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1、专业技术人员聘用合同 专业技术员的聘用合同会写吗?不会也没关系，下面是我整理的专业技术人员聘用合同，请参考。 聘用单位(简称甲方)： 电话： 受聘人(简称乙方)： 身份证号码： 电话： 担保人(简称丙方)： 身份证号码： 电话： 兹有甲方依据工作需要决定聘用乙方从事相关工作，经双方协商自愿达成如下协议： 一、聘用期限： 自 年 月 日至 年 月 日止，聘期 年，如甲方需要，聘期结束前壹月经双方协商后可续签合同。 二、工资待遇与奖惩 聘用期工资参照甲方同类同级别在编人员工资标准执行。工作不满一年者聘用期工资含养老、医疗、工伤意外等保险费用，由乙方自行购买养老、医疗、工伤意外保险。工作满一年者由甲
2、方依据现行相关政策为乙方购买养老、医疗、工伤意外等保险，乙方在聘用期内考核、福利待遇及奖惩参照科室在编职工执行。 三、甲方的权力与义务： 1、甲方为乙方供应开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品。 2、甲方按时向乙方兑现工资及奖惩。 3、聘用期内若乙方不能胜任本职工作或不服从甲方管理或涉及违法行为及重大医疗事故等状况时，甲方有权单方面解除聘用关系。 四、乙方的权力与义务： 1、乙方必需具备相应执业资格和具有相关证书并注册在甲方。 2、乙方聘用期内不得辞职，乙方单方面解除聘用合同须向甲方支付在甲方聘用期间每月200元培训费。 3、乙方要严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲
3、方的工作支配，尤其对必要的值班、加班等工作不得无理拒绝。 4、乙方工作时间同本院在职职工，除法定的节假日之外，不再享受其他休假，确有特别状况需要休息的，须征得科室负责人同意后，按本院请假制度办理。 5、乙方不得将甲方的工作用品带回家用法，未经甲方同意不得将其转借、馈赠及移交他人。不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方，否则担当违约责任支付违约金，并担当相应的法律责任。 6、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等状况导致医疗差错、纠纷甚至事故者，按医院有关规定担当相应后果(担当比例与正式职工相同)，必要时甲方可单方面解聘。 本合同自双方签字之日起生效，如若违约，违约方按国家现行有关规定担当违约责任，给对方造成经济损失的，违约方应赔偿对方经济损失。丙方作为担保人自愿为乙方供应担保，并对乙方因本人缘由给甲方造成的经济损失担当连带赔偿责任。 本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。 甲方负责人(签章)： 乙 方(签字)： 丙 方(签字)： 20xx年 月 日