学生会.工作规划书.docx

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1、学生会.工作规划书 【篇一】 新学期已至,在总结上学期工作的同时也方案着本学期的工作。面对新学期学校内形成的良好的校风.学风的同时,综合本会的工作职责和实际状况,制定工作方案如下: 一、工作看法 1.我肯定会努力带动我们xx级同学会的全部成员努力工作,完成上级交付的每项任务,主动投身到学校的建设和进展中来。 2.20xx年,我们要明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标。 二、工作要点 1.加强自身作风,制度建设,为同学们做好模范,带好头。 2.主动配合校方举办xx晚会等性质的文艺活动,制造活泼和谐的校内氛围。 3.协调好各部门之间的工作,营造各司其职.团结合作的氛围。 4.

2、落实完成校方交办的各项工作。 5.主动配合老师发觉并解决问题。 三、实施战略 1.组织并配合各部门加强自身建设,培育良好的工作作风,建立完善的工作制度。 2.进一步挖掘会团潜力,开发广阔同学喜闻乐见的活动。 3.协调好同学会各部门之间的工作,营造各司其职.团结协作的工作氛围。 4.对学校布置的突击性工作.调动各方力气,全力以赴,按时完成。 5.实邢同学干部考核制度和奖惩方法,提高同学干部的组织纪律。 6.对同学会成员实近平扣分制度,坚持优胜劣汰原则。 四、工作留意事项 1.在保持我校同学稳定与团结的基础上开展各项同学工作。 2.开展同学工作时注重内部的进展和外部的进展相结合。 3.工作与活动不

3、能固步自封,要勇于创新,打造特色。 4.在今后的工作中力求每位成员都能明确权责,科学管理。 5.同学会各系各部门之间要加强沟通沟通,增加分散力。 【篇二】 在过去的一年中,我系同学会发挥了自身优势,紧紧围绕系部的工作,以一心一意为同学服务为宗旨,团结带领我系同学组织开展了很多内容丰富,形式多样的系列活动。 作为同学会副.,首先就是要做到团结同学,服从同学会的支配。这个工作是一个具有组织协调要求的岗位。在这个岗位上,不仅要做到严格要求自己,更要做到支配及统划的作用。同学会就像一个大的团体,需要一个整体的规划个支配,不然就会呈现出一个散乱的局面。这就是我所需要做的工作。这些工作,看似简洁,其实不然

4、。它不仅需要一个整体的方案,而且在处理事情的方式方法上,也有着其独特的要求。只有在大家认同的状况下,工作才能顺当的完成。 对于今后的工作,我的准备是在学院领导的指示下,尽自己的努力,完成每一项工作。尽管在同学会里,大家有着自己不同的见解,但是求大同存小异,这些是允许的。由于大家都有着共同的目标,建设好同学会,向内作为同学们的榜样,向外展现学院的风采。无论今后怎样,我都会不懈的努力,为同学会的建设贡献自己的力气。下面,是我接下来一学期的工作方案,我要主动的做好以下工作: 一、帮助同学会.做好同学会日常工作。 帮助.全面负责强化同学会的工作,尤其做好分管部门的工作,对该部门主办的活动进行具体指导与

5、监督。 二、强化同学会干部的责任和义务。 我们是为大家服务的,我们要俯下身去为大家工作,不能脱离同学,每个干部必需和同学们打到一处,做伴侣,做知己。 三、明确职责分工。 我应当协调好所分管部门的工作,督促部长做到,办活动预备充分,并充分利用部员发挥主观能动性,将活动的主要责任人安排给部员,不能吃大锅饭。分清每一个人的权限和工作范围,合理支配每一个人的工作量和工作重心。以各尽其能、共同参加为原则。使同学成为一个有机、合理运行的同学组织。 四、增进民主制度,广开言路。 每次活动都要先争取同学们的建议,收集更多的,更好的看法。在这些看法的基础上拿定活动的方案,尽努力做好每次活动。这个制度应当传下去,

6、更利于同学会的建设。 五、在系部指导老师及领导的指导下,做好每次活动的协调工作,实行上级布置的各项工作。 六、准时向系部指导老师及同学会.汇报其主管部门的工作状况。 【篇三】 同学会的工作,繁杂而又件件重要,看似简洁却有件件简单难办。作为同学会.,需要将其工作有机的结合起来,需要在全校同学和老师之间建立良好的信息传递模式,需要把同学会内部的成员团结、高效的糅合在一起,为了全校师生的共同愿景而奋斗。 在我看来,作为一个同学会.,工作方案是至关重要的。 一、同学会的全面工作。讨论决定同学会建设、改革、进展及管理工作的指导细想和重大问题。 二、协调各部门之间的关系,定期做好同学会的血气工作方案,并向

7、上级汇报,负责定期监督检查各部门开展状况。 三、每周五召开全体同学会成员会议,听取工作汇报及布置工作任务,商量同学会近期的工作方向、任务,广泛听取看法和建议。(各部门会议由各部长召开,主要是部门里各干事之间的沟通,不定期召开。) 四、大型活动(如本月和五月份的校内艺术节演出,十一月的体育活动月,等)需由主要负责部门指定具体的方案书,交由部长会议商量审核,方案书应具体著明每次活动的时间,地点,规模,经费预算,涉及部门,主要负责人等事宜。需要具体到详情。由于详情决定一切。除此之外,每项活动开头之前,应当提前与相关部门(如:宣扬,广播,体育等部门)联系,并供应相关宣扬材料和人员活动。 五、落实完成学校交办的各项工作。每月进行一次小型工作总结,学期末进行工作汇总。 当然,要保证同学会工作的顺当开展,还是需要内部人员团结、高效的工作,必需处理好同学会.和下属部门之间的关系。一方面要保证下属部门在同学会的总体指导下工作,另一方面也需要赐予各个部门足够的自我进展空间,更好的调动他们的主动性。在处理同学会.和下属之间关系的过程中需要综合运用管理学中激励理论中的激励机制和保健机制,才能真正的处理好二者的关系。

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