职工代表大会操作指引闯关答题活动答案共50题.docx

上传人:peixunshi0 文档编号:128482 上传时间:2025-07-11 格式:DOCX 页数:18 大小:25.20KB
下载 相关 举报
职工代表大会操作指引闯关答题活动答案共50题.docx_第1页
第1页 / 共18页
职工代表大会操作指引闯关答题活动答案共50题.docx_第2页
第2页 / 共18页
职工代表大会操作指引闯关答题活动答案共50题.docx_第3页
第3页 / 共18页
职工代表大会操作指引闯关答题活动答案共50题.docx_第4页
第4页 / 共18页
职工代表大会操作指引闯关答题活动答案共50题.docx_第5页
第5页 / 共18页
点击查看更多>>
资源描述

1、职工代表大会操作指引闯关答题活动答案(共50题)第一关 建章立制1、( )应当建立以职工代表大会为基本形式的民主制度。正确答案: AA、所有类型的企业B、只有非公有制企业C、只有公有制企业D、只有公司制企业2、( )负有在企业管理中树立民主意识,建立民主制度的责任。正确答案: BA、企业工会组织B、企业行政管理方C、企业职工D、上级工会组织3、企业应当按照( )、( )、公开、公正的原则,建立以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,实行厂务公开,推行民主管理。正确答案: A,CA、合法B、规定C、有序D、有理4、职工代表大会是什么性质的组织机构( )。正确答案: AA、是职工行使民主管理权力的

2、机构B、是企业负责经营决策的权力机构C、是职工自我管理自我监督的机构D、是企业经营管理的具体执行机构5、企业行政管理方与企业工会委员会可以根据企业的职工人数,实际需要和客观条件协商选择召开职工大会或职工代表大会。根据规定,企业职工人数在( )以下的,应当召开职工大会。正确答案: BA、三十人B、五十人C、八十人D、一百人6、职工代表大会每届任期为( ),具体任期由职工代表大会根据本单位实际情况确定。正确答案: BA、一年至两年B、三年至五年C、六年至八年7、职工代表大会遇到需要提前或延期换届的情况,应当经( )与( )协商一致,并将提前或延期换届理由向上一级工会书面报告,同时将具体情况通过公开

3、渠道让全体职工知晓。正确答案: B,CA、职工代表团(组)长B、企业行政管理方C、企业工会委员会D、企业法人8、企业首次召开职工代表大会或换届前,应当成立由( )等方面人员组成的筹备机构。正确答案: A,B,DA、企业党组织B、企业行政管理方C、企业管理委员会D、企业工会委员会9、筹备机构主要任务是( ),听取职工的意见和建议等等。正确答案: A,B,C,DA、起草本单位职工代表大会实施办法(细则)B、研究确定本次职工代表大会主要议题和议程C、组织选举职工代表D、起草职工代表大会筹备工作情况报告10、职工大会和职工代表大会是职工代表大会制度的两种形式,二者在( )等方面没有区别。正确答案: A

4、B,CA、性质B、任务C、职权D、流程11、职工代表大会与职工大会相比,在具体工作制度方面增加了职工代表大会代表的( )等内容。正确答案: A,DA、选举B、表决C、审议D、罢免12、非首次召开职工代表大会或换届的,由( )牵头完成各项大会筹备工作。正确答案: CA、企业行政管理方B、职工代表团(组)长C、企业工会委员会D、企业审查委员会第二关 会前筹备13、职工代表大会的会前筹备流程有( ),向同级党组织、上一级工会报告。正确答案: A,B,C,DA、组织选举职工代表B、设立职工代表大会专门机构C、征集职工代表提案,确定职工代表大会议题D、确定大会议程14、企业工会委员会按照不少于全体职工

5、人数的( )的比例确定职工代表人数,同时确保职工代表的人数不少于三十人。正确答案: AA、百分之五B、百分之十C、百分之十五D、百分之二十15、如果按比例计算出的职工代表人数超过一百人,超出部分的代表人数可以由企业行政管理方与( )协商确定。正确答案: AA、企业工会委员会B、职工代表团(组)长C、上一级工会D、专门委员会(小组)长16、职工代表大会的代表要具有广泛性、代表性,其中,企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的百分之二十。所属单位多、分布广的企业集团,中层以上管理人员和领导人员一般不超过代表总数的( )。正确答案: DA、百分之二十B、百分之二十五C、百分之三十D

