2018年国家公务员面试命题新趋势.doc

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1、-范文最新推荐- 2018年国家公务员面试命题新趋势 一、强调基层实践经验的重要性 二、加大对于德的考察力度 凸显价值观点类题目增加、难度加大 自我认知类题目、人际沟通类题目、综合分析类题目都可以凸显考生的价值观点,最容易出现道德方面的话题,诸如:请你介绍一下当代你最尊重的一位道德模范,如果你知道了上级领导在一次公务视察中收取了贿赂,你该如何处理?,请问你如何看待南通市公务员思想道德和社会诚信行为规范的出台?等题目,均围绕公务员道德话题进行面试问题设置,能够比较有效地考察出面试考生的知识结构、工作能力及道德修养。因此,公德进入面试考察环节的可能性也非常大。 2018年无领导小组讨论的题目内容也

2、加重了对于人的评判,如要求考生在忠、孝、仁、义、礼、智、信中,选出最重要的三项。这些题目的出现恰恰说明了面试内容对于价值观点的倾斜。 三、能力考察的综合化倾向 (五)新题型材料题的出现 一般来说,结构化面试往往是以读题听题的形式展开,如:考官问题、考生作答的形式,而2018年国家公务员考试出现了其他的展开形式。比如说,有可能考生在入场之前会先阅读一篇文字材料,大概1000字左右,而且有时间限制,如5到10分钟,然后考生再进入考场进行答题,回答的题目主要是从阅读的材料信息出发,以结构化面试的形式展开。但是这种考察形式和结构化面试相比,形式比较灵活,又便于考察和组织,而且材料所反映的问题和场景是具

3、体的,立体的,更接近实际工作的,所以材料所引出的问题也更加具有针对性,而且材料题给考生的阅读和思考带来了一定的压力,因此也更能考察考生的抗压能力和心理素质。在这里,华图教育提醒广大考生在备考中有所侧重。 (六)环环相扣题比重提升 环环相扣题的出题形式比较灵活,可以以材料题的形式展开,也可以不给考生材料,通过第一题带出后面的题目,以追问的形式展开。难点就在于题目的内容是围绕一个特定主题展开的,题目之间存在关联性。 第一题:开空巢老人研讨会,你负责确定出席人员名单、联络及接待工作,你如何进行? 第二题:有人说社会化的养老机构好,有人说尊老是中华名族传统美德,要自己赡养年迈的父母,你怎么看? 第三题

4、:你是养老院院长,今年冬天天气很冷,老人要增加一些取暖设备,现在资金缺口20万,我们是企业负责人,你怎么说服我们给你院捐赠20万元,现在就现场模拟下。 第四题:有人举报养老院服务人员态度太差,你是民政局的工作人员,负责调查此事,但是在调查现场有大批记者要采访,你如何应对? 这套题目的四道题都是围绕以养老问题这一主题展开的,四道题目之间环环相扣,这就需要考生在备考中注重信息提炼能力及热点理解能力的锻炼。 四、考察形式的多样性创新性 大部分考生在备考的过程中往往从历年的考察形式和组织流程出发进行备考,但是随着国家公务员考试对于公务人员能力要求的提升,国家公务员面试也会在形式上和内容上进行灵活的调整

5、和改变。如:在结构化面试中穿插情景模拟,铁路公安等岗位出现视频题目,银监会等岗位加试英语题目和专业题目,演讲题型的增多,部分岗位考生回答题目时可以打乱题目顺序,部分岗位多考场考察及自由面谈等等,都说明国家公务员面试的考察形式及题目形式是不断丰富、不断创新的。 相信在今后的面试中会出现更多的面试手段,使得考察更加立体化,其中案例分析题就是一个备考的重点。 今天刚刚过去的,大约2小时前,我参加了中国农业银行云南省分行的面试,把面经写写供将来欲奋战农行的童鞋们参考 也不知道是不是从一开始就做了炮灰,反正不管,尽力而为,只求问心无愧!之前做过一个大概的统计,参加笔试的童鞋是2000+,而进入这次面试的

6、竟然有1000+,当然不知道农行想搞什么东东,搞这么多的面试名额 报的是昆明营业部的城区岗位,组号:23,组内号:8,面试时间:下午17:00-18:00,我们组一共有15号人。 人没有全部到齐,实际上我们组才实到10人,还有1人迟到,是冲进面试厅的,说起来挺有意思的。 很显然,面试厅是由一间会议室改造的。一共由5个面试官,主考官做最中间。我们的桌子和考官的桌子平行而置,我们这排桌子摆得比较长而已,每张桌子上面摆了一个数字序号,所有人根据自己的牌号,对号入座。我们的面试官中3男两女,主面试官是一个大叔。待定…面试便开始了。 一开始,大叔便先告知我们面试的流程,基本上可以分为两个部

