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1、-范文最新推荐- 实验学校第一学期工作计划 实验学校第一学期工作计划一、指导思想 以科学发展观为统领，以提高教育教学质量为目的，继续深入开展规范管理年活动，全面提高我校的整体管理水平，促进我校各项工作的全面进步，加强干部队伍和教师队伍建设，规范强化科组、科室和年级组管理，加强教学常规、教学研训、教学质量管理，加强德育管理，提高师资水平和教育教学质量，树立以质量求生存，以效益求发展的理念。 二、 工作目标 1、 完善各方面管理制度，严格执行各项制度，先调研策划，后推进执行，提高管理水平。 2、 创建执行文化，加强执行力度，节约管理成本，提高管理效益。 三、 主要工作内容及措施 1、 教工管理 （
2、1）学校党支部及德育处加强教师职业道德教育，增强教师工作责任心和主动性，非教学人员要树立服务意识。 （2）教职工实行全员坐班制，有关部门要切实加强签到及坐班的检查。 （3）管教学生要严慈相济，努力建立和谐师生关系。 2、 教学常规管理 （1）制订完善科组长工作考评方案，优秀科组评定办法，优秀科组长评定办法，严格考评，公正评定优秀，进行奖励。 （2）全面铺开课堂管理考评工作和建立教学质量监控制度。学年末学期末甚至学期中途根据教学质量监控情况调整任课教师。 （3）加强初三、小六的备考工作。 a、 成立三个领导小组。初三备考领导小组，冯校、陈校、杜琼珍、黄宏明为领导小组成员；小六备考领导小组，王校、
3、张校、翁启蛮、郭胖妹为领导小组成员；实验班工作领导小组，冯校、张琴为领导小组成员。专人到毕业年级蹲点，进行调研、谋划、指导。 b、 初中英语组、数学组两位组长牵头，全力解决两个学科长期以来徘徊不前拖后腿的问题。 c、 毕业班各学科更要加强集体备课，发挥团队作用，同伴互助，资源共享，共同进步。 （4）深入开发完善校本课程，规范学籍管理。 （5）加强教学质量管理。制订教学质量监控方案，对课堂教学、课堂管理的各项考评指标、各类考试成绩进行认真分析，从中发现问题，寻求对策，培植典型，推广经验。 3、 研训工作 （1）总结反思我校基础教育课程改革工作，总结经验，推广成果。 （2）聚焦课堂教学，狠抓教学质
4、量。重点加强课堂教学研究和指导，充分发挥骨干教师的带头作用，充分利用网络教研平台，加强年轻教师的培养和指导。 （3）加强科研课题的管理与指导。 （4）加强教研队伍建设和培训工作。 a、 加强薄弱学科中学数学、中学英语的科组管理，开展研究，分析原因，采取对策。 b、 教研组的评课必须加强针对性、实效性，加强研究和反思，推动教师同伴互助。 4、 安全管理 （1）认真组织形式多样的安全教育活动，增强教育效果。 （2）认真组织校园安全经常性排查，防微杜渐。 （3）严格执行各项安全管理制度。 5、 德育管理 （1）制订完善年级组长工作考评方案，班主任工作考评方案，学生操行量化评定方案。 （2）开展优秀年
5、级组长、优秀年级组、文明班级、优秀班主任、三好学生、文明学生、优秀学生干部评选工作，进行奖励。 （3）加强德育理论探讨和经验交流，提高我校德育工作水平，创建优良班风、学风、校风。 （4）德育处、体卫艺、团队部组织开展各类活动，寓教于乐，提高学生的道德认知水平，养成文明习惯。 6、 后勤工作 （1）严格执行财务制度，加强财产管理。 （2）加强卫生保洁工作 7、 学校文化建设 （1）加强现有设施的使用和维护工作 （2）创建人文氛围，增强校园文化底蕴。 （3）开展文体活动 8、 统筹兼顾其它工作 （1）社会治安综合治理工作 （2）双拥工作 （3）工会、妇女工作、计生工作 共2页,当前第1页12 10
6、年秋学期数学教研组工作计划一、指导思想： 以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导，以课堂教学改革为切入口，深入开展教法和学法的研究，探索适应新课程改革的教学模式，全面实施素质教育，全面提高教育质量，努力培养“发展全、素质优、心理健、有特长”的高素质创新人才。二、工作目标： 积极学习新课程标准，尽快转变教师角色与教学行为，开展教改实验。能用先进的教学理念来指导教学实践活动，引导学生开展自我学习、合作学习和创新学习。鼓励教师积极开展教学研究，探索新颖有效的教学方法，全面提高教学质量。结合新课程标准的实施，开展“我与课改同行”的系列化教研活动，强化教研过程。鼓励教师留心收集优秀的教学案
7、例，养成反思习惯，积极开展课题的研究和论文的撰写工作，全面提高教师的业务素质。同时还为教师积极搭设展现自我的舞台，做好奉化市教坛新秀参评教师的辅导工作，争取在奉化市数学学科各项竞赛中取得佳绩。三、主要工作及措施：1、结合新课程标准的实施，教学研讨活动重点学习相关的先进教育教学理论，开展“我与课改同行” 的系列化教研活动，全面提高教研组整体的业务素质。2、努力提高教师的说课、听课和评课能力。组织好每次教研课的说课、听课、评课活动，本学期根据教研活动安排，以年段为单位，进行一次说课、上课和评课活动。并要求每位教师能结合相关的教学理论，反思教学过程，并形成书面材料，上交汇总。3、加强青年教师的培训工