6、百分之三十五17、职工代表应以分公司(厂)、部门、班组、车间、科室等为基本选举单位,企业工会委员会综合考虑( )等,确定各选区的职工代表名额。正确答案: A,B,C,DA、职工代表人数总额B、各选区职工人数C、职工代表构成D、比例要求18、职工代表应当由( )产生。正确答案: CA、职工协商推荐B、工会推举C、职工直接选举D、行政负责人指定19、选举、罢免职工代表,应当召开选举单位全体职工会议,会议应有( )以上职工参加。选举、罢免职工代表的决定,应经全体职工的过半数通过方为有效。正确答案: AA、三分之二B、三分之一C、半数D、四分之三20、职工代表因( )等原因无法履行代表职责,代表资格

7、自行终止。正确答案: A,B,CA、岗位变动B、离职退休C、解除或终止劳动合同21、企业工会委员会应及时掌握职工代表动态信息,发现需要罢免的情况,及时调查核实,并组织原选区履行罢免程序,一般为( )。正确答案: A,B,DA、组织原选区对需要被罢免的职工代表的情况进行讨论,视情况需要,被罢免的职工代表可参加会议并进行申辩B、经原选区全体职工半数以上同意,可以作出罢免决定C、经原选区全体职工三分之一以上同意,可以作出罢免决定D、原选区将罢免职工代表的决定报告企业工会委员会22、职工代表资格审查的主要事项包括( )。正确答案: A,B,C,DA、职工代表结构比例是否符合相应规定B、职工代表是否具备

8、当选资格和条件C、职工代表的产生是否履行规范民主程序D、选举时是否存在作弊、贿选等不正当行为等23、一般设立专门委员会(小组)的流程包括( )。正确答案: A,B,CA、企业工会委员会拟定组建专门委员会(小组)及确定其组成人员的具体方案B、由职工代表团(组)提出具体候选人(名单)C、经职工代表大会主席团审议后,正式提出各专门委员会(小组)候选人名单,提请职工代表大会审议通过第三关 会前审议24、预备会议的具体职责包括( );决定大会其他准备事项。正确答案: A,B,C,DA、选举产生大会主席团B、听取本届(次)职工代表大会的筹备情况汇报,提出大会议题和议程的建议C、通过职工代表资格审查委员会(

9、小组)作的职工代表资格审查情况的报告D、通过本届(次)职工代表大会的议题和议程25、企业工会委员会与职工代表大会的各代表团(组)协商,提出主席团成员候选人名单,其中,( )不少于百分之五十。正确答案: A,B,DA、工人B、技术人员C、离退休人员D、普通管理人员26、会前审议阶段,主席团会议表决通过( )等。正确答案: A,CA、大会日程和议程B、大会决议草案C、大会执行主席27、没有设立职工代表大会主席团的,应当由企业工会委员会与企业行政管理方协商,在( )中推举职工代表大会的会议主持人,一般由企业工会主要负责人担任。正确答案: CA、职工代表团(组)长B、工会会员代表C、职工代表D、企业行

10、政管理方28、( )的企业召开职工代表大会可以选举大会主席团主持会议。正确答案: A,B,CA、规模较大B、管理层级较多C、职工人数较多29、职工代表大会议题和议案应当在职代会召开( )前以书面形式送达职工代表。正确答案: DA、5日B、6日C、3日D、7日30、职工代表履行职责要坚持( )原则。正确答案: A,B,C,DA、实事求是B、勇于代表职工讲话C、正确处理国家、企业、职工三者利益关系D、保持同职工群众的密切联系31、会前审议主要包括 ( )和( )。正确答案: A,CA、预备会议B、提案审议C、主席团会议D、主席团提案审议32、职工代表大会预备会议一般由企业工会委员会主持召开,( )

11、参加。正确答案: BA、出席本次职代会的职工代表B、全体职工代表C、全体职工代表的三分之二D、全体职工代表的一半第四关 正式会议33、正式会议的流程可包括:( )。正确答案: A,B,C,D,E,F,GA、宣布开会B、向职工代表大会作各项报告C、民主评议D、分组讨论并发言E、主席团会议F、选举和表决G、致闭幕词,宣布大会结束34、大会执行主席或者主持人核实出席大会的职工代表人数。到会职工代表必须超过全体职工代表总数的( ),会议方为有效。正确答案: AA、三分之二B、三分之一C、二分之一D、五分之三35、审议建议的议案可包括( )或者重大事项情况的报告或方案。正确答案: A,B,C,DA、企业

12、改革改制方案、发展规划、年度生产经营管理情况B、企业用工、劳动合同和集体合同签订履行情况C、企业安全生产情况,企业缴纳社会保险费和住房公积金情况D、企业制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度36、审议通过的议案可包括( )等重大事项。审议并进行表决,形成同意或不同意的决议。国有及其控股企业中职工的裁减、分流和安置方案也应当经职工代表大会审议通过。正确答案: A,B,C,DA、集体合同草案B、专项合同草案C、按照国家有关规定提取职工福利基金使用方案、住房公积金和社会保险费缴纳比例和时间的调整方

