求职信范文怎么写.docx

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1、求职信范文怎么写一封完整的求职信可以从四个方面入手:一、开头 开头一定要开门见山的写明你对公司有兴趣并想担任 他们空缺的职位,以及你是如何得知该职位的招聘信息的。 例如:A: 获知贵公司199年10月日在 报上招聘的信息后,我寄上简历敬请斟酌。二、推销自己信的第二部分要简短地叙述自己所学的专业以及才 能,特别是这些才能将满足公司的需要。没有必要具体陈述,详细内 容引导对方查看你的简历。 止匕外,推销时要适度,不能夸大其词。三、联系方式写清楚 在求职信中给出你电话预约面试的可能时 间范围,或表明你希望迅速得到回音,并标明与你联系的最佳方式。四、收尾 感谢他们阅读并考虑你的应聘。“尊敬的x x x

2、先生:我从2001年11月20日的扬子晚报 上获悉贵公司正在招聘经理秘书一职,如果公司想寻找一名生气勃 勃、充满活力又熟练文字处理的年轻人,我自信能够胜任。”(也可以 用积极奋发及富有激情的笔触来写),如:“刚迈如韶华岁月的我,向 往美好的人生,漫漫人生路,我想路在我的脚下,第一步我所盼望的, 是能够迈入贵公司的大门。”(切忌这样写:“我是2002年南京农业 大学的一名毕业生,我的专业是一”重点要描述对该职位的理解和感 兴趣的原因。一定避免不懂装懂,滥竽充数;也不可故弄玄虚、滥用 专业术语。)如:“按照我的理解,人事经理应当如同企业领导者的左 膀右臂,具有承上启下的作用,尤其是现代企业所特别强

3、调的团队合 作精神中,应当具备一定的组织能力和号召力。当然,现代企业的人 事经理,光有这些基本素质是远远不够的, 应当另具备相当的知识技 能、良好的人际沟通能力以及熟练地掌握人事政策,具有丰富的人事 工作经验。”(接着要陈述应聘的理由,要言之有据,突出个人最有说 服力的部分。)如:“本人从大学毕业以后,一直从事人事工作,曾先 后担任过劳资员、招聘专员、培训主管、人事部经理等职,在长达九 年的人事工作生涯中,总结出一套认识管理方案,同时对全套人事运 作制度极其了解,并对整个企业如何在短期内建立完整的人事制度特 别有经验,自信能够胜任人事经理一职。”结尾:往往是一句客套话, 表明自己的诚意,并对公司表示感谢,希望获取面试机会。落款:签 名和日期。 2

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