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1、-范文最新推荐- 贯彻科学发展观加快机关服务工作 贯彻科学发展观加快机关服务工作胡锦涛总书记在党的十七大所作的报告，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，科学回答了党在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进等重大问题，对继续推进改革开放和社会主义现代化建设、实现全面建设小康社会的宏伟目标作出了全面部署，对以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程提出了明确要求。党的十七大报告指出“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。”胡锦涛同志强调：“必须
2、坚持以人为本。全心全意为人民服务是党的根本宗旨，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点，尊重人民主体地位，发挥人民首创精神，保障人民各项权益，走共同富裕道路，促进人的全面发展，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。”为什么说以人为本是科发展的核心？可以从以下三个方面去理解。第一，以人为本是历史唯物主义的一项基本原则。以人为本，作为一种社会思潮和价值观念，古已有之。我国古代思想家早就提出“民为邦本，本固邦宁”、“天地之间，莫贵于人”。马克思主义在科学阐明人类社会发展规律的同时，也指明了人民群众创造历
3、史的规律，强调人民群众是历史的创造者，是推动社会发展的决定性因素，创造了社会的物质财富和精神财富，从而第一次把以人为本的思想建立在历史唯物主义的科学基础之上，成为无产阶级改造客观世界和主观世界的一项重要思想原则。 第二，以人为本是我们党的根本宗旨和执政理念的集中体现。对于马克思主义执政党来说，坚持立党为公、执政为民，实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益，充分发挥全体人民的积极性来发展先进生产力和先进文化，始终是最紧要的。坚持以人为本，就要牢记党的宗旨，始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，始终把最广大人民的根本利益作为我们一切工作的最高标准，切实把立党为公、执政为民的要求具体地、深
4、入地落实到各级领导干部的思想和行动中去，落实到关心群众生产生活的工作中去。 第三，以人为本全面回答了科学发展观的一系列基本问题。为谁发展、靠谁发展、发展成果如何分配，这是任何一种发展观都必须回答和解决的根本问题。以人为本之所以是科学发展观的核心，就是因为科学发展观在对这些基本问题的回答上始终贯穿了以人为本的原则和理念。首先，在为谁发展上，科学发展观强调坚持发展为了人民，把发展的目的真正落实到满足人民需要、实现人民利益、提高人民生活水平上。其次，在靠谁发展上，科学发展观强调坚持发展依靠人民，最充分调动人民群众的积极性、主动性、创造性，最大限度地集中全社会全民族的智慧和力量，最广泛地动员和组织亿万
5、群众投身中国特色社会主义伟大事业。第三，在发展成果如何分配上，科学发展观强调发展成果由人民共享，就是要走共同富裕的道路，让发展成果惠及广大人民群众。机关服务中心是直接为区局大院业务工作和职工生活服务的一个单位，其主要职责就是为职工营造安全、优美、舒适的工作和生活环境。机关服务中心全体党员和职工，要结合本单位实际，认真贯彻十七大精神，学习实践科学发展观。要以科学发展观统一思想，提高认识，把以人为本理念贯穿于整个工作之中，不断提升后勤服务工作水平，开创机关服务工作新局面。其一，牢记以人为本宗旨，全心全意为职工服务。将中心的工作定位于尽职尽责地为气象业务和职工生活服务上。围绕这个定位，明确工作思路，
6、确定工作重心，善谋利民之策,多办利民之事。其二，敬岗爱业，恪尽职守，把后勤服务的每一件事办好。根据最近调研反馈的意见和建议，抓住影响机关服务工作的主要问题，制定整改方案，切切实实地改进后勤服务工作。其三，提倡“换位思考”，站在群众的角度想问题，把群众的困难当作自己的困难，处身设地为群众着想，满腔热情为群众排忧解难。其四，处理好需要与可能的关系。随着气象事业的发展和职工生活水平的提高，对后勤服务的需求越来越高。但是，由于多种因素的制约，需要与可能之间总会产生矛盾。比如，群众提出的某些要求，目前还难以实现；后勤服务与群众的期望值，还将存在一定差距等。当这种矛盾出现时，要实事求是地向群众说明情况，解