13、案D、劳动模范推荐人选37、民主评议一般程序为( )。正确答案: A,B,C,D,EA、被评议人员在职工代表大会上作述职述廉报告,接受职工代表质询B、组织职工代表进行无记名测评C、汇总测评结果和评议意见D、向职工代表和被评议人员反馈测评结果E、按照干部管理权限将民主测评结果报送人事主管部门38、民主评议对象包括( )法律法规规定或企业行政管理方与企业工会委员会协商确定应当接受职工代表大会民主评议的其他人员。正确答案: A,B,CA、职工董事B、职工监事C、国有、集体及其控股企业领导班子成员39、职工代表大会依据职权,选举或者罢免职工董事、职工监事,选举依法进入破产程序企业的( )和( )中的职

14、工代表,根据授权推荐或者选举企业经营管理人员。正确答案: B,DA、股东大会B、债权人会议C、企业管理人员会议D、债权人委员会40、职工代表大会表决一般包括( )。正确答案: A,B,CA、职工代表根据大会主席团的提名,表决通过职工代表大会专门委员会(小组)的人选B、表决通过其他需要经过职工代表大会选举的人员C、表决大会决议、决定和有关议案的草案D、表决选举企业工会主席41、职工代表大会选举、表决需要最大限度保证职工代表真实意愿的表达。其中要注意( )。正确答案: A,CA、表决事项须获得全体职工代表过半数赞成方为通过B、表决事项须获得全体职工代表过三分之一赞成方为通过C、如果对多个事项进行表

15、决,应当分项表决,以确保职工代表对每一事项都能准确行使民主权力D、如果对多个事项进行表决,应当统一表决第五关 会后工作42、会后工作主要包括( )。正确答案: A,B,C,DA、公示审议通过事项和决议B、报告同级党组织、上一级工会C、职工代表大会质量评估D、整理归档会议材料43、企业工会委员会在闭会后将审议通过的事项和决议公布的注意事项( )。正确答案: B,C,DA、范围仅覆盖全体职工代表B、范围覆盖全体职工C、公布的时间要有时效性,一般要求在闭会后七日内公布D、公布形式可以多样,保证信息的完整和真实44、职工代表大会质量评估的流程,包括( )。正确答案: A,B,C,DA、企业工会委员会设

16、计职工代表大会工作质量评估表,在职工代表大会结束后,组织职工代表填写,汇总数据B、召开职工代表座谈会,了解掌握情况C、召开党政工专题会议,研究提出整改意见和措施D、向下一次职工代表大会报告测评结果及实施整改措施情况,接受职工代表审议,并将有关档案整理归档45、企业工会委员会应及时梳理、妥善保存会议筹备和召开的相关材料,包括( )等。正确答案: A,B,C,DA、职工代表选举的相关文件B、企业主要负责人、工会主席等所作的会议报告C、职工代表讨论和发言的记录D、选举和表决的程序文件46、职工代表大会每年至少召开一次,闭会期间,有职工代表大会职权范畴内的重大事项,( )、( )或( )联名提议,可召

17、开职工代表大会临时会议。正确答案: A,B,CA、企业行政管理方B、企业工会委员会C、三分之一以上职工代表D、三分之二以上职工代表47、职工代表大会闭会期间,需要临时解决涉及企业改革发展、职工切身利益的重要问题时举行的联席会议,联席会议可由( )等参加。正确答案: A,B,C,DA、职工代表团 (组) 长B、专门委员会(小组)负责人C、主席团成员D、企业工会委员会委员48、职工代表大会闭会期间的联席会议,根据其会议内容,还可以邀请( )等参加,便于联席会议更加妥当并顺利地对相关事项进行协商处理。正确答案: A,B,CA、党组织领导B、相关经营管理人员C、有关职能部门负责人49、企业工会主席就职工代表大会闭会期间,职工代表团(组)长和专门委员会(小组)负责人联席会议协商讨论解决属于职工代表大会职权范围内的事项必须由职工代表大会授权,联席会议对有关事项的处理结果应当提请下一次职工代表大会确认。( )正确答案: AA、对B、错50、企业工会委员会根据企业实际情况,定期组织职工代表对( )职工群众关心的其他热点问题等进行巡视检查。正确答案: A,B,C,DA、职工代表大会决议、决定贯彻落实情况B、提案办理情况C、企业安全生产、经营管理及为群众办实事情况D、集体合同履行情况

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 中学教育 > 职业教育

宁ICP备18001539号-1