7、分:一、自我介绍;二、回答问题。(其实好像他们也没说什么自我介绍的具体时间限制) 接着便是按照牌号的顺序,大家一个一个先开始自我介绍,待所有人介绍完毕之后,面试官就会对我们当中个别的人提问(这个貌似和之前网上说得不是一样,那时候说的是所有人都会被问及一个问题),但是我们却没有被挨个挨个的提问。我们组一共只有3个人被提问,而我就是其中的一个。 首先,是自我介绍。 还是要放松一些啊,肯定要事先准备哈,流利地做介绍,并且要有激情,而不是像背书那样把你准备的东西背出来。我们这组就有一个女生说得好快,感觉就像在背书。做自我介绍还是很有讲究的,这个我就不多说了,应届生论坛里有不少好文章,大家可以多看看,真

8、的是受益匪浅!太快了不好,面试官都还没听清楚你说什么,但是你却已经介绍完了;太慢了也不好,面试的童鞋很多哦,每个人自我介绍的时间本来就有限,慢了拖时间,给面试官留下不好的印象,所以语速相当重要,最好自己面试前多准备准备,练习练习,一定要在2分钟以内,千万不要超过2分钟;另外,就是感情色彩,自我介绍也应该是字字句句说得铿锵有力才行,要有激情,年轻人嘛,不要死气沉沉的念,而是要激情洋溢,朝气蓬勃的。最高的境界,也是一次成功面试的标志-要把握整个面试的气氛。当然,刚开始做自我介绍时你可能会还有些紧张,我就是这样。但是这种状态必须随着你介绍的深入慢慢改变才是,让面试官对你感兴趣,让他们眼前一亮,随着你

9、的娓娓道来,他们对你渐渐产生兴趣,投入到你的演讲中,你便开始慢慢掌握面试的气氛了。要抓住这种感觉,就像你在讲故事一般,听众入神,你越发才会信心倍增。今天也是,后面我感觉也还不错,虽然这次状态没有参加中国邮政那次的状态好,但是感觉还可以。当然了,自信心是肯定不能少的,包括你走路的步伐、说话的声音、看面试官的眼神……等等,你都要始终保持自信,即便你的对手是985、211、或者海归,是重点大学的硕士、博士,而你只是一个普通一本,也要紧握住那份只有你才有的自信心。这也是你压倒你对手的利器。这次的面试中,我们组中竟然有两个硕士生,其中有一个竟然是中央财经大学的,这让我有些吃惊

10、,看来这年头,硕士生的就业也就如此,也没比本科好到哪儿去啊 我们组的童鞋每个人都还是蛮流利的,大家私下里肯定也是经过我说的那种训练方法,才有如此流畅。紧张固然不可避免,即便你的言语声中可能会透露出你内心的慌张,但是谁又会不紧张呢,毕竟你前面坐着农行的5个领导啊!这个面试官也会理解的,只是,这种状态不能一直持续,要慢慢的放松才行,要不然你的面试分数就理想了。因为这考核的是一个人的心理素质。 我们组后来迟到的同学,最后做的自我介绍,她人挺实在,着装也随意了点。谁都知道,参加银行的面试,无论是哪家银行,若你不以正装出席,你就是异类了。事实也如此,银行本来就是注重形象的单位,真心想进银行的童鞋,要忌讳

11、这种随意的装扮啊。你要相信,面试中肯定有一项是专门给你的形象打分的。这个迟来的童鞋,才做了不到一分钟的自我介绍后,就停止说话,也没说介绍完毕之类的话,搞笑的是,面试官听到没声音,抬起头奇怪的看着她,然后问了一句你的特长呢?,她说了几句,又停了,面试官又接着问你的兴趣爱好呢?.注意了,这种情形,是面试中要非常忌讳的表现。如果你的自我介绍说完了,你最好收一下尾,可以说这就是我的自我介绍,希望您对我有一个初步的了解。谢谢!或者我的自我介绍说完了,谢谢!你要给面试官一个信息,一个暗号,表示你的自我介绍已经完成,不要就这种停下来,这种是一种很不礼貌的行为。同样的,你在回答完面试官的问题之后,也要加上回答

12、完毕之类的词语,要不然让面试官觉得你不懂礼数,没素养。 然后,就是回答问题环节。 第一个被问的女生,她的问题是你家是XXX的,外省的,你为什么会选择云南农行?这个么,考核的就是报考动机,不用我多说,相信很多童鞋私下肯定准备过。报考农行必须准备的五大问题: 1. 自我介绍 2. 农行的基本情况 3. 为什么报考农行(报考动机) 4. 你的家庭情况 5. 既然你选择,那你可以为农行做什么?(根据报考岗位来分析) 这五个问题,在应届生论坛上讨论的也很多了,肯定要事先准备的,即便问的问法跟这个不一样,但是你依然要学会变通来回答,因为这五个是最基本的问题。这次面试,我们一组的第二个被问的女生就被问了第5

