吉林大学20年4月《劳动经济学》作业考核试题.docx

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1、吉林大学20年4月劳动经济学作业考核试题劳动力需求是一种( )需求。A、派生性需求B、引导式需求C、结果性需求D、消费性需求劳动力需求可以分为两部分( )。A、中观和微观的需求B、宏观与微观的需求C、现实的和未来的需求D、原有的和追加的需求研究要素成为劳动经济学研究的基本任务和重要起点( )。A、生产B、消费C、交换D、分配导致摩擦性失业的原因是( )。A、先进技术所导致的淘汰B、劳动力的供给与需求偶然失调导致的暂时失业C、劳动力的供给与社会对它的需求之间结构不对应D、改进技术所引起的失业与财政政策、货币政策并列为三大政策的是( )。A、收入政策B、工资政策C、福利政策D、税收政策从市场内容的

2、角度,劳动力市场可分为( )。A、专业市场和固定市场B、地区性市场和部门性市场C、专业市场和职业市场D、自由市场、垄断市场和政府干预性市场劳动力市场主体包括( )。A、求职个人和用人单位B、应聘者和面试考官C、雇员和老板D、被录取者和用人单位如果货币工资不变,物价上涨,实际工资( )。A、上市B、不变C、难以确定D、下降在我国,失业救济实行的是( )。A、失业保险制度B、就业保证制度C、再就业培训制度D、政府福利制度人力资源总量是( )的乘积。A、人力资源供给与需求B、人力资源的数量与质量C、人力资源的价格与数量D、人力资源的能力与数量劳动过程的简单要素包括( )。A、人的劳动B、生产工具C、

3、劳动对象D、原料、燃料造成工资国民差异的原因( )。A、国民劳动强度不同B、价值规律在国际上的应用所形成的商品价格和劳动生产率的差异C、商品的国际价值的货币的相对价值的差异D、不同国家名义工资的差别变形后的菲利普斯曲线所反映的失业率与通货膨胀率之间的关系有( )。A、失业率高,工资与价格水平较低,通货膨胀率低B、失业率高,工资与价格水平较高,通货膨胀率低C、失业率低,工资与价格水平较低,通货膨胀率高D、失业率低,工资与价格水平较高,通货膨胀率高工资率的高低代表闲暇机会成的高低,那么( )。A、闲暇的机会成本越高人们选择闲暇的可能性越小B、闲暇的机会成本越低人们选择闲暇的可能性越大C、工资率越低

4、,人们工作的可能性越小D、工资率越高,人们工作的可能性越小当今人力资源的教育开发呈现出以下特点( )。A、教育开发一体化B、教育形式多样化C、培养目标国际化D、课程设置综合化边际技术替代率是在保持相同产出水平时,减少一种生产要素如资本的投入量而增加另一种生产要素如劳动的投入量之比( )。A、错误B、正确道格拉斯有泽法则认为丈夫的收入越高,妻子的劳动参与率越低( )。A、错误B、正确劳动力需求弹性较大,意味着企业的雇工数量对工资率变动的敏感程度较低( )。A、错误B、正确个人在劳动力供给中,资源约束条件是不一定的( )。A、错误B、正确影响劳动力流动决策的因素主要是经济因素( )。A、错误B、正

5、确在劳动力市场上,雇主既有选择性又有流动性,而雇工只有选择性而没有流动性( )。A、错误B、正确人均收入最大化目标的企业存在着让劳动力流动的倾向( )。A、错误B、正确工资歧视是指劳动者同工不同酬( )。A、错误B、正确在物价上涨的情况下,货币工资不变,实际工资也不会改变( )。A、错误B、正确失业是价值规律调节劳动力供求的必然现象( )。A、错误B、正确 正确答案:A正确答案:D正确答案:A正确答案:B正确答案:A正确答案:C正确答案:A正确答案:D正确答案:A正确答案:B正确答案:A,C正确答案:A,B,C,D正确答案:A,D正确答案:A,B,C正确答案:A,B,C,D正确答案:B正确答案:B正确答案:A正确答案:A正确答案:A正确答案:A正确答案:A正确答案:B正确答案:A正确答案:A

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