【工作总结】20XX年人事部5月工作小结范文[1].docx

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1、第 1 页 20XX 年人事部 5 月工作小结范文1 特征码 GLYcWIiZdSGCZnYQcEJD 以下是工作总结为大家提供的20XX 年人事部 5 月工作小结范 文 ,还为大家提供优质的年终工作总结、年度工作总结、个人 工作总结,包括党支部工作总结、班主任工作总结、财务工作总 结及试用期工作总结等多种工作总结范文,供大家参考! : 紧张而有序的大促销就要过去了,大促销的两个月,在领 导及各部门各同事的帮助下,我顺利的完成了大促销期间的工 作。为了今后更好的工作,总结经验、完善不足,本人就大促 销的工作总结如下: 1、 独立完成培训流程,并且担任培训主持人。 2、 在各部门的协助下开展大促

2、销庆功会以及各月份的员 工大会。 3、 能独立开展部门的基本工作,如考勤、卫生、通讯录 的更新及战报的编写。 第 2 页 4、 在人力资源公司的协助下完成员工五险的购买工作。 5、 主持进行了两场招聘会,发出面试通知单 105 份,接 待面试人员 45 人,最终面试通过 7 人,现在 3 人离职,2 人在 职。 6、 将基本的部门工作交由 XX 负责。 回顾两个月来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得 了新的进步。但我也认识到自己的不足之处: 1、业务思想还不够成熟,还不能很好的理解二线成人达己 精神。有时在跟一线某些员工相处时会出现不平衡的心理。 2、自身修为有待提高,学会包容谅解,凡事要

3、看的开。遇 到不顺心或误解时要学会自我调整。 3、在学习方面做得不好,首先是学习积极性不够高。其次 是学习目标不明确。 4、工作效率不够高,而且出现了两次较大的工作效率低点。 尤其是 6 月 11 号上午四个小时都在制作月销冠特辑,但是没完 成。 5、自己的思路还很窄工作认识的不够全面,自己对部门工 作掌握速度还不够快。 6、有时出现问题我并不知道而领导先知。比如部门的事情 很多时候都是舒助理问我,我才知道。工作的连贯性和主动性 不够。 7、日常工作做得不到位,特别是在考勤和卫生安排以及监 第 3 页 督方面。 8、企业文化学习不到位,只是在例会上简单学习智语以及 战报。 9、员工福利设想的不

4、够周全。以致于出现浪费现象。 总结了过去,方能展望未来!在总结大促销工作的同时,针 对自己不足之处,我对 8 月工作也提出了初步设想: 1、在继续完善自身修养的同时,加强理论和业务知识学习, 不断提高自身综合素质水平。把工作做到更好。 2、继续跟进员工保险办理情况,即时向保险公司上交费用。 3、支持 8 月 20 号专场招聘会,确保招聘流程和培训流程 的连贯,力保入职 5 位新员工。 4、在硬件条件允许的情况下开展网络招聘,提高招聘的效 率。 5、领导交办的每一项工作,分清轻重缓急,科学安排时间, 按时、按质、按量完成任务。 6、积极努力推动企业文化的学习,争取为一线伙伴提供更 多的销售技能。P 7、严格按照规定完成每月访四访的要求, 积极融入一线。 在我入职的近两个月,我在公司学到了很多,学会了如何 处事,如何与他人更好的交流等等。我在做好自己本职的同时, 也学习了公司的一些相关的文化,在我觉得,公司在茁壮的成 第 4 页 长,像雨后的春笋;发展速度飞快,犹如刚发射的火箭直冲云霄。 这些新的现象是因为共同的努力而创造的,我也希望用自己的 这份微薄的力为公司和为自己创造一个更好的未来。 总之,感谢领导对我的信任与支持,我将尽心尽责、全力 以赴地把工作做好!

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