13、个问题,结果听她的答案,貌似她没准备过,答案太抽象、含糊。当然,第5个问题当然是越具体越好,而且要根据你的特长,你报的岗位结合来回答。我是软件工程出生,报的是计算机相关的岗位,有些问题我也准备了,我放在这儿,给大家参考下。 2答:中国农业银行,是一家城乡并举、功能齐备的大型国有商业银行。 它历史悠久,发展到现在它的网点已遍布中国城乡,成为国内网点最多、业务辐射范围最广的大型国有商业银行,并且它的业务已由最初的农村信贷、结算业务,发展成为品种齐全,本外币结合,能够办理人民币业务和外汇业务等各类金融业务。 企业的品牌定位是伴你成长,中国农业银行,体现了农业银行健康向上、积极进取,致力于追求卓越的服

14、务,与客户一起成长,与客户共进共赢,互惠互利的奋斗目标。 5答:虽说我的专业软件工程,但是我们专业所学的不仅仅是软件工程知识体系,同时也涵盖了计算机软硬件、计算机网络、计算机应用等各方面知识。随着信息化时代的到来,农行对计算机人才的要求也越来越高,计算机人才是企业信息化的中流砥柱,他们的职责应包括以下几个方面: 第一、管理方面。管理企业的中心机房,并负责计算机等信息设备的档案管理,以及企业中所有计算机的软、硬件的安装调试、维护和管理的工作; 第二、网络方面。负责企业的网络管理,维护网络安全,数据安全,以及病毒防范等工作,确保网络畅通。 第三、技术支持。对企业各个部门信息化提供技术支持,技术咨询

15、,及时解决计算机等信息设备在使用过程中出现的问题。 第三个被问的人就是我了。遗憾的是,我被问的问题跟这几个都无关。最边上的那个JJ问我你既然说你是做软件开发,那你说说你用的数据库及你用的开发工具? 我的回答:我所用的开发工具是NetBeans,MyEclipse,数据库用得最多的是MySQL6.0. (我说完答案,她点点头,我暗自惊喜,这可是很专业的问题啊,O(∩_∩)O我还以为她会继续深入地问我,但是,没有,她没有继续问我) PS:我的一个老乡也参加了这次面试,他报的是县农行,是早上参加的面试,他们那组到了14个人,听他说,他们那组里面,面试计算机被问到的问题是作为计算机,你

16、在农行可以做什么?类似第5个问题的问题,这个是可以准备的。至于其的问题,我觉得是有些搞笑了。他说考官竟然问的是一些关于父母收入的问题,O(∩_∩)O,他就是被问到你知道你母亲的收入是多少?.怎么样,是搞笑吧有意思,就像好多坛友所说,这次农行的面试,给人的总体感觉是不太正式哪! PS:虽然这次面试,我准备的问题答案都没用上,这些答案纯属我的个人准备,放到论坛上,希望给以后欲奋战农行的童鞋提供参考,有用的地方,哪怕只能给你提供一点点的帮助;不对的地方,请童鞋们多讨论修改。祝你们好运! 担任村党支部(党总支、党委)书记助理和村委会主任助理的大学生村官,主要协助做好以下工作: 1.宣传

17、贯彻党的路线方针政策及上级党组织有关安排部署; 2.组织实施社会主义新农村建设的有关任务,协助做好本村产业发展规划,领办、创办专业合作组织、经济实体和科技示范园; 3.配合完成社会治安、计划生育、矛盾调解、社会保障、调查统计、办事代理、科技推广等工作; 4.负责整理资料、管理档案、起草文字材料和远程教育终端接收站点的教学组织管理、设备网络维护; 5.参与讨论村务重大事项; 6.参与村团组织的建设和工作。 大学生村干部岗位职责 一、宣传贯彻党的路线方针政策及上级党组织有关安排部署。 二、参与讨论村务重大事项,做好本村各项事务的管理工作,完成分工任务。 三、组织实施社会主义新农村建设的有关任务,深

18、入开展调查研究,协助做好本村产业发展规划,在富民、强村和发展现代农业等方面有所建树。 四、落实好上级党委、政府各项支农惠农强农政策,领办、创办专业合作社组织、经济实体和创业示范园,给农民看,带着农民干。 五、掌握农业实用技术,做好新科技、新技术的推广应用工作,积极向农户传授实用技术、传播科技信息。 六、深入农家,听取群众对村务工作的意见和建议,了解群众的所思所想和所愿,为群众办实事、做好事、解难事,当好便民服务代办员。 七、参与村级班子建设、农村党员队伍建设和制度建设,推进农村基层组织建设。 八、加强农村精神文明建设,开展各种健康有益的文化娱乐活动和文明创建活动,带头移风易俗,倡导文明新风。 九、配合完成社会治安、计划生育、矛盾调解、信访稳定、社会保障、调查统计等工作。 十、负责整理资料、管理档案、起草文字资料和远程教育终端接收站点的教学组织管理、设备网络维护。 十一、参与村团组织的建设和工作。 11 / 12

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