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1、-范文最新推荐- 大学生村官第三季度工作总结 陡沟乡陈楼村党总支副书记朱亮 酒过三巡，我出来透透气，站在微翘的石坡边，这已是将近黄昏的时刻，刚刚收获的季节被夕阳的余晖照出了大地的沧桑与生机，写印着农村的过去与未来。不远处老房里传来新生婴儿的哭泣，响彻而亲睐。 玉米的秸秆在火苗中飞舞，串起忧伤与希望。一片片开阔的田地，被火烧云印掩的娇娆而略带奋发。村长走出屋来，依旧是一脸喜气与快意。我知道他抱着的是希望是明天是未来，在我止步不前无从下手的时候他总会约我喝酒，告诉我陈楼百年来的趣闻，张三李四家辈辈代代的故事。他老家不是陈楼的，却一直是个陈楼人 来到这里三个月了，“建设”这个词语，是我最惦记却最无法
2、面对的。立足基层，百废待兴，那么艰难但又那么刻不容缓。中国自商代以来，农为大业，民为大本，发展之力立于农之昌盛民之安稳。沧桑阔海两千年，今日的中国农业在现代化在大步迈进，然而真正的担子才刚刚挑起 风起西山处，火烧东原谷。这是七月的炎热，也是我刚刚到村的热情。虽然客观上存在着很多不便，但一心激情让我一有机会就往村里扑，然而，当我具体了解了村里的基本情况，调查了村里百姓对干部们的评价，我气愤，我茫然，我更激动。我明白，我的担子不轻，我的工作不容易啊。黄花扫地天未凉，秋蝉鸣日月半缺。我在迷茫之际，村长的孜孜教诲，熏熏引导，让我不断摆脱心态压力，是我清楚地认识到，村里的工作再不好好做，苦的只有老百姓，
3、损的是国家利益。而着手的重点就是百姓，以人为本，充足的了解和调查才是解决后期工作的基础。 三个月里，我借机参与玉米保险，新农保，社会抚养费征收等工作，与各户农民接触交流，虽然在语言上还是存在一定的障碍，但已不是主要问题。通过多方了解，多家调查，对于村里的各项基础设施，各类工作状况有了更深更具代表性的认识。虽然村里目前还无法做到村务党务财务公开，但我相信通过不断地努力，夯实的工作，村部会好起来，农民对我们干部会认可的！ 麦抖三钱偌百粒，饱水却需四万里。水利乃农业之命脉，陈楼地势偏高，常年缺水，供不应求，然而还没有一个基本水利设施。八月的清晨，这里的玉米地可能是陡沟第一处沐浴阳光的地方，白鹭拂晓而
4、至，我站在村里废弃的水塘边，在想，需要多少百姓的汗水与心血才能灌满这硕大的池子，不为留名百姓家，只求造福千万代。出于多方考虑，放弃对老池塘的修复，我与村长决议在村西南处重建一个水塘，规模虽不及旧宫，但却是直接性的解决村里缺水问题，这项工作还在积极筹备中，筹资规划，但其困难度是超乎我想象的，不过老百姓的生计大望是坚持这项工作的出发点也是这项工作的归宿，我坚定要继续要做好。 百步难行出入处，百废难兴内外累。凡有路的地方，少不了的是脚印，但我不想看到这些脚印，因为有脚印的路不是好路，脚印深的路不能叫做路，就更不用说这是不是致富的路了！九月天已微凉，这条宽不足4米，东西伸进600余米的小道，是百姓运收
5、劳动果实的粮道，但它，沧桑得皱纹深邃，凄厉得皮肤枯燥，每逢秋雨过后，更深的凉意让这条路更显醮劳，泥泞不堪，条条水沟，落落水洼，不知是为谁伤感的泪水村里这样的路不止一条，村民的苦难不止这一点，我已对急需改善的几条道路做了预算，在向上面申请的同时也积极调动村民自主筹资修路，这一工作我争取到现在但还是进展甚小，得益在百姓，乐道其中苦，我的工作肯定存在着不足之处，但磨砺百日灯火，难道还惧千年老妖？路会有，路会活，路会富，陈楼会有好的明天！ 酒虽过三巡，却醒了七分。陈楼被裹在夕阳的怀里，但我相信，明天的太阳还会升起，明天的陈楼会比现在更美，百姓的日子会比这火烧云下的颜色更红火。古房今夕入黄昏，新生明旭再
6、朝阳。我沿路走回，十月的风，清爽中透着干裂，我学会，在希望中爬行，苦后，是这片大地的甜 实行政务公开制度是提高工作效率，促进为政清廉、优化服务质量，实现机关职能和作风转变，密切联系群众的重要保证，是促进依法行政。确保政令畅通的最有效途径。今年以来，我局严格按照市水利局和县委、县政府的部署，形成从上至下，全方位的政务公开体系，有效地促进了依法行政，基本实现了职能到位，提高了工作水平，树立了水务形象，达到了预期的效果。 一、基本情况 我局把政务公开工作作为一项重要任务来狠抓落实，结合“阳光政府四项制度”及“信息公开条例”全面推行政务公开工作，将公开内容通过公示栏、政务网等形式向公众公开，提高了公众
