【工作总结】儿科门诊护理个人年度工作总结[1].docx

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1、第 1 页 儿科门诊护理个人年度工作总结1 特征码 lTYQWjZHKLmKKvCxOKAq 20XX 年即将结束,我科室在院领导的带领下,在科室全体医护 人员的通力合作下,认真贯彻落实科学发展观,时刻将爱国, 创业,求实,奉献的精神放在工作第一位,本着全心全意为病 人服务的工作热情和态度,切实加强院科两级的领导,顺利完 成了年初制定的各项工作计划,为 20XX 年工作任务的完成画上 了圆满的句号。现将各项工作完成情况总结如下: (一)政治学习 在院领导及科室主任、护士长的组织带领下,全体科室成员以 积极态度认真学习了院领导在各政治会议上的讲话,先后深入 开展了以“作风转变年、作风建设年” 、

2、 “三好一满意,开展优 质服务工程”等为内容的“法纪#道德#服务”主题教育活动, 深入学习十七届六中全会精神,贯彻社会主义核心价值体系是 中华优秀传统文化的现代版的政治教育,迎接党的十八大的召 开。并以学习为基础,结合工作实际,围绕学习实践科学发展 活动有重点地汇报交流学习体会。认真贯彻党的基本路线方针 第 2 页 政策,利用报纸、杂志、书籍积极开展学习政治理论;道德法规, 认真学习法律知识;爱岗敬业具有强烈的责任感和事业心,积极 主动的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗 实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。 (二)日常医护诊疗工作 截止目前, 迫 晖瓿梢滴袷杖#106866

3、8.48 元,同比上升 12.4%;其中住院 686 人次,同比增加 18 天,上升 2.7%,合计 4607 天,床位使用率 70%;听力筛查 1993 人次,增加 107 人, 上升 5.8%;门诊观察输液 4113 人次,科室使用一次性耗材 109579.46,同比上升 12.6%。 (三)医疗安全工作 科室全体医务人员在科室主任及护士长的带领下,积极响应上 级号召开展了安全有感领导,牢固树立“安全第一、质量至上、 以人为本”的理念,在克服工作压力大、工作环境艰苦的条件 下,认真贯彻落实各项工作部署和要求,以实现“优质服务” 为切入点,深化落实各级领导干部责任,突出风险控制,强化 安全监

4、管,质量安全基础工作得到不断加强。 1.医疗安全制度 医疗安全是科室工作的根本,为确保医疗质量,我科室把提升 业务能力,增强法律意识、服务意识放在医疗安全的首位,科 主任及护士长利用晨会和周例会,对科室全体人员进行医疗安 全教育,组织学习医疗活动的相关法律法规。在实际医疗中, 第 3 页 对可能引起患者不满的情况,积极做到想在患者发现前面,做 在患者提出前面。此外,制定急救应急预案,确保急危重病人 在我院期间的医疗安全。 2.安全生产规程执行情况、设备管 理情况: 进一步健全儿科各项管理制度,各项操作规程均有书面材料可 查,严格执行仪器设备的安全技术规程操作,仪器设备完好待 用。积极完善质量管

5、理体系,科室每个人认真学习各种规章制 度,每项工作严格按制度执行。 工作场所干净整洁,无乱弃废物现象,医疗垃圾按要求处置, 病房每日紫外线消毒,通风。保证用毕即断电,无私拉电线, 违章使用电器情况。3 月份组织科室安全小组成员对仪器、电 源、病房等进行巡检排查,纠正不良问题,以保证医疗操作的 安全进行。 3.护理服务、医疗质量安全技术管理: 加强护士职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,深入 开展整体的护理,积极发挥责任护士的主观能动性,认真检查 并组织全科护士共同查房,特别加强入院介绍、出院指导、护 理计划、护理措施落实,病人对护士的满意度调查等工作,从 而大大增强了护士的责任心。逐步使

6、护理工作制度化、标准化、 规范化、科学化管理。加强病房管理,做到护理单元的整洁, 在外环境较差的情况下,努力为病人创造一个清洁、整齐、安 静、舒适的休养环境。 第 4 页 每月一次护理工作全面检查,并及时反馈信息,护士长每周 1 次科室工作质量检查并记录。 重点危重病人的管理,护理人员 做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用,提 高了危重病人抢救成功率,急救药械有专人负责管理,做到 “四固定” 、 “三及时”急救药械完好率达 100%。 严格执行查 对制度及护理操作规程,减少差错事故的发生,加强基础护理, 使基础护理合格率基本达 98%,褥疮发生率为 0。 加强护理表 格书写质量管

7、理,护士长认真把关,对年轻护士认真传、帮、 带,努力提高护理病历质量,护理表格合格率达到 97.5%。 定 期对科室出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患, 加强护理安全管理,防患于未燃,使护理工作到位率较高。 努 力作好医院感染管理工作。严格消毒、灭菌、隔离措施的落实, 狠抓了护理人员的无菌技术操 操作,注射做到一人一针一管。重视消毒灭菌环节的管理和监 测,对治疗室、新生儿室等每月采样一次。一次性无菌医疗器 材等用后毁形、回收有专人管理并登记备案。 4.科室全年发生一例医疗纠纷及医疗事故,在日常工作中服务 良好,未接到任何医疗投诉,未发生任何违规操作与治疗的情 第 5 页 况,未发生

8、一起安全事故。(四)教育培训及业务考核工作 科室全年分别对护理人员进行了病案首页书写、危机值、抗生 素的应用、常见病特殊病例的治疗及护理、儿科急救操作流程、 核心制度等业务知识、技能、法律法规的培训。并以问卷及现 场问答等方式,由科室主任及护士长对全体人员每月进行业务 考核,考核成绩与每月考核结合。科室全年共完成业务学习 16 次,理论考试 3 次,制度考核 1 次,护理操作 4 次,护理查房 12 次,疑难病例讨论 3 次,合格率 100%。并参加院上组织的静 脉输液与心肺复苏比赛,其中静脉输液获得第一名。此外,针 对新生儿心肺复苏、新生儿院感规范管理、听力筛查等重点环 节,我们还外派两名人员学习,使科室人员的业务知识水平得 到了更新。 二、存在的不足 1.过去的一年,在病房条件与工作环境的限制下,儿科虽然在 服务质量与院感上顺利走过,新的一年我们将在新病房的建设 中面临挑战,完善院感的控制。 2.全年听力筛查率 95.2%,未通过 116 人,复筛 80 人,转诊 21 人,宣传工作还有待完善与提高。 3.现在的护士多是独生子女,对工作的责任心和付出精神还有 待提高,进一步加强医护人员职业道德教育,以形成一支服务 质量好,技术硬的互助共进的团队。 第 6 页

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