8、作，指导好教师参加各项比赛，使各位青年教师都能展示自己的才能。4、鼓励教师积极撰写教学论文、教学案例、教学反思，提高自己的理论水平，积极投稿，争取一年内有一篇论文获奖或发表。5、创造多种机会推广我组教师，积极参加学校及镇的送教下乡活动，扩大教师们在镇的知名度。6、为开拓全体数学教师的视野，提高教师们的业务水平，学校安排外出听课的教师外出听课后要面向教研组上好汇报课或作简要的听课评析。7、结合学校全优生评比活动，进行数学特长生的培养和选拔。四、活动安排： 周次活动安排1制定学科计划，讨论教研计划新课程理念培训2彭中和教师数学公开课3迎国庆特刊5唐与平教师数学公开课7组织开展教学研讨活动11教师期
9、中教学经验交流，学生学习问卷调查13系列活动：教学反思交流李正南教师数学公开课15数学学科竞赛： 17年级合作进行教学设想与实践反思交流撰写教学论文19学科论文交流 下学期科研工作计划一、指导思想： 本学期的科研工作，将以教育行政工作会议和进修学校教学工作会议有关精神为指针，坚持科研先导工程，以课题研究为主线，以全面落实新课改为中心工作，以校本培训为特色，以学习型团队建设为重点，加强科研研究和管理，提高教师队伍整体素质，促进教师专业化发展。 二、工作目标： 1严格教育科研工作细则。继续完善、健全教育科研工作的各项规章管理制度。严格教育科研课题的各项管理工作。 2、定期召开科研例会，及时总结经验
10、部署下步工作。 3、确定参与课题研究教师的研究专题。 4、及时收集、整理、传递科研科普信息，积累好所有的科研材料和档案。 5、召开课题研讨交流会。 6、继续加强课题研究与教育教学实践的结合。 7、开展科研专题培训和讲座。 8、积极开展科研成果评定与推广工作，制定科研奖励制度。 三、主要工作： （一）科研制度建设 1、按照以月为主的方式开展科研工作的考核，每月严格制定上交时间，并以课题组为单位上交每月的课题研究案例和反思。 2、组织人员课题培训，月上交随笔和教学叙事，组织课题课的听课评课、反思和研讨。 3、科研材料分类装订，集中管理，重在体现科研的研究进程。 4、对上年度在教育科研方面表现突出的
11、教师给予表彰和奖励。 （二）学习团队建设 1、加强学习团队建设，继续以学习小组形式组织教师学习。围绕有效教学的开展进行理论与业务的专题学习，并以学习团队为单位定期组织交流活动。 2、以校本培训为特色，提高广大教师的教育科研能力，本学期针对课题研究组织23次培训工作，特别是对教师进行教育科研的认识和能力的培训以及有关新课程标准的再学习和有效教学知识的学习。 3、发挥科研骨干教师的优势，做好课题研究的引领工作，并带动参与课题研究的教师共同研讨，解决实际存在的问题。针对教师科研开展中的问题，进行有针对性的培训，并及时总结反馈信息，促进教师科研能力的提升。 4、进行集体备课和个人备课有效性的探索，每次
12、备课前组内有一人事前准备好与全组教师进行经验、成果或信息的交流。学校本学期组织一次专题研讨，初步形成基本备课模式。 5、为教师推荐理论学习的材料。购买、下发与课改有关的书籍。开展有效的校本培训。积极创造机会为广大教师的外出学习创造条件，给予支持。 6、支持和鼓励教师将科研研究的经验总结到科研成果中来，并向全校教师推广。鼓励教师积极撰写省、市、区的论文和案例。 （三）教研实践 、建立学校课题研究课制度，注重发挥团队优势，组织跨学年的研讨活动，提高研究课的质量。做到以问题为牵动，注重课后的评析与反思。 、把校际联动引向深入，本学期继续邀请名师和专家到校授课和讲座，并充分利用校内名师资源，提高广大教
13、师的参与度，把学习与自身提高紧密结合起来。并积极创造条件使教师走出去，加强双向交流活动。 、组织校级科研竞赛课活动，使其成为学校的常规工作，对参加上级各类竞赛活动形成良好的竞争选拔机制。 4、认真完成好做为整改委基地学校的各项工作，创造条件参加基地的各项活动。 三月份： 1、制订学校教科研工作计划。 2、组织各子课题组成员的组内科研学习。 3、归纳整理科研信息。 4、学校领导小组研究科研计划。 5、开展“绿洲杯”课程标准再学习测试活动。 四月份： 1、组织理论学习和讲座培训。 2、开展科研课题专题课活动。 3、课题小组开展有效阅读的学习研讨活动。 4、上交科研论文和科研成果。 五月份： 1、科研自学笔记。 2、科研反思纪实。 3、以课题小组为单位的有效教学研讨课系列活动。 4、“绿洲杯”教师基本功风采大赛。 六月份： 1、“绿洲杯”教学设计大赛 2、科研优质课汇报 3、科研工作总结。 4、科研课题总结。 5、整理科研工作特色。 6、归纳整理科研本学期科研档案。 15 / 15