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1、非爆矿山作业小组管理制度 一、作业小组建设的目的 提升全员安全生产管理水平、小组员工和小组整体素质能力，确保班组安全高效生产。坚持以落实岗位责任制为核心，以高效安全完成各项生产任务为目标，以不断提升班组管理水平和员工队伍素质为重点，增强班组团队的能力、创新能力、实践能力，切实加强企业基层组织基础管理，实现员工与企业的和谐发展、共同进步，为提高企业核心竞争力打牢坚实的基础。 二、作业小组规模 凡两人以上的作业单元，都必须确定一名安全生产责任人，对作业单元安全生产全过程进行监督、管理。禁止单人作业。 三、小组长安全职责 1、服从班长每班的安全、生产安排，按时参加班前班后会，及时汇报本小组安全生产中
2、发现的问题和隐患。 2、监督本小组人员正确佩戴和使用劳动防护用品、职业病防治设备设施、安全工器具。 3、熟悉本作业面安全行走线路，制止本小组人员违章作业行为。 4、熟悉本作业面作业规程、危险源、安全注意事项和安全监控重点。 四、小组长待遇 各中段每月在工资中支付100元作为小组长安全津贴。 五、作业小组安全违章处罚 凡检查中发现下列情况，对小组长进行处罚： 1、小组作业人员作业时未按规定穿戴劳保用品（防尘口罩、耳塞），处罚当事人100元/次，并处小组长50元/人。 2、小组作业面照明缺失或照明亮度不符合现场安全要求，处罚小组长50元/次。 3、小组作业面未进行空气质量检测并公示，处罚小组长100元/次。 4、凿岩、装运作业未坚持湿式作业、洒水除尘，处罚小组长100元/次。 5、自救器未按要求存放，处罚小组长50元/次； 6、小组作业面未进行敲帮问顶安排作业，处罚小组长200元/次；敲帮问顶处理不彻底，处罚小组长50元/次。 7、小组作业面无安全处理钎，处罚小组长100元/次。 8、小组采场作业面无安全作业平台、照明、安全人行通道，责令立即停止作业，完善安全条件，并处罚小组长500元罚款。 六、适用范围及时间 1、本制度适用于绵竹矿山分公司所有中段、井口。 2、本制度从2021年4月1日起执行。 3、本制度所受处罚全部以现金方式在三日内交安全科。