7、的知情权和监督权，基本实现了公开内容规范化、公开形式多样化，公开时间经常化，受到广大群众的普遍欢迎。 （一）抓事权公开。一是公开局务的重要决策事项。将局里规划及项目建设等重大问题通过政务网、公开栏等进行公开。二是全面公开行政审批内容和权限。将行政审批项目，全部公开审批条件、程序、时限和标准，使行政审批行为公开透明。三是及时将与群众利益密切相关的事项，及时、主动、有效地向社会公开。如重点水利工程建设、饮水安全等重大事项，及时通过公示、公开栏等多种形式向社会公开。 (二)抓财权公开。重点公开与群众利益密切相关的财务收支等内容。一是建设项目向社会公开招投标，行政事业性收费项目和标准对外公布，招待费实
8、行报告制度等。二是公开政府采购。我局严格按照规定实行政府采购。三是公开财务开支情况。 (三)抓人事权公开。不断加大干部人事制度改革力度，通过公开招录公务员、全面实行干部任前公示等措施，大力推进干部选拔任用的公开化。 (四)抓热点、难点问题公开。 二、主要措施 (一)切实加强领导，认真落实责任。政务公开工作政策性强，影响大，公开的内容广，为保证政务公开能顺利得到实施，我局成立了以局长为组长，总支书记、副局长为副组长和各队、站、所主要负责人为成员的政务公开工作领导小组，以加强对政务公开工作的领导。同时，坚持把这项工作当作重要工作来抓，实行主要领导亲自抓、分管领导具体抓，切实抓好这一工作。 (二)加
9、强制度建设，确保政务公开工作有章可循。完善制度建设，是政务公开工作规范化开展的重要保证。为此，我局进一步修订完善了各类现行有效的规章制度，并汇集成册，编印了*县水务局工作人员手册，其内容涵盖了工作规则、内设机构职能职责、四项制度、阳光政府四项制度等14项工作管理制度。一方面为全局干部职工学习、掌握有关规章制度提供了一个规范性的手册，另一方面也为全局干部职工提供了行为准则，是我局顺利开展各项工作的重要保证。 (三)提高组织协调，加强各队、站、所之间的配合。我局政务公开工作坚持在局政务公开工作领导小组的统一领导下进行，由领导小组办公室统一做好整体部署、综合协调、督促检查、组织考核等工作。同时，明确
10、和强化各队、站、所的职责，加强队、站、所之间的协作，共同抓好政务公开工作的落实。 (四)加强监督和考核，确保工作落实到位。坚持把推行政务公开工作列入各队、站、所和工作人员尤其是领导干部的廉政责任制和干部年度工作考核的一项重要内容，并将考核结果作为干部任免和奖惩的重要依据。对不按政务公开制度办“暗箱操作”或搞假公开，只公开一般事项而不公开重点事项和关键环节，只公开不承诺、只承诺不践诺、敷衍应付等违规违纪行为，坚决追究责任。 三、主要效果 经过努力，我局形成了以政务网、公开栏等多种形式的政务公开形式，使政务公开的内容、形式、管理和程序更加规范化，公开的时间更加经常化，达到了预期目标，取得了较好的成
11、效。 (一)结合“阳光政府四项制度”及“信息公开条例”的实施为契机，认真推选行政审批项目改革，同时，结合机关效能建设活动，大力转变机关作风，提高行政效率和服务水平。 (二)促进了基层民主的发展。随着政务公开的经常化和规范化，民主程序得到大大提高。一是干部群众的民主意识得到明显增强；二是办事的透明程序得到明显提高；三是干部廉洁自律意识进一步增强。 (三)促进了构建和谐社会能力的提高，社会稳定工作取得了明显成效。实现了“大事不出，中事不出，小事少出”的目标，确保了社会稳定。 四、存在问题 (一)个别队、站、所主要负责人对政务公开工作的重要性、紧迫性认识不足，思想上没有引起足够重视，工作上没有真正摆
