《公司考勤管理制度简约版.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司考勤管理制度简约版.docx（5页珍藏版）》请在三一文库上搜索。
1、公司考勤管理制度一、目的考勤是企业管理的基础性工作，是计发工资奖金、福利等待遇的重要依据。 为了规范公司考勤管理，提高工作效率，特制订本制度。二、适用范围本制度适用于公司所有员工。三、管理部门公司办公室负责考勤制度的执行和管理工作。四、出勤时间上午：8：0011：30 ；下午：14：0017：30五、考勤管理1、 总经理或同级职务以上人员可不打卡，公司其他员工除因工出差或因 故请假外，均需遵照规定时间上下班，并亲自打卡，每天四次（上下班各一次）。 不得委托或代人打卡，否则两人同罚。2、 因考勤机故障或其它原因无法正常打卡的，由办公室登记上下班时间。 3、员工因外出办理业务导致无法正常打卡或正常
2、上下班忘记打卡的，须由部门主管在确认当事人正常出勤的情况下在考勤卡无打卡记录的地方注明 并签字。4、请假一般情况应提前办理请假手续，需提前 1 天填写请假单，由总经理签 字批准后交办公室备查。未办理正常请假手续的情况下，按旷工处理，旷工扣 除当日工资额 200%。请假在 1 个工作日（含）以内的发放日工资额 50%， 每月请假累计超过 1 个工作日的超出部分不发放工资。5、缺勤以考勤记录为依据，迟到扣款方式：迟到十分钟（含）以内 十分钟以上三十分钟(含)以下三十分钟以上扣款不扣款 按日工资 10%扣除薪资按半天事假处理1六、办公室考勤职责1、 根据考勤卡结合请假单认真、及时、准确地统计出勤情况
3、，以便 于月末结算工资；2、 妥善保管各种考勤、请假凭证，保管期限为一年；3、 认真履行岗位职责，严格按照制度办事。七、 本制度未尽事宜以国家相关法律法规为准，如与公司其他制度相抵触 的，以此为准。八、 本制度最终解释权归本公司。九、 本制度由董事长批准后执行。办公室卫生管理制度一、主要内容与适用范围1 本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。2 此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理二、定义1 公共区域：包括办公室走道、会议室、卫生间，每天由行政文员进行清扫；2 个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。 1. 公共区域环境卫生应做到以下几点：1）保
4、持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2）3）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4）。保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。5）保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。6）保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。7）垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。2.1）办公用品的卫生管理应做到以下几点：办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。2）办公文件、票据：办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌
5、左上角上。3）办公小用品如笔、尺、橡皮檫、订书机、启丁器等，应放在办公桌一侧，要从哪取使用完后放到原位。4） 电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。5）报刊：报刊应摆放到报刊架上，要定时清理过期报刊。6）饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。7）新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。3. 个人卫生应注意以下几点：1）2）不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。下班后要整理办公桌上的用品，放罢整齐。3）禁止在办公区域抽烟。4）下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。5）办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。23）4总经理办公室卫生应做到以下几点：1）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。4）保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。2） 保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。 保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。三、 检查及考核 每天由领导检查公共区域的环境，如有发现不符合以上要求，罚 10 元/次。3