条件。 结合实际情况培养电气人员单独作业的能力, 加强对各种工作标准和效益挖潜的空间, 积极为生产排忧解难,从节约能源减少劳动强度,提高修理质量入手,创造性的开展工作,确保效益挖潜能收到良好的效果。我和我的部门同事一起保证: 在已经到来的 20xx 年,电气部门将在公司领导的正确领导下, 严格落实各项工作制度, 狠抓制度管理与人员管理,优化管理规程, 争取出色地完成公司领导交给的各种任务,以最大的热情,最大限度地服务于生产,为全面完成20xx 年的公司整体目标做出应有的贡献。内容仅供参考