12、正位置，缺乏主管性和积极性。 (二)监督落实不到位，如一些政务制度虽然公开了，但仍然存在讲在嘴上，写在纸上，贴在墙上，还没有真正落到实处。 五、下一步工作 (一)进一步提高对政务公开工作的认识。切实提高各队、站、所对做好政务公开工作的认识，把它作为加强廉政建设的一项重要措施，作为营造经济发展良好环境的大事来抓紧抓好。 (二)进一步结合实际，提高公开实效。进一步要求各队、站、所紧紧围绕本单位行政职责实施政务公开、真正立足于服务群众，立足于接受群众监督，立足于解决问题，在办实事、见实效上下功夫。 (三)提高政务公开面，拓宽政务公开宣传渠道。认真解决政务公开工作中的死角，真正做到全面、彻底的公开。运
13、用计算机和网络技术，进一步完善政务公开网的建设，改变传统宣传方式，不断拓宽政务公开宣传渠道。 (四)进一步加大推选办事公开制度的力度，推进依法办事，切实维护人民群众的合法权益。 六、意见和建议 (一)进一步完善政务公开工作制度，真正做到以制度人管事，使政务公开工作有章可循。 (二)在统一规范公开内容的同时，逐步扩大政务公开的内容，使政务公开的内容更加广泛。 (三)加大对政务公开工作的监督检查力度，使政务公开工作更加规范化、制度化和经常化。 根据xxx企业落实党风廉政建设责任制情况进行检查的实施方案的通知精神，本公司按照机关党委的统一安排，坚持以“三个代表”重要思想为指针，紧紧围绕“降本增效，控
14、亏增盈”，推动企业改革、发展、稳定这一中心工作，全面贯彻落实党风廉政建设责任制，从源头上预防腐败行为的发生，使公司党风廉政建设工作呈现了良好的发展势头，为全面完成今年各项工作任务提供了强有力的政治保证。现将本公司落实党风廉政建设责任制自查情况汇报如下： 一、思想重视 根据总厂党委书记xxx同志在xxxx四届三次党代会上所作的题为坚定不移地加强党建和思想政治工作，为打赢控亏增盈攻坚战注入强大动力的工作报告，以及厂纪委副书记xxx同志所作的题为融入中心报务大局,推进反腐倡廉建设，为打赢控亏增盈攻坚战提供坚强的纪律保证的纪委工作报告精神，按照两个报告中2018年的主要工作任务，拟定了本公司二00九年
15、党风廉政建设工作计划。始终坚持把党风廉政建设与生产经营工作“四个结合”，即：一是安排生产经营计划与安排党风廉政建设工作相结合；二是分解经济指标与党风廉政建设责任制相结合；三是平时检查生产经营责任制情况与检查党风廉政责任制落实情况相结合；四是总结生产经营情况与总结党风廉政建设相结合。 二、自查情况 1、“一岗双责”执行情况：全面贯彻落实党风廉政建设责任制，教育是基础，制度是保证，监督是关键。年初在与贵州铝厂机关党委签订党风廉政建设责任书后，公司党政主要领导相应签订了党风廉政建设承诺书。党支部与部门、车间层层签订了党风廉政建设承诺书，从制度上确保了党风廉政建设责任制的落实。并把此项工作纳入党支部的
16、重要议事日程，实行目标管理，在工作中认真贯彻“一岗双责”制，全面落实党风廉政建设目标责任制，做到谁主管谁负责，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同部署、同落实、同考核，并实行“一票”否决制。 2、制度建立健全情况 公司先后制定了领导干部加强廉洁自律的若干规定（试行）、党风廉政建设“两抓三制”规定的实施办法、党建工作制度、党支部联系群众制度、党支部委员会制度、党政会议制度、党支部民主生活会制度、民主评议干部制度、民主评议党员制度、党员培养联系入党积极分子制度、党课制度、中心组理论学习制度、“三会一课”制度、党员教育、管理制度、党员活动日制度、加强领导班子建设的十条规定、党员党费交纳制度、
17、中层管理干部实行诚勉谈话试行办法、党支部书记党风廉政建设岗位职责、总经理党风廉政建设岗位职责、副总经理党风廉政建设岗位职责、党支部副书记、纪委书记党风廉政建设岗位职责、工会主席、副主席党风廉政建设岗位职责、部门负责人党风廉政建设岗位职责、职工民主管理条例、贵铝华新公司厂务公开制度等30个相关规定。同时，公司坚持财务开支审批制度和实物采购公开制度，抓好收支两条线，无“小金库”和“帐外帐”，经费支出安排合理，在节约开支的基础上保证了各项工作的顺利进行，保证招待开支范围在规定标准范围内。 3、民主管理，厂务公开情况： 在民主管理方面，充分发挥民主意见，制定激励措施，为加强民主管理、民主监督、民主参与