7、释清楚，求得群众的理解，使矛盾及时得到化解。既不能不负责任地答应群众办那些一时还办不到的事，以至言而无信；又不能对群众过高的要求置之不理，以至矛盾激化。学习实践科学发展观的过程，就是不断提升机关后勤服务工作的过程。机关服务中心一定要在十七大精神的指引下，齐心合力，开拓奋进，努力构建和谐群体，构建和谐小区，进而为实现十七大提出的积极构建社会主义和谐社会的目标，推动我区气象事业又好又快地发展做出应有的贡献。 公司党支部以八大行动推进企业科学发展20xx年3月26日下午，*镇*公司党支部在公司二楼会议室开展“科学发展观在*”的讨论会，16名党员在支部书记*的主持下，纷纷结合自己的工作实际，畅谈对科学
8、发展观的认识和如何践行科学发展观，推动企业又好又快发展。在这次学习实践科学发展观活动中，*党支部结合实际，专门建立践行科学发展观“企业课堂”，以“科学发展八大行动”为载体推进企业科学发展。一是在企业党员和职工中开展科学发展观助我健康发展为内容的“信心大提升”行动。党支部把公司发展历程作为学习实践科学发展观的教材，通过*在短短三年时间迅速发展的缘由进行分析讨论，进一步强化以人为本，科学发展是硬道理的理念，使职工进一步树立目标，增强信心。二是在企业党员和职工中开展以献计献策为主要内容的“民主大提升”行动。为了充分激发广大职工的聪明才智和活力，党支部要求党员和职工围绕企业生产经营、自主创新、企业文化
9、、凝聚人工程等开展献计献策活动，要求每个职工提意见建议至少一个，在此基础上采纳金点子，落实新举措，推动企业科学发展。三是在企业党员和职工中开展“解决重销售轻质量”为主要内容的“质量大提升”行动。由于目前企业销售形势较好，出现了质检部把关不严的现象，产品出现了一些质量问题，为此公司党支部把四月份作为质量月，进一步强化质量意识，健全质检程序，落实责任追究制度，切实解决重销售轻质量的问题。四是在企业党员和职工中开展“解决重物质轻文化”为主要内容的“文化大提升”行动。公司党支部在这次学习实践活动中，将建立和完善一系列职工文化娱乐活动设施，如篮球场、卡拉ok厅、职工书屋等，并建立公司乒乓队、篮球队、文艺
10、队伍，进一步活跃职工文化生活，营造公司职工充满生机，积极向上的氛围。五是在企业党员和职工中开展以凝聚人心为主要内容的“合力大提升”行动。职工是企业的根本，公司党支部坚持以人为本，切实在职工吃、住、行等方面做到关心关爱。公司新建职工宿室，安装空调和热水器等，构建*职工温暖港湾；不断改善伙食，公司管理层和职工一起吃食堂，打成一片，食堂成为公司管理层和职工和谐交流的平台；节日放假外地职工回家，公司专车接送，构建探亲绿色通道，解决民工买票难问题。六是在企业党员和职工中开展以节能减排为主要内容的“循环大提升”行动。在企业课堂中开展“保护环境”的系列讲座，提高职工保护环境的意识。同时公司各部门开展以“节约
11、，从小事做起”为主题的建设节约型公司的整改活动。七是在企业党员和职工中开展以安全生产为主要内容的“平安大提升”行动。公司党支部组织职工开展“安全培训讲座”和“安全应急预案及演习”活动，进一步健全企业安全员的工作程序和安全责任，组建护企队，开展“平安企业”争创活动。八是在企业党员和职工中开展以加强培训为主要内容的“能力大提升”行动。通过企业课堂进行各类理论和业务知识培训，提高党员和职工用科学发展观指导工作的理论水平；组织党员和职工参加各类技术培训，并定期开展技术比武；开展师徒结对活动，发挥技术骨干的带动作用。 开展深入学习实践科学发展观活动以来，中央领导同志多次强调活动要突出实践特色。我理解这突
12、出实践特色，一个重要的含义就是要求我们必须做到三贴近，即贴近实际、贴近生活、贴近群众，并且以是不是符合实际、有没有改善生活、让没让群众得利为标准来检验我们学习实践活动的成效。实际的情况又如何呢？我没有做过调查，不得而知。不过从我了解的一些情况和由此产生的感受来说，不少地方和单位落实科学发展观的积极性是用错了地方，最明显的就是把很大功夫用在了如何争取上新闻了。所以那些地方和单位的宣传报道组格外忙活，而且投入很大的人力物力财力到报社、电视台、上级简报组去攻关，排队等候上新闻。在这些地方和单位，以及他们的领导看来，本地区和本单位的学习实践活动情况一上新闻就万事大吉了，就不那么紧张了，来检查也有的汇报
13、了，而且是货真价实。要是上不了新闻，或者上得晚了或时段栏目轻了，就觉得自己的工作不如人家了。一场深入学习实践科学发展观活动就演变成了一场竞争激烈的新闻大战。围绕着新闻大战，而不是落实科学发展观，这些地方和单位从上新闻、上好新闻出发，开展了另外一种深入学习实践活动，就是以新闻标准为尺度，有重点的、突出特色地组织开展深入学习实践科学发展观活动。这样策划包装并经新闻媒体报道出来的效果是，领导亲自指挥镜头化，学习实践活动场面布点化，查摆问题和整改措施一条一条墙上挂，解决问题和活动成效拼凑化。所以，你看报纸、电视的新闻，总觉得他们像演戏、作秀，就是被采访的群众也像是雇来的托儿。这些地方和单位的学习实践活动，之所以搞得变了味儿，走到别的路径上去了，关键是这些地方和单位主要是他们的领导多多少有点崇上媚上的心理在作怪。照着新闻干，做给上级看。想必上级看新闻要比下来实地查看要容易的多，也更容易被感染的多。所以，我倒是希望他们的上级应该多下来实地看看，来个三贴近，也帮助这些地方和单位转变一下官念，养成眼睛向下的务实作风. 7 / 8