【工作总结】办公室文员20XX年工作小结范文[1]_1.docx

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1、第 1 页 办公室文员 20XX 年工作小结范文1 特征码 xuOMDkoliHWPVwiADcUX 今年 2 月,我通过人才招聘,在 xxx 公司得到了自己的第一份 工作,带着对事业的激情和对新生活懵懂的情愫,我走上了公 司行政人事部的工作岗位。作为一名尚未走出大学校门、专业 并不十分对口,且没有任何工作经验大学生来讲,一切都是陌 生而新鲜的。工作中,我一直虚心求教,恪尽职守,努力做好 本职工作。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算 经历了一段不平凡的考验和磨砺,对于每一个追求进步的人来 说,都免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点” ,也算是对 自己的一种鞭策。现就近一年来的情况向

2、各位领导作工作总结。 一、人事管理方面 1、制定并落实相关人事管理制度 初到公司,适逢结构重组,xxx 结合自身环境制定了与公司发 展及执行相匹配的一系列人事管理制度,并由我负责公司的考 勤统计工作。在执行过程中,我能够尽快适应公司的政策安排, 尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据, 及时为员工饭卡进行充值,为大家做好后勤保障工作。 第 2 页 2、归档人事档案 我知道,及时更新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于 公司的业务发展有着至关重要的作用,因此我从未把人事档案 详尽、准确的归档整理工作当成一般的人事工作来对待。我能 够做到分别以纸板和电子版备份,严格审查全体员工档案

3、,对 资料不齐全的一律补齐,并及时将最新的信息复印并分发给 xxx 公司各位领导及办事员备查使用。 3、为员工缴纳社保费及住房公积金,管理人才、社保及公积金 帐户 由于我本人也是刚刚参加工作,对社会保险、住房公积金以及 人事局人才档案管理工作的具体政策和执行程序可以说完全不 熟悉。面对每个月的报表和一年里频繁的人事增减变动,我知 道只有做到勤问、勤学、勤动脑、勤动手才能胜任这项工作。 社会保险、住房公积金和人事档案工作完成的好坏直接关系到 每一位员工切身利益的得失,关系到企业信誉的优劣以及企业 与员工之间关系的和谐与否。公司领导将这样举足轻重的工作 交给我,是对我工作能力的信任和考验。为了不辜

4、负这份信任, 我大胆工作,不懂就问,得到了多位负责人事管理工作和财务 管理工作前辈们的指导和帮助。此外,我自己也常常浏览政府 服务部门的官方网站或通过现场请教政府办事员的方式学习提 高,得以进一步开展工作。如今,我已经能独立并熟练地完成 社会保险、住房公积金和人才这三部分人事任务的常规性工作。 第 3 页 这是与每位同事地积极配合和热心帮助分不开的。 4、招聘新员工 根据业务部的实际需要,人事部在 8 月伊始有针对性地、合理 地进行了员工招聘工作。回想起半年前的求职经历,我认为自 己有义务尊重每一位求职者,以公司的利益和需要为出发点, 以公开、公平、公正为选拔原则,把好公司引进人才、择优录 用

5、的第一关。我能够做到对每一位应聘者的简历进行认真的筛 选,对每一位有机会前来面试的应聘者报以最热情的对待,为 公司领导进一步择优录用新职员奠定了良好的基础。 二、行政工作方面 1、办理企业营业执照年审及工商备案资料变更等相关事宜 和办理社保、公积金、人才等人事工作一样,办理与企业有关 的工商行政事务也是与政府打交道的一项工作。然而,工商行 政办公大厅的设置虽然人性化,但其工作态度和工作方式实在 不敢恭维。这对于“初来乍到”的我来讲,在工作之初的确造 成了不少困难。好在 xxx 公司领导的大力支持和其他负责行政 同仁的鼎力协助,才让我有机会在一次次锻炼中逐渐成熟,办 事效率也越来越高。现在我已经

6、可以独自完成企业变更的全部 流程,并能积极配合财务部、业务部等其他部门办理与工商有 关的行政事宜。 2、为公司领导办理出国签证 领导们常因业务需要办理出国签证,从刚接手这项工作开始的 第 4 页 一头雾水,到成为公司其他行政工作人员为领导办理签证的 “顾问” ,这里凝聚了广大同事们对我的悉心指教与自己的勤奋 努力。在她们的提点下,我先后为领导们办理赴新加坡、英国、 美国等国签证近十份。填表、翻译原始文件、准备照片及费用、 备份资料、递交资料、验证指纹、面试、领取签证每个国 家都有着不同的申请条件和政策、都有着各自不同的申请表格 和申请程序;相同的是,完成这项工作需要良好的英语基础和自 我更新知

7、识的能力。在为领导们办理签证的过程中,我学习了 很多相关的知识,认识到学习英语和尽可能涉猎更广泛领域常 识的重要性与必要性。因此,也只有永不倦怠地提高自己,才 能胜任看似简单的行政事务工作。3、其他行政工作 行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、租花、发 快件、印制名片、续订网站、订阅报刊杂志、车辆文件的保管、 简单的计算机维护,大到结算、订房、订机票、办理员工报销、 与装修修公司就办公家具协商价格、协助领导为希望工程捐款、 采购办公用品及对其领用情况进行备案每一 一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验,如何化繁为 简而又能保证万无一失,如何以最小的成本换得最高的效率, 第 5 页

8、 这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行 政工作人员也同时适用。 作为行政人事部的工作人员,我充分认识到自己既是一个管理 者,更是一个执行者。正所谓“天下难事始于易,天下大事始 于细” 。要想协调好一个团队每一件琐碎的小事以保证业务的正 常有序发展,首先要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任 怨地完成上级交派的工作;其次,要不断提高自己、抓住每一次 让自己学习和成长的机会,努力提高业务水平,在业余时间善 于发现与工作有关的新事物新知识;最后,以主人翁的姿态发挥 所长,为公司分担更多力所能及的工作。 最后,感谢各位领导能够提供给我这份工作,使我有机会和大 家共同提高、共同进步;感谢每位同事在这一年来对我工作的热 情帮助和悉心关照。虽然我还有很多经验上的不足和能力上的 欠缺,但我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟 通,加上自己的不懈努力,相信 xxx 公司明天会更好 !

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