18、，创造一个良好的环境，使员工消除顾虑，大胆地参与管理与监督，实行民主理财。 坚持厂务公开，实行有效防止权力滥用，以权谋私等消极腐败现象的发生。今年以来，采用召开公司懂事会议、总经理扩大办公会议、生产联席会议、公司党政工联席会议、公司员工大会、公开示栏等多种形式，对2018年生产经营情况，各项费用开支情况，财务审计情况等进行了讨论审议及公开展示。提高了公开力度，增强了工作透明度，缩短了干群之间的距离。上半年来没有出现虚报冒领，克扣截留工资、奖金的现象发生。 4、党风廉政建设宣传教育情况 根据xxxx企业政治理论学习制度，组织干部员工进行系统的政策法规及理论知识的学习。一是大力倡导党
19、员干部坚持自学，通过自学，不断提高自身的政治思想水平；二是坚持每月学习一次，学习国家法律法规，了解党的有关大政方针及相关规定，学习党十七大报告；三是组织全公司干部员工学习明鉴警钟贵阳市预防职务犯罪宣传手册，并组织进行了讨论。通过“前车之鉴篇”的学习与讨论，使干部员工从中悟出“前车之覆，后车之鉴”之理，“常修这政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”的道理，提高了广大党员、干部员工对党风廉政建设工作的认识，对党员领导干部做到警钟长鸣。 5、信访工作 今年，本公司切实解决群众实际问题和思想问题，设置了总经理意见箱，广泛征求群众对公司工作的意见，对员工群众反映的热点问题，公司领导及时进行分析研究，采取措
20、施加以解决，把问题解决在基层，把矛盾化解在萌芽状态，坚决维护员工利益。 6、推进党风廉政建设工作情况 今年以来，我公司按照上级党委的统一部署，以实践“三个代表”，强化奉献意识，责任意识，共建“四好”领导班子活动为载体，树旗帜，保安全，通过开展“五好”党支部活动，创建“六先”党员队伍教育等活动的开展，切实提高了党员干部的廉政自律意识，为打赢亏增盈攻坚战提高了自身防腐抗变能力和遵纪守法意识。 7、专项检查 对公司领导班子成员是否按照“四个珍惜，四个防范”、“八条十四不准”、“五条规定”以及“四大纪律，八项要求”等要求做了专项检查。领导班子讲学习、讲政治、讲正气，不变相设立“小金库”，严格执行个人收
21、入申报、礼品登记、领导干部拒礼拒贿情况以及重大事故报告等规章制度。切实做到了识大体、顾大局，令行禁止。上半年来，未发生一起因失职、渎职造成国有资产严重流失及违纪案件。 三、存在的问题 1、由于本公司人员少，业务工作繁重，员工政治理论学习不能定期坚持一月学习两次； 2、纪检工作薄弱，对群众提出的问题检查力度不够； 3、效能监察工作还待加强。 4、无一名专职党务、纪检、监察、工会管理人员，所有党群工作均为一名兼职管理人员承担，工作难度相当大。 四、下期工作改进计划 一是面对当前非常严峻的生产经营形势，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，自觉同党中央保持一致，不折不扣地贯彻执行总厂党委、厂部的工
22、作部署、决策、指令，自觉维护总厂党委、厂部的权威。二是坚持民主集中制，加强制度建设，充分发挥班子的整体功能。坚持党支部集体讨论和决定的原则。班子的每个成员要自觉维护集体领导的权威，加强团结,充分发挥每个人的积极作用。 三是坚持以党的事业为重，以党和群众利益为先，每个领导成员要坚持深入实际，深入群众，调查研究，及时解决生产经营和其它工作中存在的问题，求真务实，真抓实干，讲实话、知实情、求实效，一切工作务必在“落实”上狠下功夫，不摆花架子，不做表面文章，不搞形式主义，努力做到总厂倡导的二十字作风。 四是坚持实行“大事集中、小事分散、层次管理、分级负责、各司其职、团结协作、办事有决、不离原则”的工作方法。领导干部要自重、自省、自警、自励。在管理上要严字当头，认真履行职责，严格要求，严格管理，严格监督，切实负起领导责任，做到想管理，愿管理，敢管理，会管理，一抓到底，抓出成效。为实现企业快速健康和谐发展提供的力的纪律保证。 五是围绕挖潜降本，以增强责任意识为目标，认真开展效能监察工作，通过在实践中找途径，在摸索中找方法，在创新中求发展的工作理念，使效能监察作用得到充分发。 13 / 14